竞聘的演讲稿范文【汇编5篇】

竞聘的演讲稿范文【汇编5篇】与其临渊羡鱼，不如退而结网，当我们需要进行一场演讲时。通过准备演讲稿我们可以更容易地激发听众的兴趣和共鸣，发表演讲稿可以帮助您获得更多的机会和资源，如何正确的为自己的主题演讲稿润色呢？根据您的需求，三一刀客网友为您为您分享的“竞聘的演讲稿范文【汇编5篇】”，请仔细参考下载本文！竞聘的演讲稿【第一篇】竞聘演讲稿是竞聘者在竞聘会议上向与会者发表的一种阐述自己竞聘条件、竞聘优势，以及对竞聘职务的认识，被聘任后的工作设想、打算等的工作文书。竞聘演讲稿写作要求：1、气势要先声夺人竞争性演讲的一个重要特征是竞争性，竞争的本质是赢得观众的响应和支持。而做到这一点的有效方法之一，就是要有气势，这气势不是霸气，不是骄气，不是傲气，而是浩然正气。以渊博的学识、正义的精神和对党和人民事业的深厚感情，作者不难找到一种恰当的语言表达形式。2、态度要真诚老实竞聘演讲其实就是毛遂自荐。自我推荐，就是展现自己的好一面，让别人了解自己。但需要注意的是，在展示时，态度要诚恳、诚实，不能夸大其词！。3、语言要简练有力老舍先生说：简练就是话说得少，而意包含得多。虽然竞争性演讲是宣传自己的好时机，但演讲不能太长。我们应该用简洁有力的语言表达我们的思想。4、内心要充满自信不要怕推销自己。只要你认为你很有天赋，你就应该认为你能胜任这个或那个职位。这是著名演说家戴尔·卡内基的一句话。当你充满自信时，你会站在讲台上，面对人群，会从容面对，会以最好的心态展现自己。当然，信信必须建立在丰富的知识和经验之上。【竞聘演讲稿范文】各位领导，各位老师：下午好!岁月匆匆，一年过去了。今年，我取得了人生中最重要的成长和进步。去年的这个时候，我担当了班主任教师，当时的我惆怅、茫然，班主任工作对我来说是新的领域，它既新奇又充满挑战。学校领导对我充分信任和支持，身边的老师给我工作和生活上的帮助和指引，使得我顺利完成学校布置的各项教育教学任务和日常事务，我工作的顺利开展离不开你们的支持与鼓励，感谢你们。在这一年里，我也展现了我作为一名年轻教师的青春、活力、激情和自信。一年来，我认真的观察身边优秀的班主任老师是如何开展班级工作的，在他们身上我学到了很多宝贵的经验，吕光新老师的以情感人和优秀的班干部协作管理方式，郑旭峰老师丰富多彩的主题活动和对学生全面的研究，郭德勇老师对学生的博爱与良好的应变能力，李敏老师对学生的耐心与细心照顾，张春华老师的大胆泼辣的作风，叶永泉老师的学生自律自主**的方法等等，他们身上都体现了作为班主任老师的博爱精神和优秀的协调、管理以及组织的能力，这对于我来说是一笔宝贵的财富，我用眼观察，用心思考，对班主任工作有了初步的认识：因为太阳，地球上的一切都在自由生长。因为月亮，夜晚不再昏暗。因为有了星星，天空不再广阔和开阔。因为我，学生的生活变得多姿多彩。这高度概括了班主任老师对学生的重要性，班主任工作是学校工作的前沿，是联系社会、学校、家长与学生的纽带。所以作为一个班主任首先要做个优秀的协调者，协调好学校与家庭、学生与教师等关系，为学校各方面工作顺利开展做好服务。同时，要协调师生关系，关心学生的健康发展，维护教师的声誉。所以从这个角度来说，班主任也是一个服务器。他应该具有一切为学生和学生服务的精神。1、重视养成教育。养成良好的学习习惯和生活习惯，对学生的成长进步是十分必要的，良好的行为习惯使一个人的终生发展受益非浅。因此，有必要在课堂上开展良好品德的养成教育。根据学生的思想实际情况，与学校的德育工作密切配合，本学期，将从不同的方面和角度对学生进行规律性的常规训练。重点落实好《小学生日常行为规范》，使学生逐步形成良好的道德品质，行为习惯，学习习惯和积极的学习态度，不使一个学生掉队。二，加强教师的集体努力，创造双赢，和谐的合作环境。我准备在班级工作中，认真听取各位老师的意见，做他们与学生之间沟通的桥梁，为学生与教师进行平等的沟通搭好平台，让每位教师在我班上课感到轻松和谐的氛围，让每个学生在班级授课中感到民主自由，让他们在平等和谐的环境中健康自由的发展。三。加强家校联系，让每一位家长时刻关注孩子的成长，做到合作、沟通、沟通，从而达到双赢的目的。家长始终是孩子最好的老师，他们会尽其所能关注孩子的成长，所以我会充分利用这一优势，加强与学生家长的交流沟通。四。建立一支好的班干部队伍，使每个学生都能得到不同程都得发展。班干部是班级管理中不可缺少的助手。建立一支有威信、有勇气的班级管理队伍，是班主任工作的重要组成部分。班主任对班干工作有指导和帮扶作用，但班主任工作不可替代班干工作，所以班主任建立一个适合本班管理工作的班委，能很好的帮助班主任分担班级管理工作，顺利完成班级各项工作指标。另外，班干部不能实行任命制和终身制，要建立班干竞争制和流动制，让那些有能力但学习不太好的学生也能担任班委，以激励和鞭策他们更好的管理自己和管好班级，让他们的自信心和激情被激发出来，实现班级中游争上游，上游优秀，后进生更有个盼头。5个。营造班级文化，形成良好的学习氛围，促进班级的健康发展。班级的文化建设是一个班级工作的重心，只有建立一个良好的班级文化，才能让学生形成正确认识，促进学生向正确的方向发展。我将从以下四个方面进行班级建设：勤奋，陌生，书本和单词：勤勤学、勤快奇新生活、新点子书读书、书写（个人总结网）话言语表达、行为展现新学期，如果我能继续做班主任，我会努力：以真诚和宽容对待每一个灵魂，以尊重和鼓励保护每一个学生的天性。苏霍姆林斯基曾说过：教育技能的全部秘诀在于如何爱学生。我仍将以平等、尊重和真诚的爱敞开每一个学生的心扉。讲台下，我面对的不仅是几十双渴望止是的眼睛，更是一片浩瀚的爱的海洋。用智慧挖掘学生潜能，用思想激发学生欲望。每个孩子都是一座宝矿，每个学生都是一个完整的生命体，其身上都有闪光的地方，我会想法设法创设条件，提供机会，鼓励学生战胜自我，大胆实践，使孩子的潜能转化为学生现实的能力，并逐渐增强、扩大。人生无梦显得苍白，人生无理想则如同梦魇。我将从理想，无知和理性的热情，勇气和智慧投入到我深爱的教育工作中。在充满激情和希望的教育圣地回民小学，我将以百倍的勤奋和热情，献身于我热爱的教育事业。当然，我也正是自身存在的不足，处理问题的方式方法不够灵活，我年轻缺乏经验，我的想法和看法还不够全面，我会努力向各位同事学习，更会向老班主任请教，以他人之长补己之短。我会努力做好班主任工作，让我的班级成为一个健康、文明、充满活力的集体。竞聘的演讲稿【第二篇】国际业务部副经理竞聘演讲稿各位领导、各位评委、各位同事：大家上午好！首先，我要感谢市支部党委为我们提供了这样一个平等的竞争机会，使我有幸参加这次比赛。我叫***，入党积极分子，现任国际业务中心综合员，我竞聘是职务是铁路专业支行副经理。我今年31岁。我于2004年毕业于***x大学会计专业，参与了我行的建设和发展。主要工作经历是2005年元月份至2010年6月份在营业部分别从事过储蓄员、会计员、外汇储蓄员，外汇会计员。2007年荣获“先进工作者”荣誉称号，2009年获得国家职业资格二级理财规划师资格证书。2010年7月至今，在国际业务中心任综合员，并负责出口托收业务的审单和寄单工作，今年上半年又经办了**融资业务。二、我的优势一。较强的理论知识和专业能力。工作的6年多来我一直在基层从事工作，对国家的金融政策、会计制度，银行的各项财会政策、规章制度、业务流程都比较熟悉，会计知识、银行业务、技能功底扎实，实践经验丰富，有较高的业务水平，具备了良好的业务素质。2、具备相应的管理能力。多年来，我熟悉各门店的业务流程，积累了一定的管理经验。3、三是业务方面肯钻研。在长期的工作中，无论是在业务学习中，还是在业务管理上，我始终坚持走到**就学到**，向领导学习，向专家学习，向同志学习，向实践学习，以肯于钻研的学习精神，不给自己留疑问，无愧于领导和同志们的理解和信任。4、改革面前“敢于超越，勇争第一”。我一直把“爱岗敬业、开拓进取”作为自己的座右铭，都把事业放在心上，责任担在肩上，尽职尽责，求真务实，胸怀宽广，谦让容人。我始终认为，做好工作要靠对事业的忠诚和一丝不苟的责任心。在关键时刻，不要缩头缩尾，敢于打破，敢于做，敢于做。各位领导，如我能竟聘上这一职务，我将加倍努力，勤奋工作，我将辅助支行行长从以下几个方面开展工作：一、发展各项业务。明确市分行的目标和任务，找出差距，分析原因，制定详细的目标计划，实施详细分解。2、做好客户服务工作，提高客户服务体验。服务业的服务主体是顾客，顾客是一切业务发展的基础，服务是抓住顾客的关键。我会和员工一起做好客户服务工作，提高客户服务体验。3、贯彻省、市分行员工关爱政策。注意职工工作和生活中的困难，坚决防止职工在工作中掉队。落实员工休假制度，定期和不定期的组织员工参加集体和社会公益活动，使员工在休闲娱乐中树立竞争意识、服务意识和团队意识。让合格的员工尽可能享受我们的培训福利。员工永远是我行最宝贵的财富，我将专注于支行和谐家庭氛围的发展和建设。4、加强内部控制管理，规范各项业务操作。通过规范业务操作流程，严格执行岗位制度，把合规经营、合规操作落到实处，通过组织金融案件学习，加强安全防卫，将正视风险、管理风险、防范风险的意识深入到每一位员工内心深处，树立“平安就是收益”的观念。我工作了六年，希望我的事业能在这里翻开新的一页。当然，无论我的竞聘能否成功，我都会一如既往地做好本职工作，尽自己做能为建行的美好明天贡献一份绵薄之力。我的演讲完毕，谢谢大家！竞聘的演讲稿【第三篇】尊敬的各位领导、各位评委：大家上午好！首先，感谢公司给我提供这次参加竞聘的机会，无论大家对我作出怎样的评价，我都将衷心感谢各位领导和同仁对我的厚爱、信任与支持。我叫***。我有大学学位。我今年xx岁。我以前是***。今天，我在竞争综合管理部副经理的职位。2007年月，我进入公司，2009年4月份，因工程建设需要，调入工程指挥部负责整个市场的地板砖铺设工作，建设a区建材城时，同时分管建材城西区的土建安装工作。三年的工作实践，大大提高了管理能力和组织协调能力。我深知，自己每一份成绩的取得都不仅是个人努力的结果，它凝聚着众多领导、同事的支持和厚爱，而我和大家一样，在体会和分享收获的同时，也和百姓广场缔结了深厚的感情，正是这份经历，让我充满自信地站在这里竞聘物业中心综合管理部副经理的职务。我对于综合管理部副经理这一职务的理解是：必须具有严谨求实、吃苦耐劳的工作作风，熟悉市场环境和有一定的管理水平。在总结和分析了我多年的学习和工作实践之后，我认为：第一，对市场环境认识比较深刻，深深地热爱并愿意为这一岗位贡献自己的一份力量。二是熟悉人民广场的每一个角落，有一定的实践经验，有利于工作的开展。三是有一定的组织协调能力，谦虚朴实，作风严谨认真。这些是我今天参加比赛的勇气和信心，也是我今后成长进步的动力。如果比赛成功，作为综合管理部副经理，我将加强学习，不断提高自身素质和道德修养。在工作中做到坚持原则，按章办事，树立“全心全意为百姓广场”的服务意识。这些都是我对综合管理工作的一些不成熟的想法。希望在作的各位领导、各位评委及时批评纠正。无论比赛结果如何，我都会努力工作，虚心向同事学习，自觉做好本职工作。谢谢大家!竞聘的演讲稿【第四篇】领导干部实行公平、公正、公开地竞争上岗，这是深化人事制度改革的重大举措，也是加强干部队伍建设的有益尝试。参加此次竞聘前，我度德量力，思虑再三，最终递交这份竞聘书，是因为我想通过竞聘，锻炼自己、展示自己、提高自己。鲁迅先生曾经有一句名言：“不满足是上进的车轮”。如果一个企业甘于现状，不想取得进步，就必然会被竞争淘汰；对于人也一样，如果但求无过，不求有功，整天浑浑噩噩，也必然会被社会所淘汰。因此，我会珍惜这个机会，勇敢地接受挑战，接受组织的评判。本人现年××岁，××年××月参加工作。这次参加竞聘，我认为自己具有以下几个方面的有利条件：一是为人正直，思想上要求上进。俗话说，“有德无才，误事；有才无德，坏事；德才兼备，成事”。因此，从踏入工作岗位以来，