2024年党建工作要点工作计划与局党组2024年党建工作要点文【两篇】

2024年党建工作要点工作计划与局党组2024年党建工作要点文【两篇】2024年党建工作要点工作计划2024年是贯彻落实党的二十大精神的承上启下之年，是深入实施“十四五”规划的攻坚之年，巩固和扩大主题教育成果，遵循新时代党的建设总要求，全面抓实党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，把制度建设贯穿其中，深入推进反腐败斗争，推动党建工作高质量发展，全面落实新时代党的建设总要求，切实做好2024年我馆党建工作，结合本馆实际，特制定本工作计划。一、总体要求全面深入贯彻党的二十大精神，强化党的建设，切实加强机关党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设，不断提高党的建设科学化水平，为推进XX县档案馆为党管档、为国守史、为民服务的工作水平提供坚强保证。二、加强思想教育，坚定理想信念。1.深化学习型党组织建设。一是鲜明学习主题。把中国特色社会主义理论体系、党的二十大及二十届二中三中全会精神、社会主义核心价值体系、律已修身准则和习近平总书记系列重要讲话精神作为党员干部队伍学习培训的主要内容，着力解决学而不信、学而不化、学而不用的问题。重点围绕中央、省、市、县委的系列决策部署，分专题开展学习教育，提高党员干部把握大局、推动发展的能力。二是抓党组中心组理论学习。每月召开中心组集中学习研讨会，全年不少于12次，做到学习内容、时间、地点、人员四落实，确保中心组的学习做到常规化。三是坚持“一课一片一实践”活动和“三会一课”制度。加强党的会议精神的学习和贯彻。精心组织党员上台讲“微党课”、观看党员教育片、开展社会实践活动。坚持“三会一课”制度，保证每月一次的党支部会，每季度一次的党员大会和党课的学习，加强对积极要求入党的同志和新进党员进行党的基本知识的教育，完善组织生活，保证在职党员100%参加组织生活，离退休党员每半年参加一次。四是抓学习制度建设。严格落实党的政治理论思想学习，切实抓好党的先进性教育和纯洁性教育，坚持把推进学习型党组织建设与推动档案事业发展有机结合起来，推动党员干部树立自觉学习的意识、主动学习的态度，在学习中开阔视野、提升能力。2.切实抓好新闻宣传工作。以实际行动宣传好党的二十大二十届二中三中全会精神，生动讲述架起党群连心桥的暖心故事。3.全面加强党风廉政建设。一是深入开展党风廉政建设，认真落实党风廉政建设“两个责任”，全面履行党风廉政建设职责，落实反腐倡廉各项任务，抓好廉政风险点的防范工作。二是积极开展警示教育，强化日常监督，驰而不息纠治“四风”，大力营造风清气正、干事创业的良好氛围。强化廉政教育培训，充分利用“学习强国”等网络平台加强党员干部的教育督导，筑牢党员干部拒腐防变的思想防线。4.抓牢抓实意识形态工作。充分认识做好意识形态工作的重要性、紧迫性，增强工作的使命感和责任感。牢牢把握意识形态工作领导权、话语权和正确方向。始终与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导。党组每半年至少进行一次意识形态专题会议，将意识形态工作纳入重要议事日程，进一步增强落实意识形态工作的责任意识。三、夯实党建基础，加强制度建设。1.着力加强党员队伍建设。一是加强党员干部教育管理。严格执行上级党组织有关党员干部学习培训和教育管理的文件精神，认真开展党员干部学习教育活动，坚持做到“四有”，即有学习计划、有学习内容、有学习笔记、有学习记录。二是严格按标准和工作程序，做好入党积极分子培养教育、新党员的发展和预备党员的转正等工作。三是抓好党员民主评议工作。定期开展民主评议党员活动，使广大党员同志在活动中深刻剖析自我，开展批评与自我批评。通过评议活动，明确自身优缺点，对照自己，制定整改措施，为党务工作又好又快发展打下基础。2.切实加强基层组织建设。一是推进日常管理标准化建设。修订和完善“三会一课”、民主生活会及组织生活会、党费收缴等党建日常工作管理制度，对重点性、常规性、规范性工作进行分类细化，落实工作责任。二是强化党建目标管理，坚持做到党建工作与业务工作一起研究部署、一起推动落实，形成齐抓共管的党建工作格局。3.提高党建工作科学化水平。围绕新时代档案馆机关党建工作面临的新情况、新问题开展调查研究，深化对新形势下机关党的工作特点和规律的认识，积极探索做好机关党建工作的新途径新办法，努力提高机关党建工作整体水平。局党组2024年党建工作要点1790字范文xx年是贯彻落实党的二十大精神的开局之年。局党组党建工作的总体要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，以习近平总书记关于机关党的建设重要论述和城市管理工作重要指示批示精神为根本指引，以扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育为工作主线，在密切联系群众上下功夫，在夯实基层基础上用力气，在发挥党员干部先锋模范上见成效，为“打造创新开放东大门，建设现代化美好玉山”提供坚强组织保证。1.深入学习宣传贯彻党的二十大精神。将学习宣传贯彻党的二十大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务。运用好党组理论中心组学习、“三会一课”等形式，通过集中研学、专题讲学、活动促学等方式，督促引导城管党员干部争当学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想的排头兵，切实把思想和行动统一到党中央决策部署上来，以实际行动坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。2.严格落实管党治党政治责任。坚持“书记抓、抓书记”，压实党组织书记基层党建第一责任，班子成员“一岗双责”，把党建工作和中心工作同谋划、同部署、同推进、同落实、同考核，每季度至少召开一次专题会研究基层党建工作，推动基层党建重点任务落地见效。牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向，以提升组织力为重点，推进支部组织设置和活动方式创新，常态化开展软弱涣散党组织排查整顿工作，结合上级巡察调研反馈意见，抓好问题整改工作。3.严肃党内政治生活。严格对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，认真落实“三会一课”、谈心谈话、民主评议党员、主题党日等组织生活制度，规范开好民主生活会、组织生活会，不断提高批评和自我批评质量。坚持党员领导干部讲党课制度，严格党员领导干部参加双重组织生活制度。对标对表新思想、党章党规和群众期盼，开展经常性政治体检，清洗思想和行动上的“灰尘”。4.抓实基层党建“三化”建设。围绕“四个标准”“六个规范”要求，进一步抓好基本组织、基本队伍、基本阵地、基本活动、基本制度、基本保障，提升标准化和规范化质量。用好“支部建在网上、党员连在线上”“赣鄱党建云”等载体，及时上传基础数据、党建信息和特色工作，充分利用平台信息对各支部进行分类指导，以大数据助力党建信息化、科学化。全力打造让党放心、人民满意的模范机关，建设“四强”（政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强）党支部。持续开展“新时代赣鄱先锋”“我是党员我带头”“争当方志敏精神好干部”活动等选树学活动，争取今年推报2-3名先进典型报上级表彰。5.提升党建服务水平。基层党组织要与社区党组织结对共建，全面推行“三清单一协议”（明确单位资源清单、社区需求清单、共建项目清单，单位和社区签订结对共建协议）。开展“在职党员进小区”行动，做到“七个一”，即参加一次小区（社区）党组织生活、与小区（社区）工作者进行1次交流、为小区（社区）提出1条合理化意见建议、帮助居民群众协调解决1个小困难或小心愿、到小区（社区）当1天志愿者、提倡结对1户困难群众、带头履行1项缴费业务。组织党员参加“社区便民接待日”活动，开展“摆摊式”服务，听民意，解民忧。持续开展“我为群众办实事”活动，办好一批群众关注、受益面广、急需解决的民生小项目和群众身边“微小事”。6.加强意识形态工作。管好用好城管微信公众号、互联网等意识形态阵地，坚决扛起政治担当，切实在重大时间节点防范城管领域舆情风险，发挥城管职能作用，强化社会舆情正向引导，在舆情应对中增强城管部门的公信力和责任担当。加强谈心谈话和定期分析研判，落实重大事项请示报告制度，善于发现和解决苗头性、倾向性问题，广泛开展新时代文明实践活动，开展各类志愿服务活动，展现城管蓝风采。7.持续深化党的作风建设。持续加固中央八项规定精神堤坝，坚决纠治影响中央决策部署贯彻落实、漠视侵害群众利益、加重基层负担的形式主义、官僚主义。深入整治损害党的形象、群众反映强烈的享乐主义、奢靡之风。大兴调查研究之风，深入开展“大走访大调研”活动，建立健全作风问题闭环管控机制。大力倡导“事事马上办、人人钉钉子、个个敢担当”，让“马上办、办上马”成为城管党员干部的作风名片。强化廉洁教育，完善不敢腐、不能腐、不想腐一体推进制度机制，督促党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，习惯在受监督和约束的环境中工作和生活。