领导班子2023年主题教育专题组织生活会检查材料范例最新4篇【导读指引】此篇由网友为您分享整理的“领导班子2023年主题教育专题组织生活会检查材料范例最新4篇”精选优质文档,供您参考学习之用,希望这篇文档对您有所帮助,喜欢就下载分享吧!领导班子2023年主题教育专题组织生活会检查材料【第一篇】主题教育开展以来,自己不断在学习研讨中反思问题、在调查研究中发现问题、在对照党章党规中查找问题、在谈心谈话中听取问题,查摆学习贯彻党的十九届四中全会精神方面1项问题、思想建设方面1项问题、责任担当建设方面1项问题、作风建设方面1项问题、廉政自律建设方面1项问题,共5项问题。对于这5项问题,自己本着即查即改、即知即改、立行立改的原则,坚持以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气,扎实推进整改。一、查摆到的主要问题(一)学习贯彻党的十九届四中全会精神方面。对理论的学习缺乏系统性,或是为了进行某一方面理论研究需要,或是为了应付工作上的需要,没有处理好工作与学习的关系。对政治理论学习缺乏深入了解,流于一知半解,影响了理论水平的提高,缺乏经常性、深入全面的学习。(二)思想建设方面。思想上对理论重要性的认识还没有上升到应有高度,注重业务学习,把理论学习当做软指标,有时停留于形式,时间观念不强,没有把点点滴滴的零星时间利用起来。(二)责任担当方面。在面对繁琐的工作任务时,有时会疲于应付,满足于不超时、不出错,降低了工作标准,特别是在新常态下如何更好的开展工作,主动研究还不够,措施办法还不多,有时会忽视打基础、练内功的重要性,只顾当前、不顾长远,缺少迎难而上的工作尽头。(三)作风问题方面。工作中还没有完全杜绝形式主义,自身纪律意识不够强,有时只是为了工作而工作,不能开拓性的开展工作,缺乏工作的主动性和能动性。(四)廉洁自律方面。节约意识不够,艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统树立不牢固,对花费开销、成本控制得还不够。距党的标准要求还有一定差距,特别是在自省、自警、自励上做得不足,对纪律以遵守服从为主,没有把纪律转化成为自律。二、问题剖析(一)理想信念还需进一步加强。学习不够系统、深入,对党中央的一系列重要论述理解认识不足,没能时时刻刻将党的新时代、新要求与自身工作紧密结合起来。没能充分理解运用理论与实践的辨证唯物关系,对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话,不能很好的用习近平新时代中国特色社会主义思想来认识、解决问题。(二)宗旨意识的弦子没能时刻紧绷。未能真正做到从群众中来,到群众中去,没有关心群众想什么、盼什么、要什么,没有真正和群众打成一片。想问题、办事情,没有认真做好调研,看是不是符合人民群众的意愿。(三)党性修养不足够扎实。学习目的不够明确,学习时思考还不全面,没有深刻认识学习内容其思想的精髓。对学习内容大多只学个大概,学个主要精神,逐句逐字去解析解读的讲话等仅有几篇。三、整改措施通过对自我对照检查和听取多方意见建议,我更加明确了今后的努力方向,下一步我将全力进行整改。(一)进一步加强理论学习。坚持把学习和掌握习近平新时代中国特色社会主义思想作为学习核心,不断夯实自身的思想政治基础,提高学习的自觉性,千方百计挤时间学习,增强学习的系统性。在深入开展不忘初心牢记使命主题教育的基础上,立足本职工作,不断学习业务知识,不断提高理论水平和实际工作能力。(二)牢固树立宗旨意识。坚持不忘初心,牢记使命,与人民同呼吸、共命运、心连心。把全心全意为人民服务的宗旨意识转化为实际行动,转变思维方式、改进工作作风,在接待群众来信来访,办理涉及群众切身利益工作时刻把人民的要求作为奋斗的目标。(三)不断提高工作水平。以习近平新时代中国特色社会主义经济思想为统领,更加努力学习文旅融合、项目发展等相关知识,不断提高执政能力建设水平,提升服务全区的本领。在落实上践行说了就干、干就干好的工作作风。更加注重配合党组书记做好局机关工作,调动好分管股室同志的积极性,提高工作效率。(四)始终保持共产党员本色。时刻保持清醒的头脑,正确对待权力,注意生活小节,时刻检点自己生活的方方面面,堂堂正正做人,清清白白从政,扎扎实实干事。同时管好自己的家属及分管股室同志,认真遵守各项规定。以上是我的对照检查,在以后的工作中,我会不断加强自我修养,做一名合格党员。请大家予以监督。领导班子2023年主题教育专题组织生活会检查材料【第二篇】一、存在的主要问题(一)带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,深刻党坚持把马克思主义同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡历程,全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,树立正确党史观,坚定信仰信念信心,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。一是学深悟透有差距。研究室党组领导班子能够自觉学党史、读原文、看原著,但总体来看,平时推动具体工作用心较多,在领悟上还缺少“磨”的功夫和“钻”的劲头,对“两个相结合”的领悟还并不能做到静下心来悟原理,没有真正做到“深学深悟、常学常新”,对习近平新时代中国特色社会主义思想精神实质、科学内涵等方面领会还不够深刻。二是督学评学有差距。党组成员注重抓好个人的学习,但对分管科室的党史学习教育指导督促不够,集体学习过程中,对学习成效缺少针对性、指标项的考核约束,导致有的同志学习成效不高。三是指导实践有差距。理论与实践结合不够紧密,有的同志对百年党史学习理论阐释多、结合实际少,存在学用“两张皮”的问题,不善于从党史学习教育中找立场、找观点、找方法,学习成果没有及时转化为推动工作的思路举措,真正做到学史力行、融会贯通。(二)带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题,心怀“国之大者”,贯彻新发展理念,履职尽责、担当作为,聚焦新冠肺炎疫情防控、保持经济发展、深化改革开放、维护社会稳定等正在做的工作,不折不扣把党中央决策部署落实到位方面。一是对“国之大者”的理解还不够全面深刻。围绕参谋辅政工作问政于民、问需于民、问计于民做得还不够好,在思想深处没有彻底解决好“为了谁,依靠谁,我是谁”的问题。二是思想还不够解放。有的同志思想解放的力度不够大,对贯彻新发展理念研究得不深不透,思维打不开、视野放不宽,在参谋辅政工作上缺少一些前瞻性、超常规、创新性的思路办法,对我市如何加快建设珠三角核心区西部增长极和粤港澳大湾区现代新都市的部署思路体系方面还需提升。三是工作标准还不够高。有的同志缺少“进位争先、誓争一流”的进取意识,担当尽责抓落实的实招有所欠缺,对党中央的决策部署研究得还不够深,对标对表党中央决策部署还不够精细精准,从政治上全局上分析把握实际问题,特别是有关经济发展、深化改革等方面工作的分析研判能力还有所欠缺,促进上级决策部署与业务融合还不够紧密,结合市情实际融入文稿写作并推动我市经济社会高质量发展的实招、硬招、新招不够多。(三)带头践行以人民为中心的发展思想,尊重群众意愿,为群众办实事解难题,有效保证改善民生,增强人民群众获得感幸福感安全感,确保党永远保持同人民群众的血肉联系方面。一是宗旨意识有所淡薄。对上级要求的工作关注多,对群众“急难愁盼”问题研究得不够多,用心用情用力解决群众困难问题的实招、硬招有所欠缺,充分发挥参谋辅政作用为群众排忧解难方面还需加大工作力度。二是联系群众不够紧密。践行党的群众路线还不够全面深入,了解社情民意有时只是通过电话、汇报材料了解情况,深入基层调研还不够多,与基层群众面对面贴心交流少,服务群众不够主动。三是调查研究还需进一步改进提升。蹲点式、麻雀解剖式的调研不多,基层调研有时候也是走马观花,未能真正把基层的真实情况搞准摸透,在调研成果的转化和运用上还有所欠缺。(四)带头学习运用党在不同历史时期成功用对风险挑战的丰富经验,增强忧患意识,保持战略定力,提高能力本领,敢于斗争、善于斗争,不断取得新的胜利和荣光方面。一是忧患意识和风险意识有所薄弱。缺乏本领恐慌,对干部队伍建设,缺乏长远考虑,统筹策划不足,优秀年轻干部和高学历干部储备不足,对年轻干部的培养使用,做好“传、帮、带”工作还需加强。二是斗争精神稍显不足。立足新发展阶段,敢为人先、敢闯敢试精神不足,破解突出矛盾和问题的措施办法不多,一些工作满足过得去,不求真正过得硬。三是攻坚克难的意识还需增强。面对当前新形势、新矛盾、新问题,迎难而上主动把握机遇迎接挑战的自觉性还不够强,新形势下推动我市走对走实走好高质量加快发展路子的能力有待进一步提升。(五)带头深刻汲取党史正反两方面经验,履行全面从严治党责任,旗帜鲜明讲政治,严守党的政治纪律和政治规矩,落实中央八项规定及其实施细则精神,持续用力纠“四风”、树新风,坚决反对形式主义官僚主义,加强对“一把手”监督和领导班子监督、坚决同一切违规违纪违法现象作斗争方面。一是对党建工作抓得还不够细。对新形势下党建工作投入时间和精力相对不足,有的工作抓得还不够细,对如何抓党建、促业务思路还不够宽、办法还不够多,发挥政治引领功能作用还不够强。二是落实“一岗双责”不够到位。对全面从严治党主体责任的压力传导不够,平时讲事务多、谈廉政少,对党员干部的廉政教育抓得还不够细,学习党的规章制度还不够深入,对干部的监督管理有时存在用信任代替监督的现象,方式方法也不够丰富。作风建设抓得还不够实,结合单位职能深入基层调研不够经常。三是意识形态工作抓得还不够实。对当前意识形态思想领域的突出问题了解不多,研究得还不够深,以落实上级任务要求为主,统筹谋划推进意识形态工作力度还需加大。二、产生问题的原因分析(一)在深化理论学习、加强党性锤炼上抓得不够实。虽然在主观上有加强理论武装、强化党性锤炼的思想自觉,但学习掌握习近平新时代中国特色社会主义思想还不够全面系统,钻研不透,缺乏常抓不懈,久久为功的动力和劲头,尤其对一些新思想观点、新要求理解领会还不够深入深刻,对党的创新理论成果少深入研究。对“两个相结合”的领悟不够深入,用党史认识问题、指导实践、推动工作方面还有差距,运用习近平新时代中国特色社会主义思想蕴含马克思主义立场、观点、方法分析解决实践问题的能力还不够强。对加强党员干部的党性修养抓得还不够紧,日常工作重点放在抓业务上,对主观世界的改造有所弱化,对党性锤炼有所放松。(二)在坚持改革创新、提升辅政能力上练得不够硬。面对日新月异的新形势新任务,思维理念有时跟不上,坚持解放思想不够,攻坚克难、敢于斗争、主动作为、干事创业的拼搏精神还需强化。在加强干部队伍建设、提高能力本领方面有所不足。对一些重点工作未能从全局的高度认识和思考,特别是在起草文稿过程中未能很好地把一些工作放在全市乃至全省经济社会改革发展大局中通盘考虑。(三)在全心为民服务、增强宗旨意识上树得不够牢。坚持以人民为中心的发展理念树得还不够牢,未能很好地把“全心全意为人民服务”的宗旨要求贯穿于工作全过程各环节。在日常工作中,较少扑下身子、深入基层,及时了解群众盼望解决的问题,真正做到为群众办实事解难题。(四)在全面从严治党、强化作风建设上力度不够大。落实全面从严治党各项要求还存在薄弱环节,党建和业务两促进的作用未能充分发挥,对廉洁从政各项要求认识还不够深,严管意识还不够强,抓意识形态工作方式方法还不够多,工作作风还不够扎实,有些调研的开展效果有待提升。三、下一步整改措施(一)持续强化理论学习,对立正确党史观,始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践。坚持把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务及“第一议题”,坚持集体学和自学相结合,不断强化党组会议、理论学习中心组学习和个人自学,切实提高学习效率和学习质量,熟悉运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导工作、推动实践,做到真学真用。深入巩固拓展党史学习教育成果,引导党员干部加强党性锤炼,对立正确党史观,坚定信仰信念信心,坚决拥护“两个确立”,增强“四个意识”、坚定“四个自信”,做到“两个维护”。(二)持续强化责任担当,积极开拓创新,充分发挥参谋辅政作用。切实增强推动肇庆高质量加快发展的责任感、使命感和紧迫感,深入学习贯彻党的十九届六中全会精神和市第十三次党代会精神,进一步加强对上级决策部署的