后勤管理规章制度【参考4篇】

参考资料，少熬夜！后勤管理规章制度【参考4篇】在我们平凡的日常里，制度在生活中的使用越来越广泛，制度一经制定颁布，就对某一岗位上的或从事某一项工作的人员有约束作用，是他们行动的准则和依据。拟定制度的注意事项有许多，你确定会写吗？下面是网友精心分享的后勤管理规章制度【参考4篇】，供您参考阅读。后勤管理规章制度【第一篇】1、办公室和实验楼的电开水器每天定时开放，由两个负责寝室管理的教师负责。若不按时开关的，每次扣1分。若水电工未发现电开水器不按时开放的扣相关责任人1分。2、校园内的所有水龙头必须随手关闭，不得出现长流水造成浪费。责任老师：总务处水电工，责任班级：卫生区所在班级。发现一次因水管关闭不严，造成长流水的，扣班级考评分2分，属于水龙头坏的造成长流水的，水电工不能及时发现处理的，扣水电工绩效考核分1分。3、班级超时用电一次，扣班级5分。若水电工未检查的，扣水电工1分。4、办公室超时用电一次（室内无人用电或晴天亮灯）扣负责人2分，组员1分。水电工为检查到的，扣水电工1分。5、任何人不得在校使用大功率电器（电磁炉、电饭锅、电动车充电等），否则没受用电器，并罚款20元。6、所用财产若有损坏，要照价赔偿，故意损坏的'，加倍处罚，并酌情扣除班级考评分2—10分。教室里的门窗玻璃黑板损坏的，2天内赔偿或修正到位，桌凳损坏的，3天内赔偿或修正到位，否则按天数扣除班级考评分，直到赔偿或修正到位。7、按时足数到餐卡室领取住校生月票，保证住校生在校就餐。少买一人次月票的扣考评分2分，一周内餐费请不完的，扣3分，以后按天累加（每天3分）。8、不准践踏花池草坪，违者，一人次扣班级考评分2分。后勤管理规章制度【第二篇】一、拟建立的.内部管理制度。包括人事管理制度、福利管理制度、考勤管理制度、财务管理制度、预算管理制度、奖惩管理制度、投诉管理制度、文件管理制度、员工基本规范、通讯设备管理制度、管理体系及重大事项决策管理制度、培训管理制度。详细内容此处略。二、拟建立的质量手册及程序文件。包括质量手册、文件控制程序文件、质量记录程序文件、管理评审程序文件、人力资源程序文件、合同评审程序文件、物业接管程序文件、服务设计开发程序文件、采购程序文件、入住管理程序文件、内部审核程序文件、不合格程序文件、数据分析程序文件、纠正防措施程序文件等。详细内容此处略。参考资料，少熬夜！三、拟建立的项目综合服务工作手册。包括各级岗位职责工作手册、受理事务作业规程、接待服务作业规程、服务质量意见征询作业规程、交接班管理作业规程、跟班作业管理作业规程、监督投诉箱管理作业规程、受理服务设备使用管理作业规程、岗位工作质量标准与考核奖罚办法、病区保洁作业规程、消毒隔离管理作业规程、医用垃圾处理作业规程、保洁设备用品及工具使用规范管理作业规程、病房清洁作业规程、治疗室清洁作业规程、手术室ICU清洁作业规程、消杀管理作业规程、公共场所定期消毒作业规程、大堂走廊楼梯清洁作业规程、办公室护士站会议室接待室值班室等清洁作业规程、洗手间清洁作业规程、配膳室清洁作业规程、处置室清洁室清洁作业规程、金融物资重地清洁作业规程、电器通讯设施清洁作业规程、室外清洁作业规程、化粪池排污水井清洁作业规程、垃圾站清洁作业规程、园艺绿化管理作业规程。详细内容此处略。四、拟建立的质量记录文件。因数量达几百份，此处省略。后勤管理规章制度【第三篇】（一）食堂管理办法：1、炊事人员必须早6点，午10点，晚16点到岗。2、每次下班后必须将下顿所需的主、副食准备到位。3、厨房卫生必须随时打扫、下班时彻底清理干净。4、前厅卫生就餐期间，餐具随用随收，下班时彻底清理干净。5、炊事人员必须衣着整洁、文明用语。6、炊事人员必须定期检查身体，不准留长发、长指甲，工作前要洗净手，再切菜、切面。7、生、熟食品，面、菜食品必须分类，不得混堆、混装。8、剩菜、有问题的饭菜，必须处理，不准再用。9、食堂要定期消毒，餐具要入柜消毒。10、厨房所有人员按自己的区域负责清扫。11、认真钻研业务，不断提高烹调技艺，端正服务态度，保证完成任务。12、随时听从上级安排的临时工作。（二）食堂核算办法：1、食堂所用灶具、餐具由公司统一购买，费用进入办公费。2、食堂所用水、电、暖、煤气、房屋费用由公司统一支付，不进食堂成本。3、食堂员工工资由公司统一支付，不进入食堂成本。4、食堂收入：伙食补助、职工饭费、客饭收入、份饭收入、煤气补助。5、食堂支出：米面油、肉类、酒、饮料、蔬菜、调料、餐巾纸、桌布、洗涤剂等物品采购费用；煤气费用。参考资料，少熬夜！6、食堂收入支出要求基本保持平衡，盈余部分留存下月，周转使用，定期根据上月盈亏情况调整下月伙食费用。（三）职工就餐管理办法为了方便职工就餐，本着厉行节约，有利于日常管理的.原则，现对职工就餐管理做如下规定：1、就餐人员范围：运销公司机关全体工作人员及与公司业务往来的办事人员。2、就餐标准为每人每天9元，4元由公司补贴，个人承担5元。3、个人饭费收取标准为：早1元/次，午2元/次，晚2元/次；公司没有补助人员按早2元/次，午3元/次，晚3元/次收取费用。4、所有就餐人员外出或其他原因取消就餐，须在开饭1小时前通知灶房，否则按就餐计价扣款。5、就餐人员外出归来需恢复就餐的，须在开饭1小时前通知灶房，以便灶房增加饭菜。6、职工就餐记录自行签认，食堂核对，漏记加倍补记。职工对就餐记录可以随时检查核实，发现不实即时与食堂沟通，就餐费用一月一结。7、开饭时间：早7：30午12：00晚18：00。（四）公司院管理制度1、所有在公司院内工作或居住的人员都有义务维护大院内的集体利益。2、院大门钥匙由调度室保管，各种车辆出入大院必须经调度室同意，由调度室值班员开锁大门。3、院大门不论白天黑夜都要上锁，白天只开小门，晚上22：00锁小门。4、不得乱扔垃圾，倾倒脏水。5、原则上外单位车辆不得进入院，更不准外单位车辆在大院内过夜。6、不得随意凉挂衣物和其他物品，以免影响院容。7、公共场所照明灯天亮后全部关掉。（五）职工公寓楼管理制度1、保持室内清洁卫生，窗明地净，空气新鲜，被褥整洁，物品摆放有序，设施配备齐全，完好无损。2、杜绝长流水、长明灯、私拉乱接现象。3、定期做好消毒工作，卧具要定期更换、清洗。4、禁止在公寓内使用电炉、电饭锅等高耗电电器取暖、饮食。5、住宿职工在晚十点前必须回到宿舍。6、在特殊情况同意下，非公司人员留宿过夜，必须由公司经理或书记批准。7、做好防火、防盗工作。后勤管理规章制度【第四篇】参考资料，少熬夜！为规范学校经费预算，严格执行预算规定的收支项目、开支范围和控制金额，最大限度地发挥资金使用效益，促进学校建设和发展，根据《中华人民共和国预算法》的有关规定，结合学校实际，特制定本办法。一、预算编制的原则1、量入为出、收支平衡、留有余地的原则。要广开财源，堵塞漏洞，积极筹措办学经费。要根据事业发展需要和财力可能，实行预算内外资金统筹安排，综合平衡，不编制赤字预算。2、保证重点的原则。集中资金保证学校当年确定的重点项目开支，保证教学、科研和教师队伍建设经费逐年增长。3、定员定额预算的原则。在充分调查研究的基础上，根据学校实际，对以学生人数和教工人数确定经费包干使用的预算项目，事先核定定额标准，再按标准预算。4、按劳取酬的原则。依据学校分配制度改革方案的有关规定，做好校内津贴预算工作。二、预算编制的.项目(一)收入预算项目我校收入预算项目为：1学校经费：包括按生均拨款的经费、调资专款、其它专款等。2离退休人员经费：包括拨入的离休金、退休金以及离退休人员公用经费。3住房公积金：指拨入财政补助的住房公积金。4事业收入：指从财政专户拨回的预算外收入。5其它收入：指未纳入财政专户管理的散杂收入，如存款利息等收入。(二)支出预算项目我校支出预算项目包括：事业支出、结转自筹基建支出、预备金等。〈一〉事业支出预算项目包括：人员支出、公用支出、对个人和家庭的补助1、人员支出，包括：(1)在职职工工资、奖金;(2)社会保障缴费;(3)其他工资;教学部门津贴;(4)特殊岗位津贴;(5)寒暑假课时及劳务费;(6)零星加班费;(7)临时工工资2、公用支出：包括：(1)办公费;(2)印刷费;(3)邮电通讯费;(4)差旅费;(5)水电费;参考资料，少熬夜！(6)交通费。包括:汽车修理费、汽车燃料费、养路费、汽车保险费、行车费;(7)专项拨款支出，包括骨干教师培训支出;其它专项支出。(8)专项材料费。(9)设备购置费，包括教学设备购置费;图书资料购置费;一般设备购置费。(10)维修费，包括教学设备维修费;零星修缮费。(11)业务招待费。(12)其他，包括福利费;债务利息支出等。3、对个人和家庭的补助(1)离退休费用，包括离退休人员经费;离休人员特需经费;离退休公用经费。(2)助学金，包括学生困难补助，指贫困生补助、特困生补助、勤工助学、优秀贫困生奖励救助等。(3)住房公积金。〈三〉、预备金：指为处理不可预见的重大项目而实际准备的经费。三、预算编制每学期开学后二个星期内，由总务处根据收入情况编制出预算书(重大项目建设，则以年度为预算)，以量入为出为原则。四、经费预算的执行学期中间和学期结束由总务处负责检查经费预算执行情况，及时向领导汇报。