好文供参考!1/5经营管理论文【精选4篇】【引读】这篇优秀的文档“经营管理论文【精选4篇】”由网友上传分享,供您参考学习使用,希望此文对您有所帮助,喜欢的话就分享给下载吧!对我国中小型餐饮企业经营管理的建议【第一篇】1.严格审批,把好关口中小型餐饮企业用餐人数多,食品安全隐患也比较突出,这是餐饮企业经营管理的一个难点。作为政府部门应从以下方面入手:一是食品药品监督机构应严格把好食品卫生许可证发放的审批关。要严格按照食品卫生要求进行审核、批准,对不符合要求的企业坚决不予发证。二是结合中小型饭店人员流动大的实际情况,有关部门要定期走访了解新入职员工情况,及时组织“两证”培训和考核工作,保证从业人员持证上岗。对于无证人员一经查出,要严格惩处。三是建立完善饭店企业食品安全事故应急处理机制。根据工作分工,建立完善由政府主导,有关部门及饭店企业共同参与的饭店企业食品安全事故应急处理机制,制定饭店食品安全事故应急处理预案,明确分工,完善事故信息上报制度,加强食品安全事故应急处理能力建设,确保饭店企业食品安全事故可防可控。好文供参考!2/5.产权制度的不规范【第二篇】有一部分企业由国有企业转型而来,与原来国有企业的关系千丝万缕,难以厘清。近些年来,企业规模不断扩大,但是产权一直模模糊糊的,而且问题日益凸显。产权关系理不清,经营机制与市场的要求不相适应,影响了企业股份制的改造,使得企业无法按照股份制企业的规范来运作,导致上市募集资金,内部持股等问题。这种制度的不成熟,严重制约着企业的发展。新时期企业经营管理论文【第三篇】摘要:长期以来,林业企业乃至整个林业产业的经营绩效表现较差,当前时期林业企业所面临的市场环境更不容乐观。本文主要探讨了当前林业企业管理存在的问题,并对当前林业企业经营管理提出了应对策略,以期为相关工作者提供参考。关键词:林业企业;经营;管理;策略随着时代的发展和经济的进步,我国林业行业也步入了新的时期。林业企业想要在这个竞争逐渐激烈的市场中保持竞争力并实现自身的经济效益和社会效益,就必须做好企业的经营管理工作。林业企业是依托于森林资源的企业,因此林业企业的发展需要制定科学、合理、切合实际的经营管理策略。1新时期林业企业经营管理策略存在的问题创新能力低下好文供参考!3/5当前我国林业企业创新能力低下,产品生产设备、技术含量较低,缺乏创新精神,并且档次低下的产品也不能满足市场的需求。这对企业的可持续发展不利。企业经营模式陈旧在这个经济快速发展的时代,许多林业企业并没有转变其陈旧的经营管理方式,不重视企业市场调研和市场营销,随意跟风、仿制产品,缺乏具有企业特点的产品,导致这些企业难以在市场占据主流位置,更无法实现自身的经济效益和社会效益。管理思想观念落后当前林业企业的领导层思想观念比较落后,管理者安于现状、缺乏居安思危的意识。很多企业依旧采用传统、保守的经营管理策略,阻碍了林业企业的可持续发展。2新时期林业企业经营管理策略加大科技投入,创新工作林业企业想要在市场中提高竞争力,就必须加大企业的科技投入,更新相应生产设备,加强企业与高等院校、科研单位的合作,互帮互助、互取所需,合作共赢才是契合林业企业可持续发展的最佳方式。中小林业企业要转变传统经营方式中小林业企业一定要重视调研工作和市场营销,要加强自身品牌建设,不能盲目跟风,尽量与市场上比较成熟的企业进好文供参考!4/5行合作,吸取其成功经验。创新、研发出特色、品牌产品,唯有此中小林业企业才能在这个竞争激烈的市场环境中生存下去。转变企业管理层理念林业企业的管理者需要清晰认识到当前社会的发展变化,如坚持传统的管理方式将无法保证企业的长远发展。企业部门领导要根据当前时代发展特点、自身的情况进行改革、更新管理方式,确保企业的发展符合现代社会经济的发展方向。加强人力资源工作人才战略已经成为21世纪所有企业的第一发展战略,因此林业企业必须重视人才,做好人力资源工作。具体来说,林业企业首先要建立与企业发展特点相匹配的培训制度,还要制定相应的激励机制,使企业的所有员工都能最大限度的释放工作热情。2(三一刀客☆).5加强核心能力的建设工作林业企业想要在这个时代中生存下去就必须做好企业核心能力建设工作。林业企业要找到自身最优势的产品,加大其资金投入,使其成为企业最重要的核心竞争力,带动企业其他产品的发展。同时,不断寻求政府部门的资金支持和技术支持。3结语综上所述,虽然当前许多林业企业的经营管理中存在一些问题,但是可以通过相应的方式去合理解决,从而保证林业企好文供参考!5/5业的可持续性发展。.加强餐饮企业硬件设施建设,提高企业经营管理水平【第四篇】餐饮企业的硬件设施建设对企业食品安全以及经营管理都具有很大的影响,只有严格按照规定合理布局和建设,才能有利于流程的管控,才能生产出安全的食品来。