在机关党建高质量发展专题推进会上的发言稿合集

在机关党建高质量发展专题推进会上的发言稿合集尊敬的各位领导，同志们：市人大常委会机关始终将党建工作贯穿于人大工作的全过程各方面，突出党建引领保障作用，探索党建与业务深度融合，以党建促业务，以业务强党建，实现党建工作与业务工作双促进双提升，以高质量党建推动人大工作与时俱进、创新发展。根据会议安排，现将有关工作进展情况汇报如下：一、坚持对党忠诚、政治过硬，在思想政治上深度融合，牢牢把握人大工作正确方向。坚持党对人大工作的全面领导，压紧压实、落深落细党的政治建设重大责任。认真落实“第一议题”制度及“三位一体”、“三个带头”理论学习机制，坚持“第一议题”抓学习、“第一遵循”抓贯彻、“第一要件”抓落实。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，深入推进党的二十大精神“大学习、大讨论、大宣传、大实践”活动，深入学习领会习近平总书记关于坚持和完善人民代表大会制度的重要思想、习近平法治思想，认真贯彻落实中央、省委、市委人大工作会议精神，自觉把衷心拥护“两个确立”、忠诚践行“两个维护”落实到行动上、贯彻到工作中。采取常委会党组带头学、机关党组接着学、机关党委紧跟学、各党支部协同学等形式，形式多样地引导全体党员干部把岗位工作学习化、学习活动工作化，不断提高政治敏锐性和政治鉴别力，以理论清醒保证政治坚定，以思想自觉引领行动自觉，在思想上加深坚持党的领导、人民当家作主和依法治国有机统一的理解，为依法履职奠定扎实的理论基础。二、坚持围绕中心、服务发展，在推动工作上深度融合，始终保证人大工作服务大局。持续丰富和发展全过程人民民主生动实践，党的决策部署到哪里，人大工作就跟进到哪里，人大职能作用就发挥到哪里；市委抓什么，机关党建工作就落实什么，把保证市委中心目标任务的落实作为机关党建工作的落脚点，使机关党建和人大业务工作同计划、同部署、同落实。一是坚持党对立法工作的领导。在编制立法项目库、年度立法计划上，紧紧围绕市委的中心工作，牢牢把握正确的政治方向，健全请示报告制度，立法计划及时向市委请示汇报，常委会党组及时研究立法工作存在的问题，保证党领导立法工作落到实处。二是监督工作与党建工作深度融合。人大常委会的监督重点在哪里，机关党组织就组织党员干部对相关情况进行调研，发现问题，寻找对策，提出建设性意见，为市委决策部署提供依据和意见建议。三是强化人大代表政治担当。组织市人大代表深入学习贯彻中央、省委、市委人大工作会议精神，开展新一届人大代表专题学习培训，通过学习帮助代表站稳政治立场，履行政治责任，做政治上的明白人，引导代表正确认识代表的角色定位、职责使命和行权方式，确保人民赋予的权力用来为人民服务。深化拓展“乡村振兴，代表在行动”主题活动，激励引导各级人大代表努力在实施乡村振兴战略中再立新功、再创佳绩。三、坚持质量优先、争创一流，在开拓创新上深度融合，全力推进人大工作与时俱进。市人大常委会机关把创新作为推动人大工作的不竭动力，认真总结经验，不断探索工作新方法、新形式，着力提升人大工作实效。一是创建机关“党建+”品牌。制定《商丘市人大常委会机关创建“党建+”品牌实施方案》，探索党建与业务深度融合新模式，创新“党建+”品牌建设，分别建立“党建+专业型党支部”“党建+代表联络站”“党建+红色教育基地”三个党建品牌，着力发挥党建品牌引领作用，彰显人大机关党建工作特色，为“四个机关”建设提供坚强思想和组织保障。二是创新乡村振兴帮扶新模式。以“抓党建促乡村振兴”为引领，推动乡村振兴帮扶提质增效，注重配强乡村振兴帮扶干部队伍到乡村振兴第一线，选派作风扎实、敢啃硬骨头、能打硬仗的同志到示范区周集乡和帮扶村宋楼村挂任党委副书记、驻村第一书记和驻村干部，建立机关党组成员联系帮扶村机制，用好机关第一党支部联系帮扶村党支部平台，充分发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用，组织广大党员、干部、职工深入帮扶村调研走访，为帮扶村产业发展、基层组织建设、乡风文明等问诊把脉、建言献策，多措并举推动乡村振兴帮扶工作深入开展，打造人大抓党建促乡村振兴的样板工程。三是探索立法、监督新手段。坚持民主立法，创新“开门立法”新模式，采取委托第三方机构对我市已颁布施行的单行条例、地方性法规开展立法后评估，促进立法质量提升。依托淮海经济区立法协作联席会议，加强与淮海经济区兄弟城市在地方立法规划、年度立法计划和具体立法项目的沟通协作，相互分享立法成果和重要立法信息。在实行正确监督、有效监督、依法监督的同时，不断创新监督方式，健全完善监督工作机制，强化过程监督、联动监督，打好监督“组合拳”，采取“人大+”、专题询问、工作评议、满意度测评等监督手段，使监督工作做到全覆盖监督、全过程监督，横到边、纵到底，不断提升人大监督实效，逐步形成人大监督工作亮点品牌。汇报完毕，不当之处，请各位领导批评指正，谢谢。在机关党建高质量发展工作专题推进会上的讲话稿尊敬的各位领导，同志们：党的二十大擘画了以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴的宏伟蓝图，作出了“全面提高机关党建质量”的重大部署，对做好新时代机关党建工作提出新的更高要求。市直机关工委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，以党的政治建设为统领，以创建模范机关和清廉机关为抓手，扎实开展巩固提高机关党建质量三年行动，更好发挥机关党建引领保障作用，为奋力续写全面建设社会主义现代化国家篇章提供坚强保障。现将有关工作进展情况汇报如下：一、旗帜鲜明讲政治锤炼忠诚品格党的政治建设是党的根本性建设，决定党的建设方向和效果。坚持以党的政治建设为统领。明确要求市直部门党组（党委）要把准政治方向，夯实政治根基，坚定不移向党中央看齐，向党的理论和路线方针政策看齐，向党中央决策部署看齐，坚决维护党中央权威和集中统一领导，推动党员干部不断提高政治觉悟，进一步深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。坚持以政治机关意识教育为切入。自觉把工作置于党和国家大局中，健全推动党中央和省委市委决策部署贯彻落实的工作机制，形成研究部署、狠抓落实、督促检查、及时报告、跟踪问效的工作闭环，把“两个维护”的要求体现到工作中、落实到行动上。坚持以严肃党内政治生活为根本。严格执行《新形势下党内政治生活若干准则》，切实提高民主生活会、组织生活会质量，党员领导干部带头过好双重组织生活。健全落实党员领导干部讲党课制度，完善重温入党誓词、入党志愿书以及党员过“政治生日”等政治仪式。二、持续深化强理论筑牢信仰之魂党的理论创新每前进一步，理论武装就要跟进一步。抓实党的二十大精神的学习贯彻。扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，坚持用党的创新理论武装头脑、指导实践。坚持第一议题制度，发挥理论学习中心组领学促学作用，实施青年理论学习提升工程，推动学用结合、学以致用。抓实机关思想政治工作。坚持谈心谈话制度，领导班子成员之间、班子成员和干部职工之间开展经常性的谈心谈话，基层党组织负责人做到“四必谈”。工会、共青团、妇联等群团组织要运用自身优势，丰富内容、创新形式、改进方法，做好群众性思想政治工作，充分调动干部职工和广大青年的积极性。抓实意识形态工作责任制。强化意识形态工作责任落实，定期分析研判意识形态领域情况、排查风险点。建立健全意识形态工作应急预案，做好重要时间节点和敏感时期的舆论监管。加强网络阵地管理，建好网络宣传平台。党委（党组）每年专题研究意识形态工作不少于2次，基层党组织每年向党委（党组）专题汇报1次意识形态工作。抓实党建课题研究。深刻领会和把握党的二十大精神实质和丰富内涵，按照党中央《关于在全党大兴调查研究的工作方案》要求，聚焦基层党建工作热点难点问题，组织开展重点课题调研。着眼发挥机关党建引领作用、助推全市经济高质量发展，拓宽思路、积极探索，努力提升机关党建研究工作质量，力争形成一批有价值的理论成果，有效发挥调查研究服务科学决策的作用。三、守正创新夯基石建强战斗堡垒党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒，是党的全部工作和战斗力的基础。扎实推进模范机关建设。认真执行《关于在市直机关党组织中深入开展争当“三个表率”创建“模范机关”活动的实施方案》，通过加强政治建设、深化理论武装、夯实基层基础、严肃党内政治生活、创造一流业绩、层层压实主体责任等举措，建设“讲政治、守纪律、负责任、有效率”的模范机关。扎实推进“四强”党支部建设。落实《市直机关关于以建设“四强”党支部为目标进一步引深党支部标准化规范化建设的意见》，围绕“四强”目标，适应改革要求，健全组织体系，理顺党组织关系，科学合理设置机关（事业、企业）党支部。严格“三会一课”、主题党日、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等制度落实，抓好《关于破解“两张皮”难题推动机关党建和业务工作融合发展的若干措施》，切实把业务工作的重点难点作为机关党建的切入点，促进机关党建和业务工作一体推动、深度融合。扎实推进事业单位党建工作。认真落实《关于机关带系统提升机关党建工作水平的措施意见》，全面加强市直部门所属事业（企业）单位党建工作。加强对机关带系统提升党建工作水平的工作研究，准确把握事业（企业）单位基层党组织特点和工作特性，因地制宜部署推进，整体提升机关党建工作效能。四、统筹兼顾重群团凝聚强大合力群团事业是党的事业的重要组成部分，必须保持和增强党的群团组织的政治性、先进性、群众性。坚持党对群团工作的统一领导。将群团工作纳入机关党建工作总体布局，按照政治上重视、制度上落实、工作上支持的原则，增加群团组织的有形覆盖和有效覆盖，推动党群共建一体推进。坚持发挥机关党建引领作用。认真落实《关于开展党建带群建活动的实施意见》，以“六带”为抓手，推动机关党建与工会、共青团、妇联等群团组织互联互动，深化群团组织“青年文明号”“工人先锋号”“巾帼建功”等创建活动。各级党组织对党群工作统一研究、统一部署、统一落实，党委（党组）每年至少听取1次同级群团工作专题汇报。坚持群团组织推优。畅通群团组织推优渠道，把群团组织推优作为产生入党积极分子的方式之一，切实把优秀人才吸引到党组织中来。坚持丰富机关文化生活。积极践行社会主义核心价值观，推进民族精神、时代精神和社会主义荣辱观教育，弘扬机关正气，倡导共同发展理念。紧紧围绕激发工作活力，打造职工喜闻乐见的文体活动品牌，努力形成各具特色的机关文化氛围。五、严的基调转作风营造清廉氛围始终保持“两个永远在路上”的清醒和坚定，推动全面从严治党向纵深发展。有力抓好清廉机关创建。突出清廉主题、干部主体、制度主线，推动机关各级党组织落实管党治党的政治责任更加自觉，推动高质量发展的政治基础更加牢固，按照“政治建设过硬、制度建设过硬、队伍建设过硬、文化建设过硬、创新效果过硬”的创建目标，细化建设内容、列出任务清单。健全完善制度，突出制度支撑，加强权力运行制约体系建设，推动权责清单制度向单位内设部门延伸、向基层一线延伸。建立动态分析研判机制，发挥内部监督制约机制和岗位风险防控机制作用，严查庸懒散拖、吃拿卡要等行为，坚决破除阻碍政策落地、影响发展环境的因素，进一步优化营商环境。有力抓好党风廉政建设。将党风廉政建设融入日常工作中，强化责任落实，坚持“三不腐”一体推进，把党风廉政建设做细做实。深入开展纪律法制教育和廉政警示教育，推动机关党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。加强新时代廉洁文化建设，从思想上固本培元，提高党性觉悟，增强拒腐防变能力。有力抓好党员干部作风建设。坚持严的基调，强化正风肃纪反腐。把纪律和规矩挺在前面，严格执行中央八项规定及其实施细则精神，驰而不息纠“四风”、转作风，与时俱进、破立并举、标本兼治，广泛弘扬清风正气，提振干部队伍精气神。六、主动作为担责任确保见行见效加强和改进机关党的建设，必须牵住责任制这个“牛鼻子”。健全机关党建工作责任体系。抓牢基层党建“牛鼻子”，对照《市直机关“四级书记”抓党建责任清单》，压紧压实“四级书记”责任，推动上下联动、齐抓共管，形成党建工作合力。健全机关党建制度体系。坚持把制度建设贯穿机关党建全过程，完善“双研究”“双汇报”“双指导”工作机制