好文供参考!1/11拥护组织决定表态发言最新4篇【引读】这篇优秀的文档“拥护组织决定表态发言最新4篇”由网友上传分享,供您参考学习使用,希望此文对您有所帮助,喜欢的话就分享给下载吧!局贯彻落实中央八项规定表态发言【第一篇】某局贯彻落实中央八项规定表态发言百度最近发表了1篇名为《某局贯彻落实中央八项规定表态发言》的范文,感觉很有用处,对中央改进干部作风的八项规定我们表示坚决的拥护,并将认真学习和贯彻执行。我们也将以此为契机,实现以下几个方面要有新的变化。一、电视报道上要有新的变化。一是少一些会议报道,多拍摄制作短、实、新的电视新闻,做老百姓喜欢看的电视节目。采编人员要切实转作风、改文风,适应新形势下县委、县政府和人民群众对电视新闻节目的要求,使《》以及专题节目在内容报道上有新的突破。二是加强新闻舆论的监督力度,与效能办等部门联合,争取让监督栏目常态化播出。三是继续开展好感动十大人物的评选活动。二、与上级单位的沟通上要有新的变化。好文供参考!2/11要把重点转移到加强项目的策划上来,转移到做精做细方案上来,转移到多想抓项目的办法上来。多一些业务上的沟通和汇报,热门思想汇报少一些不必要的人情上的礼尚往来。三、业务工作上要有新的变化。一是发挥文化广电部门的优势,开展书香活动。要把放在餐桌、酒桌上的时间拿出来,多看书,多学习,让的每个角落都书香弥漫。二是打造一台能反映风土人情的精品节目。有上级领导和外地客商来了,可通过这一节目的展演来展示。总之,我们以贯彻落实中央八项规定为契机,转变观念、提升素质、查找问题、探寻途径,以服务苏区振兴发展为目标,以科学管理、开拓创新、真抓实干为举措,力求在各项工作上实现新突破,百度在内部管理和队伍建设上取得新成效,扎实推进文化广电事业又好又快发展。以上就是这篇范文的详细内容,主要描述变化、新闻、我们、节目、上来、转移、一是、文化,希望对网友有用。基层组织建设年活动表态发言【第二篇】抓住重点强化措施扎实推进基层组织建设年活动好文供参考!3/11各位领导,同志们:开展基层组织建设年活动,是深化创先争优活动的重要举措,是今年组织工作的重大任务。我们将认真抓好这次会议精神的贯彻落实,以农村基层组织为重点,抓住关键,强化措施,扎实推进基层组织建设年活动有效开展。一、抓启动,奠定坚实基础。要大力宣传,提高认识。组织各级党组织和广大党员群众认真学习领会精神,充分认识开展活动的重要性和必要性,层层动员部署,并采取设置宣传栏、编写工作简报、广播电视报道等多种形式,营造浓厚的舆论氛围。要深入调研,摸清底数。采取走访调研、座谈交流、统计分析等多种形式,深入村社,深入农户,摸清底子、找准问题,历清类别。要认真研究,制订方案,及时成立组织领导和工作机构,分类制定巩固、推动、整顿方案。二、抓融合,形成强大合力。要坚持把基层组织建设年活动与农村重点项目建设相结合,协调抓好农村环境连片整治、现代农业园区建设、城中村改造及招商引资等重点项目实施,做到“两促进”。要坚持把基层组织建设年活动与“联村联户、为民富民”行动相结合。组织全县6300余名机关干部、企事业单位职工深入基层开展联系服务群众行动,帮助贫困村找准发展思路,制定脱贫计划,提高自我发展能力;帮助贫困户分析贫困原因,找准致富路子,提供知识、技术、信息等服务,让群众切实感受好文供参考!4/11到活动带来的新变化。要坚持把基层组织建设年活动与破解难题相结合。围绕各乡镇、村“十二五”和年度任务,谋划和推进基层组织建设年活动,着力解决一批制约经济社会发展的瓶颈问题、与群众生产生活息息相关的民生问题、社会普遍关注的热点难点问题,使活动与全县经济社会发展相互促进、共同提高、整体推进。三、抓重点,务求取得实效。要抓好带头人队伍建设。加大基层党组织书记轮训力度,创新培训方式,丰富培训内容,年内对所有基层党组织书记轮训一遍,不断提升基层党组织书记队伍整体素质。对不胜任现职的党组织书记,通过从机关选派、大学生村官中选拔、面向社会选聘等方式,及时进行调整;对工作薄弱村,下派得力党员干部担任“第一书记”,帮助整顿后进党组织。要研究谋划工作思路。坚持因地制宜,分类指导,立足村情实际,突出区位优势,围绕发展现代农业、培养新型农民、带领群众致富、加强社会管理服务,形成一个富民强村的好思路。要健全完善规章制度。总结创先争优做法和经验,健全完善务实管用的制度,促进公开承诺、上级点评、群众评议等做法规范化、长效化。认真落实党务公开、“三会一课”、民主评议党员、流动党员管理服务、党内激励关怀帮扶等制度机制,坚持发展党员“五步工作法”,保持党员队伍的先进性和纯洁性。要建好用好活动阵地。抓好已列项村级组织活动场所续建工作,做好已建活动场所的设施配套。大力推进好文供参考!5/11村级组织阵地规范化建设,不断开发完善阵地功能,重点解决村级活动场所使用不充分、不合理的问题。四、抓落实,力求群众满意。要靠实工作责任。坚持“书记抓、抓书记”,强化各级党组织书记“第一责任人”意识,同时,明确任务,靠实联乡领导、包村干部和大学生村官责任,确保全覆盖、不漏项。要强化督查指导。建立督查指导制度,成立督查指导组,经常性深入基层,了解活动进展情况,研究解决问题,总结推广经验,全面指导各项工作,确保活动深入开展。要注重典型引路。坚持县级领导联系点制度,广泛开展蹲点调研,抓点示范,以点带面,整体推进。要健全考评机制。建立“三级联述联评联考”制度,把开展基层组织建设年活动与领导班子和干部的考核评价相衔接,做到述职述党建、评议评党建、考核考党建,确保基层组织建设年活动取得实效,群众欢迎。某乡基层组织建设年表态发言【第三篇】XX乡在基层党建工作例会上的讲话尊敬的各位领导,同志们:大家好!现在我简单汇报一下XX乡基层组织建设年活动开展推进情况,不当之处敬请批评指正。基层组织建设年活动启动以来,我们制定了实施方案,明确工作重点,落实四项举措,力求把握实质、一抓到底。一是好文供参考!6/11抓组织、定档次。对11个村(居)进行摸底考核,对每一个党支部分类定级,并将结果进行了公示,结合实际进行分类指导。二是抓书记、强龙头。从本地优秀青年、大学生村官中选优配强村居带头人队伍,新调整了合兴、中楼两个后进村的党支部书记。指导党组织书记接访,我乡的重大信访积案成功化解率已达到75%。三是抓党员、强队伍。重点在创业能手、返乡务工人员、退伍军人等群体中培养发展党员,培育创业发展型、引领表率型、创新创优型党员队伍;围绕我乡城乡统筹建设,配优配强村居干部,为全乡经济社会发展提供人才支撑。四是抓统筹、分领域。在村居突出惠民主题,指导村干部大力兴办实事好事,关注、改善和保障民生。在非公企业,开展“建组织、扩覆盖”活动,提升非公党建工作水平。深入推进“远教为民创先争优”活动,通过挂横幅、发传单、村广播等形式广泛宣传,吸引广大党员群众参与,目前我乡已组建大学生村官远教文化宣讲团,各站点已开展远教课堂9个课时,宣传党的方针政策活动7次,帮助8户群众创办特色种养殖、三来一加等项目,为实现远教富民夯实了基础。下一步,我们将重点做好以下几方面工作:1、强化班子建设、三务公开、发展党员等基础工作,巩固先进、推动一般、整顿后进,力争年内90%以上的党组织达到“五个好”目标。2、加大非公企业党组织组建力度,指导非公企业单独组好文供参考!7/11建党组织3家,乡工业园区综合党组织新覆盖企业3家,不断提升我乡非公党建覆盖面和影响力。3、深入开展领导干部下基层、“干部联千户携手奔小康”等活动,重点加强水利、路、桥等基础设施建设,帮扶群众解决生产生活难题。4、进一步推进远程教育“双创双争”活动,加强惠农政策、市场动态以及招工信息等方面宣传,定期开展远教技能培训,联系专家现场指导,实现远教强民。我的发言完了,谢谢大家!组织部长提高组织工作满意度表态发言【第四篇】提高组织工作满意度表态发言2012年4月提高组织工作满意度和选人用人公信度,是党的十七大提出的重要目标,也是检验组织工作成效的“晴雨表”和“风向标”,在全国范围内开展组织工作满意度调查,并面向社会公布调查结果,体现了中组部勇于揭短亮丑、敢于自我革命、勇于接受监督的勇气。作为基层组织部门,没有理由不把这项事关组织形象的大事做好。下阶段,我市将把省委组织部的统一部署落实到具体行动上,重点做好以下三方面工作。一、提高认识,认清形势,把提高两个满意度作为当前压倒一切的政治任务好文供参考!8/11当前,我市将把提高组织工作满意度和选人用人公信度、迎接中组部民调工作作为压倒一切的严肃政治任务来对待,按照**书记提出的“**”目标定位,倒逼我市目标定位和提升满意度举措,进一步提高认识,切实增强工作责任感和紧迫感,以最坚决的态度、最有力的措施,认真抓好工作落实。一是正视差距,客观分析查摆原因。从纵向看,民意结果反馈使我们比较直观地看到了我市组织工作在广大干部群众心目中的位置,也更清楚地看到,我们的组织工作与干部群众的要求还有一定的差距。从横向看,我市的民调排名在全省位于下游格次,情况不容乐观,提升满意度的时间紧、任务重、压力大,我们将正视差距,查摆不足,实事求是地分析原因,找出问题症结所在,有针对性地予以整改提高。二是树立信心,超前谋划目标定位。在看到差距的同时,1我们也认识到我市也存在着提升组织工作满意度的部分客观优势,如经过两年的集中换届,换届风气风清气正,干部群众普遍评价较高;市委主要领导高度重视,**理念在我市先行先试,逐步深入人心;满意度洼地崛起的上升空间比较大等等。鉴于以上优势分析,我市明确提出了提高组织满意度的目标,即通过一系列的提升活动和迎检准备工作,中组部民调结果实现提升进位,民调结果在全省处于中游位次,组织工作满意度增幅全省领先。二、全面动员,夯实基础,以扎实有效的作为提高组织工好文供参考!9/11作满意度组织工作满意度是一件“易碎品”,上去较难,保位不易,不进则退,我市将进一步加大工作推进力度,拿出科学务实的举措,实现“提升进位”的既定目标。一是加大宣传力度,做到知晓率全覆盖。结合市县人大、政府、政协严肃换届纪律宣传和全市四级联创活动,我市将把“迎接组织工作满意度民调,提高两个满意度”作为当前组织工作宣传重点,制定宣传计划,充分发挥我市监督文化工作优势,依托各县区、各乡镇设立的“阳光监督公示栏”和各种特色宣教活动,将宣传触角延伸到基层,使干部群众了解满意度调查的意义和基本程序,提高干部群众对组织工作的知晓率,确保组织满意度工作家喻户晓,深入人心。二是加大交心力度,做到谈心谈话全覆盖。结合“组织部长下基层、组工干部到一线”、全市领导干部下基层“三解三促”等工作载体,在4月底前,由市委组织部领导班子成员带队,以工作组的形式分组走访县区及市直单位,与单位部门领导干部开展谈心谈话,倾听干部的心声,虚心接受监督批评,接纳意见建议。制定谈心谈话方案,认真组织实施。通过谈心谈话达到四个“统一”,对民调工作的重要性、必要性和迫切性思想统一;对地区和单位组织工作的基本情况及存在问题认识统一;对采取的整改措施提高组织工作满意度指标的行动统一;对满意度指标与年终考核奖惩统一。好文供参考!10/11三是加大摸底力度,做到民调全覆盖。二季度,我市计划举办一期主题培训,将组织工作满意度民调作为重点培训内容,传达中央、省市领导指示精神,对民调相关政策进行解读,讲深讲透操作业务,增强全市各级组织人事干部对民调工作的了解和重视程度,进一步提高责任意识和危机意识,通过互动沟通、问题反馈等方式,抢先一步掌握基层单位真实情况,将民调准备工作做细、做实,为下步有针对性地整改打下基础。四是加大跟踪力度,做好掌握情况全覆盖。全市各级组织部门将对各县区、市直各单位的自查整改、迎检准备等情况及时跟进,随时了解,切实掌握。重点对“一报告两评议”测评分值低于全市平均值的*家单位,做好问题搜集整理、调查分析、整改督导,努力提高问题隐患单位的组织工作满意度。三、周密组织,强化问责,为满意度民调提供坚强的组织保障一是做好衔接服务。市委组织部及时与国家统计局统计大队对接沟通,主动做好上下衔