2023年华为公司年会策划方案（实例）（5篇）

1/92023年华为公司年会策划方案（实例）（5篇）为了保障事情或工作顺利、圆满进行，就不得不需要事先制定方案，方案是在案前得出的方法计划。方案能够帮助到我们很多，所以方案到底该怎么写才好呢？以下是我给大家收集分享的“2023年华为公司年会策划方案（实例）（5篇）”，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。华为公司年会策划方案【第一篇】1、增强员工的内部凝聚力，加深员工对企业的感情，增进员工之间的沟通，交流和团队协作意识，提升公司的综合竞争优势。2、对20xx年公司的发展成绩进行总结，并制定20xx年公司的总体规划，明确新年度的方向和目标。3、表彰企业优秀的员工，通过激励作用，调动全体员工的主观能动性，争取新年度所有员工在工作中都有出色表现。(1)年会策划及准备期(月日至月日)：本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。(2)年会协调及进展期(月日至月日)：本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。(3)年会倒计时期(月日)：本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定)。2/9(4)年会正式演出时间：年月日晚至。：1.及时通报名、电话报名、现场报名2.联系人：3.联系方式：xxx……。1、歌曲类：(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲;(2)青春、阳光、健康、向上;(3)与以上主题相关的原创歌曲。2、舞蹈类：(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;。(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等;。(4)相关歌曲的伴舞。3、曲艺类：(1)喜庆、热闹反映生活的相声、小品;。(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);。(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。4、每个部门所报节目不限;。5、提倡跨部门组合报名;。年会进行流程。1.参会人员入场。2.主持人宣布年会开始。3.总经理董事长讲话对年终做总结，表彰员工。4.表彰。3/9各部门负责人做年度工作总结与计划。对优秀员工予以表彰。为优秀员工发奖。优秀员工发言。5.联欢会节目表演。6.互动小游戏。7.闭幕词各位来宾、各位代表、xx公司20xx年年会即将落下帷幕，我谨代表年会组委会对本次大会的圆满成功表示热烈地祝贺!本次年会得到各地方代表莅临参会欢聚乌市积极响应和热情支持。下面我宣布：xx公司20xx年年会胜利闭幕!谢谢大家!1.明确年会的主题和目的;。2.初步确定年会性质;。3.提交预算;。4.策划内容，分工执行;。5.年会时间按排;。6.年会地点选择;。华为公司年会策划方案【第二篇】1、调动员工的进取性，使其充分感受企业的关怀与关爱、提升员工的企业归属感与认同感。2、回顾昨日、感受今日、展望明天。3、表彰优秀的公司内部优秀员工，经过激励作用，将全4/9体员工的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中。华为公司年会策划方案【第三篇】仲琦科技股份有限公20xx年度年终晚会——一路共成长、同绘新里程。为了加强公司员工的凝聚力，丰富公司文化生活，增进各公司员工之间的友谊，表达公司对员工节日的关怀与问候，同时给员工们一个展示自己才华的舞台，使大家开开心心，快快乐乐过好新的一年。20xx年3月06日下午16点00分至24点00分。会议时间：21：00——21：30。晚宴时间：22：00——23：00。文艺时间：21：30——24：00。金凯瑞大酒店。公司全体员工（980人）、供应商（15人）、特邀嘉宾（10人）。幸运抽奖。现场抽奖，设特等奖1名（奖品：价值3千元笔记本电脑、ipad、电热水器、液晶电视）、一等奖5名（奖品：价值1千元：酷派7290手机、行李箱、折叠单车、旅游）、二等奖10名（奖品：价值500元：精美手表、床上四件套、微波炉、厨具）、三等奖20名（奖品：价值一百元：多功能台灯、音箱）、四等奖40名（奖品：价值60元：花生油一桶）、五等奖505/9名（奖品：礼品一份）备注：在公司满三月有参与抽奖的机会，满两年的有两次抽奖机会。中奖率12。86%。优秀合作供应商纪念品各一份。（一）年会流程。（二）晚宴安排。21：30晚宴正式开始，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。（背景音乐）。1、歌曲类：1喜庆、祥和、热烈的歌曲；2青春、阳光、健康、向上；3与以上主题相关的原创歌曲。2、舞蹈类：1积极向上、寓意深刻的艺术性舞。2具有高科技时代气息的创意性舞蹈；3喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等；4相关歌曲的伴舞。3、曲艺类：1喜庆、热闹反映生活的的相声、小品；2经典的传统曲艺类节目（戏曲、话剧、评书等）；3其它类型的曲艺节目（乐器类）。4、每个部门所报节目不限。5、提倡跨部门组合报名。）。（一）场地费用，未知元（预计5000元）。6/9（二）背景，待定元（预计1000元）。（三）条幅，约100元。（四）餐费，未知元（预计350*100=35000元）。（五）摄影摄像，自有。（七）其他元（交通、补助，预计3000元）。预计总费用：64500元。华为公司年会策划方案【第四篇】辞旧迎新之际，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌，增进友谊、增强凝聚力，公司将举办20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会，以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会1年会策划及准备期（年月日至月日）：本阶段主要完成年会方案策划、通知发布。2年会协调及进展期（年月日至月日）：本阶段主要完成安排表、音响确定、物品购买。3年会倒计时期（年月日）：本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全过程确定。4年会正式演出时间：年月日1对20xx年公司发展成绩总结，以及制定20xx年公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等。2加强员工之间的.交流，增强团队协助的意识，提升公7/9司的综合竞争能力。3表彰优秀，通过奖励方式，调动员工积极性，鼓励大家在新的一年，工作都有出色的表现。4丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。5让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。6加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。公司全体人员，约人左右。参会人员：华为公司年会策划方案【第五篇】对20xx年区域营销工作进行总结，对区域市场业绩进行分析。制订新年度区域营销工作总体规划，明确新年度工作方向和目标。一、活动目的.：1、增强区域员工的内部凝聚力，增强市场竞争力；2、对20xx年区域营销工作进行总结，对区域市场业绩进行分析。制订新年度区域营销工作总体规划，明确新年度工作方向和目标。3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中。二、年会主题：一个团队，一个梦想四、年会地点：香格里拉大酒店12楼宴会厅五、年会组织形式：由公司年会工作项目小组统一组织、8/9执行。六、参加人员：客户群、领导、邀请业界领导、公司工作人员；1．会场总负责：总体工作协调、人员调配。2．策划、会场协调、邀请嘉宾：年会策划、会议节目安排、彩排、舞台协调；对外协调、现场资讯采集。3．人员分工、布场撤场安排；4．嘉宾接待、签到：5．音响、灯光：，会前半小时检查音响、灯光等设备。6、物品准备：礼品、奖品等物品的准备。七、会场布置：会场内方案：1、舞台背景喷画：2、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼；四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰。3、舞台两侧放置易拉宝各2个，内容：宣传企业文化；会场外方案：1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道；2、宾馆入口处挂红布幅；3、宾馆内放置指示牌；八、年会流程：形式：领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时公司聚餐；1.主持人开场白，介绍到会领导和嘉宾，邀请领导上台致9/9辞；2.分公司领导上台致辞；3.嘉宾致辞；4.表彰优秀员工员工文艺汇演、现场有奖问答、游戏；外请演员表演节目、中间抽奖；