2024新驻村干部(述职报告)范例(精挑3篇)2023/X/XX2024新驻村干部述职报告范文【篇1】各位领导、同志们:我叫,大专文化,XX年参加工作,XX年任新洲乡农技站站长,XX年任x镇农技站站长。根据乡党委政府安排,现将任职以来的思想和工作情况向各位领导及同志们汇报,敬请各位提出宝贵意见。一年来,在新洲乡党委政府的正确领导下,本人始终坚持马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,并以“三个代表”重要思想作为自己的行动指南,以保持共产党先进性教育学习为契机,坚决贯彻落实xx届四中、五中、六中全会精神,及中央农村工作会议精神,落实科学发展观,构建和谐社会,坚持科技创新和科学普及,实施科技兴镇战略,树立“立党为公、执政为民”的思想,以群众利益无小事作为自己工作的重心,配合党委、政府带领x镇人民脱贫致富奔小康,为了今后能更好地做好本职工作,现将过去主要工作总结如下:一、加强政治思想学习,不断提高自己的政治理论水平任职以来,本人一直把政治学习放在首要位置,在平时工作中,我认真学习了党的xx大精神,新时期党的路线、方针、政策以及各项法律法规,并积极参加党委组织“三个代表”重要思想学习,第二批保共产党员先进性教育学习活动,除集中学习外,我还利用业余时间,坚持自学,写出个人心得体会,做到思想上成熟,政治上同党委政府保持高度一致性,在实际工作中,能够摆正自己的位置,遇事及时向领导请示,努力做到不越位、不争权、不推诿,时刻与镇领导和同志们搞好团结,做到大事讲原则,小事讲风格,努力树立一个共产党员的良好形象。注重业务学习,努力提高自己的业务工作能力在注重政治思想学习的同时,我从不放松业务知识学,我自己订有《安徽科技报》、《河南科技报》、《安徽农业》和《现代农业》等报刊,不断学习新技术、新技能、补充新鲜血液,争做一个合格的基层科技干部。二、响应号召,任劳任怨,积极主动,配合党委政府抓好自己的分管工作。(一)加强科技领导,完善了村级科技服务组织挂职以来,在党委、政府高度重视下,首先成立了科技领导小组,结合村委会换届,每村配齐一名科技副主任,并且选用2—3名科技信息员,解决村级科技服务组织断层现象。(二)当好党委政府抓农业科技工作的参谋是农业大镇,农业基础比较薄弱,实现农民增收,农业增效,必须从科技入手,必须从党政成员入手,落实科学发展观,为此我根据x镇情况,制定农业发展规划,农业科技工作计划,为党委政府领导抓农业科技工作献计献策。(三)落实好小麦良种补贴项目,组织实施小麦高产攻关行动。1、狠抓小麦良种补贴项目实施工作09年x镇承担省良种补贴项目万亩,为项目落到实处,我配合镇党委政府,严格按照市县项目实施要求,精心组织各项措施落实,严把三个关口,首先是严把种子质量关,坚持对每批送达的种子进行抽样检测,不合格的种子坚持不能发放。其次严把供种程序关,确定专人,做好种子款预收,供种清册填写,统一供种到户工作,确保种子按时、按质、按量发放到户。再次,严把技术服务关,开办培训班,发放科技增收明白纸1万份,田管资料万份。由于各项措施落实,预计万小麦平均单产420公斤,每亩将增产55公斤。2、增加科技含量,开展小麦高产攻关活动自供种以来,根据省市县《小麦高产攻关实施意见》,我紧紧围绕提高生产效益,增加农民收入这一核心,结合实施小麦良种补贴项目,以建立小麦高产攻关示范区,抓好小麦高产攻关示范片,示范大户为切入点,开展小麦高产攻关活动,全镇共建小麦高产攻关田1万亩,其中李棚、庞饭示范区20xx亩,单郢、陈楼、四里示范片500亩,10个小麦高产示范户,全面实施小麦各项保优栽培增产技术。(四)加强农业结构调整,建立优势农产品基地按照市县优势农产品区域布局规划要求,配合党委政府制定《优势农产品规模基地建设实施方案》科学规划优势农产品生产区域,着力培植优势农产品产业带,促进种植结构优化升级,今年我镇落实优质小麦、优质大豆、优质玉米、优质芝麻、优质蔬菜生产2万亩,基本形成规模种植,质量进一步提高,经济效益逐步增加。(五)绿化科技服务,农业适用技术得到推广应用一是加强技术培训,我通过采取送科技下乡、电视专题讲座、印发技术资料等方式,普及各类农业适用技术,今年x镇重点抓好优良品种推广技术配方施肥技术病虫草害综合防治技术,农业标准化生产技术、全年共举办培训班20场次,田管游动字幕16期,发放明白纸万份,田管资料万份。二是落实科技入户工程,组织综合服务人员进村入户指导。三、配合党委政府贯彻落实党在农村的各项政策宣传惠农政策、协助抓好“一书、一证”补换发工作,能够按要求,严格执行收费标准,开展“一书一证”补换发工作,切实维护农民的合法权益。四、抓好建片工作自己能够主动地按照党委、政府的统一布置深入下去与包点干部及村两委干部一道完成镇领导干部部署的四项手术、妇检、流动人口办证等工作。其他工作协助党委政府开展三级联创活动,搞好今冬明春农田水利,林田、林网建设规划。五、廉洁自律,树立好自己的形象筑牢思想防线,挂职以来,在廉洁自律方面严格要求自己,加强廉政知识学习,特别认真学习中央、省、市、县廉洁从政有关精神,学习中国共产党《纪律处分条例》,学习“八荣八耻”等,并观看警示教育片,进行深刻的反思,做到警钟长鸣,通过学习先进事迹,从正面典型查找自己的不足,扬长避短,始终保持一名共产党员的先进本质。2、严格按纪律规范自己坚持执行党政路线方针政策,严守党的纪律,坚决维护树立党委、政府的威信,严格执行《中国共产党党员干部廉洁从政若干规定》,管好自己,教育好亲友,不谋私利,并严格执行。挂职的我虽然职得了一些成绩,这主要与党委政府的正确领导分不开的,与同志们的帮助分不开的,实际要求还有一定差距。一是学习有待进一步加强,特别是业务学习,科技更新滞后,不能及时注入新鲜血液。二是开拓精神不够,在招商引资工作上,做的不够好,总认为x条件差,招商难度大,谁来这投资,缺乏创新开拓精神。三是工作方法上有待进一步改进,工作主动性不够,仅局限于完成镇领导交给的工作任务,没有大胆地创新去开展工作。针对自己的不足,在今后的工作中,我会不断加强学习,我要发扬优势,克服不足,脚踏实地,大胆创新,扎实工作,勤政廉洁,当好公仆,乐于奉献,为x镇经济发展贡献自己的一切力量。以上述职,请给予批评指正。2024新驻村干部述职报告范文【篇2】尊敬的领导、各位党员和村民代表:上午好!我名叫,工作单位农井乡农业服务中心。首先向前来检查指导工作的各位领导表示欢迎,对一年来关心和支持我工作的各位党员和村民代表表示诚挚的谢意。按照市委组织部要求,实施“以城带乡万民干部驻村”行动,我有幸参与到这个活动中来,通过一年的扎实工作,提升了工作能力和水平,密切了党群干群关系,受到村民好评,为桂花村经济社会发展,尽到自己的绵薄之力。下面我从“德、能、勤、绩、廉”五个方面进行述职。一、以德为本。牢固树立社会主义的道德观、人生观和价值观,具体体现在拥护中国共产党领导,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,严格执行党的路线方针政策,严格按照国家的法律法规办事。堂堂正正做人,清清白白做事,严以律己,宽厚待人,团结同志,乐于奉献。二、能力为先。在实践中学习,从工作中积累,不断提高自身素质,不断增强分析问题和解决问题的能力,以务实的作风,解决了不少实际问题,努力维护了地方稳定,以农业实用技术,促进农业增产、增收、增效,农业产业得到突飞猛进地发展,推动了农户万元增收。三、勤奋工作。业精于勤,荒于之嬉。一般情况下每月在村里工作10天左右,在乡工作20天左右,通常周六周日不休息,与农民群众打成一片,一来,了解到农民所想、所盼;二来,增进与农民朋友的感情;三来,能了解到农业生产中存在的问题,以便提出解决的办法。驻村工作中,尽最大努力解决老百姓的疑难问题,不摆架子,为老百姓办实事,办好事,受到老百姓爱戴。四、成绩突出(一)基本情况桂花村距县城17公里,属移民村,辖7个社幅员面积21平方公里,有耕地1300亩,全村794户2780人,经济结构属粮猪型二元结构,粮食作物有玉米、小麦、红苕、洋芋。近几年来蔬菜面积不断扩大,常年种植蔬菜500亩,经济效益十分明显。特别是大棚蔬菜,效益可观,常年亩产值在10000元以上。随着农户万元增收工程实施,林下养殖土鸡也成为主要增收途径,20xx年人均纯收入4342元。(二)具体工作1、扎实开展农户万元增收工作,把实施万元增收工程作为有力抓手,努力增加农民收入。与村支“两委”一道,入户制定并实施农户增收规划。建立了增收台账,通过20xx年算账,全村在家有劳动力农户553户,户均增加3000元纯收入,人均增加800元。2、因地制宜,制定发展规划。桂花村属低山村,海拔175-500米,光照充足,全年无霜期300天以上,水源好,草山草坡植被好,因此,发展蔬菜、柑橘、土鸡、生猪、蓑草,都是适合发展的骨干项目。为了搞好本村经济发展,与村“两委”一班人,制定了产业发展规划,重点发展蔬菜、柑橘,突出发展生猪、土鸡、蓑草。大棚蔬菜实施栽培蔬菜基地,初具规模。3、领办专业合作社,提高组织化经营水平。全村现有专业合作社5个(其中蔬菜合作社1个、柑橘合作社1个、土鸡养殖合作社1个、蓑草合作社1个、生猪合作社1个)“合作社+基地+农户”经营模式初步形成。入社农户近300个户。4、扶持规模企业发展。帮助鸿渝红农业开发有限公司和家禽养殖专业合作社,做方案制定发展规划。指导百亩柑橘大户防病治虫,产值都在10万元以上。5、培育增收示范户。结合农技推广体系改革,实行技术员包示范户,示范户带动普通户。桂花发展70个示范户。当年增收万元以上。6、协助村“两委”处理疑难问题。桂花场镇饮水矛盾突出,多年来村民多次到县乡上访,驻村后与村一道,通过协调得到解决;同时还解决了多起家庭纠纷,维护了地方稳定。7、引进资金,新建种鸡场,鸿渝红公司投资200万元,新建种鸡场,达到年孵化小鸡300万只规模。8、大力发展技术培训。在桂花组织移民培训两次,农民田间学技培训一次,共培训150人次。9、基础设施建设得到改善。自来水入户率达到50%.全村7个社,仅6社一个社不通路,公路通户率达到80%以上。电视覆盖率达90%以上,电话入户率达50%以上。10、协助村支部开展创先争优活动,全面推行“一讲二评三公示”制度,村级组织建设得到加强。11、认真落实“三项制度”,协助村建立完善民情档案,包户群众专访覆盖率达到100%,驻村工作每天都有记录。五、廉政建设严格执行《党员干部廉洁从政若干规定》,廉洁从政,严于律己,工作中不吃、拿、卡、要,树立了党员干部形象。二○一一年七月二十五日2024新驻村干部述职报告范文【篇3】0xx年x月,根据镇党委、镇政府的统一部署,我被安排到xx村开展同步小康驻村工作,半年来在镇委、政府的正确领导下,按照2020年实现全面小康的总目标,我扎根农村,认真履行职责,积极发挥主观能动性,结合实际制定帮扶计划,并配合村、支两委及驻村工作组成员一起积极到相关帮扶单位寻求帮扶,力争为当地群众解决一些实际困难,促进小康建设步伐。现将半年开展的工作情况汇报如下:一、工作情况(一)当好“政策宣传员”驻村期间,我工作组以入户宣传、集中学习等方式,积极宣传党的方针政策,大力宣传党的xx大精神,突出中央关于农村工作的指导思想和党的富民政策,让群众真正明白惠在何处,惠从何来,不断增强党在群众心中的感召力、凝聚力。宣传党的群众路线教育实践活动。并协同村支两委定期入村入户开展保护森林植被、做好森林防火杜绝火种带入山林、搞好房前屋后院落村貌的环境卫生等生态文明建设的宣传活动。(二)当好“致富信息员”xx村是同民镇8个村(居)中较为贫困的村寨,由于山高平地少,全村近半村民外流务工,而且在外务工人员都具备一定的技术及一定的创业资金。村民对于如何发展,如何致富问题都有自己的想法。然而一是由于离水源地较远,四组村民无力购买水管、修建水池、购置抽水机等设施,只能采取开挖水槽取用自浸水的方式缓解饮水问题,逢枯水季或干旱季节,群众时常通宵达旦排队守候取水,饮水困难问题十分突出。所以要发展,就要解决用水问题。