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工作计划完成情况评分、完成被考评人工作能力与工作态度考评人力资源部组织绩效考评小组开展动员会要求考评人提交考评计划安排年度绩效考核表考评人员认真填写表格，完成KPI评分年度绩效考核表被考评人提供相关报告、资料，提供KPI考核所用的软指标报告与被考评人沟通，讨论确定考评事宜年度绩效考核表汇总考评结果不合格向被考评人公布最总结果与考评人沟通制定工作总结及相关奖惩办法存档被考评人所在部门经理提供硬指标考评所需数据合格年度绩效考核流程
