2023年公司趣味运动会活动方案(案例)【汇编8篇】

1/272023年公司趣味运动会活动方案(案例)【汇编8篇】为有力保证事情或工作开展的水平质量，预先制定方案是必不可少的，方案是有很强可操作性的书面计划。方案的制定需要考虑各种因素，包括资源的利用、时间的安排以及风险的评估等，以确保问题能够得到有效解决。以下是网友为大家分享的“2023年公司趣味运动会活动方案(案例)【汇编8篇】”，供您参考阅读参考下载。公司趣味运动会活动方案【第一篇】大家好!在阳光灿烂，蓝天白云下，我们迎来了自己的体育盛会。在此，我们首届趣味运动会开幕先向运动会前期准备中所付出的劳动的同事们，表示由衷的感谢!作为我们的趣味运动会，她们既是对同事们的运动会水平的大检阅，也是我们全体成员欢聚一堂，共同进行比赛、学习和交流的好机会，更是展示职工们“顽强拚博、奋发进缺的体育精神的大舞台。所以，透过这样的比赛，我们得到锻炼的绝不仅仅仅是运动员，运动员只是我们每一个班群众的代表，在他们的身后有我们的喝彩和掌声。所以，也能够这样说，这样的比赛，不仅仅能够锻炼我们的身体、增强我们的体质，更重要的是她能够2/27磨练我们的意志，激发我们的群众荣誉感和职责感。所以，期望我们每一位运动员，都要把自己看成比赛的一分子，把自己的热情容入到自己的群众当中。在那里，我们预祝本次趣味运动会取得圆满成功!公司趣味运动会活动方案【第二篇】20xx年10月22日上午。(雨天顺延)xx篮球场公司全体员工，有项目者比赛，无项目者加油(在岗人员除外)本次趣味运动会项目主要是以一些不同于常规运动会项目为主，具体在附件中体现。本次活动由工会及人事行政部共同主办并成立工作小组，由工作小组负责活动的具体操作，包括人员调度、宣传、报名、分组、场地联系和布置、道具奖品购买等工作。本次活动拟为每个项目都设一、二、三名，并且将设定组织奖(部门累积分数者，一、二、三名分别积3、2、1分)以及啦啦队奖(由公司领导评出)。1、各部门内勤在接到活动通知后，将本次活动项目明细告知部门所有员工。2、10月14日之前，各部门将报名情况汇总到人事行政部张凌处，并要合理安排有比赛项目的员工进行训练等。3、10月16日之前，人事行政部将把最终分组以及比赛3/27时间明细发送至各部门，各部门应根据比赛具体情况安排好比赛当天工作。4、10月21日，人事行政部将会跟各部门负责人以及内勤进行沟通，确保参赛人员通知到位。工会将比赛场地布置到位。5、10月22日上午8:30，趣味运动会正式开始，所有参赛人员按部门进行列队。邀请公司领导进行开幕式讲话。6、10月22日趣味运动会结束后，按照比赛成绩给获奖人员及部门进行颁奖，并合影留念。1、奖品费用：2、场地租用费：3、道具购买：4、影像租用：费用总计1、人事行政部负责活动报名、分组、现场组织等工作，以及道具购买、影像保障、饮用水保障、用餐保障等。2、工会负责本次活动场地联系及布置。3、其他未尽事宜。附件为初步设定的活动项目。活动项目设置：1、自行车慢骑比赛开始前，将自行车刹车卸掉、轮胎气全部放掉。比赛开始后，参赛人员按照事先划定的界限进行比赛，谁最后到终4/27点者为胜，途中脚踏地或者骑行过程压线者做违例处理，自动淘汰。注：需至少三辆自行车(旧车为宜)2、跳大绳需至少两名摇绳人员以及六名跳绳人员，各部门报名人数不得少于六人，可向其他部门借用两名摇绳人员。比赛开始后，两名摇绳人员先行摇绳，其他跳绳人员依次进入绳内，等第六名队员进入后开始计时，六人同时跳跃成功算一次，在两分钟内，看哪队次数最多为胜。中途有绊腿或其他原因没有跳跃成功的，可以继续进行。注：需至少一根长约12米麻绳。3、投篮高手比赛需要两人一组，其中一人负责蒙住眼睛投篮(乒乓球)，另外一人腰里系一纸篓，站在3米外，负责用框接住队友投出的球。在两分钟比赛时间内，接到球最多者为胜。在接球过程中，接球员不能越线，并且双手要放在身后，否则做违例处理，自动淘汰。注：需乒乓球若干、纸篓两个。4、5人6足动过程中绑腿有松动，则需从头开始。注：需绑腿工具若干。5、双人送信比赛需两人搭配为一组，比赛过程中，两人需背靠背当中5/27夹一张a4纸，听到后令后出发，赛道25米，将a4纸送到终点的`框里后，紧接着跑回起点夹起另一张a4纸，继续送。在2分钟内，看哪队送信最多者为胜。在比赛过程中，如a4纸掉落的，则需从起点从新出发，如在终点没有成功将信放入框内的，则算半封信。注：需a4纸以及至少两个纸筐。6、飞盘大赛比赛中，选手在15米外掷出飞盘，进入指定区域的得一分，1分钟内，看谁得分者获胜。注：需飞盘若干以及框架一个。7、毽子大赛比赛中，两人一组，间隔3米，站在界限之后。接到开始口令后，开始对踢，两人要均踢到毽子则得一分，3分钟内，看谁得分高者获胜。在比赛期间，毽子掉落可以拾起继续，但是不允许超出界限，否则做违例处理，自动淘汰。注：需毽子若干。8、袋鼠跳跃大赛障碍回到起点，时间少者为胜。如在比赛过程中麻袋掉落，可以捡起麻袋继续，不得越过界线，否则以违例处理，自动淘汰。注：需要麻袋若干个。9、赶猪跑比赛中，参赛队员用一根短棒，在自己的赛道内推动置于6/27地上的皮球往前走一直到终点，用时最少者为胜。比赛中不得越界，不能用短棒之外的任何物体碰触皮球，否则算违例处理，自动淘汰。注：需短棒和皮球若干。10、倒跑比赛顾名思义，看谁倒着跑的速度快。比赛中参赛人员需要蒙住双眼，倒着在赛道上跑，队友可在旁边提醒。其他人员也可在旁边起哄。以到终点用时最少者为胜，艳照掉落需重新比赛，越界做违例处理，自动淘汰。公司趣味运动会活动方案【第三篇】一次活动结束后，我们要学会总结，这样才能总结这次活动的好与坏，取长补短，争取下次做得比这次更好!以下是公司趣味运动会总结稿，提供给大家参考!xxx年11月29日，公司在xxxx组织首届沙滩趣味运动会，这是自进公司除了聚餐外组织的第一场户外活动。所有的事项都是自己一个人完成的，从方案的拟定，场地的确定，活动的细节、流程、注意事项、配合人员工作的安排、游戏节目及庆生会都是自己独自完成的，所以非常希望自己能出色的组织要这次活动。愿望是好的，可是实际执行中却是存在许多问题。如下：1、第一次全体活动，可当天许多人员有各种理由请假，7/27实际到位人员55人，中途软件部门的员工几乎都早退。2、交通路线事先预估不到位。生产线许多员工包含主管在内，对路线不熟悉，导致带队错误，延误了许多时间，使活动无法按时开展，推迟开始活动。3、各部门主管、各小组组长对本组人员在活动中管理不到位，出现组员减少，但不清楚是谁。人无完人，每件事无法做到十全十美，有问题存在，但也有可取之处。1、本次活动顺利完成，中途有一些问题，但还是调动了大家的积极性、合作性和配合度，也让每小组人员充分体会到团队的荣誉感。如拔河比赛、小组结对而行。2、每项游戏的获胜者有一份小礼物，这也刺激了员工的参与性及竞争心里。3、各小组组长积极配合主持人及裁判，积极组织组员参与每项活动。虽说这次活动由于经验不足，过程中出现这样那样的小瑕疵，但是这活动是自己一个人从头到尾完成的，也是自己真正意义上独立组织的一次活动，也让自己从中吸取经验教训。今后再组织类似活动，相信自己在一些注意事项和环节中会考虑更周到、细腻的。趣味运动会是公司举办的比较大型的活动，管理部主要负8/27责前期的运动员报名及整理工作、赛程安排工作、裁判员记录员现场组织人员的安排工作、运动器材和奖品的准备工作，在参赛过程中负责联系、组织、监督参赛时运动员的准时有序的参加比赛和裁判员记录员的到场、工作情况。一、工作总结(1)、活动前期1、由于运动会的举行时间推后，有部分参赛人员离职、请假或不清楚自己所报项目，导致不能准时参赛。2、运动员未进行训练、选拔，也没有进行集中性地通告运动员每个项目比赛场地，导致部分运动员不能及时找到个别项目的场地。3、运动员平常少锻炼，部分运动员身体出现体力不支，导致运动员到后项目参赛的积极性。4、个别项目需要的器材准备的不足及场地准备的不充分，只能向外院学校借用。5、运动会举行前未对裁判员、记录员、工作组织人员进行组织会议，导致部分裁判员、记录员、组织人员工作出错。6、裁判员记录员没有补助和礼品，导致他们的工作积极性减弱。7、未安排后勤工作人员和医务人员。(2)、活动中期1、比赛正在进行时，有临时报名参赛或临时替换人员参赛。9/27导致影响项目结束时间。2、喊话筒用到中途没有电，导致影响组织人员组织运动员参赛。3、在学校未安排一个服务台和供应纯净水站，导致个别项目不能及时接应运动员。(3)、活动后期1、未进行运动会闭幕式。2、运动会结束后部分运动员和管理部成员都积极加入到物品以及器材的清单、收拾以及整理。二、工作改进以上就是2023年第三届趣味运动会管理部的主要工作的缺点和不足，下面做一下归纳以及一些改进意见：1、运动员不能准时参赛，我们管理部应报名表下发到每部门及每个班组，让她们知道自己所报项目并提前找好替换离职人员、请假人员参赛。2、活动缺少秩序化，在一些工作上显得过于随便以至于整个项目变得混乱，不能保证各别项目有条不紊的进行下去，是我们不应给予现场报名、临时替换人员参赛。3、场地找不到，应大力宣传通告并明确所有项目比赛所在地。4、调动全体员工积极性的能力不够，主要是职工参加运动会的积极性不高，就失去了管理部策划运动的意义。4、器材准备的不足及场地准备的不充分：在运动会举行10/27前一天或前两天我未对前期已备好的器材进行核查。准备的场地没有考虑天气和实际问题。应考虑多方面实际问题，再安排工作。5、裁判员、记录员、组织人员工作出错：因为我们裁判记录不是专业人员，管理部在举行运动前应组织一次或两次会议进行教学和注意事项并明确分工个人所负责的项目。6、后勤支持工作：运动会的后勤工作也是非常重要不可轻视的，管理部应安排后勤组，设置服务台、宣传站、保障站，备好所有的急用药物，保障运动员和工作人员紧密联系安全保障和运动正常进行。7、细节问题，在运动会期间进行某一项项目时，应该考虑到所发生的问题，对问题处理的方案等，充分调动同学们得思维，进行合理的假设，并作出预案。8、各部门之间缺乏联系，在一些活动应该与其他部门进行联系，合理分配人员，增强整个公司管理的战斗力。虽然这次运动会存在着以上各各问题，但我们管理部在娄总、施部长的组织和指挥下，我们还是不怕苦不怕累地将第三届趣味运动会圆满成功地结束了，我们将总结经验和教训。起到各工作部门、各岗位工作强化剂的作用。管理部将继续与各部门加强协作，完成为职员服务，发展壮大我公司的所有光荣使命。充分发挥管理部在公司中的桥梁作用，为公司架起坚实的桥梁，同各部门携手共进，共同建设美好的`未来!11/27下午一点半，天空一改阴冷气息，阳光露出真容考虑到我们开展运动会的目的以及参与运动会人员的特点，运动会的项目设置简单而有趣，有多人多足、运篮球、幸运套、蒙眼摸字领奖品、接力、拔河六个项目，但奖项设置很多，一改一般运动会的传统形式，比如说接力并不是简单的跑，而是设置了乒乓拍云乒乓球、跳绳、投篮3个环节，充满趣味。在整个运动会过程中，大人、小孩、志愿者都积极地参与，充分发挥团队协作精神，比如说多人多足，靠的就是各位参与者的齐心协力，大家都积极配合，争取把项目漂亮地完成。最让人兴奋地就是拔河了，分成小孩组，成人组，志愿者组，参与者拼命地拔，观众大声地呐喊助威，每个人都沉浸在欢声笑语中。一、运动会的优势1、运动会的项目简单而有趣，准备充分，奖品丰富。2、志愿者的分工明确，志愿者们认真负责，每个项目都有条不紊地进行。3、志愿者和孩子一起参与，加深了彼此间的联系。二、运动会的不足2、现场报名虽新颖，但场面较为混乱。3、部分道具的准备考虑不周，如套圈过小，导致命中率很低，一定程度影响了居民们参与的热情。--------公司趣味运动会活动方案【第四篇】12/27今天，我们在这里举行20xx年职工运动会。首先，请允许我代表全体运动员对本届运动会的召开表示热烈的祝贺！对集团领导的关心支持和工作人员的辛勤付出表示衷心的感谢！谢谢你们！集团领导历来非常重视广大干部职