用工合同简易版【最新4篇】在当今社会中,人们对合同认识的意识越来越强。为了给劳动者与用人单位一良好的工作环境,劳务合同也具有了法律效益。签订劳务合同让劳动者与用人单位就有了的法律约束。在平常您都见过什么样的劳务合同呢?网友特地为您收集整理“用工合同简易版【最新4篇】”,我们后续还将不断提供这方面的内容。用工合同简易版【第一篇】甲方__________________________________经营地址______________________________乙方___________居民身份证号___________________出生日期_____年_____月_____日家庭住址_________________________________________邮政编码________________________户口所在地_____省_____区______乡镇______村根据《劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。第一条本合同_____年_____月_____日生效,_____年_____月____日终止。其中试用期至_____年_____月_____日止。第二条乙方担任________________________岗位工作。乙方患有岗位工种及行业禁忌的疾病,应及时向甲方报告,并即时脱离工作位。甲乙双方对乙方岗位的其他约定________________________________________________________________________第三条甲方应在乙方上岗前对乙方进行职业安全卫生,食品安全卫生,服规范,职业道德,职业技能,甲方规章制度方面的培训。第四条甲方每年必须按国家规定组织对乙方进行健康检查。甲方按照国家劳动安全卫生的有关规定为乙方提供必要的安全防护设施,发放必要的劳动保护用品。第五条甲方加强安全生产管理,建立,健全安全生产责任制度,完善安全生产经营条件;健全内部服务和食品质量管理制度,严格实施岗位质量规范,质量责任以及相应的考核办法。乙方严格遵守甲方的各项规章制度,防止服务质量事故。乙方违反服务规范,劳动纪律及甲方规章制度,出现服务质量事故,甲方男人正常多久可以根据规章制度的规定进行处理。第六条甲方采用以下____形式向乙方支付工资:月工资____元,试用期间月工资____,甲方每月_____日前向乙方支付工资。日工资____元,试用期间日工资____,甲方向乙方支付工资的时间为每月______日甲方由于经营任务不足使乙方待岗的.,甲方向乙方支付的生活费为___________元第七条乙方每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过40小时甲方由于生产经营需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,但是每月不得超过36小时。甲方因工作需要执行特殊工时制度的,应事先报劳动行政部门批准。甲方安排乙方加班或因为顾客服务的需要,乙方延长工作时间的,甲方应按国家规定向乙方支付加班加点工资。第八条甲方应按北京市规定为乙方办理工伤,大病医疗社会保险。第九条乙方违反服务规范,质量管理规定及操作规程等规章制度,应按甲方相应规定承担责任。第十条乙方有下列情形之一,甲方可随时解除本合同:在试用期间被证明不符合录用条男人正常多久件的;有偷拿财物,赌博,吸毒,打架斗殴行为的;严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;严重违反劳动纪律和甲方规章制度,符合甲方解除劳动合同条件的;严重违反服务规范,损害消费者合法权益的;私自向顾客出售违反法律法规禁止的食品饮料的;违反法律法规规定,被处罚拘留或劳动教养的;被依法追究刑事责任的。第十一条乙方患岗位工种及行业禁忌的疾病,在医疗期满后未不符合国家和本市从事有关行业,工种岗位规定,甲方无法另行安排工作的,可以提前30日以书面形式通知乙方解除本合同,并向乙方支付经济补偿金。第十二条乙方解除本合同,应当提前30日以书面形式通知甲方。乙方擅自离职,应当承担对甲方造成的经济损失。第十三条乙方在履行劳动合同期间,因个人失职给甲方造成损失的,应当承担赔偿责任。第十四条甲乙双方约定的其他事项____________________________________________________________________第十五条双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议发生之日起,60日内向甲方所在区县劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可自接到裁决书之日起15日内向人民法院起诉。第十六条本合同未尽事宜或与国家,北京市规定相悖的,按照有关规定执行。第十七条本合同一式二份,甲乙双方各执一份。第十八条本合同附件如下,与本合同具有同等法律效力。甲方_________乙方____________法定代表人或委托代理人______________签订日期:_________________用工合同简易版【第二篇】招聘方:__________________________简称甲方受聘方:______________简称乙方。根据《中华人民共和国劳动法》和有关劳动政策法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本协议。第一条:协议期限协议期限为___个月,从____年____月____日起至____年____月____日止。第二条:岗位职责1、甲方以招聘形式选择乙方,乙方自愿形式到甲方工作。2、乙方负责餐厅、厨房安全、防火、卫生工作。3、乙方负责厨房食品的安全卫生。卫生防疫部门来检查,如果达不到卫生防疫部门要求,乙方按要求改正,并对所造成的一切损失承担责任。(硬件设施除外)4、乙方在工作期间应尽职尽责,在菜品,食品花样上不断推陈出新。5、乙方努力提高自身素质,在工作中爱护设备、节约能源,避免浪费。做到科学组织、工艺合理,做出物美价廉,搭配合理,营养丰富,色、香、味俱全的高品质菜品。第三条:劳动纪律1、甲方根据国家法律、法规的有关规定制定工作纪律和规章制度,乙方自觉遵守甲方的工作纪律和规章制度,服从甲方管理。2、乙方应遵守国家法律、法规和甲方依法制定的各项规章制度;严格遵守劳动安全卫生,操作规程和工作规范;爱护甲方财产,遵守职业道德;服从甲方的管理。3、如乙方违反工作规定或者操作,发生责任事故,或者失职、渎职,造成严重后果的;甲方有权终止本协议,并提前一个月通知乙方,协议终止时,甲方结清乙方的工资。第四条:劳动报酬1、甲方与乙方签订正式的凭用协议书,并负责乙方的工资、福利、各项社会保险。2、乙方月工资为:元/月。3、乙方在甲方工作期间,甲方除支付乙方工资外,负责乙方职工餐的提供,及_____________________,除此不支付其它任何费用。4、乙方在工作期间_________福利待遇,乙方如在工作期间请假,甲方不支付请假期间工资。第五条:劳动纪律1、如乙方终止协议,必须提前半个月向甲方提出书面申请,经甲方同意后可办理终止手续。2、如乙方违反工作规定或者操作,发生责任事故,或者失职、渎职,造成严重后果的;甲方有权终止本协议,并提前一个月通知乙方,协议终止时,甲方结清乙方的工资。3、乙方要自觉维护和遵守国家法律、法规条例及甲方规定的各项规章制度。乙方触犯甲方规定的相关制度,甲方有权对其予以警告、处罚、直至辞退。4、未经甲方同意,乙方不得擅自旷工;第六条:其它1、甲、乙双方就履行本协议所发生一切争执,双方友好协议解决。2、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,签字生效,具有同等法律效力。甲方(盖章):乙方(姓名):(签字)身份证号码:用工合同简易版【第三篇】甲方:乙方:(身份证号码:)1、根据国家有关规定,经甲、乙双方共同协商,在平等自愿的原则下签订本用工协议,共同执行。2、本协议期限为(年/月),自年月日起至年月日止。3、工作任务:乙方在甲方经营的从事导购工作;乙方的职责及工作质量,按照家纺行业的基本规范和甲方的有关规定执行;乙方应遵守职业道德和劳动纪律,应完成甲乙双方共同制定的销售任务;因甲方经营情况发生变化或乙方不能胜任岗位时,乙方应服从甲方的工作安排。4、劳动报酬:甲方按照国家有关规定,根据潼南平均工资水平确定乙方的劳动报酬基数为元(人民币)/月(大写:),其它各种福利、津贴均含在当月的劳动报酬中而不再另行计发。乙方的销售提成按销售收入的1%计提,(新员工第一个月为试用期,试用期不享受销售提成)。5、劳动纪律:乙方应严格遵守国家法律法规。遵守甲方的工作规范、劳动安全卫生制度等各项规章制度,包括《员工手册》中写明的各项规定和要求。乙方应保守甲方商业机密,维护甲方利益。乙方应爱护甲方财物,如店内财物丢失或损坏,乙方应照价赔偿。乙方应遵守双方协商制定的工作时间,工作时间根据不同季节制定,一经确定,甲、乙各方不得单方面更改。乙方违反劳动纪律,甲方可对其进行批评教育或按有关规定给予必要的处分或解聘。6、协议的终止、变更、续签和解除:本协议期限届满时即终止,由于工作需要,在双方同意条件下,可续签协议,并应提前一个月办理续签协议手续。经双方协商同意,可以变更协议有关内容并办理协议变更手续。甲方可以根据国家有关规定和生产经营状况解除本协议。具有下列情况之一,乙方可以解除本协议:经国家有关部门确认,甲方工作条件恶劣、严重危害员工身体健康,甲方又不加以改善的;甲方违反劳动协议或法律、行政法规,侵害乙方合法权益的。任何一方提前解除协议,均应提前15日通知对方。7、任何一方违反本协议规定,给对方成经济损失,应视其后果和责任大小按有关规定予以赔偿。8、协议如有未尽事宜,凡属国家有规定的,按有关规定执行;凡属国家没有规定的,甲、乙双方可协商修订、补充。9、本协议双方签字即生效。协议一式贰份,甲、乙双方各持一份,具有同等法律效力。甲方:乙方:年月日年月日用工合同简易版【第四篇】甲方(客户):乙方(客户):通信地址(邮编):通信地址(邮编):联系人:E-a:联系人:一、双方签定合同前的确定___在签定合同前,双方需共同确认所要维修保养设备的状况并对其进行登记。乙方需检查保修设备的主要部件完好程度及附件的完整性,并登记机器型号、整体状况等相关情况,建立客户档案。二、甲方的权利和义务1.甲方在本协议所包括的办公设备出现故障后及时通知乙方,并将出现故障的情况如实告知乙方,以协助乙方维修人员做出正确判断。2.甲方决定对故障机进行维修时,更换部件的费用由甲方承担。乙方提供的报价供甲方参考确认,报价中部件价格不得高于该设备的生产商在本市授权的维修中心提供的.部件价格。3.甲方因擅自维修或购买使用外单位非原装耗材、及配件所造成的机器及配件损坏,乙方不予负责,对已磨损应更换的部件,甲方若坚持使用所造成的机器及配件损坏,乙方不予负责。4.甲方未经乙方同意不应自行更换或雇佣第三方更换或拆卸机器部件,一经发现乙方有权利无条件单方中止合同。5.对于在原生产商保修期内(含从原生产商购买的扩展服务),甲方可根据原始保修卡内的规定进行维修。6.甲方如需乙方提供其他技术支持(如设备安装、使用及简易维护保养、基础知识培训,设备在本市的远距离搬迁予以的协助和安装调试等),需提前2天通知乙方。三、乙方的权利和义务1.合同执行期间,乙方应负责对在正常条件下使用的机器提供维修维护。2.合同执行期间,乙方保证在机器发生故障的情况下,在接到甲方的维修通知后的___小时内服务到位(次数不限),国家法定节假日除外。3.乙方在收到甲方的维修通知并确认机器需要更换配件时,在不影响甲方正常工作的情况下,将故障机取回维修,特殊情况乙方为甲方提供备机。4.乙方有义务对每次的维修情况向甲方做出说明,并提供更换配件清单,配件价格不得高于该设备的生产商在本市授权的维修中心提供的部件价格。5.合同执行期间,乙方为甲方机器更换新配件后,新配件再次出现问题,属配件本身质量问题,乙方应负责维修更换;若属于甲方使用不当(不属于配件质量问题)造成的配件损坏,由甲方负责。6.在维修(更换部件)工作完成