参考资料,不熬夜1/182023年妇联自查报告妇联目标考核自查报告汇聚【优质5篇】【预览】此例优秀文档“2023年妇联自查报告妇联目标考核自查报告汇聚【优质5篇】”是由三一刀客网友为您分享整理的,供您参考学习之用,希望对您有所帮助,喜欢就下载支持吧!妇联自查报告妇联目标考核自查报告【第一篇】根据共和县妇女联合会和共和县县直机关、企事业单位妇委会(妇女小组)重点工作目标责任书下达的任务。我校妇委会进行了认真的自检自查,现将有关情况汇报如下:我校妇女工作委员会成立于20xx年9月,设主任1名,副主任2名,教师委员17名,后勤委员13名、共有会员30名。(一)学校领导重视,把创建活动作为精神文明建设的重要内容来抓,将创建活动纳入学校工作计划,将创建为“巾帼文明岗”作为工作目标,认真规划并组织实施。(二)在县妇联的正确领导下,我校在日常教学中坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,组织广大妇女学习贯彻党的十八大精神及省十二次党代会精神,省、州妇联重要部署。大力开展”三反、三强”,社会主义荣辱观宣传教育,参考资料,不熬夜2/18弘扬和培养”四自”精神,进一步凝聚妇女力量,激发妇女活力。坚持创新体制,创新观念,倡导全体女职工树立“热爱本职,勤奋工作”的职业道德观,带动员工积极为我校争创效益,为学校的发展贡献青春和智慧,充分展示新时代女性的风貌。(三)举行了庆三八趣味运动会。三八国际妇女节,由学校妇委会牵头,组织公司女职工开展庆三八趣味运动会,运动会准备了各种有趣的游戏和丰富的奖品。充分展现了新时代女性拼搏、进取的精神风貌。(四)9月,我校妇委会分两组开展实名制爱心妈妈活动。获得爱心妈妈称号的教职工是兰琴、后勤组是七金同志。(五)组织女教师积极参加争创“巾帼文明示范岗”活动,全组上下团结互助,齐心协力,在学校的教育教学上取得了优异的成绩。(六)大力推进廉政文化建设,积极开展廉政文化“六进”之一的廉政文化进校园活动,现将自查情况报告如下:1、加强组织领导,学校党政一班人把廉政文化建设当作一件大事、要事抓紧抓好。2、学校开辟廉政文化宣传教育阵地,将看起来离我们很远的廉政文化,潜移默化的渗透到师生当中3、开展廉政教育和廉政文化活动情况:在党员领导干部中开展重大事项申报制度和廉政承诺制度,签订承诺书。4、工作创新情况:结合学校实际,将廉政文化宣传教育参考资料,不熬夜3/18内容,或者廉政活动开展的动态情况,及时通过网络平台予以宣传报道,并发挥电视、广播、宣传橱窗、黑板报等优势,全面进行廉政文化宣传教育,学校网站有廉政文化宣传内容。5、廉政文化工作特色及工作成效。6、存在的问题和不足。廉政文化进校园缺乏统一的教材,诸如:廉政文化简明读本、廉政文化知识讲座、系统光盘等等。加强文化素质学习和技术培训,提高综合素质。我校文明岗全体职工立足本职、爱岗敬业、诚信教学。通过自检自查,我校妇委会工作完成情况良好,我们将继续保持脚踏实地的优良作风,扎实工作,开拓创新。塘格木镇寄宿制小学妇女工作委员会20xx年10月18日妇联自查报告妇联目标考核自查报告【第二篇】省妇联组织部:近年来,**市妇联大力推进妇女基层组织建设,建立健全各级妇女组织网络,壮大妇女工作队伍,扩大和延伸妇女工作触角,进一步强化妇联自身建设,使妇联组织真正成为了有凝聚力、有影响力的群众团体。一、切实加强对妇联工作的领导。各级党委和组织部门坚持以“党建带妇建、妇建促党建”的原则,把基层妇联组织建设纳入党的基层组织建设之中,优化妇女工作环境,夯实妇女工作基础,使妇联基层组织的战斗力、创造力和凝聚力不断增参考资料,不熬夜4/18强。目前,全市共建立城乡基层妇女组织4023个,其中,乡妇联195个,村妇代会3237个,100%的行政村建立了妇代会组织。二、不断优化妇联干部队伍结构。各级党委和组织部门把素质高、潜力大、有创新精神的干部配备到县、乡妇联领导岗位,及时整顿、调整软弱涣散的妇女组织,配齐配强县、乡妇联班子,为妇女工作的大发展提供了有力的政策保障。县、乡妇联干部队伍呈现出年轻化、学历高的趋势。三、狠抓村妇代会主任的政治待遇。以“妇女参政从基层抓起”为工作着力点,积极协调、督促村妇代会主任进“两委”班子。按照省妇联甘妇发[20xx]66号文《省妇联关于做好全省第六次村民委员会换届选举中女性进村委会工作的通知》要求,我们下发通知要求各县区妇联督促配合有关部门,落实好村委会中至少有一名妇女成员的任务,按照“一好、二轻、三高、四强”的标准选拔中青年妇女担任村妇代会主任。村妇代会主任平均年龄岁,进两委比例为%。四、存在的的问题1、村妇代会主任进两委、社区妇联主席进“两委”的比例都较底,还有待于提高。2、绝大多数的村妇代会主任没有解决报酬问题,已有的报酬也普遍较低。五、对党建带妇建工作的几点思考参考资料,不熬夜5/181、健全工作机制。各级党组织要把妇建工作作为党建工作的重要组成部分来抓,要把党建带妇建纳入党的基层组织建设的整体格局。一要建立党建带妇建的工作责任制,基层党组织要认真履行第一责任人的职责,分管妇女工作的负责人要直接抓,要让妇建工作在基层党建的全局中有影响、有地位。二要把妇联基层组织建设纳入党的基层组织建设之中,要继续把对妇女工作的检查考核纳入党建工作的检查考核,做到同研究、同部署、同落实。三要建立健全联席会议制度、领导干部联系点制度、目标管理责任制度等各项工作制度,确保把党建带妇建的各项目标任务落到实处,形成健全的工作机制。2、夯实组织基础。要建立健全妇女组织网络,把妇女组织建设纳入党建整体规划,探索创新新型的组织形式和管理方式,建立新型的工作机制。加强机关事业单位、新经济组织的妇女组织建设,加强与各类社会妇女组织的联系,增强机关事业单位妇女工作的时效性和灵活性,提高组织的开放性,扩大工作覆盖面,构建健全的妇女组织网络。3、找准角色定位。党建带妇建的关键在“带”,各级党组织要从思想上带、从组织上带、从作风上带,要按照“五有”(有一个好班子尤其是好的带头人;有一支能够发挥模范带头作用的妇女队伍;有一套行之有效的工作制度;有保证活动正常开展的必要经费和活动阵地)的确目标和要求,加强基层妇女组织建设。在党建带妇建的过程中,党组织和妇女组织都要参考资料,不熬夜6/18加强工作的主动性,党组织要主动关心妇女组织的建设和发展,尤其是要主动关心妇女干部的培养和成长,主动为妇联组织和妇女干部解决工作中的实际困难。妇联组织要克服依赖思想,主动加强与同级党组织的联系,主动请求汇报工作,根据党的中心工作开展工作,在“党建带妇建的过程”中,实现妇联组织的思想教育、素质拓展、自身建设等方面的全方位的发展,使党建与妇建相互带动、形成合力。**市妇联20xx年9月10日妇联自查报告妇联目标考核自查报告【第三篇】一年来,xx乡妇联工作在乡委、政府的直接领导下,在县妇联的大力支持帮助下,认真按照《xx县20xx年乡(镇)妇联目标管理考核办法》和《xx县20xx年妇联工作目标管理责任书》的要求,坚持一手抓发展,一手抓维权,深化三个主题活动,更好地服务大局,服务妇女,服务基层,切实开展好妇联工作。其主要是认真组织广大农村妇女学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、”三个代表“重要思想,认真贯彻落实科学发展观,带领广大妇女围绕大局,突出重点,抢抓机遇。注重创新,卓有成效地开展各项工作,服务综合扶贫进程,为我乡经济社会发展做出了积极贡献。1、结合创先争优及学习型党组织建设活动开展,以党建参考资料,不熬夜7/18带妇建,充分发挥妇女组织的教育和引导作用,组织妇女干部、乡属各单位妇女及妇女群众,以乡学习型党组织建设三学三比三促进活动要求为契机,结合《xx乡妇联爱读书读好书善读书活动工作方案》,在全乡掀起读书学习热潮,认真学习邓小平理论和“三个代表重要思想,省、州、县工青妇工作会议精神及新时期党的各项方针、政策,党的十七大会议精神、《妇女权益保障法》、建设社会主义新农村的有关知识以及党在农村的各项方针政策,艾滋病、结核病等疾病防治知识。配合上级部门及乡党委政府开展家庭教育、农村经纪人、人民调解、农村实用技术培训等培训,通过学习,使妇女干部了解了党的新政策,提高了农业技术技能,以更大信心投身于建设社会主义新农村的各项事业中。截止目前为止,xx乡共开展茶叶修剪培训,水稻栽培管理、畜圈建设、小耳朵猪养殖、蔬菜种植、冬季农业开发等培训100余次,受教育人数达36000人次,其中妇女7000余人次。2、认真组织三八妇女节活动。在三八妇女节期间,以全面了解我乡妇女现状,认识妇女需求,推动妇女事业新发展,发扬‘四自’精神,为全面建设小康和谐社会做贡献为三八节活动主题,于3月1日至3月8日走访两千余农户,看望妇女四千余人,认真详细登记广大农户及妇女生活现状,了解贫困户情况,调查缺粮户现状,走访了解孤、寡、残、留等弱势群体。向广大妇女同胞们宣传了《妇女儿童发展规划》、《妇女权参考资料,不熬夜8/18益保障法》等法律法规,宣传了防拐知识以及特困危急孕产妇救助办法等。3、以创先争优及学习型党组织建设为契机,党群共建,认真开展评比表彰活动。鼓励全乡妇女同胞积极参与党委政府和有关部门开展的群众性精神文明创建活动。1、20xx年,我乡在县妇联的指导下,我乡换届选举出乡妇联主席、副主席各一名,妇女工作领导班子及组织机构健全,团结、务实、创新、分工明确,坚持民主集中制原则。为妇联开展工作创造条件。2、至20xx年年底,全乡共有农户3237户,15201人,哈尼族占总人口的98%。其中:妇女7285人,教案设6个妇代会,6个妇女之家,2个妇女委员会。配齐配强乡、村妇女干部,6个妇代会主任初中以上学历者4人,小学2人,有党员4人,且30岁以下的有2人,年龄层次较轻。目前,已健全制度,正常开展活动(自评2分)3、在xx中学和xx中心完小分别成立了妇女委员会,并选举出妇女主任各1名。4、6个妇女主任均进村两委班子,解决妇女主任没有报酬及报酬过低问题。5、在6个村委会都建立了妇女之家,积极开展妇女之家规范化建设。6、积极组织妇女干部参加省、州、县妇联各种培训,配参考资料,不熬夜9/18合上级部门及乡党委政府开展家庭教育、农村经纪人、人民调解、农村实用技术培训等培训,年内共开展茶叶修剪培训,水稻栽培管理、畜圈建设、小耳朵猪养殖、蔬菜种植、冬季农业开发等培训100余次,受教育人数达36000人次,其中妇女7000余人次。通过学习,使妇女干部了解了党的新政策,提高了农业技术技能,以更大信心投身于建设社会主义新农村的各项事业中。1、按时按质地上报工作计划、总结、年度统计报表:三八、五一六一等活动情况,来信来访、双学双比巾帼建功、社会治安综合治理工作总结等。2、年内上报信息4条。3、按照要求及时上报本年度《云南妇联工作情况统计表》及办公室其他各类统计报表。1、开展双学双比活动,大力抓好以种植、养殖业为主的农业科技培训,提高农民科学素质,使之更好地为农业生产服务。年内共开展茶叶修剪培训,水稻栽培管理、畜圈建设、小耳朵猪养殖、蔬菜种植、冬季农业开发等培训100余次,受教育人数达36000人次,其中妇女7000余人次。2、积极动员妇女参加农广校、农函大培训,重点培养脱贫致富带头人,已造册登记建立人才档案。3、结合乡1+1包1帮带工程开展,积极开展各种帮扶活动,鼓励女干部职工与农户结成帮扶对子,坚持经常走访、询参考资料,不熬夜10/18问,了解群众困难,做到四清即农户家庭基本情况清、收入情况清、就业情况清、主要诉求清,有目的地从思想、计划、资金、技术、就业等五方面开展帮扶。4、开展16-45周岁的农村妇女参加实用技术培训,培训邀请农科站、兽医站的'技术人员授课,内容以杂交水稻栽培技术、科学养猪、蔬菜栽培管理为主。依托外地老板承包的1000亩蔬菜栽培地为示范样板,大力开展蔬菜栽培管理技术培训,鼓励妇女发展蔬菜种植,在此示范带领下,xx村委会培养了一户科技示范户和一户脱贫致富带头人。5、认真做好贷免扶补工作,完成了内年下达的工作任务,并按时上报各类报表和材料。1、组织引导各单位开展女职工