保洁阿姨合同【8篇】

保洁阿姨合同【8篇】时间像握不住的沙，早晚会流走的，经过这一阶段的工作，对自己的工作内容有了很多新的的领悟和认识。这个时候您要写好自己的工作总结，总结经验对于事业发展、个人进步的极端重要。应该从哪些方面来写自己的工作总结呢？或许您需要保洁阿姨合同汇编15篇这样的内容,欢迎大家参考参考下载。保洁阿姨合同【第一篇】甲方：XXXXXXX乙方：XXXX为净化校园环境，甲乙双方经平等协商，就校园部分区域的保洁工作达成一致意见，自愿签订本合同并共同遵守。第一条合同期限本合同期限从XXXX年XXXX月XXXX日起至XXXX年XXXX月XXXX日止。第二条工作内容1.乙方根据甲方工作需要，安排XXXXXXXX等XXXX人担任学校的保洁工作。保洁岗位的设置为XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX。2.保洁形式为日常保洁，保洁时间为甲方的每个工作日。时间春冬季为XXXXXXXX，夏秋季为XXXXXXXXXXXX。3.保洁区域为XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX。4.保洁标准为XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX。第三条工作条件与劳动保护1.甲方应为乙方提供必要的工作条件和常用保洁工具，但不常用的专用保洁工具由乙方自带。2.甲方应建立保洁劳动安全卫生制度，排除保洁区域内的安全隐患，为乙方提供安全的工作环境。3.乙方要严格遵守保洁工作操作规程尤其是高空作业和危险区域工作规程，确保劳动安全。4.因工作需要甲方安排乙方加班的，应支付加班工资;加点的，应支付加点工资。加班加点的时间要符合国家规定。第四条保洁费用1.保洁费暂定每人每月(年)XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX元(大写)。2.甲方按月支付保洁费用，承包协议生效后，甲方于XXXXXXXX支付给乙方。如遇节假日特殊情况，付款时间可提前或延顺，但时间必须在XXXXX之内。3.甲方安排乙方加班加点的，加班工资按每人每天XXXX元支付，加点工资按每人每小时XX元支付。第五条社会保险费社会保险费由XXXXXXXX缴纳;其支付方式XXXXXXXXXXXXXXXX。第六条劳动纪律乙方应当按要求履行本保洁合同，完成工作任务。乙方工作人员要遵守甲方依法制订的与此相关的规章制度和工作规程。如果拒不按要求完成工作任务或违反相关纪律和规程给甲方工作造成损失的，甲方可以解除合同。第七条合同的变更、解除、终止和续订第八条违约责任第九条争议处理因履行本合同发生争议，甲乙双方协商处理。协商不成，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起六十日内向XXXXXXXXXXXX劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服第十条本合同未尽事宜，双方根据《中华人民共和国劳动合同法》第五章第二节的相关规定协商处理。第十一条本合同一式二份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字之日起生效。甲方(公章)：XXXXXXXXX乙方(公章)：XXXXXXXXX法定代表人(签字)：XXXXXXXXX法定代表人(签字)：XXXXXXXXXXXXXXXXXX年XXXX月XXXX日XXXXXXXXX年XXXX月XXXX日保洁阿姨合同【第二篇】甲方：___________________________法定代表人：____________________委托代理人：____________________地址：__________________________乙方：___________________________法定代表人：____________________委托代理人：____________________地址：__________________________为净化校园环境，甲乙双方经平等协商，就校园部分区域的保洁工作达成一致意见，自愿签订本合同并共同遵守。第一条合同期限本合同期限从20xx年x月x日起至20xx年x月x日止。第二条工作内容1．乙方根据甲方工作需要，安排________等____人担任学校的保洁工作。保洁岗位的设置为____________________。2．保洁形式为日常保洁，保洁时间为甲方的每个工作日。时间春冬季为________，夏秋季为____________。3．保洁区域为____________________________。4．保洁标准为____________________________。第三条工作条件与劳动保护1．甲方应为乙方提供必要的工作条件和常用保洁工具，但不常用的专用保洁工具由乙方自带。2．甲方应建立保洁劳动安全卫生制度，排除保洁区域内的安全隐患，为乙方提供安全的工作环境。3．乙方要严格遵守保洁工作操作规程尤其是高空作业和危险区域工作规程，确保劳动安全。4．因工作需要甲方安排乙方加班的，应支付加班工资；加点的，应支付加点工资。加班加点的时间要符合国家规定。第四条保洁费用1．保洁费暂定每人每月（年）________________________元（大写）。2．甲方按月支付保洁费用，承包协议生效后，甲方于________支付给乙方。如遇节假日特殊情况，付款时间可提前或延顺，但时间必须在_____之内。3．甲方安排乙方加班加点的，加班工资按每人每天____元支付，加点工资按每人每小时__元支付。第五条社会保险费社会保险费由________缴纳；其支付方式________________。第六条劳动纪律乙方应当按要求履行本保洁合同，完成工作任务。乙方工作人员要遵守甲方依法制订的与此相关的规章制度和工作规程。如果拒不按要求完成工作任务或违反相关纪律和规程给甲方工作造成损失的，甲方可以解除合同。第七条争议处理因履行本合同发生争议，甲乙双方协商处理。协商不成，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起六十日内向____________劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服第八条本合同未尽事宜，双方根据相关规定协商处理。第九条本合同一式二份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字之日起生效。甲方：___________________________20xx年x月x日乙方：___________________________20xx年x月x日保洁阿姨合同【第三篇】甲方：地址：电话：传真：乙方：邮箱地址：身份证：电话：联系地址：文化程度：紧急联系人电话：甲方为雇佣方，乙方为受聘方。根据甲方业务需要及所提供兼职保洁工作的实际情况，本着友好协调、共同发展的原则，经甲乙双方充分协商，特制订本劳务协议，以便共同遵守。一、乙方工作内容1、每天打扫两次：早8：-9：30，中午11:30-13：002、区域内全部打扫清洁、无垃圾。3、卫生间清洁、不留残垢和污物。4、打扫完后垃圾及时清理走。5、其它甲方需要乙方配合完成的工作。6、甲方有权根据需要调整乙方的工作岗位及工作地点。二、甲方权利义务1、甲方为乙方安排工作、提供任务。2、按时支付劳务报酬。3、甲方不承担乙方的任何社会保险、公积金和福利待遇，不负责承担乙方的任何医疗费用。三、乙方的权利义务1、应当向甲方提供真实的身份证、学历证明、银行账号等。2、严格遵守甲方的规章制度、劳动纪律、遵守职业道德。乙方出现任何违反甲方规章制度的行为，甲方有权随时解除本协议。3、按照甲方要求，尽职尽责完成甲方规定的工作内容。4、乙方承诺：在甲方处兼职，已经获得其具有劳动关系的用人单位同意。如因乙方在甲方处兼职导致其用人单位追究甲方责任的，一切责任和赔偿由乙方承担，与甲方无关。四、工作地点与工作时间1、。2、乙方在聘用期间执行非全日制工作制，即在保证甲方安排工作任务情况下工作时间由乙方自行安排。五、兼职劳动报酬1、甲方支付乙方的劳动报酬标准为每月人民币￥（大写：人民币整），乙方依法缴纳的个人所得税，由甲方依法代为扣缴。所发薪金为上月自然月工资。如发薪日遇法定节假日或休息日则往后顺延。2、甲方于每月日之前以人民币形式打到乙方提供的账户。六、保密协议乙方需在甲方许可之范围内使用甲方商业信息；合同期内以及合同终止后，乙方必须为甲方之一切商业信息保密，不得以任何方式向甲方以外的第三方泄露，给予或转让。否则除赔偿甲方的损失外，还应当承担人民币壹拾万元的违约金。七、协议有效期1、本协议有效期为签订之日起壹个自然年。2、到期双方未提出书面终止协议的，本自动顺延一年。八、长期合作以本次合作为开端，建立长期合作关系。共同研究进一步的技术发展和产品改进等。九、协议修改1、在合作的过程中由于外界因素导致工作内容增减，则双方友好协调解决，并形成书面备忘录。2、如果甲乙双方在协议有效期内需变动协议，应本着相互支持与理解的原则，提前30天通知对方，以便另一方做好工作安排。十、协议终止1、在协议有效期内，由甲方原因导致合作终止，则双方友好协商根据乙方当月工作时间支付报酬后，合作协议终止。2、在协议有效期内，由于乙方原因导致公司客户投诉等，则甲方有权单方解除本协议。十一、协议生效及其它1、本协议一式叁份，甲方两份，乙方一份，具有同等法律效力。2、本合作协议于双方签字之日起生效。3、本协议未尽事宜，经双方协商一致，可以签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方：乙方：代表人：签字：日期：日期：保洁阿姨合同【第四篇】甲方：居民委员会负责人：职务：乙方：性别：年龄：根据重庆市委提出的“五个一”工程精神，为巩固国家级卫生县城，加强社区卫生管理，提高社区居住环境。依据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》等有关规定，甲、乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。第一条劳务期限：月，即自年月日起至年月日止。第二条社区保洁员的劳务内容1、背街小巷(即市政物业管理以外的车行道、人行道、梯道、走廊、巷道、绿化带、高边坡等)的清扫保洁;2、垃圾房(池、箱)、果皮箱等环卫设施的维护，保证环卫设施干净和完好无损;3、环卫公共设施与公共区域牛皮癣的清除;4、社区保洁员岗位职责规定的其他工作内容。第三条社区保洁员的工作要求1、认真履行保洁员岗位职责，严格遵守甲方各项规章制度;2、热爱保洁工作，不怕脏不怕累，服从管理、听从安排;3、注重文明礼貌，不得与居民、门店业主及过路行人发生争吵;4、严格遵守安全生产规定，避让道路车辆通行，注意冬夏防寒防暑，防止安全事故或意外事故的发生;5、爱护保洁用具与环卫设施，着保洁专用服装上岗作业;6、按时上班保洁，不得无故旷工或请假;7、保守甲方的商业秘密，包括但不限于接触到的甲方的各类文件以及所了解到的甲方各种信息。公民身份证号码：第四条工作时间：非全日制，实行区域责任承包制，清扫保洁实行一日两扫。具体清扫时间为：夏季上午9时前、下午17时前，冬季上午10时前，下午17:30分前。第五条劳务报酬：710元/月，由甲方根据保洁员月考核情况按月支付给乙方，具体支付时间为每月日。若乙方未按本协议约定及社区保洁员岗位职责规定及时提供劳务或者其提供的劳务达不到甲方要求的，甲方可不支付或减少支付乙方劳务报酬。第六条乙方提供劳务期间，甲方应向乙方无偿提供必备的劳保服装、保洁用具。劳务期限届满或劳务关系解除后，保洁员离岗时，必须无条件的将保洁用具、劳保服装等退还给甲方，否则，乙方应予赔偿。第七条劳务期间，保洁员不得无故旷工，确因特殊情况不能上班，须提前向社区负责人请假，请假期间不享受任何劳务报酬;若乙方需请人带班，须经社区负责人书面同意，但不得影响责任区域的保洁工作。第八条保洁员的奖惩办法1、社区保洁员实行半年评优制，对认真履行工作职责被评为优秀者，奖励人民币200元/人.次。2、乙方履行工作不称职，按以下标准进行惩罚：(1)未在规定时间内完成清扫任务，每次扣劳务费5元，同日同时出现第二次者，扣劳务费10元;(2)上班时未着保洁专用服装者，每次扣劳务费5元;不遵守安全作业规定者，每次扣劳务费10元;(3)责任区域内垃圾房(池、箱)、果皮箱周边不清洁整齐，绿化带内与行道树下有成片或成堆未清扫的白色垃圾或杂草杂物的，每次扣劳务费5元;(4