2023年服务协议合同【范例5篇】

1/282023年服务协议合同【范例5篇】随着法律法规不断完善，人们越发重视合同，关于合同的利益纠纷越来越多，在达成意见一致时，制定合同可以享有一定的自由。合同对于我们的帮助很大，所以我们要好好写合同。下面我给大家分享的“2023年服务协议合同【范例5篇】”，希望对您有所帮助，我们一起来看一看吧。服务协议合同【第一篇】服务合同由于其标的的无形性,在合同双方权利义务以及瑕疵判断等诸多方面存在鲜明的自身特征。那么服务协议合同是怎样的呢?以下是本站小编整理的服务协议合同，欢迎参考阅读。甲方：乙方：鉴于：甲方拟聘请乙方完成“人才寻访服务委托登记表”所述服务事项，乙方同意提供该等服务。经友好协商，根据相关法律的规定，双方达成如下合同(“本合同”)：1、服务事项以及履行日期甲方聘请乙方担任人力资源顾问，协助甲方完成以下事宜(“服务事项”)：1.1乙方为甲方提供猎头人才访寻服务，主要包括：2/281.1.1访寻、甄选符合甲方岗位要求的人才候选人;1职位名称:()人数:名1.1.2代表甲方与所甄选的人才候选人进行联系接触;1.1.3及时向甲方推荐人才候选人和汇报人才甄选的进展情况;1.1.4按甲方的建议，统筹安排和协调本次高级人才访寻的全过程;1.1.5协助甲方对人才候选人进行面试;1.1.6协助甲方确定的人才人选与原单位的离职和进入甲方岗位;1.1.7提供人才入职后的跟踪访问服务;2、对甲方应提供文件资料方面的约定2.1甲方同意向乙方提供如下的文件资料：在乙方执行访寻人才事项过程中所需的商业情况及必要的文件资料。这些文件资料是指：在人才访寻过程中必须履行的手续中所需的一些文件资料，这些必须履行的手续都已经过乙方及甲方的同意。2.2乙方所需的文件资料内容为附件“人才寻访服务委托登记表”中由甲方登记并盖章确认的信息。3、服务条款3.1甲方保证安排专人配合乙方开展委托项目的服务;3.5乙方承诺在人选被甲方录用之日起壹年内，不得主动将乙方的员工作为候选人推荐给其他公司。4、服务收费标准及付款方式对于乙方为甲方提供的服务3/28收费标准及付款方式，双方都同意遵守以下条款：4.1乙方为甲方提供本合同第1.1条款所述的事项服务，对于事项服务，甲方将会以拟聘岗位前期委托服务费(+后续服务佣金每个岗位每人的支付方式支付给乙方服务合同款。后续服务佣金以签订的上岗合同为准具体支付方式为：(1)根据双方当事人的充分沟通，服务合同签定三个工作日甲方向乙方预付寻访委托(大写)给乙方，作为乙方寻访人才的前期部分费用支出。4.2双方都同意，若甲方对乙方推荐人选的实际录用多于委托招聘人数，按实际所聘人员人数每人年薪20%的标准追加服务费。4.3双方都同意，若甲方聘用乙方推荐的人选在试用期两个月内离开甲方单位，甲方已付清上岗服务费，此时将就此职位继续提供新人选，并不再重复收取上岗费。4.4双方都同意，在乙方为甲方提供服务的过程中，如果甲方是通过乙方获取的人选信息，而绕过乙方私下与人才候选人联系并确定聘请意向，则甲方应向乙方支付该人选符合岗位年薪20%标准的服务费。4.5甲方同意，拟招聘岗位服务合同结束，乙方向甲方推荐的其它人选自面试之日起一年内任何时间被甲方聘用，甲方将按所聘人选年薪的支付推荐费用给乙方。5、一般条款5.1甲乙双方约定，签署此合同之日起的三个月年内为4/28合同有效期(与“人才访寻服务委托登记表”中委托期限时间相同)5.2如因乙方的重大过失或者故意，严重影响甲方聘用人才活动的顺利进行，给甲方造成损失的，乙方应对甲方承担相应的赔偿责任。但在乙方承担赔偿责任的情况下，乙方承担的赔偿责任应限于乙方根据本合同已经向甲方收取的服务费用。5.3此服务合同按双方单位盖章、代表签字签署日期开始生效。本合同一式两份，由合同签署双方各执一份，具同等法律效力。5.4如法庭决定此合同中的任何一个条款规定无效或不合适，本合同的其它所有条款不应受影响，都应正常地发挥它的法律作用。5.5此服务合同与人才访寻服务委托登记表是甲方与乙方就此次人才访寻事项的唯一有效文件，乙方与甲方间就此事的所有其它讨论、商谈都不发生法律效用，它们都将被此合同的条款所取代。如签署此合同者中任何一方撤消或其它原因不存在，此合同中的所有条款、规定所得到的任何利益将由此签署者的资产执行者，或管理者，或接受者，或继承者，或被赠者处理。6服务费用及服务费用支付方式：6.1甲方共向乙方支付的前期服务费为人民币(大写))6.2服务费由北京数字英才科技有限公司收取，并在收款后提供发票;5/286.3自本合同签订之日起5个工作日内，甲方须向乙方支付全部合同款，甲方应该在协议约定期限内用支票、现金或转帐方式支付数字英才网合同款;如甲方采用转帐方式向乙方支付服务费用，可支付到乙方下面帐户：开户名称：开户银行：银行帐号：付款日期为_________年月_____日之前或者甲方通过邮局汇款至：地址：邮编：公司：汇款后请把汇款凭证传真给乙方，乙方确认后即时为甲方提供服务。第四条：附件及备注请务必注明以下几项!发票抬头：_电子邮件：____________________________公司地址：__________________________此合同的所有方从本合同签署的日期开始就应按此合同行事。附件：人才寻访服务委托登记表6/28甲方：乙方：代表签字：代表签字：日期：日期：甲方：乙方：有限公司就本单位办公设备、耗材及技术服务需求，面向市场，对电脑公司资质及服务质量进行评议，经审议，濮阳市天逸电脑有限公司符合本单位工作要求，现本着平等、自愿、互惠互利的原则,甲乙双方达成如下协议：一、设备维护服务体系根据甲方对于耗材、设备服务的具体要求，乙方对具体的服务做如下承诺：2、乙方供应的设备合格率达100%，开机、安装调试后，连续测试48小时无故障，免费送货、安装调试。3、乙方在设备安装调试后，免费负责简单的操作和维护培训，以便使用者掌握设备的正常使用维护技能。4、甲方的所有设备(电脑、打印机、复印机、传真机及网络等办公设备)，乙方提供免费技术服务支持，并提供解决方案及终身维护。乙方在接到用户电话通知后。在30分钟赶到现场即时免费维修。5、乙方供应的办公设备在包修期内，同一商品同一质量问题，连续两次维修无法正常使用，乙方予以更换同品牌、同型号新机器。7/286、乙方所供应的设备保证质量合格、安全，凡因产品质量问题产生的事故，均由乙方承担。7、保证随机资料用随机软件齐全，具体以开机验机时装箱单为准。且不含有任何病毒并对随机软件的合法性负责。共2页，当前第1页12--服务协议合同【第二篇】甲方：(用人单位)乙方：(职工)单位名称姓名：性别：企业性质：文化程度：法定代表人：身份证号码：单位电话：住址：单位地址：残疾人证号码：联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国残疾人保障法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。第一条劳动合同类型及期限一、劳动合同类型及期限按下列第项确定。1、固定期限：自年月日起至年月日止。2、无固定期限:自年月日起至法定的终止合同的条件出现时止。8/283、以完成一定工作为期限：自之日起至工作任务完成时即行终止。第二条工作内容、工作地点及要求乙方从事工作，工作地点在。乙方须根据甲方规定的岗位、工作地点、工作职责和要求，按时、按质、按量完成本职工作。根据甲方工作需要，经甲、乙双方协商同意，可以变更工作岗位、工作地点。乙方的工作试用期为一个月。第三条劳动报酬及支付方式与时间一、工资按双方约定，实行计天工资，每天元，于次月8日前结算上月工资。二、甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资，发薪日为每月10日，不得克扣或无故拖欠。第五条社会保险甲方每年为乙方缴纳社会保险费200元，如乙方不愿缴纳，甲方对乙方每人每年补助200元。第六条劳动保护和劳动条件甲、乙双方都必须严格执行国家有关工作时间、生产安全、劳动保护、卫生健康等规定。甲方应保障残疾职工的劳动权利，不得歧视，应按规定为残疾职工提供适应其特点的劳动条件和劳动保护，提高劳动技能和技术水平，生活上为残疾职工提供方便和照顾。第七条劳动合同变更、解除、终止9/28一、经甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同相关内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由甲乙双方各执一份。二、经甲乙双方协商一致，可以解除劳动合同。三、乙方提前三十日以书面形式申请用人单位，可以解除劳动合同。乙方在试用期内提前三日申请用人单位，可以解除劳动合同。四、甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：1、未按劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;2、未及时足额支付劳动报酬的;3、甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的。五、乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：1、在试用期间被证明不符合录用条件的;2、严重违反甲方的规章制度的;3、严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的;5、被依法追究刑事责任的。六、下列情形之一，甲方提前三十日以书面形式通知乙方，可以解除本合同：2、乙方不能胜任劳动合同约定的工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;3、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达10/28成协议的。七、有下列情形之一的，劳动合同终止：1、劳动合同期满的，除法定情况外;2、乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;4、甲方被依法宣告破产，被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲万决定提前解散的;5、法律、行政法规规定的其他情形。第八条违反劳动合同的责任一、甲方违法解除或终止本合同，应承担相应的相关责任;乙方违法解除本合同，给甲方造成经济损失的，应依法承担赔偿责任。二、甲方为乙方提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以约定服务期，乙方违反服务期约定的'，应当按照约定向甲方支付违约金，违约金的数额不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。三、乙方违法解除本合同或者违反本合同中保守商业秘密和技术秘密的约定，对甲方造成经济损失的，应当依法承担赔偿责任。四、因不可抗力造成本合同不能履行的，可以不承担法律责任。第九条其他一、本合同在履行中发生争议，任何一方均可向企业或乡11/28镇(街道)劳动争议调解委员会申请调解，也可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。二、本合同未尽事项，按国家有关法律法规执行。三、本合同条款如与今后国家下达的法律法规相抵触时，以国家新的法律法规为准。四、本合同依法订立，双方签字盖章后生效，双方必须严格履行。五、本合同一式两份，方各执一份。甲方(盖章)：乙方(签字)：年月日成县残疾人就业扶贫基地残疾人用工合同书甲方：乙方：时间：服务协议合同【第三篇】乙方：____________________为了适应工作的需要，甲方聘请乙方税务顾问供给专业服务。根据《中华人民共和国合同法》的有关规定，经双方协商订立如下合同：一、乙方指派专人为甲方供给税务专业服务。指派人员应取得国家注册会计师资格(或会计师职称或其他等同资格)、拥有相关从业经验，以税务顾问的身份在本合同规定的工作范围12/28内为甲方供给税务服务。如被派的税务顾问因故不能履行职务时，经甲方同意，可由乙方的其他税务顾问暂时代替职务。双方同意，税务顾问的全部职责在于运用一切可能的手段最大限度地维护客户的合法利益，工作贯彻“预防为主，补救为辅”的原则。同时，甲方有义务为税务顾问全面、客观、及时地供给有关情景，以便坚持税务意见的客观性、准确性和完整性。二、税务顾问受甲方委托办理下列税务事宜4.双方商定的其他税务事宜。三、税务顾问应享的权利2.了解甲方在企业税务和投资融资等业务方面的实际情景;3.列席甲方领导人的生产、经营、管理和对外活动中的有关会议;4.获得履行税务顾问职责所必须的办公、交通及其他工作条件和便利;履行税务顾问职责的差旅费和调查取证等必要费用由甲方负责实报实销。四、税务顾问应尽的职责1.应当及时承