员工活动通知【实用4篇】

员工活动通知【实用4篇】如果您对“员工活动通知【实用4篇】”感兴趣那一定不能错过本篇介绍。在每个人所处的环境中，经常会用到公告通知。公告通知是您发布了信息，让大家可以自行查看最新有关情况。希望本文的内容可以为您提供一些有益进行的参考！员工活动通知篇【第一篇】关于开展“创建文明城缘定在石龙”鹊桥联谊活动的通知石龙经济开发区各基层企业：为解决辖区企业中单身高学历科研人才众多、且普遍社交圈子小、业余时间少，缺乏时间精力顾及个人问题等现实情况，北京石龙经济开发区工会委员会秉持精准化服务职工的工作精神，专门为园区中的单身职工组织“创建文明城缘定在石龙”大型鹊桥联谊活动。此次活动旨在为单身职工提供相识相知、交流互动的平台，帮助广大单身青年职工早日寻觅佳偶，缔结美满良缘；为创建“文明城区”，提升我区宜居宜业的软环境，帮助高端人才扎根我区，促进我区社会经济和谐发展凝心聚力。现将活动具体事项通知如下：一、活动时间2018年8月18日上午二、活动地点石龙经济开发区石龙创客园（待定）三、活动内容趣味活动，游戏互动等。四、组织单位承办单位：北京石龙经济开发区工会委员会承办单位：北京尚德社会组织服务中心**支持单位：门头沟区电视台，乾龙网《劳动**》等。五、报名及活动费用免费六、活动规模100人左右（第一期）七、报名条件1石龙经济开发区所属基层单位的单身职工和未婚职工；2男/女22-45岁；八、报名方式1．填写《单身职工信息—单位汇总表》、《男/女士表》由各单位汇总或由职工本人发送至指定邮箱（）报名，男/女士表以姓名命名，如“男士表张三”，单位综合表以单位名称命名；2．《男/女士表》必须带有本人近照，《单身职工信息—单位综合表》务必提供个人联系**，因个人原因无法提供**或**者不予受理报名；三。报名截止时间：2018年8月8日；4联系人**及联系人：69806440唐乐丹邢雪征。九、注意事项1．本次活动不接受现场报名；2．活动只限本人参加，谢绝家长及亲友参与本次活动。附：石龙开发区工会“创建文明城缘定在石龙”联谊活动《单身职工信息—单位汇总表》、《男士表》、《女士表》。北京石龙经济开发区工会委员会2018年7月24日员工活动通知篇【第二篇】郑轨文〔2011〕160号关于印发《郑州轨道交通2011年新员工专业学习活动实施方案》的通知公司各单位、各部门：现将《郑州轨道交通2011年新员工专业学习活动实施方案》印发给你们，请切实抓好落实。二〇一一年八月三十日主题词：教育培训通知郑州轨道交通2011年新员工专业学习活动实施方案根据工作安排，公司在上半年通过校园招聘和社会招聘的专业技术人员，已于7月19日-30日在武警郑州指挥学院完成了入司培训，并在8月上旬正式入职。为帮助新员工尽快熟悉工程建设进度、工作环境、业务流程，掌握开展工作所需的知识技能，同时加强不同部门专业技术人员的沟通交流和学习提高，结合公司实际，制定2011年新员工专业学习活动实施方案。一、活动目的组织开展新员工专业学习活动，旨在营造良好的学习氛围，切实加强专业技术人员之间的沟通交流，充分共享不同阶段、不同院校、不同经历、不同层次专业技术人员的知识和经验，进一步夯实理论基础、提升实践能力，更好地推进公司技术专业人才队伍建设和学习型组织建设。二、活动时间1．时间安排活动总体时间安排：9月3日-12月30日，其中集中学习时间：每周六上午9:00-11:30分散学习时间：根据各部门实际情况和项目进度，各小组自行组织。每周不少于一次。2．学习方式学习由各小组组长负责组织。其中，每个小组的组长负责组织有专业经验的成员教授不同的科目。分散化学习由小组全体成员根据实际情况进行专业讨论和指导。三、参与人员他们主要是设备系统的专业技术人员，共73人。四、活动方式按专业成立六个学习小组，以便于组织、不同形式相结合的原则，由组长负责本专业学习内容、学习计划的制定和组织实施，每月不少于4次。（一）运输专业学习小组，20人组长：张红欣副组长：窦亮成员：李磊、杨荣荣、李鹏翱、刘晨、赛男、岳丹峰、杨卓睿、石磊、齐丹、付亚冰、王照璐、王腾飞、赵留杰、张农欢、李晓燕、侯朝峰、赵晓芳、张驰2车辆专业学习小组，10人组长：谢春华副组长：张立勋成员：杜学绚、吴安伟、成炎、高民富、王建光、罗敏、袁少磊、叶子媛（三）供电专业学习小组，9人组长：郝晓平副组长：李英峰成员：徐玉成、陈昌进、李杰、刘军、曹本星、喻乐、房媛媛（四）信号专业学习小组，7人组长：贾萍副组长：张云凤组员：毕纲要杨辉李金文陈琦张冲5通信专业学习组10人组长：徐淑鹏副组长：赵晗成员：李振峰、高彦军、李明、孙寰宇、张来洪、张兆亭、杨雪、赵东霞6车站机电设备系统专业学习组17人本专业包括综合监控、自动售检票、低压配电、给排水、消防报警、环境控制、通风空调、电梯与自动扶梯、屏蔽门与门禁等。组长：杨利强副组长：张学涛成员：李玉建、李兆君、张凯、杨献德、张江波、晏运忠、巩奇、李华伟、马璐通、向珂、常珍珍、赵松、梁柱华、何治达、张化军五、相关要求（一）创造条件、提供保障。开展新员工专业学习是公司加强技术专业人才队伍建设和推进学习型组织建设的重要举措，各单位、各部门要高度重视，为学习小组开展活动创造良好的条件，提供有力的保障。（二）科学设计、精心组织。各学习小组要根据工程建设阶段、人员结构状况，尽快制定出切实可行的实施方案和学习计划，对学习内容、方式、时间等进行精心设计和安排，确保学习质量与效果。（三）加强管理、及时改进。各学习小组在学习过程中应及时总结，并将集中学习地点和每月学习总结上报人力资源部。人力资源部作为公司培训学习的归口管理部门，要定期了解各学习小组在计划制订、方案实施等方面取得的成效和遇到的困难，认真总结经验，不断丰富和创新学习小组的活动内容和形式，使所有成员都能在学习小组中得到锻炼提高。公司领导和人力资源部、督察考评部将不定期对各学习小组的学习情况、授课教案等进行检查，并在学习结束后对各小组及成员学习情况进行总结、考核，对优秀学习员工和授课人员以及组织人员进行表彰和奖励。员工活动通知篇【第三篇】关于开展“融入企业立志成才”迎新活动的通知各单位团组织：为使新进员工了解公司的基本情况，尽快适应新的工作环境，融入企业大家庭，公司团委拟举办“融入企业立志成才”迎新活动，现将有关事项通知如下：1、主题：融入企业，立志成才2、时间：2012年8月22-24日（如有变动，另行通知）3。参与者：2012年公司所有新员工，以及2011年加入的部分年轻人。四、活动内容（一）参观矿区时间：22日2:30-5:30目的：帮助新员工了解企业概况。参观流程：1在行政部一楼会议室集合，举行简短的议室。2参观水口山工人运动展览馆。3.参观康家湾矿、八厂。（二）拓展训练活动时间：23日、24日全天地点：工人俱乐部一楼乒乓球厅及室外目的：促进相互了解，增强团队意识，培养积极的态度。活动方式：请扩大培训师到公司授课主要内容：新员工融入课程五、注意事项：1各单位应于8月21日前提交申请表（见附件）。2请务必于22日下午2:15前到达行政会议室。三。各单位团组织负责人带队参加，出勤情况纳入党建绩效考核。4.公司团委将全程记录活动过程，并制作成短片，请参与人员保持良好的精神风貌。年新进职员情况（不完全统计）：铅锌矿4人，康矿4人，铜矿3人，三厂3人，四厂5人，六厂2人，八厂3人，金信4人，职工医院8人，机关10人，机电总厂1人，建安分公司3人，计控所2人，科研所及设计室6人，物检中心1人。对于2012年没有新员工的其他单位，可根据实际情况选择2011年1-2名新员工参加本次活动。附件：报名表公司团委2012年8月14**名表员工活动通知篇【第四篇】通知致公司全体员工：为加强我司各部门同事间的交流与沟通，促进集体的团结协作，缓解近期大家紧张的工作状态，故我司决定于2011年11月04日组织公司全体员工到北京植物园参观游玩；现对此活动行程做如下安排：111月4日上午8点，我们在总公司门口集合。8点15分，人力资源部清点人数，安排上车30日准时到北京植物园，行程约小时，每辆车上人员可组织一些娱乐活动上车；2、10：30左右将抵达北京植物园，下车后大家可稍作休息，开始自由活动，最好3-5个人结伴而行（午饭自备）门票为通票所以大家可随便参观（蝴蝶馆除外）。3、13：30大家在草坪集合人力资源部会组织大家做一些小游戏**等，希望各部门踊跃参加，游戏胜出者更有精美礼品赠送；415:30活动结束，合影留念，组织回程；在活动过程中有以下注意事项：1参加活动的员工应配合人力资源部的安排；2、现在正值秋高气爽时节，员工请注意防寒保暖，如遇身体不适要及时告知人力资源部；3、如遇上班不能参加此次活动的员工（须由部门领导批准），公司将发放相应的补助；4、乘车途中要注意保持车内卫生，不要乱丢垃圾；5请不要按照植物园的规定摘取、毁坏、践踏植物园内的植物。6参加本次活动的人员应注意安全，发生紧急情况时应通知人力资源部和应急中心（999）；7、在此次活动期间如有员工需提前离开要告知人力资源部，经批准后方可提前返回，返回途中要注意人身安全；备注：需要确定各部门参与此次活动的人数，请各部门于10月31日晚6：00前将参加此次活动的人名单交到人力资源部，谢谢合作；北京全城热恋商场****人力资源部2011年10月25日