度党风廉政建设工作总结范文【汇集4篇】处理文档需要遵循明确的工作流程和时间表以确保高效完成任务,我们可以多多向网络范文寻求借鉴。范文能够扩宽我们写作的视野以及思考的范围,写1篇范文该如何下笔呢?有关“度党风廉政建设工作总结范文【汇集4篇】”的内容是编辑为您分享的“度党风廉政建设工作总结范文【汇集4篇】”,参考下载之后相信您一定会受益匪浅!度党风廉政建设工作总结篇1按照中、省、市、区有关对党员干部廉洁自律的要求及党风廉政建设责任制规定,现将一年来我在履行工作职责中执行党风廉政建设责任制情况总结汇报如下:一、加强学习,不断提高对党风廉政建设极端重要性的认识。思想支配行动,认识指导实践,只有努力学习,提高觉悟,才能执行好党风廉政建设责任制的各项规定。我在工作之余,积极参加区宣传口中心组学习,认真组织教育系统中心组学习,并且努力自学,不断提高自己的政策理论水平,不断提高对党风廉政和反腐败工作的思想认识,不断改造自己的主观世界。一年来,我主要学习了十六大精神、邓小平理论及江泽民同志“三个代表”重要思想,学习党规党纪对党员干部的规范性要求,学习中央有关党风廉政建设要求及省教育厅、市教育局对教育行风建设的要求、区委对党员干部执行党风廉政建设责任制的规定,通过学习,深刻理解内涵,把握精神实质,自觉加强党性修养,努力增强宗旨意识,公仆意识,服务意识,自觉遵守党规党纪、法律法规,争做拒腐防变、廉洁自律、勤政为民的好公仆、好干部。二、严格要求自己,切实履行党员干部廉洁自律的各项规定。一年来,我认真执行中央关于廉洁自律的各项规定,在工作中均能严格要求自己,自觉遵守党规党纪,自觉抵制腐朽思想的侵袭,带头过好名位关、权力关、金钱关、美色观、人情关,正确处理好个人与组织,家庭与工作的关系,不贪脏枉法,不徇私舞弊,不奢侈浪费,克服形式主义、官僚主义,反对各种奢侈浪费行为,没有搞沽名钓誉、劳民伤财的各种“形象工程”、“政绩工程”;没有超编制、超标准配备使用小汽车;没有以开会、考察、招商、研讨、培训等名义变相公费旅游;没有以各种名义用公款互相宴请和送礼;没有参加用公款支付的高消费娱乐活动;没有在公务活动中超标准接待,没有用公款大吃大喝。无论身处何时何地,都能以党员干部的标准,以党风廉政建设的要求来严格要求自己,廉洁自律,以身作则,在行动上落实廉政勤政的纪律要求。三、改进作风,勤奋工作,认真履行好自己的工作职责。这一年的排除农村中小学危房、治理中小学乱收费、非典和传染病流行病预防控制等工作,对教育系统是一个严峻的.考验,就教育的日常工作而言,面宽量大,千头万绪,存在的问题、矛盾也是纷繁复杂,为了处理和解决好教育面临的矛盾和问题,为了把握和履行好自己的工作职责,我坚持每周一校督查,坚持深入基层,分析研究教育系统的实际,提出解决问题的办法。在李庄等乡镇出现学生传染病后,我和局机关其他同志一起,深夜仍然坚守在抗击传染病的第一线。一年来,除了日常工作外,我执笔撰写了许多有助于推进我区教育改革与发展的调研性文章,其中的多篇文章在国家级、省级、市级刊物发表,并多次在一定范围或全区教职工会上做宣讲报告,深受全系统职工的好评。四、团结同志,秉公行政,树立教育系统和个人良好形象。作为班子中的一员,我注意加强和保持领导班子的团结,严于律己,宽以待人,理解和关心他人,注意协调好上、下级之间和同志之间的关系;对待同志真诚相待、对待工作忠心耿耿,不拿原则作交易,总是以自己的人品和真诚团结人,影响人。在执行党风廉政建设过程中,我还有许多不足之处,今后一定要发扬成绩,克服不足,进一步履行好党风廉政建设责任制。我作为党员干部的一员,今后要继续加强学习,不断改造好思想,不断保持清醒的头脑,以党员的标准和党员干部廉政标准要求自己,做一名有益于人民,有益于党,有益于社会,有益于教育事业改革与发展的好党员、好公仆。教育局长党风廉政建设责任制情况工作总结来自范文搜-,仅供学习,请注明出处。度党风廉政建设工作总结篇2为认真贯彻落实中央、省、市、县委关于改进工作作风、密切联系群众的有关规定,县交通运输局结合工作实际,特制订20XX年党风廉政建设工作计划。一、层层落实党风廉政建设责任制层层落实党风廉政建设责任制,局党组在“一把手”负总责的基础上,把党风廉政建设工作职责分解落实到每名班子成员、科室和二级机构,做到目标明确,责任到人。并以签订廉政建设责任状的形式将责任制向局系统二级机构,交管站进行延伸。局纪检组对各单位落实情况进行监督检查和督导,并将结果作为责任追究和年终考核的依据。1、加强对党的政治纪律执行情况的监督检查。严惩党员干部公开发表或散布同党的理论和路线方针政策、中央决策精神相违背的言论,突出加强对保持党的纯洁性工作落实情况的监督检查,对违反党的政治纪律的严肃处理。2、加强对政府工作报告目标任务落实情况的督查。二、狠抓作风建设1、健全完善干部作风建设长效机制。第一,建立绩效考核双结合机制。实行月考核和年度考核相结合的方式,将作风建设情况、工作落实情况纳入局对站所、科室的绩效考核,局党组对各站所、科室每月下达工作目标任务,再根据各单位工作落实情况、作风建设情况,严格兑现月绩效工资和年度绩效工资。第二,强化督促检查机制。由局纪检组牵头,局办公室、政工科参与,采取明察暗访、走访座谈、电话查询、聘请政风行风评议员、接受媒体监督和举报投诉等方式,定期或不定期督查各单位加强行业作风建设和落实行业服务规范的情况。第三,完善内部管理制度。进一步完善了上班纪律、财务制度、值班制度、公务用车制度等,并抓好制度的贯彻落实。2、开展作风建设系列活动,树立交通良好形象。第一,开展作风建设大讨论活动。以站所、科室为单位就如何开展好本单位、本部门作风建设进行讨论,并结合本单位、本部门工作实际就如何发展交通事业、提高工作水平、加强效能建设等方面提出一些具体建议。第二,召开主题民主生活会。精心组织专题民主生活会,通过广泛征求意见、开展谈心活动、开展批评与自我批评、向社会公示等,重点查找干部职工在思想、作风、纪律、廉政等方面存在的问题及原因,认真制定整改措施。度党风廉政建设工作总结篇3一年来,街道在区委、区政府的正确领导和区纪委的具体指导下,认真贯彻党的十九大精神,深入贯彻落实科学发展观,按照中央、省、市、区纪委全会部署和要求,紧紧围绕科学发展的主题和加快转变、跨越发展的主线,把以人为本、执政为民落实到纪检监察工作中去,坚持标本兼治、综合治理,惩防并举、注重预防的方针,按照“立足实际、重点突出、整体推进、锐意创新”的工作思路,积极创建党风廉政新载体,完善反腐倡廉新机制,努力形成惩防体系新局面,为推动街道各项事业又好又快发展提供了坚强的政治保证。现将有关情况总结如下:一、全年主要工作情况围绕《关于落实全面从严治党工作任务分工的意见》和《关于推进惩防体系建设和落实全面从严治党责任制有关工作的意见》要求,街道进一步健全和完善了贯彻落实全面从严治党责任制工作机制。(一)加强组织领导,全面贯彻落实全面从严治党责任制。街道党工委、办事处紧紧围绕中心、服务大局,切实履行职责,充分发挥作用,有力地确保全面从严治党责任制的顺利推进。1、加强领导,健全机制。街道党工委高度重视全面从严治党工作,牢固树立了“领导抓、抓领导”的思想意识,始终坚持党工委统一领导、党政成员齐抓共管、纪工委组织协调、部门各负其责、干部群众广泛参与的领导体制和工作机制。年初,召开会议专题研究部署全面从严治党工作,明确全年分步骤有计划地抓好党风廉政工作:第一季度抓布置,第二、三季度抓落实,第四季度抓检查,使全面从严治党责任制在强有力的组织领导下有序推进。2、细化任务,落实到人。根据党政领导班子成员分工情况,研究制定了《街道全面从严治党工作任务分解》,从四个方面、15项具体内容进行立项分解,把责任分解到班子成员,细化到工作部门,落实到具体人员,形成了各司其职、人人有责,一级抓一级、层层抓落实的反腐倡廉稳定工作格局。3、签定责任书,构建责任网。街道各级层层签定党风廉政责任书,党工委主要领导同党政班子成员,党政班子成员与科室负责人及各社区党支部书记签定,形成横向到边、纵向到底的责任制立体网络,有效地推动全面从严治党责任制的落实。(二)强化宣传教育,努力夯实全面从严治党工作基础。今年来,街道注重从加强教育、筑牢防线入手,把落实全面从严治党宣传教育工作当作加强反腐倡廉工作和提高干部作风建设的一项基础性、经常性工作抓紧抓好。1、强化党员领导干部廉洁自律。集中深入学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政准则》、《关于实行全面从严治党责任制的规定》等廉政法规,同时把学习廉政法规与学习党章和其他法规制度结合起来,切实增强党员干部廉洁从政的自觉性。建立健全党员领导干部廉政谈心制度,开展经常性的党员干部廉政谈心活动,切实把学习贯彻《廉政准则》落到实处。2、大力推进廉政文化建设。继续开展廉政文化创建活动,通过举办宣传栏、发送手机短信、组织知识测试等形式,推动廉政文化内容形式和传播手段的创新,打造廉政文化建设品牌。利用现有特色廉政文化资源,继续深化廉政文化“七进”活动。在街道机关办公楼设立廉政文化长廊,大力弘扬廉政文化主旋律;将领导干部学习贯彻《廉政准则》心得体会制成流动展板展出,营造出“学廉、思廉、崇廉、倡廉、颂廉、助廉”的良好社会风尚。(三)抓好统筹结合,稳步推进惩防体系建设。街道坚持“一手抓防范、一手抓惩治、两手都要硬”的工作思路,将加强全面从严治党与大力推进办事公开、查办信访举报、促进机关作风建设有机结合起来,积极采取有效措施,稳步推进惩防体系建设工作落实。1、深化推进办事公开工作。继续深化拓展街道、社区和基层站所的党务、政务、居务和办事公开工作,作为源头上防治腐败的重要内容,全面部署、强力推进。一是全力推动街道党务公开全覆盖。根据中央《关于党的基层组织实行党务公开的意见》的精神,街道专门研究制订了具体的实施方案,部署和落实街道各级党务公开工作。目前,街道5个社区、7个站所全部实行了党务公开,覆盖面达到100%。二是努力提高办事公开质量。我们紧紧抓住公开内容、公开形式、公开程序和公开时限等基本环节,统一规范操作,保证公开质量;坚持统一规范、简便易行的原则,指导各社区整合党务(居务)公开栏,抓好公开基本平台建设,进一步增强了办事公开的透明度。三是积极构建事务公开长效机制。建立健全事务公开责任落实机制,成立了各级事务公开工作领导小组;建立了较为完善的运行管理机制,将事务公开分为审核、评议、监督、检查考核、反馈、责任追究等十项工作制度;建立了工作监督机制,实行“组织监督、社会监督、监督员监督、党员群众监督”多管齐下的事务公开工作监督机制,做到事务公开工作延伸到哪里,监督检查工作就开展到哪里。2、进一步强化机关效能建设。街道继续抓好深化“作风建设年”活动,以治理庸懒散力度为重点,以加强效能检查为手段,进一步抓好干部的作风建设,着力提高机关工作人员的行政效率。一是加大治理庸懒散力度。街道制定下发了加大治理庸懒散力度活动方案,成立了领导小组,召开街道工作会议进行专题动员。组织全体人员进行了认真对照检查,查找自身存在的突出问题,提出针对性地整改措施,并将整改措施采取适当方式进行公布,以接受社会监督,提高了广大干部干事创业的积极性。二是探索建立个人绩效考核评价体系。街道把在编在岗工作人员划分为科级干部、中层干部和一般工作人员三个层级进行考核,建立绩效考核细则,把绩效考核评价与年度考核、评先评优和选拔任用结合起来,使广大干部的面貌焕然一新。三是强化效能监督检查。街道效能建设领导小组不定期对机关工作人员的上下班、夜间值勤、工作状态、服务态度和工作完成情况进行效能督查,还延伸到对社区干部、社区工作人员的在岗在位情况的督查,对督查中发现不在岗的同志,在大会上公开点名批评、扣发工资,限期整改等,有效地提高了机关工作效率和服务水平。今年以来,街道在贯彻落实全面从严治党责任制和推进惩防体系建设工作上虽然取得了一定的成绩,同时我们也清醒地认识到仍存在一些薄弱环节和不足之处:一是个别领导干部对加强全面从严治党工作的重要性认识不