幼儿园教师个人总结汇报4篇

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幼儿园教师个人总结汇报4篇工作中需要处理大量的文档,我们会通过范文找到更多的写作灵感和思路。同时也要明白参考范文是为了让写作变得更好,而不是一模一样,您见过优秀的范文是怎么写的呢?三一刀客网友经过搜集和处理,为您提供幼儿园教师个人总结汇报,在此温馨提醒您在浏览器下载收藏。幼儿园教师个人总结汇报篇【第一篇】冰心说过:有了爱,就有了一切,培养感恩的心要从娃娃抓起,让我们的孩子常怀一颗感恩的心,继承和发扬我们中华民族的优良传统,让爱充满整个世界。感恩教育又称之为爱的教育,是一种情感教育,只有抓住每一个教育契机,我们的孩子才能拥有一颗感恩的心。因此,蓟州区第六幼儿园于11月23日上午开展感恩节主题活动,希望通过这次活动,能让幼儿感知父母的艰辛,感知父母的厚爱,学着关爱、包容他人和尊敬长辈,学会和同伴友好相处,学会表达爱、回报爱,从而将感恩的种子播撒在幼儿的心田。幼儿园按年龄班开展了感恩节系列活动,一起来营造爱的氛围,开展爱的教育!每个班都以自己的特色开展活动,小班宝贝亲手制作了轻黏土DIY、中班感恩的心团体表演和大班的手工制作等,每班还请孩子回家做一件感恩的事情,如:为父母进门时拿一双拖鞋、为父母递上一杯温暖的茶等。让孩子了解父母养育孩子的艰辛,了解父母之爱的无私。相信通过这样的活动使孩子们不断浸润感恩之心,让孩子拥有快乐,拥有幸福。期待着我们的孩子带着一颗感恩的心,快乐茁壮成长!幼儿园教师个人总结汇报篇【第二篇】时间脚步匆匆,转眼间又过了一个学期,。一群可爱的孩子在慢慢地长大,而我们这个刚刚组建的小家庭里也留下了许多孩子们成长的足迹。仔细回顾这学期,有辛酸、有成功、更有快乐,辛酸的是刚从家长手里接过来的全是一张张流满泪水、挂着鼻涕的稚嫩小脸;听见的是一声声哀怜地叫喊:“我不要老师,我要妈妈,我要回家……”快乐的是:孩子们从不愿意上幼儿园到能高兴奋兴上幼儿园;从家人喂着都不愿意吃饭到现在能自己大口大口的吃;从不会穿鞋子到自己学着穿;从不敢参加活动到争着要在集体面前露一手……不知不觉中孩子们在托班度过了一个愉快而充实的集体生活,为此我们老师也付出了辛勤的汗水。一份耕耘,一份收获,我们看到孩子的进步,我们感到无比的欣慰,为了将我的工作做得更好,特总结一、在教育教方面在工作中,我一如既往地严格要求自己,遵守幼儿园的各项规章制度。服从工作安排,努力用幼儿教师职业的最高标准来要求自己,全心全意地做好教育教学工作。由于我班是幼儿园年龄最小的幼儿,又是新老结合,一些新生并且又是初次离开父母,很不适应集体生活,很多孩子都是脸上挂满泪水,生活自理能力也相对较差,我每天都是在手忙脚乱中度过的。这边刚安慰好哭哭啼啼的孩子,那边已经尿裤子了;喂饭的勺子刚拿到手中,后面已经在你背后吐了起来;刚拉开一对打架的,那头有多了两排牙齿印……那些日子恨不得一个人掰几瓣来用,两只手根本不够使唤。这些幼儿来至不同的家庭,有着不同的生活方式。大多数幼儿都没有离开亲人过,孩子们一下子要他们离开亲人来到了陌生的环境、看到的是陌生的人。几乎每个幼儿心情都有一种失落感,不开心,都在哭,有的幼儿对老师拳打脚踢,甚至躺在地上乱滚,乱叫、更是难以对付。面对这一切我开始茫然、我束手无策、无计可施。然而工作了一天回到家中的我不再容光焕发,写在脸上的只有疲惫与暗自流下的泪水。第二天还要挤出笑容去面对每位家长与幼儿。我有幸在网上看到:“父亲的爱像阳光,教我们做人的道理,是我们人生道路上的指南;母亲的爱像月色,是人生道路上的一个个驿站,当我们疲惫时,给我们以安抚和慰籍;那么幼儿教师的爱呢?既有灿烂阳光般的父爱,也有沉静月色般的母爱……”顿时,我意识到自己肩上的担子;马上调整自己的心态,以积极乐观去帮助孩子快快适应幼儿园的家庭生活。足足闹了一个来月,幼儿的情绪终于才稳定下来。在一日学习中,我们重点放在稳定幼儿情绪、帮助幼儿养成良好的学习、生活习惯方面。因此,在我们的培养下,我们班孩子的自理能力都大大的提高很多,比如原来大部分孩子经常穿错鞋子的情况,现在已经大大减少,他们的小脚丫都不再“吵架”了;原来孩子们吃饭洒饭的情况现在也好转了许多,孩子的转变让我们、让家长感到欣慰。一学期以来,在我们老师的帮助和领导下,我班幼儿学会自我照顾(能够独立进餐、安静的午睡、会正确使用自己的毛巾、杯子、养成饭前、便后洗手的习惯,等等)、懂得友好相处。现在幼儿能高高兴兴来幼儿园了。他们现在会说,幼儿园像我家,老师喜欢我,爸爸、妈妈也喜欢我,在老师的鼓励引导下,幼儿很快适应了集体生活,能愉快地与同伴、老师相处,也学会了说谢谢、对不起等礼貌用语,能积极地投入活动之中。一学期下来,幼儿们学会不少的本领:学会了乐意与人交谈,讲话礼貌、学会了互助和分享、能清楚地说出自己想说的事、对周围的事物,现象感兴趣,有好奇心和求知欲、能大胆地表现自己的情绪的体验、能听懂和会说普通话、学会听故事,看图书,涂鸦等等。会有礼貌地向老师、家人问好,会自觉地开起“小火车”学做简单的模仿操,会有感情地念好儿歌,会有表情地演唱、快乐的扭动起小屁股。并和同伴之间渐渐熟悉了,会手拉手在一起玩玩具了,每天高高兴兴的'来园,快快乐乐离园,孩子们的变化真大。真让我感到高兴。二、保育工作方面保育工作是幼儿园的永久之重,特别是我班幼儿年龄小,体质差,天气变化很容易生病,对此,我们老师非常重视保育工作。1、记住家长的叮嘱,对每个幼儿的情况牢记在心,并落实。2、对特殊幼儿细心照顾。如铁乐、浩凯等体质差的幼儿在游戏之后要及时观察一下。3、为了让幼儿创设丰富的物质环境,清洁卫生和生活环境。还为幼儿创设轻松愉快的精神环境,保证幼儿身心健康成长。三、家园共育,共同肩负教育孩子的重任:在本学期,我们召开了家长会,让家长了解了我们园的情况,老师与家长面对面进行了沟通,通过打电话或晨间接待了解了孩子在家的情况,根据不同孩子的情况,我们进行不同的培养方法,通过家长会,我们知道了家长想参与孩子教育的主动性、积极性和迫切性,我们开辟了“家园联系”、“宝宝成长录”可以每月以文字形式与家长沟通,相互交流,畅所欲言,我们能及时知道孩子在家长的情况,家长也及时了解了孩子在远的情况,很受家长欢迎。通过本学期的培养,孩子们在不同程度上有了进步,在新的学期里我们更要努力地工作,使我们的孩子更快乐,我们的家长更放心。幼儿园教师个人总结汇报篇【第三篇】1996年8月,我踏入了幼教行列,一层不变的工作让本富有激情的我渐渐趋于平淡,甚至感觉迷茫,不知道接下来该做什么,该往什么方向走。20xx年,陈静怡名师工作室的成立让我看清了自己,明确了方向,虽然压力骤增,但我却知道了每年每月甚至每天我应该做什么、应该完成什么,明确了我应该往哪个方向走、应该怎么走。虽然三年转眼过去,但工作室的第一次活动却历历在目:11个人围坐在一起,或姐姐或妹妹,就像一家人似的,可爱又可亲。陈导亲和力很强,非常随和,谈吐间透露着一种让你想跟着她行进的魅力。三年中,有阅读、有观摩、有研讨,有压力、有困惑,但更多的是收获。一、从浅层师德走向深度师德一直以为,师德即是无私奉献、甘为人梯、蜡炬成灰,在与导师、同行长期的潜移默化下,我对“师者,所以传道、授业、解惑也”有了更加深刻的理解,它的内涵在我的内心也变得更为宽广:即师业、师爱、师能。“师业”即即具有敬业意识、乐业意识、职业规范意识、勤业意识……“师爱”是师德的核心,称其为“师魂……“师能”具有良好的学风和教风……二、从教育理念走向教育行为三年的学习,让我领会到:理念向行为的转化是一个不断实践、思考、审视、反省而循序渐进的过程,深刻领会《纲要》所蕴涵着的“以幼儿发展为本”的思想,将会让每位教师对幼儿的行为和心理有敏锐的观察和感悟,才会在教材使用中真正做到:尊重儿童、发展儿童的个性、开发儿童潜能,不着痕迹地让幼儿参与学习,让儿童身心健康地发展,最终实现教育实践过程中的理性超越。以前,观摩教学现场,总是关注教学手段是否花俏,教学过程是否热闹,而从不考虑教学的目标是否合理,教学的策略是否有效;聆听专家讲座,总是关注专家讲了些什么,忙于记录,而不去思考讲座背后的深刻内涵,更别提将之运用于实践中。12月19日,陈导带着我们赴嘉兴参加一个名为“幼儿园‘主题教学’现场交流会”,应彩云的“男孩、女孩排排队”,让我深刻地体会到如何自然地将理念转化为教学行为。“男孩、女孩排排队”的环节建构采用了层层递进、由表及里的方法。先从不分男女坐汽车,熟悉游戏的玩法;到男女分别挨着坐汽车,知道我是男(女)孩子;再到按男女间隔坐汽车,了解间隔排序的方法;最后推进到按AB模式的排序进行操作活动,并接触AABB间隔的排序模式,在巩固的基础上提升经验等。让幼儿在游戏中不断接受挑战,梳理经验,在原有水平上产生跳跃,最终实现目标。整个活动设计体现了教师对目标的理解与落实,对内容的确定与分析,对环节的推敲与推进。应彩云老师将之演绎成为鲜活的教学活动,自然流畅、节奏紧凑、衔接无痕。任何国家任何时代,教学始终是教育改革最核心最基本的内容,是学校工作的中心环节,任何教育理念转变的最终目的及检验标准都是是否真正转变了教学行为,是否真正改善了教学状态。因此为了使教育改革取得更多的富有实质意义的成果,必须聚焦于教学,致力于行动,在教学行为改变中谱写最丰富最生动的实践篇章。由关注到投入,由实践到反思,在实践中体验,在碰撞中发展。只要我们愿意投入,经常思考,自然便能提升自身对教材、对幼儿的分析和对教育的敏感。三、从零散教研走向有效研修三年中,我不仅观摩教学现场,还参加园本教研活动,不禁让我回顾我园的园本教研之路,形式虽多样,但稍显零散、飘渺。我个人也由园本研修的参与者逐渐成长为组织者,在教育科研的一次又一次的痛苦蜕变中逐渐成熟,在一次又一次的学习培训中逐渐成长。慢慢理清了有效研修的思路:征集问题——筛选问题——公布主要问题——确定研修主题——搜集资料——实施研讨——交流总结——实践印证——再续话题。研修从教师中来,从孩子中来,从管理中来,从热点中来,考虑本园发展中的问题,教师的发展现状和需求,做到有的放矢;在具体的组织策划中,大胆创想,采用多种途径和方式;在实施过程中,抓好过程管理,及时发现问题并不断调整。应“立足园本,研究教师,科学策划,大胆创意,体现高效,追求卓越”,努力达到“入乎其内”、“出乎其外”的境界。当我自以为是地认为我肯定是已经跳出井口的“青蛙”时,导师一语惊醒梦中人,“我们都是‘青蛙’,永远跳不出‘井’,因为你跳出了一口井,还会有更大的井等着你!”何尝不是呢?人外有人,天外有天,知识无止境,思想无边际,海阔凭鱼跃,天高任鸟飞,我们怎么跳得出“井”呢?一次次的研修即是一口口井,但是我们必须不断地“跳”,因为当你努力向上“跳”了时,你会被更广阔的天空吸引!原来研修是这等美好!“人因思而变”,只有不断地向自己的智慧、人格、能力发出挑战,才能使研究成为推动自己学习、思考、探索、创造的力量。当然,这需要一个团队来作为支撑,需要教师们在研修中奉献彼此的经验教训,共同分享大家的经验智慧四、从一线教师走向育人名师参加名师工作室的真正目的并不是追求“名师”,而是要去做“名师”。名师是个性化教师。陈静怡导师即是一个极具个性化的名师,她有自己的思想,她让自己的生命在幼教界焕发着亮丽的光彩。个性化的教师带着自己的思想、观念、价值观,在教育行为中表现出无比的责任心、独立性、创造性,这种个性很大程度上影响着工作的质量和业绩。名师是反思性教师……名师是学习型教师……名师是情感型教师……“高度决定视野,角度改变观念”,具有针对性、前瞻性的培训,让我们站在更高的起点上,审视自己的工作,审视自身和幼儿园的发展;从更多元的角度去理解、考虑问题,改变自己的思维方式,改变自己的行为习惯。总有一天,我们将成为名师,为幼儿园的发展,为太仓幼教事业的发展尽更多力,添更多彩!幼儿园教师个人总结汇报篇【第四篇】在忙碌和快乐中结束了这一学期的工作,回顾这一学期的工作,真是有喜也有忧。我由衷地感到幼儿教师工作真是实实在在、默默无闻、不求索取的工作!这使我更深地感到教师职业的崇高,责任的重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