1/16在宣布干部任职命令大会上的讲话稿【4篇】【参阅】此篇优质文档“在宣布干部任职命令大会上的讲话稿【4篇】”由网友为您精心整理分享,供您参考阅读之用,希望对您有所帮助,喜欢就下载分享吧!在宣布干部任职命令大会上的讲话【第一篇】刚才,x同志宣布了x的任职命令。这次干部调整,是xxx从xxxx发展战略目标的高度出发,着眼于xxx的工作需要,充分考虑xxx改革发展各项事业的实际情况,xx严格按照中、省、市的有关要求,经过通盘考虑、反复酝酿、慎重研究做出的决定,充分体现了xxx对xxx各项工作,特别是领导班子建设的高度重视和关心。2018年,在xx党委的坚强领导下,在xxx的关心支持下,以xx同志为班长的领导班子讲政治,顾大局,求真务实,开拓创新,认真贯彻落实上级党委决策部署,努力提高党委班子建设水平,团结带领全体干部,以推进xxx任务为重点,努力工作、拼搏进取,为xx事业改革发展和各项工作推进,营造了良好氛围,取得了突出的工作业绩。xxxx党委对xxx的工作是满意的,对领导班子的工作是充分肯定的。xx同志在xx工作了x年,实践表明,xx同志思想政治素质好,经验丰富,政策性强,工作思路清晰,作风严谨,考虑问题全面细致,管2/16理严格,综合协调能力强,能够积极稳妥地应对各种复杂的矛盾和问题,事业心和责任感强,有力地推动了xx的改革和发展,xxx党委对xx同志的工作是充分肯定的,相信xx同志到新的工作岗位任职后,能够继续保持优良的传统和作风,不断创造出新的工作业绩。这次交流来xx任职的xx同志,xx人,xx年x月出生,xxx年参加工作,大学学历,先后任xxx等职务。xxx同志政治素质好,工作经验丰富,思路清晰,组织领导能力和综合协调能力强,有强烈的事业心和责任感,为人谦和,作风扎实,甘于奉献,勤奋敬业,自身要求严格,是担任xx党委书记的合适人选。相信xx同志,一定能够团结带领党委班子一班人,紧紧依靠全体党员干部,抓住机遇、凝心聚力,在前一任班子开创的良好工作的基础上,进一步加快改革发展步伐,推动xxx又好又快发展。对于此次干部调整,希望大家统一思想认识,旗帜鲜明讲政治,用实际行动坚决贯彻执行xxx党委决定,全力支持好xx同志和新领导班子的工作,相互支持、相互配合,开拓创新、巩固提高,持续增强凝聚力向心力战斗力,保持xxx改革发展稳定的良好局面,不辜xxx党委的信任和广大党员干部的重托。借此机会,受xx党委的委托,向大家提几点希望:第一,要加强党性锤炼,持续提升班子建设水平。单位建设好不好,关键是领导,核心是领导班子。一要善于学习。习近平总书记强调,领导干部一定要提高学习力。对于领导干部3/16来说,加强学习始终是第一位的任务。党委班子特别是在坐的领导干部,是引领xx事业发展的排头兵,必须要树立终身学习的观念,持续加强理论学习,要认真落实党委理论学习制度,尤其要深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,掌握贯穿其中的马克思主义的立场、观点和方法,切实用以武装头脑、指导实践、推动工作。要加强文化、哲学、经济、人文等方面知识的学习,注重拓宽知识领域、优化知识结构,提高思想文化素质和思维能力,努力提高运用理论指导工作实践、解决实际问题的能力。要学会从政治的高度分析问题,从战略的高度思考问题,从全局的高度解决问题,不断提高透过现象把握事物本质的能力,使自己的思维更加严密,眼界更加开阔。二要勤于思考。学而不思则罔。如果对学到的知识、调查得到的情况不作深入思考,就难以留下深刻的烙印,最终不能锻炼和提高自己的思维能力。领导干部只有勤于思考,善于动脑筋,才能找出规律性的东西,增强思维的渗透力。xx事业是发展变化的,如果只习惯于用过去的教条来开展今天的工作,因循守旧,就无法创造性地开展工作。因此,大家在具体工作中,要充分发挥主观能动性,在分析具体实际、解决具体问题上下功夫,把上情和下情有机结合,把实现和可能统筹考虑,切实把工作抓出特色、抓出成效。三要勇于实践。实践是一切真知的最终来源,也是提高思维能力的可靠途径。作为领导干部,要崇尚实践,勇于实践、善于实践,注重在提高领导干部执行力过程中提升领导水平。对于上级的各项决策部署,要经过调查4/16研究制定切合实际的制度措施,不能照搬照套,要务求实效。同时,要认真总结经验教训,把有效的经验固化为制度措施长期坚持,把失误和教训作为警示引以为戒,把总结经验教训当作一个推陈出新、创造升华的过程,不断提升班子建设水平。第二,要自觉维护团结,持续推动形成班子合力。团结就是力量。对各级党委班子来说,团结就是生命。对领导干部来说,团结既是德也是才。一要求同存异。由于年龄、经历和性格爱好等不同,班子成员对事物有不同看法和主张,这是正常现象,也是人之常情。因此,成员之间要胸怀工作大局、心存坦诚之心,积极沟通协调,用好批评与自我批评,切实在化解矛盾、消除分歧中提高团结质量,真正成为挚友、诤友。二要坚持原则。实践证明,党性原则是团结的基础。有没有搞好团结的愿望,是衡量党员领导干部党性强不强、觉悟高不高的重要标志。绝不能把讲团结与坚持党性原则简单割裂开来,既要讲原则性,又要讲灵活性,做到动机与效果的统一。这方面,大家要有敢于坚持原则的勇气和胆识,不怕误解、不怕孤立、不怕闲言碎语,真正以纯洁的党性加强班子的团结。要以责人之心责己、以恕己之心恕人,做有利于团结的事、说有利于团结的话。三要齐心协力。班子成员都是在党委集体领导下工作,相互之间是平等的同志关系,没有什么大小主次之分。只要“一班人”都以成就事业的强烈愿望,把心想到一起、把话说到一起、把事干到一起,做到劲往一处使、力往一处聚,就能开创同心协力、团结干事的生动局面。同时,也希望大家遇事5/16要有平和的心态,在权力面前不争你大我小、在荣誉面前不争你多我少、在困难面前不你推我让,真正形成坚不可摧的钢铁集体。第三,要敢于攻坚克难,持续狠抓工作落地落实。当前,xx工作正处于转型发展、创新发展的关键时期。面对改革发展的艰巨任务,必须大力发扬敢于担当的精神,强化攻坚克难的勇气,凝心聚力、扎实苦干,狠抓xx党委决策部署落地落实。一要强化担当精神。习近平总书记指出,敢于担当是党的干部的基本素质和职责要求。敢于担当,就要坚持原则、认真负责,面对矛盾敢于迎难而上。今年,我们承担的xxx任务十分繁重,无论是脱贫攻坚、xxx,还是民生建设、xxx,每一项都是难啃的硬骨头。面对新时代、新目标、新任务,必须正视问题不绕道、直面矛盾不回避、遇到困难不退缩,进一步增强大局意识、忧患意识、主动意识,以不为困难惧、顶着压力干、克服矛盾冲的大无畏精神,敢于担当,迎难而上。二要强化进取精神。在推xx发展中,我们必须强化进取意识,善于攻坚克难,才能发现真问题、化解新难题、开创新局面。全面深化改革,实现xx突破,必须以问题为导向,从制约xx发展最突出的问题改起,从人民群众最期盼的领域改起。尤其是面对xx带来的困难和挑战,需要有革故鼎新、一往无前的勇气,需要有善于创造的思维、善于打开新局面的锐气,坚决摒弃一切不适应、不合拍的思想观念和精神状态,凝聚起推动发展的强大合力。三要强化实干精神。一分部署,九分落实,工作要6/16取得实效,关键在于抓好落实。实干,终究要体现在各项任务有效落实和工作成效上。实干不实干,要靠实践来评判,靠业绩来检验。今年我们即将迎来建国70周年,做好x工作十分重要,对全年的目标任务、重点工作、措施要求都已十分明确,关键在于以踏石留印、抓铁有痕的扎实作风抓好落实。希望xx党委要提高执行力,对各项工作行动要快、指向要准、落点要实,切实做到“真落实、严落实、快落实”。第四,要注重廉洁自律,持续筑牢廉政思想防线。“千里之堤,溃于蚁穴”,思想防线不牢,就会蛀生腐败的蚁虫。希望在坐的班子成员,要牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和正确的权利观、地位观、利益观,始终做到自重、自省、自警、自励。一要知敬畏。心存敬畏方能守住底线,手握戒尺才能防止越界。对党员干部而言,敬畏是自律的开始,也是行为的界限。只有对权力、对群众、对法纪常怀敬畏之心,才能唤醒内心深处的道德律令。希望在座的领导干部,要自觉克服侥幸心理、变通心理,不打“擦边球”、不碰“高压线”,心存畏惧,慎独慎微,时刻保持“如临深渊、如履薄冰”的谨慎作风,不用权谋私、不以权谋利,以敬畏之心使用手中的权力。二要守规矩。大家受党培养教育多年,共产党员的身份既要求我们严守国法党纪硬条款,又要以党内长期实践形成的优秀传统和工作惯例作为软约束。要认真落实刚刚颁布的《中国共产党重大事项报告制度》,当涉及个人重大事项、重大变化,都要及时向组织报告。要自觉按照党章规范言行,将其纳入到自7/16己讲规矩的范畴,强化自律意识,始终做到心中有党不忘恩、心中有民不忘本、心中有责不懈怠、心中有戒不妄为。三要明底线。习近平总书记曾强调:“干部廉洁自律在于守住底线。只要能守住做人、处事、用权的底线,就能守住党和人民交给自己的政治责任,守住自己的政治生命线,守住正确的人生价值。”理想信念的“总开关”拧不紧,就会得“软骨病”,就会栽跟头。拧紧“总开关”不是一时一刻的事,而是要时刻绷紧自律弦,希望大家要时时慎始、事事慎微,清清白白为官,干干净净做人,做到心有所戒、行有所止,守住底线、不触红线,切实把党纪国法内化于心、外化于行,习惯在受约束的环境中工作生活,永葆共产党员的政治本色。我就讲这些,谢谢大家!在宣布干部任职命令大会上的讲话【第二篇】同志们:刚才,了宣读了关于**局干部任免的决定,任**局长(局长、党组书记),另有任用。近年来,在市局党组的正确领导下,与**局全体班子成员一起,团结带领全局干部职工,克服困难,积极进取,务实开拓,勇于创新,切实强化税收管理和干部队伍建设,形成了良好的发展局面,对于和老班子的工作成绩,市局党组是满意的。这次市局党组关于和任职决定,既是对以往工作的肯定,也是关心、支持**局进一步发展的重要举措。新任局长工作经验丰8/16富,先后经历过多岗位锻炼,他思路清晰,虚心好学,接受新事物快,事业心和责任感强,有较好的政策理论水平和组织协调能力,市局党组认为,由担任**局长(党组书记)是合适的,也相信能够胜任新岗位工作。借此机会,我代表市局党组对加强领导班子建设讲几点意见:一要加强学习。当前,科学进步日新月异,知识更新日益加快,税收征管科技含量日益提高,工作中的新情况、新问题不断出现,这对领导班子的整体知识水平、理论修养和驾驭能力都提出了新的要求,不抓紧时间学习,就难以跟上时代的节拍、适应工作的需要。领导班子要认真执行中心组学习制度,创新载体,强化落实,班子成员要带头做到向书本学习、向身边工作经验丰富的同志学习、向工作实践学习,不断提高领导工作的能力,为广大干部职工作出表率。二要加强团结。团结是领导班子的生命,团结出正气,团结出政绩,团结出干部。搞好团结首先要从一把手做起,要放开手脚,大胆授权,对待问题要求同存异,容人容言;每位班子成员要坚持民主集中制原则,搞好分管工作,替班长当好参谋和助手,时刻维护集体权威;领导班子要坚持走群众路线,认真做好思想沟通,及时排查和化解矛盾,最大限度地发挥集体优势,形成工作合力。三要加强调研。5月是关键月份,新班子要尽快进入角色,开展工作,要尽快了解熟悉基本情况,深入基层一线调查研究,发现问题、分析原因、寻找突破,确保税收收入与时间同步运行。四要加强协调。搞好工作离不开县(区)委、人大、政府、9/16政协及相关部门的配合支持,要积极主动、及时地向当地政府领导汇报工作,向相关单位通报工作情况,争取支持配合,为工作有序开展营造宽松的外部环境。五要加强廉政建设。许多现实的案例警醒我们:廉政无小事,风险在身边。要切实算好“三笔账”,真正做到慎权、慎欲、慎微、慎独、慎友。尤其是每位班子成员要从自己做起,培养和树立良好风气,通过身体力行,抓教育、抓监督、抓惩治,共同筑牢廉洁从政、廉洁从*的思想防线和制度防线。最后,祝愿、在新的工作岗位上取得新的更大的成绩,祝愿**局继续保持良好的发展态势,在新的领导班子的带领下,团结务实,锐意进取,乘势而上,取