2023年统计工作制度上墙_医院卫生统计工作制度【实用4篇】

1/112023年统计工作制度上墙_医院卫生统计工作制度【实用4篇】人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退，写作可以弥补记忆的不足，将曾经的人生经历和感悟记录下来，也便于保存一份美好的回忆。写范文的时候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？以下是网友为大家分享的“2023年统计工作制度上墙_医院卫生统计工作制度【实用4篇】”，供您参考阅读参考下载。统计工作制度上墙医院卫生统计工作制度【第一篇】为加强对门诊量、住院量、经营收入、成本支出等各项经营业务核算数据的管理，健全统计工作流程，提高统计工作质量与效率，做到精确化、标准化、规范化，制定本制度。2适用范围2.1本制度适用于院级(含医院对外报表)、科级核算数据的统计、报送与管理。3职责3.1各部门(科室)负责根据要求向统计室(经营部)统计员报送各种统计数据。统计数据要保证准确，必须以原始数据为准。3.2统计员负责上报上级规定的各项统计报表;及时地收集汇总统计资料，包括门诊、病房及各医技科室的`原始资料，2/11进行系统加工，整理分析，发布《医院信息》;负责对医院工作的现状和发展作出科学的预测、预报;负责协助临床科室建立健全各种原始登记，指导检查统计质量，保证报表的准确性;及时完成院领导交办的其它统计任务。3.3电脑管理员负责采集工作量数据，包括门诊工作量、住院工作量、医技工作量、分类分科收入以及对比、同比分析;满足科室提出的各类数据需求。4统计分类与内容4.1人事行政统计4.1.1全院在职员工人数，各部门、各类别员工人数;4.1.2部门、科室负责人(含)以上重点岗位人员异动情况;4.1.3专家级、业务骨干级人员异动情况，党团员增减变动情况(根据需要);4.1.4根据上级要求需要报送的其它数据。4.2医疗统计4.2.1全院医疗门诊、住院统计报表;4.2.2开展重大手术、新手术情况;4.2.3医疗事故、医疗纠纷情况，死亡、疑难病例讨论情况;4.2.4担任各种学术团体和各种学术杂志委员、编委人员情况;4.2.5进修人员数，外出会诊情况，重大社会抢救情况，3/11外出医疗队情况;4.2.6根据上级要求需要报送的其它数据。4.3教学、培训、科研统计4.3.1各类实习(培训)人员实习情况;4.3.2教学大纲、实习(培训)教材编写情况;4.3.3各专业教学(培训)讲师情况;4.3.4承担科研课题的来源，计划执行情况;4.3.5申请专利项目，科技成果获奖情况;4.3.6论文、专著出版情况，成果转让，科技成果推广情况;4.3.7根据上级要求需要报送的其它数据。4.4设备与物资统计4.4.1设备统计包括教学设备、科研设备、医疗设备、一般设备及图书资料等的增减变动情况和使用情况、利用率及效益分析等。4.4.2物资统计包括主要物资原料、低值易耗品和劳保用品的采购、消耗、库存情况。4.4.3根据上级要求需要报送的其它数据。4.5基本建设统计4.5.1房产总面积及分类增减变动使用情况;4.5.2新开工项目投资计划、计划执行进度、竣工交付时间、基建财务决算情况;4.5.3根据上级要求需要报送的其它数据。4/114.6财务统计4.6.1医院资金投资情况、经营收入情况;4.6.2年度预决算、月报表;4.6.3各项经费实际支出情况，成本核算情况;4.6.4预算外资金来源、使用情况;4.6.5固定资产增减变动情况;4.6.6根据上级要求需要报送的其它数据。5医疗登记和统计5.1医院必须根据集团公司要求，建立健全医疗登记、统计制度。5.2临床科室应及时填写病案首页、出院卡片、出入院登记，并按时填报《患者流动日报》、门诊科室应准确填写《门诊登记》、医技科室应做好各项工作的数量和质量登记。5.3医疗质量统记，一般包括出入院人数、治愈率、床位使用率、床位周转次数、患者疾病分类、初诊与最后诊断符合率、无菌手术化脓感染率、手术并发症等。5.4统计员应每天到科室登记住院情况，在住院处将上一天的出院病历收集后，交给病案管理员保管，并对欠费情况进行登记;统计员每天应将业务发生情况登记在《医院业务公布栏》上。5.5报表时间规定：5.5.1统计日报表应于每日上午9：00报出(假日等特殊情况例外)。5/115.5.2月报表于下月5日前报出。5.5.3季报于下季度第一个月10日前报出。5.5.4半年报于7月15日前报出。5.5.5年报于下年1月20日前报出。5.5.6全年统计汇编于下年第一季度报出。5.5.7住院患者疾病分类年报于下年1月15日前报出。5.5.8《医院信息》由统计员每月12日前完成并发出。6附则6.1统计人员要准确、及时、保质、保量完成各种统计任务。6.2统计数字要保证全面、系统、精确、保密。6.3各种医疗登记，要填写完整、准确、字迹清楚，并妥善保管。6.4任何单位和个人对上级要求上报的统计报表不得虚报、漏报、瞒报。统计工作制度上墙医院卫生统计工作制度【第二篇】计划生育统计工作是认识人口规律的重要手段，是实行人口与计划生育管理的重要指导依据。为提高计划生育统计人员的素质，保证统计质量，特制定统计人员制度一、统计人员认真学习领会和贯彻执行国家和上级有关人口与计划生育的方针、政策、法律、法规和制度，做一个合格的计划生育工作者。6/11二、认真学习《统计法》，严格依法行政，及时上报计划生育报表，不得虚报、瞒报、拒报统计数字。三、建立健全和完善各种统计资料数据档案。归类存档，实行规范化管理。四、深入基层，调查研究，准确、及时、全面系统地提供计划生育统计信息，坚持严、细、实的原则，按时完成上级规定的各类统计报表。五、统计人员严格执行统计人员保密制度。1、建立综合统计工作制度。为统计数据上报统一，必免重复上报，要在各相关数据确认后，经统计员，股长，主管领导签字后上报。2、建立统计例会制度。每季度召开一次各乡(镇)街统计员会，统计员会议，除完成上报，审核，汇总报表外，还要对各乡(镇)街统计质量情况进行评估，并对评估结果纳入本年度目标管理。3、建立统计质量检查制度。每半年对全市统计质量评估一次，要充分利用相关部门的信息对计划生育统计质量进行检查评估，并将检查、评估结果向有关领导及上级部门通报。4、建立坚持统计台帐管理、检查制度。我们利用每半年对基层工作考核时机，专门对统计台帐进行检查，坚持做到“五清两相符”。5、坚持生育指标审批及管理制度。建立集体审核，主管领导签字制度，并对指标审批情况每年定期自查两次，对要件7/11不全，审批程序有误等要及时纠正，严重者要追究其相关者责任。6、坚持统计资料保管、保密制度。每年将各种统计报表，统计调查，指标审批，生育登记单，独生子女父母光荣证等按要求归档，立卷，需长期保存的装订成册，并移交档案管理部门妥善保管。7、加强统计台帐管理制度。乡(镇)街要建立出生，死亡，节育手术登记及办理《生育登记单》统计台帐;村要将全年生育、节育手术等信息上报乡(镇)街由乡(镇)街生成电子档案。按要求各种统计报表的数据必须来源于电子档案材料。统计工作制度上墙医院卫生统计工作制度【第三篇】1、医院统计工作必须贯彻执行国家《统计法》2、医院统计人员必须保守医院数据信息机密。3、定时采集门诊、疗区及其他工作数据。4、准确、按时进行数据计算机录入，原始统计数据不允许擅自更改。5、数据统计工作必须按：校对、校验、审核、报出及归档程序进行。6、定时、定期按统计口径上报数据报表，不得延报、迟报。7、如发现统计数据报表错误必须及时通报处理。8/118、妥善保管原始统计数据资料。9、统计室的原始票据废弃纸纸需销毁时按医院票据销毁程序、渠道办理。10、统计数据备份必须按期进行，备份介质异地分存。11、计算机统计数据库专人管理。统计工作制度上墙医院卫生统计工作制度【第四篇】为了科学有效地组织统计工作，保障统计工作的及时性和统计资料的真实性、准确性，促进我校各项工作的顺利发展，特制定本制度。我校的统计工作，是对全校的工作从数量方面进行信息搜集、整理和分析，得出各项工作中的比例关系，掌握其发展变化规律，给领导制定规划、编制计划、检查工作执行情况以及进行科学决策提供重要信息来源。我校统计工作的基本任务是：准确、及时、全面、系统、科学地搜集、整理和分析我校教育和各职能部门的活动情况，通过教学、行政后勤、基建、财务、外事、学籍管理和人事等项工作的、统计资料，为进一步加强科学管理、制定规划和编制计划以及检查和监督计划执行情况提供可靠依据，为开展各项业务工作和分析、改进工作提供真实统计资料。1、按照上级主管部门规定，在学院办公室设立一名兼职综合统计员;在部分重要职能部门，如财务、青年电影制片厂、影视中心、校产办等设立一名专职统计员;在人组办、教学办、9/11研究生办、行政处、继教中心、基建处分别设立一名兼职统计员，形成以学院办公室为中心的统计工作网。2、依照规定，我校各类统计人员一般应当具有大学本科、专科或中专学历。3、统计队伍应保持相应的稳定，统计人员调动或离职，应当有能够担当规定职责的人员及时接管，须办理交接手续，并向学院办公室报告。(一)学院统计负责人的职责1、组织指导、综合协调各职能机构的统计工作。2、负责统计队伍和统计基础工作的建设，对综合人员进行考核与奖励，组织对统计人员的培训。3、负责全校现代化统计环境的建设。4、贯彻并检查监督统计法规的实施。(二)学院综合统计员职责1、组织和协调各系、处等有关单位的统计工作，并与各单位共同完成国家、部门、地方的统计调查任务。2、搜集、整理和提供统计资料，进行统计分析、统计预测和统计监督。3、管理本单位的统计调查表和基本统计资料。4、会同有关职能部门建立、健全和完善原始记录和统计台帐。5、定期公布统计数字。(三)各系、处统计负责人的职责10/111、对本系统、本部门的统计工作人员实行监督管理。2、对本系统、本部门上报的统计资料负责审核。3、对本系统、本部门的统计工作人员进行考核。4、负责本单位现代化统计环境的建设。(四)各系、处单位统计人员职责1、按照规定及时、准确向学院以及主管上级部门报送统计资料。2、搜集、整理和提供统计资料，并进行统计分析、统计预测和统计监督。3、建立健全单位原始记录及统计台帐。(一)对学校综合统计的规定1、学年初报表及其它对上级部门的报表，有些数字必须由几个部门共同核准，综合统计一定要做好协调工作。2、在各类报表中，有些数据是几个部门的综合统计，必须做到认真审核，确保数据的准确性。(二)对各职能机构统计人员的规定1、为做到数出一门，凡各职能部门对上级主管部门报送反映学校基本情况数据时，必须通过学院办公室的核准。2、各部门向上级主管部门报送各种报表时，必须同时报学院办公室一份。3、各职能机构的统计人员在向综合统计提供基础数据时，必须有本部门的领导签字。4、上级主管业务机构直接下到学校的对口单位的报表，11/11由各单位负责填报，需要其它单位提供数据时，其它单位应积极支持，做到及时、准确，协助填好报表。