以党建链赋能产业链交流发言稿供借鉴产业链是经济循环畅通的关键。当前,一些地方在推进产业链发展中,往往会缺少一个有效的抓手,明明是“左邻右舍”,却常常“五指难成拳”。组织起来,是党的强大优势,也是产业强链的必由之路。要以“党建内链”驱动“产业外链”一体运转,运用党建这一共同的“基因密码”推动产业上下游、产学研、大中小企业构建党建共同体、发展共同体、责任共同体,将党的组织优势有效转化为产业的发展优势、企业的竞争优势。建立产业链联合党委,发挥“主核”功能。在各产业链上建立联合党委,明确产业链党建的责任主体,建立起整条产业链一体谋划、一体协商、一体解难、一体服务的平台,发挥好产业链联合党委“主核”作用。组建专班“赋能”。推行产业链党委办公室、产业链办公室合署办公、人员交叉任职,由产业链链长担任党委书记,从相关部门优选党员骨干担任产业链党委专职副书记,专职负责产业链党委工作,社会化招聘年轻党务工作者负责日常工作,让产业链联合党委有人干事。制定清单“赋责”。产业链上市场主体点多、线上、面广,整合难度大。组织部门要牵头制订联合党委、牵头部门、属地、委员单位等履职清单,分别从面上、线上、块上、点上确定职责任务,让产业链各方主体有责可依、充分履职。完善制度“赋权”。将产业链党建职责落实情况纳入属地、部门和党员干部个人实绩考核,赋予产业链联合党委部门履职满意度评价权、链上推优考察话语权,让联合党委对上能负责、对下有抓手。产业链联合党委每年至少开展一次委员单位述职评议,组织产业链上企业客观评价委员单位履职情况,把压力传导到联合党委内部,推动联合党委整体提效。建强产业链上“党建内链”,促进一体运转。产业链上的支部就如同链条上的齿轮,一个不能少、一个不能弱,否则链条就有“缺口”。要通过党建工作这一有效抓手,把产业链上的各类型各领域党组织有序规范起来、运转起来,有效嵌入到产业链内部“肌理”中。抓规范,让一个个“齿轮”强起来。开展产业链党组织规范化建设提升行动,从基础环节、基本任务抓起,以标准化建设抓规范、均衡发展理念补短板、钉钉子精神攻难点,推进产业链党组织全面规范、全面过硬。推行产业链基层党组织品牌、班子、运行、主题党日、示范点建设“五统一”管理,通过现场观摩、互评互学等形式,着力形成“一支一品”品牌,让支部坚强有力、运转有序。抓队伍,让一个个“齿轮”联起来。抓好全产业链党员队伍,设置产业链党员专项指标,着力优化党员队伍结构。抓好全产业链党务工作者队伍,加大党建指导员、第一书记的选派力度,不断充实链上党务力量。抓好全产业链上企业家队伍,通过“青蓝结对”等方法,育好产业发展源头活水。抓群团,让一个个“齿轮”转起来。推进两个覆盖,群团先行是有效举措。深化“党建带群建群团共建”模式,打造“劳模创新工作室”“青创空间”,积极为职工解忧、帮妇女维权、助青年成才,让链上企业、员工同向发力、凝心聚力。驱动产业党建“双链融合”,激发敢干活力。产业链党建的最终目的是推动产业链发展壮大、推动产业链上市场主体高质量发展。重要事项一体协商。针对产业链各个市场主体遇到的不同问题,产业链联合党委牵头成员单位每季度召开联席会议,共商产业链振兴大计,共议产业链发展要事,共解产业链制约难题,形成领导互访、企业互助、党员互帮、人才互派的协作格局,使党建工作与产业链发展、与产业链企业同轴运转、同频共振。发展要素一体保障。统筹联合各部门、属地、行业协会、专业服务机构,畅通审批、科技、金融、法律等“红色服务直通车”,开通上门办、代理办、延伸办、容缺办等绿色通道,打造枢纽型服务响应平台,帮助企业解难题、稳预期、增信心、强活力。建立链上企业评价服务部门机制,将评价结果纳入部门年度目标考核。产业升级一体推进。产业链发展是系统工程,一个环节卡壳,就会导致整条产业链运转不畅。*市*区突出“党建+攻坚支部”,深化“党员靠前行动”,让党旗高高飘扬在生产创新一线;突出“党建+人才”,深入实施“*英才”引育计划,打造人才创新创业项目孵化成长平台;突出“党建+招商”,组建部门、属地和企业三方组成的“招商党员小分队”,完善“引进-落地-投产-帮扶”全链条服务,将党组织攻坚突破的组织优势加快转化为全产业链竞争优势。供参考