6sigma普及培训教材(PPT53页)

整理文档很辛苦,赏杯茶钱您下走!

免费阅读已结束,点击下载阅读编辑剩下 ...

阅读已结束,您可以下载文档离线阅读编辑

资源描述

6σ普及培训教材精品资料网一、6sigma由来及演变二、为什么要做6sigma四、6sigma组织构架6σ普及培训教材内容三、6sigma定义由来及演变6sigma全球第一CEO在2001股东年会上说:“六个西格玛”是我们的第二大举措。最初这个举措是注重在公司内部减少浪费,提高我们的产品和生产过程的质量,这为GE节约了几十亿美元。我相信当董事会在20年后挑选下一位首席执行官时,被挑选中的人一定会是血液里流淌“六个西格玛”精神的人。“六个西格玛”已成为我们公司领导集团的语言,成为GE品牌的一个重要组成部份。JohnF.Welch,Jr6σ管理模式产生背景和现实意义六个西格玛使我们公司从内部转向外部,改变了我们的思维方式和培养未来领导人的方式,使我们成为一家真正以客户为中心的企业。视“六个西格玛”质量为生命…...确保客户永远是其第一收益者…...并以此去推动增长从工业革命时代到信息时代,生产关系和生产力发生了巨大的变化,特别是随着环境的变化,管理方式也发生了剧变。手工业作坊时代,师傅带徒弟,家族式管理。工业化时代(20世纪20年代-30年代)科学管理二战后-80年代,各种管理思潮,管理理念纷纷涌现。信息时代(90年代至今)管理方式也从追求组织自身效率转向更加关注社会、更加关注顾客的利益。环境的剧变通讯技术、远洋运输的发展和各国金融政策的放宽,世界经济已经突破国界的限制,向全球一体化发展。技术更新速度加快,产品生命日渐周期缩短,机会与挑战并存;(10倍速时代)市场竞争全球化,国家化;顾客需求多样化。机会与挑战跨国集团大量涌现;企业多元化,多样化发展成为趋势;组织结构扁平化,强调更快的反映速度;精益生产;(多品种、小批量,零库存,准时交货,零缺陷等。典型的如DELL电脑)更加重视服务,关注顾客价值;与供应商建立战略合作伙伴关系。管理方式的变革新的增长点世界各大公司的总裁门都在思考同样一个问题新技术•高风险•高回报新管理•无风险•稳定回报6继往开来,开创管理新理念下一个增长点在哪里?20世纪是生产率的世纪,21世纪是质量的世纪(JosephM.Juran,生于1904年,现代质量管理的创始人之一,编著有《质量控制手册》,提出质量改进“三步曲”理论在这生产过剩的时代在美国99%的合格率(2.6)将意味着:b每小时丢失20,000个邮件p每天有15分钟喝上不安全的水h每周作错5,000次手术j在大部分主要机场,每天有两次过长或过短的着陆s每年开出200,000个填错的处方g每月大约会停电7小时6的标准是在一百万次机会当只有3.4次出错选择您的航空公司航空公司A的飞机着陆情况航空公司B的飞机着陆情况您会选择乘坐哪家航空公司的班机?99%?一个客户在收到不合格产品后,他不一定会向产品的供应商投诉,但他可能会将他的不满意告诉其他的20个客户,这20个客户又有可能将这件事转告各自的另20个客户……,这种几何级数爆炸式的信息传递足以毁灭一家公司,如果遇到媒体曝光,那就更是不堪设想。因此,尽管公司的产品可能不涉及人命关天,但应该有同样的重视。事后花钱补救都不一定来得及,不如一次做好。不会那么危险吧质量的概念延伸•产品质量•服务质量•工作质量•生活质量176isWayofQuality!六个西格玛是质量之路!制造财务市场人事服务一矢中的Wedon’tknowwhatwedon’tknow.我们并不清楚我们所不知道的事情.Ifwecan’texpresswhatweknowintheformofnumbers,wereallydon’tknowmuchaboutit.如果我们不能表达我们所知道以数字的形式的内容,我们真正的对它了解的不多.Ifwedon’tknowmuchaboutit,wecan’tcontrolit.如果我们了解的不多,我们就不能控制它.Ifwecan’tcontrolit,weareatthemercyofchance.如果我们不能控制它,我们就只能靠碰运气.Ifwedon’tknow,wecannotact.如果我们不知道,我们就不能行动.Ifwecannotact,theriskoflossishigh.如果我们不能行动,损失的风险很高.Ifwedoknowandact,theriskismanaged.如果我们知道并采取行动,风险就被控制.Ifwedoknowanddonotact,wedeservetheloss.如果我们知道并未采取行动,我们一定会受到损失.没有量化就没有管理1987年MOTOROLA摩托罗拉首创1994年ALLIEDSIGNAL联信1995年GENERALELECTRIC美国通用电器……美国及世界各大公司(Nokia,FordMotor,3M,Toshiba,LG,海南航空公司,春兰集团……)6的发展与成果ATRADEMARKFROMMOTOROLAWeareinbusinesstomakemoneyWemakemoneybysatisfyingneedsWeareabletosatisfyneedsbydoingEveryneed/dopairisaninteractionTheaimofcustomerfocusisonimprovingneed/dointeractionsRepetitionofthesameactionconstitutesaprocessImprovementofourbusinessmeansimprovementofourprocessesCustomersneedproducts/serviceson-time,withzerodefects,atthelowestcostSupplierscreateprocessestogenerateneededproductsAsprocesscapabilityimproves,theproductqualityincreasesAsqualityincreases,costsandcycle-timegodownTheattributesofcustomersatisfactionmustbemeasurediftheyaretobeimprovedToimprovemeanswemustbeabletopredictandprevent,notdetectandreactPredictioniscorrelatedtocertaintyMaximizationofcertaintyisdependentuponthemeasurementofprocesscapabilityProcesscapabilityisbestunderstoodandreportedusingstatisticsStatisticsisdependentupondataDatamustbecollectedintheprocessaccordingtoaplanStatisticsisusedtoconvertrawdataintomeaningfulsummaryinformationStatisticalinformationisusedtoreporton,improve,andcontroltheprocessThebasisofstatisticsisthemeanandstandarddeviationThemeanreportsonprocesscenteringThestandarddeviationreportstheextentofvariationorscatteraboutthemeanBycombiningthemeanandstandarddeviation,thesigmaofaprocesscanbecalculatedThesigmaofaprocesstellsushowcapableitisTheprocesssigmacanbeusedtocomparesimilarordissimilarprocessesSuchcomparisonofprocessesiscalledbenchmarkingBenchmarkingisacompetitivetoolusedtouncoverwhatwedowellandnotsowellOncebasiccompetenciesanddeficienciesareknow,correctiveactioncanbetakenCorrectiveactionleadstothereductionofdefects,cycle-time,andcostThereductionofdefects,cycle-time,andcostleadstoimprovedcustomersatisfactionAscustomersatisfactionimproves,thelikelihoodofdoingbusinessincreasesAsbusinessincreases,we(asindividuals)growandprosper我们经营是为了挣钱。我们达到满意的需求才能挣钱。我们有能力通过做来达到满意的需求。每一个需求和做是一对相互作用。顾客焦点的目标是需求和做相互作用的持续提高。重复同一个动作即称为过程。改进我们的经营就意味着改进我们的过程。顾客需求的产品/服务是及时的、没有缺陷、价格最低。供方建立过程来生产需求的产品。当过程能力提高了,产品的质量也提高了。当质量提高了,成本和循环周期降低了。顾客满意度的特征必须被测量,如果他们将被提高。改进就意味着我们有能力预报和防止,而不是发现和重做。预报和确定的事实相关。确定的最大程度是依据过程能力的测量。过程能力应被最佳的理解并使用统计技术记录。统计是依据数据。数据必须根据计划在过程中收集。统计技术是用于将原始数据转变到有意义的摘要资料中。统计信息是用于记录、改进和控制过程。统计技术的原理是平均值是标准偏差。平均值是过程的中心值。标准偏差记录变化范围或是平均值的分散。结合平均值和标准偏差,能够计算出过程的“6σ”。过程的“6σ”告诉我们它的能力是多大。过程的“6σ”能够用于比较相似或不同的过程。过程的比较被称作基准。基准是竞争性的工具,用来揭示我们做的好的地方和做的不好的地方。一旦知道基本的能力和不足,就要采取纠正措施。纠正措施可以减少过失,循环周期和降低成本。可以减少过失,循环周期和降低成本可以提高顾客的满意度。当顾客的满意度提高了,经营的可能性就增加了。当经营增加了,我们(做为个人)成长并生意兴隆了。•摩托罗拉公司在通讯行业迅速崛起•德克萨斯仪器公司的产品缺陷在一年内降低了87%•联信公司在97年第四季度由六西格玛项目带来的收益高达10亿美元•GE实施六西格玛后,股票市值飙升,1997年起年年被财富杂志评为美国最受欢迎的公司。6就是财富您需要一把钥匙•缺陷率降到5%以后就难以再降。•客户长期投诉某个问题却无法解决•生产效率在现有设备基础上无法再提高•每天都有一定量的报废,大家都习以为常•总部要求降低销售费用,销售人员认为只有减低销售额才能作到•原材料库存高居不下却还会停工待料•成品库存高居不下却还不能满足供应•应收帐款80%超期,现金流动不畅•员工待遇福利优厚,可员工还是不断投诉•一项新产品设计、试制了多次仍不合客户要求,客户打算离去AlliedSignal对6σ的理解6σ简单理解*消除变差和缺陷*消除产生变差和缺陷的机会深入理解*优质产品和服务的目标*世界级大公司的量度*先进的楷模*经营的哲学*增强竞争力的超前目标*实现以下目标的手段?客户为中心?突破性革新?持续改进?全员参与从90年代中期开始,6Sigma理念在欧美的大企业中得到迅速发展,如通用电气,联合信号,强生,杜邦,诺基亚等财富500强企业,纷纷通过开展6Sigma活动而显著地提高了质量水平,

1 / 53
下载文档,编辑使用

©2015-2020 m.777doc.com 三七文档.

备案号:鲁ICP备2024069028号-1 客服联系 QQ:2149211541

×
保存成功