2023年信访形势分析研判报告最新4篇2023年信访形势分析研判报告篇【第一篇】中央纪委、监察部、人力资源和社会保障部、国家信访局四部委联合颁布《关于违反信访工作纪律适用〈中国共产党纪律处分条例〉若干问题的解释》和《关于违反信访工作纪律处分暂行规定》以后,在党员干部群众中引起了强烈反响。现就我园区信访工作情况作以汇总、分析。一、信访工作新情况、新动态一是信访总量有所增加。群众存有通过信访渠道解决矛盾纠纷的思想,不通过法律渠道求得解决,尤其是极个别上访群众针对今年的维稳形势和要求,对可经过法律渠道依法处理的问题,仍然通过信访渠道反映,增加了信访接待量。二是越级访、民主访、利益访有上升趋势。群众除到园区上访外,有的不经园区直接越级上访。民主访比较集中,大多是村民对村组的作为不满意,怀疑他们的公正,认为他们侵权,反映出民主权利意识的增强。利益访现象十分典型,在上访中,都是为着利益,而且是个人利益,很多上访人希望通过信访获取更多的利益,甚至额外的利益。三是上访老户因历史遗留问题上访难以处理。这部分信访案件大多反映几年甚至十几年前遗留的历史问题,以前作过处理,但上访人对处理结果不满意。二、信访新特点的成因分析信访新特点的产生有其深刻的社会根源,是社会物质生活条件变化的结果,是现阶段我国经济社会新发展具体反映,折射出我园区经济发展、文化活跃、思想解放、环境宽松、以民为本发展思路的明显成效。信访是稳定形势的“情雨表”,多发的信访虽然暴露出很多不稳定因素,但也充分证明了发展的持续与高效,发展规律告诉我们,伴随着发展,新矛盾、新问题一定会出现,这是利益变化引起的必须结果。正是以民为本理念的强化,我们强调服务与诚信,弱化管理与监督,理解并宽容群众的不合理请求,对他们偏执甚至错误的行为只是加以说服教育而不是制裁与惩罚,导致信访方便快捷,成本较低,成为人们主张权利,维护利益的重要选择,信访数量增加自然而然,而且在短期内不会减势。环境的宽松加上信息时代信息的开放,群众思想活跃,想法丰富,加上市场经济的影响,人们权利意识增强,利益观念强烈,耻于利而荣于义的思想进一步弱化,积极争取应得利益,甚至包括不该得利益,使得利益访现象非常典型。为了减少恐惧心理带来的精神压力,许多群众在人多壮胆心理作用下积极利用集访方式来实现自己的追求。也有些群众为了制造声势,增加政府压力,人为地串访集访,导致集访的相对增多。官情结在群众心目中始终存在,认为官大好办事,权重办成事,在“告御状,众官怕”心理驱使下热衷于进京进省上访,造成越级上访的高发。目前正在施行的《村民委员会组织法》虽然为村组管理提供了有力的工具,但其规定得仍然不全面、不完整、不具体,在某些方面难以操作,不能完全满足现实生活需要。正是因为法律规定的原则与笼统,引发歧义与争议,产生上访。一些村干部政策法律水平差,处理事务淡化程序、不公开透明,甚至有失公正,引起群众合理怀疑,引发信访。更有部分村组干部作风不务实,工作不积极,服务不到位,群众有意见,只好上访。极少数群众不能正确对待历史,不能摆正历史与与现实的关系,总是用今天的眼光看待过去,以现在的标准去衡量昨天,从而产生不合理要求想法。任何政策法律只能着眼于当前和今后,不可能调整过去。一些离任村干部、复员军人、代课老师,他们不感恩当初组织上的照顾,让他们成为先进分子,从普通群众中脱颖而出,从事非农业劳动,有一份体面的岗位和当时不错的收入,反而以组织欠债的心理要求补助安臵、帮助支持,或者要退休工资,或者主张支付养老金,用现时的政策回去调整过去的事情。在这些根本不可能落实的主张不能实现时,就理直气壮地上访。三、信访新形势应对措施信访是发展的伴生物、附属品,是解决发展过程中出现的问题的重要方式和途径,是保护并实现人民群众民主权利的重要手段。要理性地看待上访,既不熟视无睹,束之高搁,也不大惊小怪,草木皆兵,要认真对待,积极应对,因势制宜,对症下药,努少消除信访,为发展扫清障碍。(一)正确评价,理性判断。目前,党和政府重视信访工作,加强工作部署,健全工作机制,严格工作责任,畅通人民群众表达意愿,维护权利的渠道,必须全力建设好这项惠民工程。在评价信访问题上应坚持理性判断,正确评价,既不能将信访等同于工作责任,也不能将信访视同无理取闹,正当的信访是群众困难,应认真研究解决,无理的信访是市场经济利益化的表现,应从解访工作中删除。对照这个标准,当前在评价信访工作上仍然存在唯数字主义的不足,没有区分和辨别正当访和无理访,科学性与公正性欠缺。在评价稳定质量上,不能单以信访发生数量为标准进行考核,而是要区分正当访与无理访,只能将正当访的数量作为考核指标,将不通过合法渠道解决纠纷、无理谋求不正当利益的无理访排除考核指标之外,如此,提高评价的科学性与公正性。在评价一个地区的信访工作业绩时,也不能单以信访总量作为考核标准,而是要结合人口、经济建设指标等各种因素综合评价,以合理的判断,公正的考核调动信访工作人员积极性,推动信访维稳工作深入开展。(二)因势制宜,灵活处理。对待上访要主动迎接,不可回避拒绝。要畅通信访渠道,让群众信访有路走,有门进。只有这样,才能将矛盾留在身边,否则造成矛盾升级,越级上访,不但造成工作被动,而且为处理增加成本和难度。对待信访,要耐心接待,掌握形势,分析原因,寻找策略,切不可闭目塞听,敷衍了事。对于各种信访事项,要分门别类,区别对待,加强教育疏导,分流无理信访;认真履行职责,解决正当信访。对于能够解决的问题应积极主动地帮助解决,不能认为平白无故地为他人办事是劳而无功的傻瓜,要以公仆心办服务事。对于一时不能解决的,要说明原因,给予答复,把上访始终控制在手中。要提高处理纠纷和矛盾的技术水平,因势制宜,灵活多变,以各种变通方法解决棘手难题,可以充分利用国家各种支农、惠农政策补贴曾为发展作出牺牲的群众,把他们从求偿的上访路上拉回来。(三)依法办事,公开公正。治标更要治本。随着民主法治的深入人心,依法办事,阳光行政已成为时代新潮,形势要求我们必须办事公道,公开透明,否则群众就有理由怀疑我们所做的工作,就会制造不必要的上访。从上访统计情况看,上访多发的村,大都存在办事不公开或者公开不够的问题,对群众报告不足。我们处理事情,开展工作一定要树立群众眼睛最亮的理念,时时想着让群众知情和参与,不要怕烦,不要嫌累,该走的程序一定要走,不能自以为聪明,蒙混过关。村务,特别是村财务要定期公布,接受群众评议监督。土地林木等集体重要财产的处分一定要征得群众或者其代表的同意,切实把民主管理落到实处。对于村组相互法律地位、彼此权利义务问题,在法律政策没有作出明确规定。2023年信访形势分析研判报告篇【第二篇】为及时掌握维稳工作的矛盾隐患和薄弱环节,适时做好矛盾排查和化解工作,确保莲花乡社会稳定,根据县维稳工作领导小组及有关文件要求,我乡组织相关部门对今年以来全乡维稳形势进行了分析、研判。现就分析研判情况汇报如下:一、总体形势分析据统计,今年以来,乡综治办接待来访3批,集体访1批6人,到县个访5批,无大规模集体上访和群体性事件发生。分析今年以来信访维稳形势存在以下几个问题:1、信访案件以反映民生问题为主。主要涉及困难群众求助,群众生产生活矛盾纠纷和林场山地纠纷三个方面问题。2、治安案件中因民间纠纷引起的欧打他人占绝大多数。3、通过加大治安巡逻,刑事案件得到有效控制。总之,今年以来全乡维稳形势总体平稳,未发生重大信访案件和较大恶性刑事案件,无黑社会性质的团伙组织,综合治理工作平稳有序,群众生产生活秩序安定。但从对情况的认真分析看,尚存在一些隐患和不足。表现在:一是大安新农村建设征地的隐患。二是夏庙新农村建设施工用地问题尚未得到妥善解决。三是少数人交通法规意识不强,交通事故多发。四是群众之间因生产生活造成的矛盾纠纷依然较多。二、所做的主要工作围绕平安莲花、和谐莲花建设,今年以来我乡主要狠抓了以下几方面工作:1、继续坚持重点排查和矛盾化解制度。加强对可能引发群体性事件和集体越级上访的矛盾排查、化解工作,特别注意严密防范和严厉打击境外敌对势力的渗透破坏和非法传教活动,开展对全乡所有宗教场所信教人员的摸排和监控,随时打击“法轮功”等邪教组织相关滋事和破坏活动。2、坚持及时报告制度。在全乡范围认真及时开展信访矛盾排查,各村正常除每月28日上报排查情况外,对重大问题和敏感矛盾要求实行日排查、日报告和零报告,做到早发现,早处理,消除维稳工作的隐患。3、坚持对重点上访户领导包案制度。为做好重点上访户工作,避免再次重访。乡政府对重点上访户,安排党政负责人包案解决。4、继续坚持巡查和预访制度。为防范未然,我们组织公安等相关部门,加大巡逻检查力度,巡逻队不定时巡逻,同时督促村组开展正常巡逻,干警巡逻和群防群治相结合,加大预防和打击力度,促进治安状况好转。5、继续坚持主要领导直接组织参与维稳形势研判制度。为及时了解和准确掌握全乡维稳工作形势,乡党委、政府主要负责人直接组织召开综治成员单位一把手负责人会议,分析、研究全乡综治工作形势,进一步摸排影响社会稳定的深层次矛盾,了解哪些是苗头性、倾向性问题;哪些是需重点防范和解决的问题,以便准确做出预防对策。同时,要求各村、各单位主要负责人都要根据本地区、本单位和本行业工作性质,结合实际,认真做好治安形势分析,及时掌握可能发生的情况,将一切问题解决在萌芽状态,真正做到小事不出村,大事不出乡。.6、坚持落实好宣传教育制度。以“防范抵制邪教,净化社会环境”为重点,加强法律、法规的宣传,提高公民法律意识,引导群众依法合理表达自己诉求。7、开展对教堂专项整治,促进社会和谐稳定。本月由乡综治委和宣传统战部门联合,组织对基督教聚会点开展专项整治。经过整治净化了宗教环境,有效引导信教群众树立依法信教意识,促进社会和谐稳定。三、下一步工作重点1、密切关注辞退民师和集乡建设动态,保持信息畅通。2、加大政策法规宣传,引导群众依法合理诉求3、继续加大巡逻防范力度,对易发案件的地段不定时开展巡逻,同时广发民警提示,加强防盗、防骗知识宣传。4、加大对影响辖区内重点工程、企事业单位正常施工和营业的矛盾纠纷排查,明确专人包案解决,优化经济发展环境。5、开展打击盗窃摩托车、电瓶车及街头暴力犯罪专项活动,为泥河创造良好的治安环境。2023年信访形势分析研判报告篇【第三篇】各位领导:根据会议安排,我就20xx年三季度信访稳定工作形势分析作一简要汇报。一、工作措施(一)加强组织领导,提高信访稳定工作意识。1、严格贯彻落实。集团公司党委高度重视信访稳定工作,认真部署,严格贯彻落实中央、省委、省国资委关于信访稳定工作的要求和任务。通过会议传达、文件学习、内部宣传等方式进一步强化各级工作人员对信访稳定工作的认识,切实做到知其理、明其害,设身处地想问题,真心实意解难题。同时制定相关制度,进一步规范信访事项受理办理程序,全面提升信访工作专业化、法制化、信息化水平,全力促进集团公司在稳定中发展。2、明确责任分工。集团公司党委通过认真研究信访稳定工作的需要和特点,明确了目标任务和工作要求,统一思想,提高认识,对各项重点工作任务进行了细化分解,明确责任分工,将责任具化到部门,落实到个人,确保信访稳定工作在实际开展中有门可进,有人可寻。按照分级负责,归口办理的原则,交承办单位、部门按时限及时办理,做到妥善处理和化解各种矛盾,有效预防和解决影响稳定的各类事件。在集团公司各方的共同努力下,形成了一级抓一级,层层抓落实的工作格局,保证了信访稳定工作的顺利开展。(二)积极组织开展,加强工作落实。1、强化稳定工作排查化解全覆盖。严格落实上级下发的各项涉稳风险排查化解稳控工作制度,结合我集团公司实际情况,细化工作内容,规范工作流程,强化工作措施。及时与各二级公司了解和掌握相关情况,预防和排查潜在因素,积极对接,加强关键节点、重要事项的稳定工作,要求各单位制定有针对性、操作性、有效性的解决方案,加强政策的宣传,深入预防排查化解各类矛盾和社会风险隐患,切实做好稳控工作,确保无群众上访事件,无重大社会稳定风险事件发生。2、保证来信来访有落实。集团公司认真