记者工作总结范文最新8篇以下是网友给您带来的“记者工作总结范文最新8篇”。对于范文的具体写作方法,您是否了解呢?在现实世界中,拥有优秀的文档写作能力是一项不可或缺的技能。专家学者们开始研究范文对于学术成果的影响以及其重要性。通过学习范文,我们可以有效地掌握各种工作技巧,提高工作效率。希望您能从本文中获得很多启示!记者工作总结【第一篇】在繁忙的工作中,XX年不知不觉已接近尾声。回顾这一年是过得有意义的、有价值的、有收获的。一年来,在书记、部室领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成绩,但也存在了诸多不足。现将工作总结如下:一、新闻编辑工作新闻编辑是企业内部新闻信息综合发布工作岗位,工作服务对象既对领导又对基层,每天都通过网络与全体员工“亲密接触”,新闻发布的质量和水平都直接影响到舆情导向和企业形象。为此,我坚持少讲话多做事的原则,认认真真对待每一天的工作。1、围绕企业中心积极组稿编稿,发挥网络宣传优势。今年的网络新闻一块,按领导的指示,重点结合局安全生产、营销服务反违章等中心工作,快捷、图文并茂的开展宣传报道,先后在xx信息港开辟了【春季安检】、【严抓严管强势推进】、【抓好秋检夯实基础】、【庆国庆保稳定】、【诚信;感恩】、【芙蓉风采】、【学安规保安全】等专栏进行重点宣传。在稿件编发过程中,从严把住编辑关,避免了新闻随意发和滥发现象的发生,保证了网络新闻发稿的严肃性,提高了网站质量。据统计,到11月20日止,xx信息港共刊发网络新闻2229条,其中局内新闻1111条。2、定向服务与突出重点相结合,创新栏目办好报。年初,围绕部门领导提出的对《xx电力报》版面进行重新策划创新的办报思路,积极和对口服务的党政工团各责任部门沟通,对体现精神文明建设的综合板块版面进行调整,重新设置了《党员风采》、《基层党建》、《廉政征文》、《员工之声》、《芙蓉花开》、《企业青年》等专栏。在下半年对版面分工进行调整后负责《xx》文学版块,接手后有意识的加强了与各单位文学、摄影爱好者联系,配合企业中心工作以及各类大型活动约稿,力争文章和图片主题贴近群众、贴近实际、贴近生活,真实反映出一线员工的思想、工作和学习情况。同时在平时还留心多看报多学习,广泛借鉴其他报纸的板式风格,争取版面灵活、美观,尽可能扩大报纸的影响面,得到职工更多的关注。3、完成报纸分发和网站、报纸的发稿统计工作。二、新闻采写工作1、配合中心工作,认真采写新闻稿件。4月份,作为局新闻工作人员,很荣幸的得到了跟随张书记到xx,到我局援川电网重建一线开展学习实践机会。在一线的路途和工地上,总被同事们在平凡的工作及言谈中表现出来对对企业的忠诚和热爱、对工作的认真和奉献精神所打动,在完成现场新闻稿之后完成了人物通讯稿件,此稿件先后在xx电力报等媒体发表。此外还配合春检、营销服务反违章活动等工作完成了一些宣传稿件。2、积极主动抓线索,尽力展示企业工作亮点。因为负责平时的网络来稿初审,所以有很多机会了解到很多基层单位的工作亮点。工作中我认真阅读每一条基层来稿,除认真完成编辑发稿任务外,只要是认为有新闻价值的稿件,都积极与通讯员沟通,提出相关补充采写建议或者直接去做相关补充采写,力争亮出企业的每一个工作亮点。另外就是找准位置,做好对口宣传服务。平时注意和对口的营销、农电部门保持联系,按各对口服务部门的宣传工作重点和要求,配合做好宣传服务工作。据统计今年1至今共在我局以外的其他新闻媒体发稿70余篇。三、存在的不足和努力的方向1、电力报目前已经过了大力度的改革,得到了更多的读者,但还是拥有很多的努力空间。存在报纸版面设计有时不够抢眼,稿件来源面不够宽、稿件质量不够精等问题,在一定程度上影响了报纸的整体质量。需要加强学习,加强这方面的讨论交流,将报纸这方责任田办得更好更精。2、摄影水平差强人意。要加强学习和训练,不断提高采访工作中的摄影实战应对水平。四、XX年工作打算俗话说谋定而后动。在新的一年即将到来之际,将自己对XX年工作的基本思路向各位做个汇报。1、加强学习,全面提高自身素质。一是要加强政治思想学习,了解党和国家的方针政策,了解企业的大政方针,并用其来指导和规范日常的言行,在思想上、行动上与党的要求保持高度一致;二是加强业务学习,提高编辑、写作、摄影等专业技能,提升服务水平。2、报纸的专栏设置构思。为方便员工投稿,XX年拟在xx版面推出xx沙龙、xx文苑、女工茶座、朝花夕拾、诗画长廊、情语小轩等专栏。转眼间,加入新传网已近半个月了。很高兴我能加入这个温馨的大家庭,与大家共同学习与工作,在团结中成长,合作中进步。在这段时间中,可以说是学习与工作同时进行,以下是我的工作总结。首先说的是学习。作为新传网记者团的一员,作为一名实习记者,我很有幸的参加了主题为新闻采访与写作的培训会。在会议中,还是刚刚入门的新闻学子的我初步了解了如何进行新闻采访和如何写作新闻消息稿。这对于我的专业素养的提高,和工作能力的增加,都有着一定的帮助。其次,出任务是一件让我很期待又有点心里砰砰直跳的事情。当我接到我的第一个新闻任务写20xx年新闻与传播学院新生杯篮球比赛的新闻消息稿时,一方面,我渴望写出好的新闻,将真实可靠的消息传递给大家。可另一方面,我又有些担心自己的新闻工作能力还停留在刚刚入门的水平。不过既然拥有新传网实习记者这个身份,我就会尽自己的努力,在学习中把任务出的更好。于是,我找到了去年学姐发布在新传网上关于篮球赛的新闻消息稿,仔细的研究了它的结构和文字风格,并总结出了规律。我相信,在我的努力之下,总有一天我的工作能力会有一个质的飞跃。从我第一天加入新传网开始,团长就告诉我们做新闻一定要秉着认真、客观严谨的工作态度。因为我们的一言一行都影响着受众的看法,甚至影响着我们学院的形象。我深深为然。我想,我会珍惜新传网这个追梦的平台,在大学生活中,继续为学院贡献自己微薄的力量!记者工作总结【第二篇】记者作为一个职业,从事信息传播的职业,是对社会和现实的高度关注和快速反应能力的要求下,更新且精确的呈现事件并向公众及时传递的责任感人。其考核工作也是一个严格的过程,需要一个严谨的思维方式及专业的职业素养。在这样一个夜深人静的季节里,回顾一整年的所见所闻和所学所得,在这里做个总结。首先,对于新闻传递,准确率是最重要的。在新闻的传递过程中,记者要力求准确,要防止虚假的信息的传递,让误解不至于大化。通过准确的报道,让公众免除不必要的风险或者误解。其次,根据自己所负责的领域,要对新闻趋势有一定的敏感度,并对新闻进行预测和挖掘。因为记者可能是领先消息的第一道人,是如何尽可能准确的预测,更好的挖掘信息,不仅需要人有一定的猜想和预测能力,还需要对现有的所有统计信息有足够的了解,以达到最大的准确度和细节补全度。但是,不仅仅是细节,而是思路和规划在遇到新的问题时能够灵活运用,这便是职业素养应该具备的。此外,新闻传播本质上也是政治的,存在一定的政治敏感性。在这里,记者要注意在报道中的立场、情感和态度,需要注意如何在政治标准范畴内对事件进行总结和分析,以满足所处政治环境的需要。最后,记者需要不断地抱有求知欲,并结合时代背景进行创新,以吸引更多人的注意。在现今社会,信息过载,甚至过多的关注失去了新闻的真正重点:新闻本身的价值和质量。如果记者想要从更广泛的角度向公众推广信息,必须创新,并对自己的工作有高要求。总之,今年的考核让我有很大的收获,因为我从中学会了如何去思考和完成工作中的任务,对我的职业道路中决策过程有更清晰的认识,为了提供更好的信息服务,我还要不断的学习和提高自己的能力,让自己更好的融入到专业领域中。记者工作总结【第三篇】作为公司《z电缆》报内刊记者,我主要负责撰写、收集、整理、归档各类稿件的职责,入职即将5个月了,从一开始漫无目的地做事,到现在开始明确职责,寻找到一系列提高工作效率的方法。由于3月入职到6月份都是在培训、试用期,期间工作比较繁杂,为了从尽可能多的方面了解公司各方面情况,所以工作内容涉及面比较广,但是对于岗位没有针对性,在这里就不进行整理了。7月以来,领导对于我具体负责的工作进行了重新梳理和要求,我工作的内容主要包括以下几个方面:1.每个月20日前,提前邀稿或根据当月的组稿重点定向对公司内的记者、通讯员进行稿件辅导、跟催、收集、整理、提交、归档的工作。2.作为内刊记者还需自己撰写一定数量的稿件,现定为2篇任务稿。任务稿为刊登在报纸上的稿件,一般情况下,在总编下发的组稿重点中,会指定该月我的任务稿应撰写哪方面的内容。3.每月的20日到28期间为稿件集中修改和校对,我要配合主编和副主编的工作,对于稿件内容进行修改、审核,是划分给个人的,我主要负责的是第2版,如确认稿件内容真实性、量化内容的准确性等。校对工作也是有具体版面划分的,我主要负责3版和7版。4.根据现在报纸印刷时间看,我要在每期报纸印刷送回公司之日起,三日内将所有报纸发放全公司,安徽z、各营销片区从我这里统一邮寄,并附电子版本通过OA发送,乐山基地由我联系各个部门通讯员根据每部门的人员情况,按人数比和需求发放,确保主管以上是人手一份,普通职员每5人至少应有2张。客户方面报纸由销售部代为发放,目前,报纸总印刷量为共发放814份,客户方面为548份,截止到《z电缆》报第47期。5.报纸发放后的10日内进行稿费结算,并报至领导审批完毕后,知会薪酬专员,并归档。至此报纸方面的工作结束。6.除了负责报纸工作以外,我还负责企业文化短信的整理发送,如解放思想以新一轮思想大解放促进转变发展方式系列活动短信,创先争优活动的短信,董事长寄语等。7.做好部门各类文档的保存,广告合同、企业文化资料、考核等也是我的一项工作内容。8.作为整个部门工会小组负责人,配合工会工作也是我的分内之事。下一步的工作计划,主要还是继续将上述模式化工作做对、做好、做到位,更关键的是思考找到提高工作效率的办法,比如6月以前我的邮寄报纸的工作主要是手写,后面和销售部的同事联系以后,才知道有机器直接就可以打出来,一般只要20分钟就可以完成了,而且正确性很高,如果手写则需要近1个小时,而且字迹还无法保证让快递公司都认识和填写信息正确性。作为应届毕业的大学生来说,我认为自己在工作中存在问题,1、实力有待提高。校媒报纸和企业报纸还是有一定区别的,尤其是在《z电缆》高品质、高要求,和我现在的实力形成了巨大的反差,这种差距感从5月份,我开始逐渐承担很多重要性的稿件开始,暴露得很明显,当然3个月来,我自己感受到在总编辑到副主编的帮助指导下,我的水平有了大幅度提高。但是我还是认为自己的成长速度仍比较慢。2、做事情抓不到重点。由于我是部门内基础员工,很多事情的发起处都是从我这里,比如稿件来了,我要进行简单整理,送至主编,稿件来的时间、数量不确定,就会碰到这种问题,临时性工作与常规性工作撞车的情况,什么事情先做做好,什么事情放后做还不影响别人的工作,有时候处理的确实不好,导致7月份绩效分数73分,在领导指导下,8月有所改善,但是自己思维里还没有形成清晰的思路。3、缺乏电缆相关知识,没有真正了解一线,欠缺跨部门人员的沟通。由于在6月份以前工作比较繁杂,自己对工作的熟悉度不够,更多的时间都花费在整理和熟悉自己工作职责和内容上,没有时间走下基层,除了为了个别稿子去了解情况,但是都是支离破碎的知识和内容不成体系,其实接受的东西零。部门内部,我认为存在的问题有:1、部门内领导之间在,对某些具体工作内容没有达成从上到下的统一认识。如曾经在稿费核算、任务稿认定方面,作为《z电缆》报第44期稿费制表、报送的发起者,我深感无奈,副主编认定的结果到总编辑通常要来来回回6次左右,当然也包括我在做表中不够细致的问题,到报纸46期这些问题基本解决了。但是返回来思考,我认为这一问题折射出了在平时工作中,部门内领导的要求不一致,理解的角度不同给我们基层工作者在一个事情上花费太多时间,效率过低的情况。2、部门内部个别领导对于我的工作情况不是很了解,做事情没有终点。安排布置工作完全从个人临时需求角度考虑,缺乏临时性的沟通,“磨刀不误砍柴工