3-钟点工招聘合同篇

3:钟点工招聘合同篇甲方用人单位：乙方被聘者：根据“3:钟点工招聘合同篇”以及有关法律、法规和政策的规定，经甲、乙双方共同协商，特签订本合同。一、劳动合同期限本合同期从20XX年XX月XX日起至20XX年XX月XX日止。二、工作地点及内容1、根据甲方工作需要，乙方担任。甲方向乙方提供必需的工作场所和设施，乙方必须根据学校工作时间完成该岗位所承接的工作内容，按学校工作规定进行作息。2、乙方根据甲方要求不定期对校园范围内的花草树木的修剪、除杂草、平整草坪、学校门锁、桌椅、水电小型检修等杂工。三、劳动报酬1、甲方给乙方的每小时工资数额定为10元，半天40元，每月底根据实际情况累计发放。一般最高不超过500元/月，特殊情况除外2、乙方在合同期间除工伤外所导致的病、伤医药费均由乙方自负。四、劳动纪律1、乙方必须严格遵守甲方所制订的各项规章制度，服从学校安排，团结协作。2、乙方必须履行甲方所制订的相应岗位上的工作职责。因工作失职而引起责任事故，甚至导致严重后果由乙方负责。五、其他事项1、因乙方违反劳动纪律，给甲方利益造成损失的，甲方有权解除合同。2、乙方本合同期满后，双方立即解除聘用关系，与下年聘用没有连贯。3、乙方解聘后与甲方没有任何劳务及保障关系。六、本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。甲方盖章：乙方：负责人：年月日年月日乙方(被聘者)：根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定，经甲、乙双方共同协商，特签订本合同。一、劳动合同期限本合同期从20XX年XX月XX日起至20XX年XX月XX日止。二、工作地点及内容1、根据甲方工作需要，乙方担任。甲方向乙方提供必需的工作场所和设施，乙方必须根据学校工作时间完成该岗位所承接的工作内容，按学校工作规定进行作息。2、乙方根据甲方要求不定期对校园范围内的花草树木的修剪、除杂草、平整草坪、学校门锁、桌椅、水电小型检修等杂工。三、劳动报酬1、甲方给乙方的每小时工资数额定为10元，半天40元，每月底根据实际情况累计发放。(一般最高不超过500元/月，特殊情况除外)2、乙方在合同期间除工伤外所导致的病、伤医药费均由乙方自负。四、劳动纪律1、乙方必须严格遵守甲方所制订的各项规章制度，服从学校安排，团结协作。2、乙方必须履行甲方所制订的相应岗位上的工作职责。因工作失职而引起责任事故，甚至导致严重后果由乙方负责。五、其他事项1、因乙方违反劳动纪律，给甲方利益造成损失的，甲方有权解除合同。2、乙方本合同期满后，双方立即解除聘用关系，与下年聘用没有连贯。3、乙方解聘后与甲方没有任何劳务及保障关系。六、本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。甲方盖章：乙方：负责人：年月日年月日篇2:钟点工招聘合同甲方：乙方：经甲、乙双方协商一致，根据有关规定，签订以下劳动合同，并共同遵照履行：一、甲方以钟点工形式招用乙方，乙方负责将甲方公司内部卫生保洁，招用时间自20XX年XX月XX日至20XX年XX月XX日止。二、乙方按甲方的工作要求，每月工作26天每天工作8小时，劳动报酬为人民币1500元，绩效奖100。甲方按乙方结算劳动报酬，于次月15日前支付给乙方。三、乙方在工作过程中须戴齐护具，因个人技术和不戴护具出现的一切问题由乙方自己负责，与甲方无关。四、乙方应遵守甲方的规章制度，遵纪守法，做好本职工作。乙方有严重违纪、失职、营私舞弊或给甲方利益造成损害的，甲方可以随时解除劳动合同;甲方未按约定支付劳动报酬、提供劳动条件或以不正当手段强迫劳动的，乙方可以随时解除劳动合同。五、甲、乙任何一方违反本合同的约定，给对方造成损失的，应给予赔偿;任何一方无故解除劳动合同，应承担合同违约金元。六、甲乙双方需约定的其他事项：七、本合同一式两份，甲乙双方签订后各保留一份。甲方：乙方：签订时间：年月日篇3:钟点工招聘合同甲方姓名：乙方姓名：丙方(担保人)：身份证号码：身份证号码：营业执照号码：地址：地址：地址：电话：电话：电话：1、客户应凭有效证件即身份证健康证办理聘用手续，确保登记资料详尽、真实、并如实详细介绍相关情况.2、客户应妥善保存家庭现金、存折、证券、金银首饰等贵重物品，尽量避免要求服务员接触或清洁贵重物品。若有特殊需要(包括对贵重物品的清洁问题)要尽早告知公司和服务员，经公司同意后可将这些要求登记在案。3、服务员初到客户家，由于生活习惯不同，请关注和谦让服务员的饮食习惯，以让服务员逐步适应您家的习惯。客户应尊重服务员，不准以任何形式打骂、侮辱、体罚、搜身。4、客户应保证服务员的基本休息时间。5、客户不许借钱给服务员，若服务员确有必要，客户应通知公司，由公司与客户协商解决。6、客户要求调换服务员必须提前通知公司，由公司统一安排。7、服务员确实有事要请假的，请假一日内(含一日)可由客户自行决定，一日以上的服务员，必须通知公司，由公司和客户协商解决。8、客户与服务员因工作态度、服务质量等原因发生矛盾时，由公司派家庭顾问予以解决。9、服务员如发生人身意外、重病，客户应及时将服务员送至医院，并通知公司。公司将与保险公司一同去现场予以解决。(丙方为家政员购买保险综合险)10、客户家中因服务员出现盗窃或其他违法行为出现，客户应立即报案，公司将派人员协助处理11、钟点客户在钟点工服务期间，对服务员的工作质量、态度不满意，可来电投诉。12、客户在合同期内若有与服务员私自签定服务和约、与服务员共同欺骗公司，而对公司造成的经济损失、客户要求服务员做超出服务范围工作的，对以上违约行为，公司将提交司法机关并追究经济赔偿。13、客户不准私自将服务员带至外地，如确有必要，应经公司允许。14、客户应尽量避免让服务员独自带小孩(14岁以下)去闹市、繁华场所。15.服务地点：16.服务期限：月日17.服务费用：元。18、客户若对服务员或公司有任何不满，请拨打博伲投诉电话：[phone]XX0727819.工作时间每小时元甲方姓名：乙方姓名：丙方(担保人)：年月日：延伸阅读委托招聘合同二委托单位：___________（简称甲方）法定代表人：_____________________代理单位：___________（简称乙方）甲方因业务发展需要，委托乙方代为搜寻企业所需人才（详见职务说明概要）。经双方友好协商，遵循合同法有关条例达成以下条款：第一条声明本合同目的在于确定合作期内甲．乙双方的权利及义务。第二条甲方工作程序1．甲方需向乙方用书面形式提供有关企业资料主要包括：企业简介、历史背景、主要产品，经营发展趋向等资料2．甲方需向乙方用书面形式提供详细的岗位描述共______份（此描述作为合同附件）主要包括：人数、职务名称、工作职责、任职要求、工作目标、学历、薪酬结构等其它相关内容3．在合作期内，甲方一经决定录用乙方推荐的候选人，应提供录用确认书复印件予乙方。否则，乙方有权对该候选人进行其它推荐。第三条乙方工作程序乙方根据甲方提供的招聘资料与企业共同讨论要招聘的职位，不仅仅限于一般的职位描述，还包括职位所需的技能，经验，对候选人的性格要求，该职位在公司整体业务往来中的关系．权限等一系列内容，由此撰写代聘职位报告；乙方按照甲方的职位描述和待遇结构寻找人才（该描述作为合同附件），甲方不得在协议期间临时变更职位描述的各项条件或终止猎寻，在必须变更或终止猎寻的情况下，甲方应按该职位描述总费用的30%另行支付乙方作为服务补偿。通过人才资源网络接近可能达到该标准的候选人；对这些候选人进行初次筛选；对有希望的候选人进行复试并确证其是否符合甲方的各项条件；将最佳候选人的个人保密资料提交甲方参考，资料包括对其经验的评价及对其性格．能力和潜质的看法；待对方确认后为双方安排面谈时间．地点；协助聘用合同的最终签署。第四条保证条款1．自乙方推荐之候选人到甲方公司工作三个月内，由于乙方所推荐候选人的自身原因或不称职而离开甲方公司的，甲方应在十五天内向乙方提出要求，则乙方将免费再为甲方物色推荐另一合适候选人到职。如后推荐成功人选年薪高于前一位人选，则甲方需要向乙方补付服务费用差额；如后推荐成功人选年薪低于前一位人选，则乙方向甲方退还服务费用差额部分。2．乙方提供的人才资料，甲方需妥善保管，甲方不得以招聘或储备人才为名，而达到窃取人才资料的目的和将人才资料泄露给第三方，也不得抛开乙方私自让乙方提供的人才为其提供服务，如有上述情况，甲方应无条件立即支付给乙方合同规定的双倍费用作为经济．信誉补偿金。甲方应在候选人面试后一周内将面试意见及审核结果书面反馈给乙方。第五条收费条款1．经乙方推荐、甲方面试后录用，乙方将按被录用者岗位描述规定的首年年薪收入（包括基本工资、津贴、奖金和提成）的______作为服务费用，推荐成功一人，收取一人的费用。2．预付款项：合同签定时，甲方须向乙方交付（RMB）______________元作为委托招聘前期服务费用，此费用作为前期业务费，可在支付合同最后一次的服务费中扣除。3．余款给付：人才上岗后10日内付清余款。4．特殊情况：若推荐三人或三人以上人才均在上岗后试用期内（以三个月为上限），人才个人表示辞职，则企业有权终止合同，由乙方退还全部费用的60%给甲方。甲方确定面试的外地人才，因来甲方应试所产生的费用由甲方负责。5．乙方承诺在三年内不猎取已成功推荐的人选，否则全额支付该岗位所支付的全额服务费。6．如甲方未履行委托招聘条件，致使乙方推荐的人才不上岗或上岗的人才离职，乙方视为协议完成。第六条其他条款1．付款方式原则上以银行汇款为主：现金付款时由乙方出具有效身份证证明后方可付款。2．甲方必须对所签订合同严格保密，在未得到乙方书面同意前不能对应聘者作任何资料审查，而乙方亦不得将甲方的文件或信息泄露出去。3．合同之双方均对本合同内容完全了解并无异议。双方将遵守本合同中所有条款。对未尽事宜，经双方协商解决。协议时间从甲方款到乙方时计算。4．其它补充条款：____________________________________________________________________。第七条法律条款1．本合同一式两份，甲乙双方各执一份，合同自双方签字后即具法律效力。2．本合同司法履行地在杭州。3．本协议随服务完成即自行终止。甲方签章：____________乙方签章：____________甲方代表：____________乙方代表：____________开户行：______________账号：______________________年_____月_____日招聘服务协议甲方：_________乙方：_________甲方委托乙方为其推荐人才，为明确双方的权利和义务，本着平等、互利、守信的原则，甲乙双方经友好协商，达成共识，签订本协议。一、甲方的权利和义务1．确认甲方是依法成立的组织或机构，并向乙方书面提交书面文件（企业法人营业执照复印件、市人才交流中心批准异地招聘函及联系人的身份证复印件）以证明其真实性。2．确认甲方所招聘职位的真实性，并向乙方提交经公司领导签署的符合法律规定的面向社会招聘的各项条件和手续，以确认文件中的陈述真实有效。3．根据双方当事人的充分沟通，甲方委托乙方招聘_________人，猎头服务费为_________（每人_________元，广告发布和搜寻人才资料服务费_________元），合计为_________元。4．费用支付：甲方填寄委托书后，预付猎头服务费总额40％，即___元，广告发布和搜寻人才资料服务费_____元，合计____元（人民币_________整）给乙方，作为乙方搜寻人才资料前期费用支出。5．剩余费用支付方式：候选人与甲方签订用工协议后的7个自然日内，甲方支付剩余猎头服务费总费的60％，即_________元。若甲方逾期支付，则按猎头服务费总额和逾期天数每天加收5‰滞纳金。6．有以下任何一种情况，均视为乙方已完成猎头服务的工作：1对乙方推荐的候选人，甲方应于收到候选人资料之日起7日内将是否决定面试的意见及理由书面通知乙方，否则，视为乙方已完成猎头服务工作；2对乙方所推荐的候选人的资料，甲方负有保密的义务。甲方