在组织工作高质量发展座谈会上的讲话汇编(3篇)目录1.在组织工作高质量发展座谈会上的讲话...................22.在组织工作高质量调研座谈会上的讲话...................53.在组织工作重点任务推进会上的汇报材料.............10在组织工作高质量发展座谈会上的讲话尊敬的各位领导,同志们:xxx对党的建设和组织工作作出的重要指示,高屋建瓴、立意深远,为做好党的建设和组织工作指明了前进方向。我市深入学习贯彻xxx关于党的建设的重要思想,坚决落实全国、全省组织工作会议精神,围绕中心、服务大局,守正创新、真抓实干,扎实推动新时代全市组织工作高质量发展。根据会议要求,现将我市有关工作进展情况汇报如下:聚焦政治建设,铸牢绝对忠诚品格。坚持以党的政治建设统领党的建设各项工作,引导党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义,做到“两个维护”。强化理论武装。深入开展主题教育,抓实“第一议题”制度,持续开展“走找想促”活动,推动全市党员干部以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干,切实用习近平xxx凝心铸魂。强化党性锤炼。用好用活我市丰富的红色文化资源,常态化开展理想信念、党史学习教育,引导党员干部筑牢信仰之基、补足精神之钙。严格执行“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度,深化“一月一课一片一实践”主题党日活动,不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。强化政治考察。健全政治素质常态长效考察机制,把加强日常调研作为了解干部政治素质的主渠道,按“一班子一库”“一人一档”标准,建立完善政治素质档案,强化考察结果运用,坚决把政治上不过关的干部“挡在门外”。聚焦选贤任能,打造过硬干部队伍。坚持新时代好干部标准,健全“选育管用”全链条机制,努力打造一支想干事、能干事、干成事的高素质干部队伍。树牢实干实绩这个鲜明导向。强化重实干、重实绩的用人导向,把既有本事又干实事、既有政绩又有政声的干部选出来、用起来。加强正确政绩观教育,引导各级干部正确处理对上负责与对下负责、“显绩”与“潜绩”、“功成不必在我”与“功成必定有我”的关系,解决好“政绩观为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩”的问题。抓好后继有人这个根本大计。坚持抓当前与管长远、“墩苗子”与“搭台子”、调结构与优功能并重,加强“四类干部”队伍建设,完善年轻干部日常发现、跟踪培养、适时使用、从严管理工作机制,让更多优秀干部脱颖而出、茁壮成长。把牢能力建设这个紧要任务。深入实施干部专业能力提升计划,选派干部到沿海发达地区学习,有组织、有计划地把干部放到招商引资、乡村振兴等关键岗位和基层一线锻炼,不断提升专业能力和实践本领。坚持严管厚爱这个重要原则。健全从严监督管理干部制度体系,推进领导干部能上能下,大力整治干部“躺平甩锅”问题,让干部不想躺、不能躺、不敢躺。严格落实“三个区分开来”,健全完善容错纠错机制,加大关心关爱力度,激励广大干部担当作为。聚焦引才聚才,实施人才强市战略。坚持把人才作为强市之基、发展之要,全方位培养、引进、用好人才。广开门路引人才。聚焦创新突破产业突围,优化引才政策,拓宽引才渠道,创新引才方式,大力引进高层次高技能人才、创新团队和急需紧缺人才。创新机制育人才。发挥本地高校龙头作用,完善政企校联合培养、共育共用机制,不断提升人才自主培养能力。深化人才发展体制机制改革,强化用人单位主体地位,建立完善以创新价值、能力、贡献为导向的人才评价机制,赋予用人单位在岗位设置、用人招聘、薪酬待遇、职称评审等方面更大自主权。真心实意爱人才。全面落实“人才绿卡”制度,针对性解决各类人才子女入学、配偶就业、住房保障等问题。持续开展先进制造业突出贡献人才和高层次人才评选表彰,选树一批优秀人才先进典型,在全社会营造尊重知识、尊重人才的浓厚氛围。聚焦强基固本,提升组织体系效能。坚持大抓基层的鲜明导向,推动基层党组织全面进步、全面过硬。以更大力度强化党建引领。做深做实“党建+”这篇大文章,持续推进抓党建促乡村振兴、促基层社会治理、促县域经济发展,扎实开展“六好”乡镇和“六有”村创建,推动机关单位、行业系统党建工作与业务工作深度融合,实现中心工作推进到哪里、党建引领就跟进到哪里。以更实举措夯实基层基础。健全村党组织领导的村级组织体系,持续整顿软弱涣散基层党组织,依法依规开展村(居)民代表工作,全面推行片组邻“三长制”,扎实推进新经济组织、新社会组织、新就业群体党建集中攻坚,使每个基层党组织都成为坚强战斗堡垒。以更严要求管好党员队伍。把党员队伍建设的重心放到加强教育管理、提高质量、发挥作用上来,高标准做好发展党员工作,加强党员特别是流动党员的日常教育管理,积极搭建发挥作用的有效平台,引导党员在推动高质量发展、维护社会稳定、联系服务群众中挑重担、打头阵、当先锋。聚焦争先创优,强化绩效考核管理。充分发挥考核评价“指挥棒”“风向标”作用,引导干部担当作为、干事创业。立好“考”的标准。锚定加快实现“三高四新”美好蓝图,把贯彻落实xxx重要讲话重要指示批示精神、推动高质量发展的工作实绩,作为评价领导班子和领导干部政绩的基本依据。列出负面清单,画出红线底线,坚决防止搞华而不实、劳民伤财的“形象工程”“政绩工程”和虚报浮夸、欺上瞒下的“数字政绩”“虚假政绩”。优化“考”的方式。改进高质量发展政绩考核的方式方法和指标体系,综合运用政治素质考察、班子调研、选人用人专项检查等方式,促进考事、考人、考绩紧密结合,确保考准考实。加强考核指标定期分析研判,引导各级各单位找准问题、把准要求、精准施策,及时把突出短板补起来、把工作成效抓出来。用好“考”的结果。把考核结果作为激励先进、绩效分配、干部选拔任用的重要内容,既奖“全能冠军”,也奖“单项冠军”,既奖“一直领先”,也奖“进步最快”,让真干假干不一样、干多干少不一样、干好干坏不一样,以高质量考核促进高质量发展。汇报完毕,不当之处,请各位领导批评指正,谢谢。在组织工作高质量调研座谈会上的讲话各位领导,同志们:xxx对党的建设和组织工作作出重要指示,强调“实现党在新时代新征程的使命任务,党的建设和组织工作要有新担当新作为”。我市将坚持以习近平xxx特别是关于党的建设的重要思想为指引,贯彻落实全国、全省组织工作会议精神,推动党的建设和组织工作高质量发展,把组织优势、组织力量转化为发展优势、发展动力。根据调研座谈要求,现将有关工作进展情况汇报如下:突出思想铸魂、政治统领,以良好政治生态护航全市发展生态。政治生态决定发展生态。我市将把营造良好政治生态作为一项经常性、基础性工作和长期任务,为高质量发展保驾护航。深化创新理论武装。坚持不懈用习近平xxx凝心铸魂,完善党员干部理论教育培训长效机制,突出抓好学习贯彻习近平xxx主题教育,利用“一月一课一片一实践”主题党日活动等多种形式提升理论武装质效,推动党员干部忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。深化政治素质考察。推进政治素质考察向纵深拓展、向基层延伸,嵌入平时考核、年度考核、任前考察等各类考核考察之中,建立完善干部政治素质档案,把政治过硬作为衡量干部的首要标准。深化巡视问题整改。牢牢把握巡视整改的正确政治方向,把巡视整改的成果体现在加强政治建设、优化政治生态的成效上,让广大党员干部和人民群众切实感受到新变化、新气象。突出事业为上、堪当重任,以正确用人导向引领全市发展导向。干部是决定性因素。我市将着力建设堪当民族复兴重任的高素质干部队伍,持续锻造领跑高质量发展的骨干力量。树立正确用人导向。坚持新时代好干部标准,强化重实干、重实绩的用人导向,改进推动高质量发展的政绩考核,树立和践行正确政绩观。深入推行重大斗争一线考察干部机制,探索建立领导干部重要行为特征分析甄别机制,把“学过、干过、管过”作为选任领导干部的重要参考。统筹四类干部培养。科学制定未来五年干部队伍建设规划,健全完善领导干部定期分析研判制度和市管领导班子结构分析台账,综合考虑年龄、经历、专业结构,统筹抓好干部日常调整配备,注重选优配强“一把手”,增强领导班子整体功能。加强干部能力建设。注重实践锻炼和专业训练,科学合理推动干部跨地区、跨部门、跨层级交流任职,提升综合素质。完善干部成长“长回路”机制,持续选派优秀干部到重点工作、项目攻坚一线挑大梁,强化干部斗争精神和斗争本领养成。有计划、分批次选派干部到先进发达地区挂职锻炼或跟班学习,推动干部拓宽视野、增长才干。激励干部担当作为。严格落实“三个区分开来”的要求,健全干部担当作为激励保护机制。加大调整不适宜担任现职干部力度,加强对被问责处理干部的后续管理,及时做好教育引导、回炉锻炼、跟踪考察、重新使用等工作,形成“能者上、优者奖、庸者下、劣者汰”的良好局面。突出引才育才、爱才用才,以人才竞争优势厚植市域发展优势。人才是“第一资源”,是高质量发展的战略性支撑。我市将全方位培养引进用好人才,着力打造区域人才中心。加大人才引进力度。制定出台高层次人才及团队分类认定实施办法,构建更为精准有效的“x+N”人才政策体系。深化市校企三方合作引才模式,开展多元化的引才活动,持续巩固“万雁入衡”行动成效。发挥重点项目、重点工程、特色产业吸引集聚人才的作用,探索组建产业人才联盟,形成以人才为核心的产业共同体。健全人才培育体系。坚定走好人才自主培养之路,利用好本土高校资源优势,加快培育本土人才力量。推动实施重点人才评选支持项目,选育一批行业领军人才。完善人才评价体系和激励机制,积极为人才减负、松绑,激发人才创新创造活力。优化人才服务环境。发挥市人才发展服务中心、人才发展集团职能作用,管好用好雁城英才一体化数字平台,建立“服务窗口+网络平台”线上线下全覆盖的人才服务体系,以优质服务拴心留人。突出政治功能、服务功能,以基层党建质效保障全市发展质效。基层是高质量发展的“前沿阵地”,也是党的工作最牢固、最深厚的基础。我市将树立大抓基层的鲜明导向,不断增强党组织的政治功能和组织功能,筑牢高质量发展的基层基础。抓好组织体系建设。进一步理顺党建工作管理体制机制,推动重心下移、资源下沉、保障下倾,为基层党组织开展工作、服务群众创造更好条件。开展新经济组织、新社会组织、新就业群体党建集中攻坚行动,统筹推进各领域基层党建示范创建工作,推动党组织“应建尽建、有效覆盖”。抓好党建引领赋能。深入推进抓党建促乡村振兴,持续管好用好“万雁入乡”下派干部人才,加强党员“创客”致富带头人建设,探索村级集体经济发展新模式。强化党建引领基层治理,依法依规、全面展开村(居)民代表工作,推深做实城市“一核五入”里巷工作法、“xxx+”小区党建模式,提升基层治理水平。抓好党员队伍管理。把党员队伍建设的重心放到加强教育管理、提高质量、发挥作用上来。把好发展党员“入口关、质量关、程序关”,加大从青年和产业工人、农民、知识分子中发展党员的力度,把各领域先进分子吸收到党内来。分层次、分类型开展专题培训,全面提高党员队伍素质。探索不同群体党员管理的有效办法,加强和改进流动党员管理服务工作,引导党员充分发挥先锋模范作用。汇报完毕,不当之处,请各位领导批评指正,谢谢大家!在组织工作重点任务推进会上的汇报材料尊敬的xx部长,各位领导,同志们:全国全省组织工作会议的召开,为今后一段时间组织工作的开展指明了前进方向。xx市组织系统将坚持以习近平xxx为指导,深入学习贯彻全国全省组织工作会议精神特别是xxx关于党的建设的重要思想,做到以学促知、以知促信、以信促行、以行促效,画好组织施工图,以高质量组织工作服务高质量发展。根据会议要求,现将有关工作进展情况汇报如下:突出铸忠诚强化理论武装。重点是推进“五个好”,做实凝心铸魂。落实好第一议题制度,深入学习领会和贯彻落实xxx重要讲话重要指示批示精神特别是xxx关于xx工作的重要讲话和重要指示批示精神等,不断强化政治意识,提高政治能力。谋划好主题教育,全面对标省委主题教育办做法,切实做好思想准备、工作准备和组织准备,坚持不懈用习近平xxx武装头脑、指导实践、推动工作。组织好调查研究,结合“走找想促”活动,去基层听真话、看真相、