1/19纪委书记谈话提纲范例【精编5篇】【参阅】此篇优质文档“纪委书记谈话提纲范例【精编5篇】”由网友为您精心整理分享,供您参考阅读之用,希望对您有所帮助,喜欢就下载分享吧!纪委书记谈话提纲【第一篇】同志们:首先祝贺大家正式履行。按照《干部任用条例》,今天我们对新提拔使用的干部进行一次任前集体谈话。此次任前谈心谈话,既是干部任免的必经环节,又是一次党性教育,还是一次警示教育,目的就是希望大家常怀感恩之心,牢记岗位之责,珍惜工作岗位,不负组织和家人的殷切期望,在各自的新岗位上展示新气象、干出新作为。下面,我讲三点意见:一、正确认识对待这次人事调整工作这次,共有XX名年轻有为、能力突出的同志被提拔或重用,这是组织经过充分酝酿和民主推荐的结果,在人员岗位安排上事前组织也听取了各方面的意见,进行了反复研究和酝酿,总体上是本着“用人所长、发挥优势”和“实际工作需要与发挥个人业务特长”的原则,既立足于当前工作,也着眼于长远发展,希望同志们要有着清醒正确的认识,要有作为一名领导干部的政治站位,正确对待岗位变化,自觉服从组织安排,不负责的牢骚话不说,不利于团结的话不讲,更不要无端猜测和2/19横加评论,要切实做到严守“四个意识”“两个维护”,珍惜组织的使命和重托,尽快熟悉工作、尽快进入角色,以昂扬奋进的精神风貌投身到新的工作岗位上去。二、对于新调整人员的几点希望和建议这次调整,既是组织对同志们的信任,更是对大家的考验。在这里,我代表组织对这次提拔重用的同志们提几点希望和建议:一是要让人信服。在新的工作岗位上,能不能让大家认可、信服,这需要时间来检验,需要大家来评判。让人信服,这本身就是一种能力。对于新提拔的同志我也提个醒,职务的晋升并不意味着就具备胜任该职位的能力和素质,也不意味着个人能力会随着职务的升迁而自然提升。领导干部不是终身治,如果你不能胜任工作,还可能被调整下来。组织既然有权力提拔你,也有权力免去你的职务,希望同志们要有个思想准备,凭工作成绩说话,能者上、庸者下。二是尽快进入角色。从现在起,新提拔的干部已不再是一个单纯按照要求、具体完成和开展某一工作的办事人员,而是身兼谋划、管理、协调和落实多项职能的领导干部。可以说,有些同志们已经从职位上完成了从“兵”到“将”的转变,但是从思想水平和工作能力上,未必一下子完全适应,因此,大家要尽快适应岗位需要,完成角色转换,不仅要身到,还要心到,更要做到。三是抓紧熟悉业务。从今天开始,涉及调整的同志,开始3/19进行工作交接,整个交接工作要实现无缝交接、限时交接、全面交接,新官要理旧事、前任要为后任负责,矛盾不下交。在这次调整中,有些同志即将面对全新的工作,要抓紧对照“三定”方案中明确的职责,对工作进行全面梳理,对分管业务涉及到的有关法律法规、制度文件进行全面的学习,全面熟悉情况和政策,不能吃老本、走老路,力争在最短的时间内熟悉工作,开展业务。四是用心谋划工作。在其位、谋其职、尽其责,这是对干部的基本要求。无论在什么职位,从事什么工作,都要立足本职、充分谋划。同志们要牵头做好业务目标的谋划,今年要干哪些工作,工作干到什么程度,要取得怎样的工作成效,想在全省取得什么样的位次,都要拉出清单,定好目标,制定好措施,实行项目化管理,逐项销号。总的要求是要自抬标杆、主动作为,推进分管工作在全省争创一流、走在前列。每个人都要扪心自问:有没有实现目标的勇气和信心?三、对下一步工作的几点要求这次调整,给同志们提供了一个展示自我的平台,有句俗话“是骡子是马拉出来遛遛”,组织上给大家提供了平台,有真本事就要做出几件事让大家看看,具体来讲有以下几点。一是要遵规守纪,这是底线。大家走上领导岗位,每个人按照分工,手中都有一定的权力,希望每一个人正确认识和使用手中的权力,坚守底线、不越红线,坚持依纪依规办事,不义之财坚决不取、不该说的话坚决不说、不该去的地方坚决不4/19去,时刻注意自重、自省、自警、自励,常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律已之心,做一名能干事、会干事、不出事的干部。二是要树立创新意识。创新是一种境界、一种追求、一种责任。干工作必须要有自抬标杆的勇气和敢于争先的志气。工作同样都在干,上级安排的规定动作我们一样也不能少,同样的工作,凭我们目前的条件要想比其他地市干得更好很难,要想出成绩、出亮点,必须要在创新上下功夫,勇于创新、敢为人先,做到人无我有、人有我优。希望大家开动脑筋,认真思考,积极建言献策。创新也不全是另起炉灶,提出一种新的工作思路是创新,在学习借鉴兄弟地市好的工作作法的基础上加以改进也是一种创新。三是要树立精品意识。干工作必须要有金牌意识,要有勇争第一的干劲和闯劲,见红旗就扛、唯冠是夺、干就干好,别人能干好的工作我们必须干得更好,各项工作都要坚持高标准、严要求,把平常工作做得不平常,把优势工作做成亮点,把亮点工作做成品牌,做出在全省有位次、在行业领域内有影响的工作,在全省树立我们自己的工作品牌。同志们,使命重在担当,实干成就未来,相信在大家的共同努力下,只要我们团结一心、锐意进取,一步一个脚印地干下去,我县的整体工作就一定能实现争创一流、走在前列的目标!纪委书记谈话提纲【第二篇】5/19同志们,端午假期将至,“四风”问题处于多发期。今天,我对派驻的**等单位的同志们进行一次集体廉政提醒谈话。目的是进一步重申纪律规矩,进一步释放越来越严、越来越紧的信号,进一步提高标准和要求。在座的都是本单位本系统的党员领导干部,希望大家能做好廉洁自律的表率,争做“领头羊”,成为“铁打的人”。下面我分享几点认识:一、严守政治纪律和政治规矩习近平总书记指出,在党的六大纪律中,政治纪律最重要、最根本、最关键。我们在座的每一个党员对党的政治纪律和政治规矩都要心存敬畏、严格遵守。每一个党员要自觉遵守政治纪律和政治规矩,不断增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,做到坚守政治信仰、站稳政治立场、把准政治方向。要引导督促本单位本系统党员干部尊崇党章,始终对党忠诚老实,做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做。坚决纠正上有政策、下有对策,有令不行、有禁不止行为。要增强政治敏锐性和政治鉴别力,严肃查处政治上离心离德、思想上蜕化变质、组织上拉帮结派、行动上阳奉阴违等问题。各单位要大力弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁价值观,推动构建清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系,坚决抵制拉拉扯扯、吹吹拍拍等歪风邪气,让党内关系正常化、纯洁化。各位党员干部要自觉抵制圈子文化和好人主义,严守政治纪律和政治规矩,在守纪律、讲规矩上作表率,自觉做政治上的明白人。6/19二、自觉做廉洁自律的表率“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。清正廉洁是我们党一贯坚持的鲜明政治立场,也是共产党人应有的政治本色。党员干部在任何情况下,都要牢记做人的根本和底线,常修为政之德,规范权力运行,恪守党纪国法,自觉遵守廉洁自律各项规定。在座的同志们要正确对待名利,正确对待权力,淡泊明志,宁静致远。工作上要高标准,生活上要低要求,真正做到自重、自省、自警、自励。在任何时候,任何情况下,都稳得住心神、管得住身手、抗得住诱惑、经得起考验。要学会拒绝,要常怀律己之心,常思贪欲之苦,抵制侵蚀,不堕下流,才能抵御歪风邪气的侵蚀,坚决挡住那些不正当的人情世故,不要怕伤和气、怕伤感情,不敢拒绝。三、力戒奢靡享乐风力戒奢靡之风,狠刹挥霍享乐和骄奢淫逸的不良风气,关键岗位、主要领导干部是关键。在琳琅满目的当下,奢靡的生活成为一部分人的追求,他们买豪车,穿名牌,住豪宅,进出高档酒店,挥霍无度,早已将中华民族的优良传统美德——勤劳节俭抛诸脑后。一些干部,用公款吃吃喝喝,等待他的只能是党纪国法的处理。所以,无论社会如何发展,要严格遵守中央八项规定,保持住节俭的秉性,抵挡奢侈与靡乱,时刻告诫自己抵挡住享乐主义的诱惑,要做忧国忧民、深谋远虑的好干部,而不是人人嗤之以鼻的享乐主义者。由俭入奢易,由奢入俭难。与享乐主义、奢靡之风作斗争,是一项长期而艰巨的任7/19务。在这件事情上在座的同志们一定要长期坚持,久久为功。四、做好宣传教育和引导近期,***出台了《中共**市纪委中共**市委组织部关于开展党员干部公职人员违规饮酒常态化监督检查的通知》,各单位要积极传达文件精神,将禁酒令在本单位、本系统进行广泛的宣传,提前释放信号、打招呼、提要求,为少犯错误打下预防针。各级党组织主要负责人要担负起“第一责任人”职责,严抓严管,传导责任压力,强化警示教育,组织党员干部学习各级纪委通报曝光的典型案例,深刻汲取教训,明晰纪律红线,坚决防止节日期间违反中央八项规定行为和“四风”问题回潮。在节日期间,领导干部不仅要以身作则、管好自己,还要管好家人、朋友,管好身边同志,自觉带头树立良好家风。同志们,廉政提醒谈话既是学习勉励的过程,也是警示教育的过程。刚才,我从四个方面与大家相互进行了探讨,提出了要求,就个人而言,我觉得这不仅仅是一次与大家交心谈心的过程,也是一次探讨如何做人、处事的过程,更是一次相互勉励、共同提高的过程。我今天的讲话就这些,谢谢大家!纪委书记谈话提纲【第三篇】根据实行党风廉政建设责任制规定和落实党风廉政建设“两个责任”的要求,为了充分履行“第一责任人”的责任,今天由我对全局党员干部进行一次集体廉政谈话。开展干部廉政谈话,是加强党内监督的一项重要制度,是加强干部教育的8/19一项重要措施,也是对大家政治上的一种关心和爱护。其目的是让大家始终保持头脑清醒,从严要求自己,绷紧廉洁自律这根弦,干净干事、清白做人,不辜负组织和群众的信任与重托。下面,跟大家谈四个方面的问题。既是对大家的要求和期望,也是与大家交流和共勉。一、加强职业道德修养,做到“三个始终保持”一要始终保持思想纯洁。对一名党员干部来说,思想纯洁是立身之本、从政之基。思想不纯洁,精神支柱就会坍塌,人生方向就会迷失,工作上、廉洁上就要出问题。当前,单位有少数同志理想信念不坚定,宗旨意识不强,群众观念淡漠。还有个别同志存在违规问题。保持思想纯洁,需要坚持不懈、持之以恒,需要每一个党员干部从自己做起,从保持自身的“纯洁性”做起,在思想上不断改造自我、净化心灵、增强“免疫力”,在各种诱惑面前经得起考验。所以,加强对党员干部的思想政治教育和党性党风党纪教育,加强日常的教育与提醒,对出现的苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正,这是保持党员干部思想纯洁的必要措施,希望大家高度重视,加强党性锻炼和理论武装,认真自觉地接受反腐倡廉教育,进一步坚定理想信念,牢固树立“四个意识”,增强“四个自信”,始终保持共产党员的先进性和纯洁性。二要始终保持崇高追求。要加强党性修养,常修从政之德,常怀律己之心,常除非分之想,使自己成为一个高尚的人、纯粹的人、有道德的人。具体就是要辩证地处理好三个关系:其9/19一,个人与社会的关系。作为一名党员干部,要处理好与组织、与单位的关系,心中始终装着人民,装着事业,达到“小我”、“忘我”的境界。其二,人性与党性的关系。要用自己的党性修养,最大限度地克制自己的私心,脱离低级趣味,培养高尚人格、美好情操和凛然正气,始终顶得住歪风,耐得住艰苦,抗得住诱惑,守得住节操。其三,做人与做事的关系。要想先做事,必须先做人。做人要低调谦虚,公道正派、表里如一、豁达大度。做事要高调有信心,就是不论做什么事,都要把眼光放远一点、目标定高一点,并对做成事有足够的信心。低调做人,你会一次比一次稳健;高调做事,你会一次比一次优秀。三要始终保持公仆本色。“金杯银杯不如群众的口碑”。党员干部的政绩在于群众的利益,党员干部的前途在于群众的幸福。人民对美好生活的向往,就是我们的奋斗目标。从某种程度上说,维护好人民群众的利益,就是维护好自己的饭碗。二、保持头脑清醒,做到“三个正确对待”一要正确对待职位,有感恩之心。对待职位,我们要少一点浮躁,多一点清醒。不能因为得到提拔就沾沾自喜、踌躇满志,也不能因为没有得到提拔重用就怨天尤人、自暴自弃,这些都是政治不成熟的表现。论是进还是转,干事创业、实现人生价值的舞台都是组织给的,都要对组织