1/26公司企业策划书【推荐10篇】无论是身处学校还是步入社会,大家都尝试过写作吧,借助写作也可以提高我们的语言组织能力。相信许多人会觉得范文很难写?以下是我为大家搜集的优质范文,仅供参考,一起来看看吧公司企业策划书【第一篇】中秋佳节,举家团圆,一个人的佳节使人愁,一个人的佳节催人泪,在外漂泊的我们心中那种无时无刻不在的思念之情溢满长空,让我们放下包袱,自由自在,在这里让我们一起感受家的温馨!20xx年x月x日晚。1、活动主题:音乐、烧烤、圆月、星空、自由自在、放松心情!2、活动地点:公司大厅前门。3、参加人员:公司全体员工。1、分成四个方队,每个队xx人,预计总人数xx人。分成红、黄、蓝、绿队。红队(xx人左右),黄队(xxx人左右),蓝队(xx人左右),绿队(xx人左右),每队推荐一名队长负责整个队伍的纪律、现场互动、调动队员参与游戏活动的积极性。说明:1)不按照部门组队,根据报数随机组队,不提前指定队长,2/26由自己的队员推荐队长,更能增加活动的刺激性和意外惊喜。2)每个队要有口号,队长代表团队向主持人报告口号,然后带领团队成员一起高呼口号三遍,后面加一个“ye!”3)x点活动准备,以部门人员报数组队,如:报x数的到红队,报x数的到黄队,报x数的到蓝队,报x数的到绿队。2、游戏互动:1)我爱记歌名(每队派出x名选手,分五轮进行,)道具:音响,白板、白板笔、扑克牌。现场将播放热门歌曲,每首歌播放xx秒钟,选手进行抢答,答对者奖励一张扑克牌,一张扑克牌代表xx分。参与人数:每轮x对(x人),分x轮进行,每轮抢答xx首,共xx首。活动现场摆放x张椅子。每组参赛选手一人坐下,一人站着,站着的选手负责答题。每答对一题奖励x张扑克牌。否则坐着的选手将受到主持人“乱棒”惩罚。2)喝啤酒比赛①规定x分钟内,每队派出x名选手,在规定时间内喝酒最多的获胜,分x轮进行。②参赛选手喝酒时不能将啤酒洒落在衣服上,否则算做作弊。3)吃西瓜比赛①将西瓜切成圆饼形状,在规定x分钟内将西瓜吃完为止,3/26每队派x名选手,分x轮进行。②其中一人用双手拿着西瓜,另一人吃西瓜,吃西瓜的人只能用嘴巴,不能用手、头进行辅助,西瓜吃完必须保持西瓜皮一圈完好无损,方为胜出。③上一轮胜出者所用过的方法,下一轮不允许使用同样方法,否则不算得分。4)企业文化,公司政策,中秋节常识抢答①准备xx道抢答题,选手进行举手抢答,答对者奖励该队一张扑克牌。②参与人数:每轮,各队派出x名选手(xx人),分两轮进行,每轮抢答xx题,共xx题。③每队派出的选手答不出来,可求助于本队队员,每轮求助最多不超过x次。④选手在回答问题时,台下的队员不能代答或透露信息,否则扣xx分。5)转呼啦圈①每组派x名选手,规定x分钟内谁转的圈数最多者胜出,分x轮进行。6)击鼓传花真心话大冒险①音乐停止,被拿到球的人员,要接受本人所在队以外的其他三个队的人员提问,每队只限提一个问题。②音乐响xx秒停止,每人回答问题控制在x分钟内,分三轮进行。4/267)诗歌朗诵①提前准备好的一段文字,使用方言能读出此段文字最多的队胜出。②文字长度控制在x分钟内读完,用方言读出来的必须纯正地道。③给每队x分钟准备的时间。得扑克牌最多的队为胜方,每人奖励一个小礼品。音响、话筒x个、多媒体幕布,一次性水杯、餐巾纸、一次性餐盘、白板、白板笔、四个队牌,四张椅子,呼啦圈x个,x幅扑克牌,吹气棒,圆球、西瓜x个、秒表。烧烤xx元,饮料、零食、啤酒xx元,水杯、餐巾纸等xx元,预计xx元。1、x点以部门为单位集合、整队,发放中秋月饼,分成红、黄、蓝、绿四个队。报数组队。2、x点每队推荐一名队长,提出口号,队长来领队员高喊三遍。3、x点—x点游戏互动。4、x点之前整个活动结束。公司企业策划书【第二篇】一、活动名称:冲出重围、穿越火线二、活动简介5/26(一)活动时间:20xx年7月26日(二)活动地点:水泥分公司办公楼前(三)参赛对象:各部室,生产车间员工(四)活动项目:参与方式:本次活动共分四组,每组15人、每队选出一名队长,在接到任务后,队长和队员充分发挥大家的智慧,广纳建议,制定作战计划,共同协商协作,制定本队口号并把每个队员安全顺利的护送至比赛终点。本次活动以最终计时时间最短的队伍为获胜者。1、突出重围比赛赛距:30米、需要道具:pvc防滑地垫或其他用品游戏方法:在起点处,由第一名队员向前搭放“小地毯”,后面的队员不断地把身后的“小地毯”传给第一个队员,共同踩着“小地毯”前进30米,要求脚不能触地,待全部到达终点后迅速进入下一个游戏“穿越火线”。游戏规则:(1)参赛队队员在起点线外准备。(2)比赛过程中只要有脚触地的情况,均视为犯规。并按触地次数对比赛用时给与增加(每触地一次加15秒)。(3)全员通过后迅速进入穿越火线区域进行穿越。训练意义:本游戏旨在培养团队协作能力和战略战术,训练团队内部的协调能力。2、穿越火线6/26公司企业策划书【第三篇】一、办刊原则企业内刊作为企业文化的重要载体,它将会给企业文化披上彩色的面纱,给企业发展、企业管理、企业员工注入新鲜的血液和活力,成为宣传企业、树立企业形象的文明窗口。(一)报纸名称(二)报纸形式基于公司的发展规模、外部形象及宣传效应,用铜版纸彩色印刷,形式应为四开小报,每期四个版,出版周期以月为单位,每月一期,在次月的第一个星期内把报纸送到读者手中。(三)办报方向1.企业部门通讯、促进员工之间加强了解、交流的工具。2.传达企业上层政策思想的载体,建立一种企业文化。3.立足行业高度,发表行业导向观点,影响行业现状,树立行业领导者姿态。(四)办报风格稿件、版面编排清新悦目、健康向上、图文并茂,能够传播公司的先进文化,展现团结协作的精神风貌。(五)关于发行每期内刊印刷后,投放给公司董事长、总经理、副总经理、总裁助理办公室及各部室;各省市分公司(分厂)、经销商、养殖户、行政主管部门、各地专业市场、行业展会派发给准客户7/26等。二、办报版式基于公司的发展规模、外部形象及宣传效应,用铜版纸彩色印刷,办刊形式应为四开小报,每期四个版,出版周期以月为单位,每月一期,在次月的第一个星期内把报纸送到读者手中。三、成本计算公司企业策划书【第四篇】主办:人力资源部协办:厂务部技术营业部财务部展辰达·二次创业·我本次大赛是北展公司“展辰达·二次创业·我”主题活动的第一响礼炮。通过演讲的交流,从心里上激发员工对展辰事业的热爱,从情感上教育职员工,使大家对公司对展辰事业的荣誉感更加强烈。“有限公司的创立与发展凝聚了我们企业所有伙伴的智慧与汗水,也承载了我们的梦想。自1996年至xx年,七年风雨!我们取得了发展的基础,但我们也到了二次创业的关键时刻,此时此刻,如何统一我们的思想,集合我们的智慧,明确我们发展的方向及企业所处的位置,将对我们及我们的企业产8/26生深刻的影响。”(陈金山总经理《对北京展辰达化工有限公司发展的思考—供我的伙伴们讨论》)。希望通进此次比赛能够引起全体职员工的共鸣,激发全体职员工立足本职、齐心向上,为推进展辰达新一轮创业而努力奋斗!让全体职员工的甜美笑容共同编织起展辰公司最亮丽的风景线吧!陈金山孙金秋人力资源部熊光文1、比赛地点:公司培训室2、比赛时间:(待定)3、参赛选手:①各部门主管、副经理;②各部门、各班组选派的职员工代表。4、比赛形式:①主题演讲;②即兴演讲。大赛设一等奖1名,二等奖2名,三等奖3名,优胜奖若干名(分别颁发荣誉证书和奖金)。(一)宣布比赛开始(二)全体起立(三)介绍来宾,评委及本次大赛情况(四)比赛开始(3-5分钟/人)(五)比赛进行中穿插3次厂史厂情有奖知识问答(六)讲评(七)总经理讲话(同时统分)9/26(八)发奖仪式(陈总、孙副总为获奖选手颁奖)(九)领导、来宾和评委退场(十)宣布比赛结束,其他职员工按序退场(一)总经理陈金山(二)常务副总经理孙金秋(三)厂务部经理邹波(四)技术营业部经理刘建平演讲期间各项工作的具体要求和分工(一)海报(提前一天打出,由……负责)其中包括:1、名单公布;1、时间、地点;3、产生介绍;4、祝语;5、造气氛。(二)横幅“第二届‘展辰杯’演讲大赛”字样(提前三天打出,由……负责)(一)音响设备:由×××负责(由×××负责)(二)灯光要求:前台亮,人不走动(由×××负责)(三)赛场布置:赛场背景的制作、舞台设计、观众席摆设(提前一天完成,由……负责)(四)拍照要求:宣传栏及栏前人群,现场盛况等(由×××负责)(一)陈总、孙副总,联系好到达时间,由熊光文等接待(二)刘经理、邹经理,联系好到达时间,由张红征等接待(一)参赛选手,应在赛前三天将打印好的演讲稿交人力资源部(由张红征接收)10/26(二)听众果品由邹宇明负责购买,交张红征等发放(一)为公正起见,位置安排在主席台右侧(由×××负责)(二)主持人×××考虑好同评委的联络和大赛程序(×××协助)(三)记分由×××负责,评分表的设计与印制(由×××负责)(四)评委、嘉宾牌的制作(由×××负责)(一)奖金,由×××负责(二)证书,由×××负责,×××协助(一)陈金山(二)孙金秋(三)邹波(四)刘建平(一)领导及嘉宾(二)全体职员工有限公司第二届“展辰杯”演讲大赛评分标准公司企业策划书【第五篇】1、增强区域员工的内部凝聚力,提升竞争力;2、对x年区域营销工作进行总结,对区域市场业绩进行分析。制订新年度区域营销工作总体规划,明确新年度工作方向和目标。11/263、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,投入到未来的工作之中。x年月日下午点到点领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐:xx酒店x楼xx厅由公司年会工作项目小组统一组织、执行。客户群,领导;邀请业界领导;公司工作人员;主要工作:总体工作协调、人员调配。会前半小时检查音响、灯光等设备。主要工作:礼品、奖品等物品的准备。会场内:方案:1、舞台背景喷画:内容:文字内容:2、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰。3、舞台两侧放置易拉宝各2个,内容:宣传企业文化;公司企业策划书【第六篇】“企业文化墙”活动策划案一、活动目的:12/26展现企业团队精神,体现企业内涵二、活动时间:7月1日-7月31日仅限于下班时间制作。三、活动地点:公司会议室空白墙、公司办公区域空白柱墙面四、活动内容:1.公司剪影墙包含公司各个场景的照片、员工工作的照片等2.员工心声墙内部收集的员工心声图片及文字3.有关于公司行业简报4.口号以上是推荐的内容也可以有各个团队的想法,要求内空是正能量。五、具体实施布置1.实地测量所需版块的大小尺寸,然后安排定做模板。(模板材质:泡沫板ps:优点:不会损坏墙壁,重量轻,价格适宜,可以在上面插大头钉和双面胶进行固定照片和纸质文档等)。2.每个版块负责人负责自己版块风格和内容。(前期确定一个统一风格进行喷绘后,每个版块再进行自由发挥)。3.版块内容最好实时更新,原则上不要求每月都定期更换,但是要保证有新的内容随时进行跟换。13/26六、关于费用有关于制作文化墙的所有费用公司报销。七、人员分组1.要求每个员工都要参加2.抽签决定分组3.公司现有21人(员工20人,总经办1人)分4组每组5人。八:奖励匿名投票评比,分数最高的那个团队,全体人员每人加10分。行政部20xx年6月27日暂拟公司企业策划书【第七篇】20xx年3月12日,是我国第34个植树节。为了进一步为省会生态环境改善贡献自己的力量,充分体现晟地丽江的社会责任感和使命感。晟地丽江房地产开发有限公司将举办约会绿色?扮靓春天植树节活动,同时也为答谢广大业主对我们支持和信任,让广大业主在这个春风和煦,春意盎然的春天里,感受春的脚步,呼吸第一缕清新空气。重在答谢支持项目的新老客户,让其感受公司的人性化管理氛围,体验作为项目业主的优越性,同时向社会展示项目信息及概况,吸引更多购房置业者的关注。14/2620xx年3月12日(暂定)小壁林场主办方:xx房地产开发有限公司协办方:xx新闻广播承办方:xx传媒200人左右(