2023年党支部书记抓基层党建工作(述职报告)4篇2023年党支部书记抓基层党建工作述职报告12023年,在上级党委坚强领导下,本人牢固树立“抓好党建是最大政绩理念”,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持党的政治建设统领,对标模范机关创建,做深做细做实党支部规范化标准化建设,推动党建、业务、服务“三提升”,努力提高机关党建工作质量。现将抓基层党建工作开展情况汇报如下:一、主要做法(一)坚持以党建带队建,提升政治素质。作为党支部书记,切实履行党建工作第一责任人责任。一是坚持“学”字为先。带领支部党员深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,认真贯彻督导二十大精神。结合“三会一课”、主题党日等制度,持续加强理论武装工作体系建设。充分发挥局党组理论学习中心组示范引领作用,坚持和完善党支部学习计划。充分运用“学习强国”和“灯塔-党建在线”平台,不断提高学习教育的针对性和有效性。2023年组织理论中心组学习14次,主题党日活动26次,凝聚最广泛的思想共识和价值认同,切实用党的最新理论武装头脑、指导实践,做到以学促知、以知促行,学以致用、知行合一。二是突出“融”字为基。带领支部全体党员以“党建铸魂•铸牢中华民族共同体意识”为主线,将其纳入支部组织生活和日常学习教育重要内容;按照统一部署要求,扎实推进党史学习教育常态化长效化,认真参加干部纪律作风教育整顿,带领支部全体党员学习党章、中央八项规定、党员领导干部廉洁从政若干准则等内容,进一步增强了支部党员守纪律、讲规矩的自觉性。三是确保“效”字为要。突出抓好学习效果转化,做到内化为政治素养、外化为实践行动。创新推出“红色+”学习模式,依托川藏公路十八军红色教育基地等红色阵地,积极开展主题教育党日活动,大力弘扬“两路”精神,使最强党性在全替党员内心扎根铸魂。。完善好社区党建共建既“双报到(双服务)活动,与街道联合开展全国文明城市创建、综合环境整治、志愿者服务等,极大丰富党员干部基层文化生活,筑牢基层党性根基。(二)坚持以党建促工作,增强履职能力。牢固树立“以党建促工作”责任意识,深入推进党建工作与社区治理深度融合,着力增强支部凝聚力、战斗力,有效促进各项业务工作有序开展。大力开展“党建+”工程,xx所“融入式党建提升本质安全水平”党建项目通过县评审并向上级推送。按照“党委帮抓、支部主建”思路,推动党支部品牌和特色建设,完成xx个基层党组织“察、解、暖”新时代文明实践点建设。xx公司微讲堂《数字化管理提升班组协作效率“加速度”》获评“金牌”微讲堂;xx村微讲堂《“马”上就办“好”》获评乡村振兴“优秀”微讲堂;xx项目班组接受市星级项目班组现场考评,获一致认可。围绕乡镇急难险重任务,xx个党员服务分队常态化开展基层服务。运用“第一形态”开展提醒谈心谈话xx人次,下发监督建议书xx份,组织《纪法小课堂》xx次,营造风清气正干事创业氛围。(三)坚持以党建聚民心,提升组织成效。狠抓党建载体建设,把党建活动与凝聚民心、提升战斗力结合起来。一是抓实支部建设基础。对照“最强支部”创建标准,认真执行“三会一课”、“党员日”活动、谈心谈话等基本制度,并严格按照规定频次抓好落实,做到会前有方案计划、会中有影像资料、会后有档案印证。每月与支部党员开展谈心谈话,切实掌握队伍现实思想情况,确保团结一心、凝聚前行力量。通过打造“铁”的制度落实,全面夯实了支部各项党建工作基础。二是抓好党员作用发挥。以先锋模范作用发挥为根本,在支部喊响“我是党员”“向我看齐”,让党的旗帜在xx高原基层一线高高飘扬。党支部连续多年获得县目标绩效先进单位,多名个人获得优秀党员、优秀党务工作者表彰。三是促进作风建设提升。按照上级纪委部署要求,认真开展肃清流毒专项行动,通过提高思想认识、自检自查、谈心谈话、清除书籍刊物等措施,坚决肃清流毒影响,营造良好政治生态。以“推进作风革命,加强效能建设,争做杨善洲式好党员好干部”主题实践活动为契机,通过查摆问题、提出整改措施和整改时限、制定三法工作计划等措施,教育引导党员切实解决当前作风方面存在的苗头性、倾向性问题,着力转变工作作风。二、存在的问题及原因分析一年来,虽然党建工作取得了一些成绩,但与当前工作面临的新形势,与当前从严治党的新要求,与党委工作部署的新标准,与广大党员和人民群众的新期待还有很大差距,支部党建工作仍存在较大的改进和提升空间。一是对新时期抓党建工作的新思路、新办法不足。党建工作眼界不宽,思路陈旧单一,还仍然习惯沿用过去的思维去推进党建工作,存在只要把上级要求落实好就行了的错误思想,导致支部党建工作持久创新意识不强,对党员干部缺乏足够吸引力。缺少敢于先行先试、勇于创新的胆识和魄力,对如何加强基层党建一直没能提出创新的方式方法,对新平台、新途径缺乏深入研究和大胆尝试。二是对组织生活制度不够规范。支部在落实“三会一课”“党员日”等组织生活制度上还不够规范,政治学习针对性有待加强,学习效果有待提升,学习活动缺乏总体的中长期规划和切实明确的短期目标。在思想政治教育方面抓得不紧,支部班子之间、支部委员与党员之间,经常性的谈心谈话机制落实不到位,党员思想、工作和生活的问题分析不全、措施不多,没有完善的落实支部问题整改、作风建设督查机制,党建工作功能未能充分发挥。三对抓党建工作的极端重要性认识还不够。基层派出所作为基层社会治理最末一环,可以说是“上面千条线、下面一根针”。我自己在党建工作的示范和引领作用发挥不到位,仍然存在重业务、轻党建的问题,把主要精力放在了业务工作上,没有把党建工作放在引领业务工作的重要位置,抓党建蜻蜓点水、抓学习按部就班,办法不新、措施不实、力度不够。作为书记,我自身也存在着对党内政治生活认识不深刻、组织生活制度坚持不好,平时更多的关注面上的党建工作、对具体建设工作缺少细致的研究,平时与同志们沟通谈心谈话少、安排部署工作多,对同志们的思想状况了解不够深入等问题,下一步必须彻底整改,请同志们予以监督。三、下一步工作打算下步,我将按照这次述职活动部署要求,坚持抓党建、带队建、促发展,认真履行“第一责任人”职责,始终把支部党建工作摆在工作首位,着力提高党建工作层次和质量,推动各项工作实现新发展、展现新作为。一是提高思想认识,在抓支部党建工作上出实招。带头分解落实党建工作责任,细化责任清单,做到有长远规划、有阶段计划、有当下安排,努力形成一级抓一级、层层抓落实的党建责任体系。严格落实“三会一课”、“党员日”、谈心谈话制度,丰富党建工作载体,积极开展多样化的党建主题文化活动,努力提升党组织的凝聚力、创新力、执行力、战斗力。加强党员学习培训,用党的先进理论武装头脑,补足“精神之钙”。二是严肃政治生活,在抓支部规范化建设上见真章。在严肃组织和政治生活上,健全党员经常性学习、日常管理、发挥带头作用等教育管理新机制,完善支部党员参加政治生活的制度规定,形成一套相对统一、务实管用的支部党员管理体系,推动支部党员教育经常化、组织生活正常化、作用发挥常态化,着力解决党员纪律松弛、组织生活随意化的问题,让全体党员都识大体、顾大局,做到心中有党、心中有责、心中有戒、心中有民。三是加强队伍建设,在抓党建促队伍上现实效。紧紧围绕新时代党的建设新要求,以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为主线,搭建争先创优平台,营造“学先进、争第一”的良好氛围。充分挖掘身边党员的先进事迹,树立先进典型,用身边优秀党员看得见、摸得着的感人事迹教育全体党员忠于党、忠于事业,勇于担当、为党尽责,营造党员发挥先锋模范作用的舆论环境,推动党组织建设全面进步、全面过硬。2023年党支部书记抓基层党建工作述职报告22023年,在X委、政府的正确领导和市司法局的大力指导下,在局党组班子成员及全局干部的大力支持和配合下,我始终严格要求自己,认真履行党建工作“第一责任人”职责,切实加强党的建设,不断创新工作思路,在推进法治XX建设、加强全X司法行政工作等方面发挥了积极作用。现将一年来抓党建工作情况述职如下:一、2023年履职情况一是理论武装持续强化。全年组织开展集中学习46次、专题研讨5次、警示教育2次,邀请X党校老师开展线下培训1次,参加市级以上线上培训6次,党务工作者参加X级培训2次,公务员参加X级培训4次,干部网络在线专题学习1次,政法干警政治轮训1次,组织开展了庆祝建党100周年系列活动。二十大会议后,组织党组中心组对报告原文及其精神进行了重点学习。二是宣传意识形态责任不断夯实。按时召开意识形态专题部署会和学习会,并对意识形态领域存在的问题进行通报;组织召开党组理论中心组扩大学习会议12次;持续抓好“学习强国”app学习和各类意识形态内容的转发、发布、评论任务。三是党风廉政建设持续加强。围绕党组党风廉政建设工作要点,强化重要节点监督和廉政风险提示,常态化组织党员参观廉政教育基地、党纪法规测试、观看警示教育片,组织开展纪律法规集中学习12次,召开司法行政暨党风廉政建设工作会4次,开展集中廉政谈话2次,对考勤、接待、出差、公务用车、公职人员涉企等重要方面开展不定期抽查,不断改进工作作风,降低廉政风险。四是认真做好人才工作。坚持党管人才原则,全面压实工作责任,将人才工作落实到人并纳入年度考核内容,进一步完善人才创新发展的政策体系,构建了更加开放的法治人才发展环境。局系统现有研究生学历3人,取得法律资格证书12人,2023年招录3名法律专业公务员,进一步充实司法行政人员力量。五是全力做好统战工作。把统战工作纳入局党组会议重要议事日程,切实做到业务工作和统战工作同安排、同部署;认真学习贯彻落实习近平总书记关于加强统一战线工作的重要讲话和重要指示批示精神以及上级关于统战工作的重要会议和文件精神;围绕“铸牢中华民族共同体意识”开展党组书记讲党课1次,专题研讨1次,组织学习党和国家的民族理论政策6次。六是扎实开展集中治理党内政治生活庸俗化交易化。制定了“两化”工作任务书,召开党组会议1次、专题会议研究“两化”工作1次,组织开展专题学习1次、专题研讨1次、警示教育2次,党组织整改整治“回头看”梳理问题1个,党员干部对照问题清单查摆问题72个,制定整改措施72条,签订“十一个严禁”承诺书28份。七是高质量完成X委巡察整改工作。针对巡察反馈的三个方面12个问题细化了38条整改措施,做到了整改问题零遗漏、全覆盖。截至目前,已全部整改完成。八是认真做好党务公开工作。成立了党组书记为组长、党组成员为副组长、股室二级单位负责人为成员的党务公开工作领导小组,指定专人负责党务公开工作联席会议联络工作,结合实际情况制定本系统党务公开方案及目录,严格按照X委要求认真做好党务公开各项工作。九是积极推进双拥工作。局党组高度重视双拥工作,始终把双拥创建作为一项重要政治任务来落实,列入党组议事日程,立足岗位职能,为现役军人及复转军人、军烈属提供优质的法律咨询和法律服务。十是拓展行业领域非公党建工作。为了加强辖区律师、公证行业的基层组织建设,扩大组织工作覆盖面,组织成立XXX律师、公证行业联合党支部。二、存在的主要问题及原因一是抓干部教育的力度不够。教育引导干部职工开展理论学习的形式还比较单一,主要以集中学习和研讨交流为主,培训内容针对性不强,理论指导实际不够;二是党建与业务工作融合不够。机关党建工作服务中心和大局的定位还不是很准确,党建工作还一定程度上存在与业务工作融合促进不够的问题;三是党建工作方法的创新上还不够,干部思想不够解放,创新意识不强,对新形势下落实好党建工作责任制观念不新、办法不多、措施不力,对党建工作中遇到的新情况、新问题,没有进行深层次的探索和创新,不能以创新的思路、有效的措施抓深抓实机关党建工作。三、2023年工作打算一是坚持党建引领,持续做好优化法治化营商环境工作。将进一步发挥司法行政职能,切实增强司法行政干警服务保障营商环境的思想自觉和行动自觉,充分发挥党员先锋模范作用,努力提升公共法律服务质效,积极解决企业发展中遇到的痛点难点问题,为进一步优化营商环境提供更加精准的法律服务和保障。二是打造“党建+法律服务”新模式。探索党建与法律业务