财务主管年终个人总结5篇

财务主管年终个人总结5篇您要的“财务主管年终个人总结5篇”三一刀客编辑已经可以提供给您了，时间在无声无息的流逝中逝去，指尖一掠过今年就将结束。为了不耽误时间我们最好立即开始写一份总结，只有经过认真总结我们才能更好地迎接未来的挑战。请您认真看完本文！财务主管年终个人总结1时光荏苒，半年的工作即将成为历史。今天站在这个演讲中，我想自豪地说：“一份收获，一份收获，我不负领导们的期望。”但是，最近的工作检查和仓库管理员理论考试的结果，让我看到了财务管理的许多弱点。作为财务部的主要负责人，我有不可推卸的责任。“求实、求实、落实”，相对于公司对精益管理的高标准、严要求，只有调整自己的观念，彻底转变观念，从新的角度审视和重新组织自己的工作，才能把工作做好真正落实。其实我会发现以下几个问题：首先，从今年开始，财务部的整个线路一直没有稳定下来。，有点轻率，没能全面驾驭；二是人员缺乏稳定性，使工作陷入疲劳状态，恶性循环，导致工作思路不清，忽视了管理者的业务培训。第三，主观思维已经动摇，没有给自己施加压力，没有真正进入角色；三、忽视团队管理，与各级领导、各部门交往缺乏沟通；五是工作思路没有创新意识，如管理思路不清、绩效管理不力、问题出现后处理不力等；以上几点是个人问题最重要的来源，财务部作为公司的主要职能监督部门，“做一个好家庭，管好钱，更好地为企业服务”是我财务部的职责。.在加强公司管理、规范经济行为、提高企业竞争力等方面，我们有很大的义务和责任。只有不断的反思和总结，才能提高管理工作！.当润发集团提出“树立标兵、学习先进、促进发展、争创一流”效率”，润发机械再次成为整个集团企业的标兵，“新鸿企业与公司对决口红旗大赛”的今天，作为个人，我们必须实现自己的个人价值。企业的兴衰直接关系到个人的荣辱。作为财务管理部门，我们实现公司的共同目标。添砖加瓦，学习润基六大精神：拼搏创业精神、改革创新精神、开拓市场精神、精益管理精神、永不满足精神、顾全大局的精神。我们必须在具体工作中贯彻这六种精神。下半年，我将担任财务部主要负责人。对于“如何提升自己，如何为企业服务”这门必修课，我会继续加强学习，不断完善。自我，把“学先进、赶先进、争先进”融入工作，重点加强仓库管理和财务分析。以下是向大会汇报工作计划和思路：1、完善公司内部管理制度；部门领导明确职责分工，加强责任考核；内部管理制度实施近一年，还有很多不合理的地方。为使企业管理制度更加完善，财务部将按照集团化管理要求，会同有关部门进行整改。各部门负责领导之间的分工和职责明确。根据年初签订的责任合同，加强组织落实到位。考核强度明确；2、针对本次突击检查和仓库管理员业务理论考试，合理调整人力资源组合，不断加强培训力度和仓库管理检查监督今年以来，人事方面至今没有稳定下来，财务部门相对薄弱。通过近期的突击检查工作和仓库管理员的突击检查，我们将以仓库工作人员为基础。管理人员的特点，一方面会重组匹配人员，进行高效有序的组织，另一方面要不断加强培训，让每一位仓库管理人员都要熟悉各个仓库的业务，真正驾驭熟悉是容易的，文化素质和企业管理水平必须有质的提升。今年3月，电脑真正实现了联网，管理员的电脑操作水平有待进一步提高。我们将加强这方面的培训，使每一位管理人员都能熟悉计算机，掌握计算机操作，扎实提高每一位管理员的业务管理水平。财务主管年终个人总结2一、严于律己，提高思想道德水平在思想上严格要求自己，学习党的基本知识和有关政治思想文件、书籍。二、注重廉洁自律，办事公道，树立廉洁奉公的领导形象一年来我严格要求自己，认真学习反腐倡廉一系列文件和政策规定，在思想上构筑拒腐防变的长城。在工作中，我严格贯彻落实党风廉政建设责任制，严格执行领导干部廉洁自律有关规定，自觉接受警示教育，开展批评与自我批评。在处事为人上，坚持为人正派，办事公道，对人不对事，注意把握自己的角色定位，维护团结。三、认真负责，干好本职，为公司的发展贡献自己的力量（一）协助领导部署安排年度财务工作要点根据公司的总体要求，结合公司现实，参考上年财务管理工作经验，协助部门领导确定了“强化内部控制，规范程序管理，狠抓制度落实”的工作主题，全面推进财务预算管理，加强资金管理，会计制度建设，加强债务管理等方面对我部门的今年的财务工作进行了重点部署，提高了公司整体财务管理水平，加强了会计专业为企业发展服务的能力。（二）完善财务制度，进一步深化各项会计工作一是根据本企业实际，我们重新梳理并修编了《资产管理办法》、《材料管理制度》、《资金支付细则》、《差旅费报销制度》、《费用报销管理办法》、《预算管理办法》等六项财务规章制度。二是积极领导部门建立合理的预算分解体系，将上级公司指标按照业务主管部门分解，并与绩效考核指标挂钩，细化预算上报流程。这一体系建立后，有助于以预算标准化体系为客观依据克服预算管理中的人为干扰因素，确保了预算上报的准确性、合理性，发挥了预算在经营管理中的资源配置作用。（三）开展经济分析活动注重对经济活动的分析（综合分析结合专项分析、定量与定性结合等方法），增强了经济分析的参考性，增强了预测分析对管理的支持作用，为公司经营决策提供可靠的数据支持和管理建议。（四）开展内控体系建设，防范经营风险一是加强内控宣贯培训，积极指导内控办公室组织开展的两次内控培训活动，共培训人员达十六。二是注重测试队伍建设，将内控办公室队伍建设共分为三个阶段，逐步壮大测试队伍，截止11月末共发展14名内控测试人员。三是落实内控工作执行，要求部门员工按照分公司内控办公室关于梳理《20xx内控表单》的通知要求对91个强制性表单、28个非强制性表单进行梳理；根据总公司《20xx版内控手册》发布的200个业务流程，剔除液化气流程26个及区域公司流程6个，各部门内控管理员共梳理168个业务流程。四是加强监督检查，组织部门开展了关于“了解流程内容掌握程度”的两期访谈测试和测试人员内控自测工作的活动，通过监督检查活动测试结果较好。五是重视风险管理，聘请注册税务师对20xx年1-8月份发生的经济业务事项进行预审，提出了存在的问题及整改建议。（五）完善会计制度，确保财务安全我一直用“认真、仔细、严谨”的工作作风要求部门员工正确核算、按时结算、及时报送财务报表和纳税申报表等工作。加强财务基础自查工作，目前已经全部整改完毕。（六）债务集中管理，防范资金风险按照公司的要求建立了以银行为依托，二卡合一燃气收费系统上线工作制度（目前第一阶段收费系统上线阶段工作已基本完成）。通过这一制度促进实现资金全过程、全方位的体内封闭循环，有效防范了资金风险，加强了资金集中管理，强化了财务信息化建设，进一步夯实了基础数据。（七）加强股权管理，落实股权相关事宜带领部门同志们先后完成了公司法人、董事变更登记工作，落实了20xx年股权预算汇总表及预算编制说明的编报工作，核对了股权系统中公司各项执照、法人信息、系统管理员信息、股东简介。（八）落实完成税收工作领导部门员工完成了完成了20xx年企业所得税汇算清缴工作和《关于房产税、土地使用税税源调查表》的填制及报送工作。（九）组织参加培训活动，提高员工素质发动员工积极参加总公司组织的各项业务培训活动（初始化建账、业务技能考核、会计知识竞赛），强化财务人员素质提升，增强了团队学习创新能力。纵观一年来的工作，自己在很多方面还存在诸多问题和不足，主要是：一是工作开拓创新的力度不够；二是工作方法不够细致，有时急躁情绪较重。面对工作压力和出现的问题，还不能做到冷静思考，沉着应对；三是：在工作中，沟通协调能力还不够，调动发挥各方面的作用不够，事必躬亲的多，各层次的作用未完全发挥。总之，在今后的工作中，我将不断总结与反省，不断完善自己并充实能量，提高自身素质与业务水平，以适应时代和企业的发展，与各位共同进步，与公司共同成长。财务主管年终个人总结3在党委领导的正确领导下，公司认真组织学习实践党的xx精神。在工作中，我始终认真履行财务工作相关职责，加强自身学习，不断提高思想政治素质和综合素质，勤奋工作，更好地完成了公司各项工作任务，为公司的健康发展奠定了坚实的基础。公司各项业务稳步发展。今年个人工作总结报告如下：I．加强政治学习，提高思想素质。首先是提高认识。我很清楚，财务工作是公司的一项重要职能，对公司的正常运作起着极其重要的作用。只有在工作中不断积累经验，在学习中丰富知识，认真把握相关政策，才能为不断提高金融工作水平奠定基础。二是加强业务学习。一年来，我坚持以党的XX精神为指导，积极学习各级金融工作相关的新制度、新规定、新标准，广泛探索相关金融专业知识，并将其应用到具体工作中。.我在工作中长大。三是加强沟通。在工作中，按照规范金融基础工作的要求，坚持原则，不拘泥于形式，自身的工作得到了大家的充分肯定。同时，我始终保持良好的心态，有效理解和贯彻上级的战略部署，对内与员工沟通顺畅真诚，积极推动各部门密切合作，为公司发展做出积极贡献.2.认真履行职责，勤奋工作。一是全面开展土地清理登记工作。按照上级部门的要求，我们对公司所有土地资产进行了清点和盘点。在工作中，始终坚持土地登记统一、完整，严格执行土地登记各项工作制度，依法依规开展土地登记工作。同时，严格按照有关法律法规的规定，坚持实事求是、客观公正的原则，认真组织实施土地登记发证清理整顿工作。二是做好实物资产管理系统的预上线和试运行工作。20xx年初，我自愿放弃休息时间，加班加点，和大家一起对公司的实物资产进行了全面的登记和清理。实物资产管理系统于20xx年4月开始运行，历时三个月，保证了系统按时上线运行，在很大程度上也保证了公司资产的保值增值。三是做好科长的相关工作。去年11月成功竞标科长后，作为分管资产、审计、在建工程的组长，我感到责任重大。在深入调研的基础上，结合实际，制定了科学合理的全集团工作计划，明确了下一步工作思路和工作方向，明确了个人在下一步工作中的职责和任务，以便日后做好工作。各项工作都打下了良好的基础。三是加强作风建设，树立良好形象。一是增强廉洁自律意识。通过参加公司组织的各类政治学习，个人可以定期学习党的纪律法规、党风廉政建设有关规定、财务人员工作制度等，进一步提高了对党风廉政建设重要性的认识。从他们的内心深处。个人抵抗腐败和变革的能力。二是认真履行个人责任。按照党风廉政建设落实情况，努力做到体制内不缺位、体制外不越位，切实履行好工作职责。在工作中，坚持小事作风、大事原则，力求按制度、按规定办事，特别是在资产、审计、在建工程等方面，严控、公道，杜绝违纪违规行为的发生。三是注重协调配合。财务工作与公司其他部门密切相关。在做好本职工作的基础上，积极配合公司及各部门的工作，团结大家，密切配合，以中心为中心，服务大局，确保公司各项工作的顺利进行.以上是今年的个人工作报告。如有不当之处请批评指正。工作虽然取得了一些成绩，但还有很多需要改进和改进的地方。在今后的工作中，我将继续认真学习深入贯彻党的xx精神，不断提高我各方面的综合素质，进一步改进和完善工作方法方法，不断加强财务管理水平，努力奋斗为公司的进步和发展。做出更大的贡献！财务主管年终个人总结4过去的一年，对我而言，是非常特殊而又有意义的一年，在这一年我迈进人生一个新的里程碑，在这一年我率领计财部的各位同仁，在行领导的关心、爱护、支持下，以高度的责任感，恪守职责，务实开拓，将支行的发展推上了一个新的台阶。以下是我在20xx年个人工作述职报告：一、从基础入手，着力于人员素质培养，保障支行的稳健经营。1、建立健全各项规章制度，奠定会计出纳工作的基础。今年我根据业务发展变化和管理的要求，对责任、制度修旧补新，明确责任、目标，并按照缺什么补什么的原则，补充建立了上些新的制度，对支行强化内控、防范风险起到了积极的作用。特别是针对七、八月差错率高居不下，及时组织、制订、出台了“”，有效地遏制了风险的蔓延。2、加强监督检查，做好会计出纳工作的保证。年内一方面加强考核，实行工效挂钩的机制，按月考核差错率，并督促整改问题，及时消除事故隐患，解决问题。另一方面，加大检查力度，改变会计检查方式，采取定期、不定期，常