研究全面从严治党工作情况会议记录【通用4篇】

研究全面从严治党工作情况会议记录【通用4篇】2023/X/XX研究全面从严治党工作情况会议记录【第一篇】会议指出制定出台《规定》是党中央健全全面从严治党责任制度的重要举措，为新形势下推动全面从严治党向纵深发展提供了重要制度遵循。全市各级党组织要认真学习贯彻《规定》，增强“两个维护”的政治自觉，牢牢牵住责任制这个“牛鼻子”，抓住党委（党组）这个关键主体，推动各级党组织和党员领导干部守责、负责、尽责，一以贯之、坚定不移全面从严治党。要进一步增强贯彻落实《规定》的自觉性、坚定性，定期报告落实全面从严治党主体责任情况，加强监督检查，健全考核制度，对主体责任落实不力的依规依纪追责。要坚持将党的建设与经济社会发展同谋划、同部署、同推进、同考核，以全面从严治党新成效为夺取疫情防控和经济社会发展双胜利提供坚强政治保证。会议指出市委常委会2020年工作要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，健全落实习近平总书记重要指示批示工作机制，确保芜湖各项工作保持正确方向。要突出重点抓推进，加快建立同疫情防控相适应的经济社会运行秩序，坚决打好打赢三大攻坚战，全力做好“六稳”工作，加快打造内陆开放新高地，着力保障和改善民生，确保实现决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚目标任务。要压实责任促落地，纵深推进全面从严治党，切实加强自身建设，全面加强对人大、政府、政协工作的领导，确保党中央各项决策部署在芜湖不折不扣落地落实。会议强调今年是扫黑除恶专项斗争决胜之年，要认真学习贯彻习近平总书记关于扫黑除恶专项斗争的重要讲话和重要指示批示精神，一鼓作气、一抓到底，持续抓好中央督导反馈问题整改工作，以更高站位、更强攻势、更大力度纵深推进专项斗争，坚决夺取扫黑除恶专项斗争的全面胜利。要以“一十百千万”行动为牵引，紧盯举报线索、涉黑涉恶大案要案不放，紧盯“打伞破网”不放，紧盯“打财断血”不放，深入开展社会治安、乡村治理、金融放贷等十大重点行业领域专项整治，把打击锋芒延伸到网络空间、新兴领域，确保黑恶积案、问题线索“双清零”。要着眼长效常治，建立健全打击、整治、管理、建设长效机制，彻底铲除黑恶势力滋生的土壤。会议强调要强化政治巡察，牢牢把握“两个维护”这个“纲”和“魂”，紧扣“六大纪律”，抓住主要矛盾和矛盾的主要方面，认真查找政治偏差，确保每一轮巡察都成为政治看齐之巡、警醒教育之巡、整肃立规之巡。要深化巡视巡察成果运用，适时开展省委巡视整改“回头看”，强化上下联动，狠抓整改落实，加强建章立制，确保所有问题改彻底、改到位、不反弹。要加强自身建设，严明纪律，严格要求，不断提高履职能力和业务水平，努力打造一支忠诚、干净、担当的巡察队伍。会议审议《市人大常委会2020年工作要点》《市人大常委会2020年立法计划》《政协芜湖市委员会2020年工作要点》《芜湖市社区工作者管理办法》等，研究了其他事项。研究全面从严治党工作情况会议记录【第二篇】会议时间：20-年3月2日会议地点：疾控中心会议室主持人：-参会人员：-会议记录：一、党支部书记、主任黄毅讲话：党风廉政宣传教育1、统一思想，提高认识。一定要从讲政治、讲正气、讲大局、讲和谐的高度，充分认识开展党风廉政建设和反腐败斗争的重要性和紧迫性，认真领会党建和党风廉政建设工作会议精神。结合实际制定党风廉政建设和反腐败工作任务，狠抓党风责任制的落实，克服松懈、麻痹思想和畏难情绪，不断增强政治责任感和历史使命感，以更坚决的态度、更有力的措施和更扎实的工作，筑牢防腐拒变防线，全面推进疾控中心党风廉政建设和反腐败斗争。2、改进作风，当好表率。要把党员干部的作风建设摆在重要的议事议程，作为党的建设的一项战略任务，进一步改进工作作风，转变服务观念，提高工作质量和工作效率。领导干部首先要带头做表率，要求别人做到的自己要首先做到，真正做到“三好一满意”，更好地为东兴区老百姓服务，以扎实的工作态度，良好的工作作风促进全区疾控工作的发展。二、中心副主任、纪检委员李梅讲话：明确任务，落实责任。全体干部职工在统一思想、提高认识的基础上，根据区委党建和党风廉政工作的总体部署和任务要求，结合实际，调整和充实党风廉政建设工作内容，制定工作措施并具体落实到行动上。要把党风廉政建设和反腐败工作列入重要议事日程，与其他工作统一部署、统一落实、统一检查、统一考核。充分调动各方面的积极因素，不断创新工作机制和内容。求真务实，真抓实干，形成业务工作与党建、党风廉政建设工作共同促进工作格局，推进党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展。三、中心副主任-讲话：严格要求，身体力行。广大党员、干部职工要时刻保持清醒的头脑，时刻注意自己的言行举止，时刻牢记肩负的使命和责任，严格要求自己，坚持身体力行，自觉做到“中央八项规定”，旗帜鲜明、态度坚决地反对腐败，以新的工作理念、新的工作思路、新的工作作风，为促进东兴区疾控工作又好又快发展做出新的更大的贡献！四、疾控中心与各科室负责人党风廉政建设和行业作风建设责任书。五、会议研究决定20-年投入3000元经费开展党风廉政建设及纪检工作（2000元用于疾控中心党风廉政文化建设所需广告宣传费用，1000元用于组织生活、民主生活会会务研究全面从严治党工作情况会议记录【第三篇】市局党委纪检组：2020年，在市局、县纪监委及本局党委的领导下，XX纪检组认真学习贯彻党的十九大，十九届四中全会和十九届中央纪委四次全会精神，聚焦主责主业，强化监督执纪，切实推动了本单位全面从严治党工作向纵深发展。现将一年来履行监督执纪责任情况报告如下：一、履职尽责情况（一）准确把握“两个维护”，切实履行协助监督责任。一是主动担责。组织召开XX系统全面从严治党工作会议，每半年向局党委汇报党风廉政建设工作开展情况，提醒党委每半年专题研究一次全面从严治党及党风廉政建设和反腐败工作。制定印发《XX局纪检工作要点》，明确了“四个突出”，X个监督工作重点。二是主动作为。在疫情期间，X名纪检干部在县局疫情防控领导小组的安排下深入防控一线，积极参加疫情防控工作。X名纪检干部走访企业，深入开展助力企业复工复产政策宣传与调研。配合参加下沉社区工作，对X户居民开展入户走访，全面摸排居民基本信息，积极开展防诈骗、拒绝餐桌浪费等文明传播工作。（二）坚持学深悟透做实，精心谋划开展教育活动。领导带头示范。将党风廉政宣教工作纳入全面从严治党重点内容，由党委会研究后制定印发《第X个党风廉政建设宣传教育月活动方案》，做到了一把手亲自部署重要工作、亲自督促落实情况；县局党委书记、局长和纪检组长分别根据《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》、“强化清廉实干担当聚力决胜全面小康”主题，为全体党员上了一堂廉政专题党课，切实发挥了“关键少数”“率”的作用，达到了“绝大多数”“跟”的效果。严格落实会前学廉制度，坚持在党委会、局长办公会等集中活动开展前，组织参会干部集中学习《公职人员政务处分法》等内容，进一步把法律法规政策方针与当前中心工作结合起来，提高广大党员干部的法律素养。创新活动形式。创新制定“读《宣言》谈初心”有奖征文活动方案，为全体党员干部、青年干部购买发放了《共产党宣言》，同时面向系统全体干部征集优秀的稿件作品并收到各类稿件X。利用微信平台，面向系统全体干部组织开展了为期一个月的XX局政治生态线上调研活动，共有X名干部参与了线上问卷调查。纪检部门根据调查问卷反馈的数据形成了XX局政治生态专题调研报告，精准勾勒了XX政治生态“画像”，为涵养风清气正的政治生态，深化、巩固全面从严治工作提供了纪检建议。突出纪法引导。组织开展“忠诚担当崇纪守法”党纪法规专题培训，原文领学了《中华人民共和国公职人员政务处分法》。把学习《党章》《纪律处分条例》《中国共产党问责条例》《监察法》《中华人民共和国公职人员政务处分法》等党纪法规纳入每月支部主题党日活动重要环节之一，形成全员学法、自觉守法的良好氛围。督促全局XX名公职干部参与县纪委组织的线上党纪法规知识测试，人均分达到了XX分以上，做到了在公职人员之中的全覆盖、无遗漏。重视案例警示。组织党员干部集中观看反腐倡廉警示教育片《XX》。充分利用好“八小时”之外的时间，在微信工作群转发学习中纪委、市纪委以及县纪委发布的各类警示通报案例。在党委中心组理论学习、支部主题党日等活动中组织全体党员干部集中学习贯彻XXX等违法违纪典型案例，用身边典型方面案例教育党员干部要明礼知法、心存敬畏、时刻警醒、行有所止。（三）全面深化体制改革，推动制度转化效能优势。今年，我们继续坚持内外结合、纵深发展，全面深化纪检监察体制改革，切实把制度优势转化为效能优势，实现职能、人员、工作深度融合。一是内部机制逐步完善。县局党委主动扛起政治责任，切实加强对党风廉政建设的集中统一领导，纪检组主动落实监督责任，根据各项工作推进开展情况共制发督促单X份、提请单X份，确保工作责任压到实处、落到实处。二是外部衔接逐步畅通。加强与地方纪委监委、公检法等司法部门的沟通协作，积极探索问题线索移交、案件审查调查、业务指导咨询的纪税、纪法联动机制，主动开展多部门协同作战，全年收到纪委监委转交案件X条，收到监察建议书X份，从司法部门调取查办问题案件的相关证据X份。（四）认真履行监督职责，从严从实落实监督责任。为确保监督不留死角，不留空白，我们结合XX年全面从严治党工作任务和纪检组人员变动情况，组织召开定岗定责工作会议，明确纪检干部具体工作职责，提出四个监督到位，实现监督责任压紧压实。日常工作监督到位。按照每月X次的频率，对系统各单位工作纪律执行情况开展抽查，并对检查情况进行通报。反复重申会风会纪要求，并随机开展抽查，对迟到、缺席、打瞌睡、玩手机等行为点名通报。对X名干部着装问题进行了通报。督促考勤管理部门公示考勤记录，对公示考勤记录进行比对和核实，督促绩效管理部门根据考勤结果进行绩效扣分和工资挂钩“双向考核”。关键节点监督到位。在元旦、春节、端午、十一等法定节假前夕提前通过局域网、微信工作群向全体干部职工发送节假日廉洁提醒，严明节假日期间的纪律要求。结合暑假中高考升学宴、谢师宴高发的节点，摸清干部底数，组织开展集体廉政谈话，并与X名干部签署承诺书。在考核考察、人事任免、“三重一大”、物资采购验收等关键事务中，主动做好监督，及时掌握风险点，防患于未然。重点人员监督到位。重新采集领导干部廉政基本信息，健全完善了全局中层以上干部廉政档案，更新干部电子廉政档案信息XX条次。坚持领导干部重大事项报告、节假日遵规守纪情况报告以及带薪休假遵规守纪情况报告制度，按要求认真采集全局副股级以上干部廉政信息并完成干部廉政档案。组织X名副股级以上干部填写廉政信息表，及时填写上报个人的有关事项。对评优评先、职务职级晋升、推荐巡察人才等事项累计出具廉政意见函X份。疫情防控监督到位。在疫情期间制定下发《落实新冠疫情防控主体责任有关事项督促提醒》，针对干部执勤守卡、政务值班、各股室分局落实疫情防控工作责任情况等内容，开展了全天候、全过程、全方位、全阶段的跟踪监督，共下发监察检查通报X期，发现问题X条，电话抽查X人次，实地督导X次，随机问访X人次，短信提醒X次。（五）深入开展专项整治，集中力量实施精准打击。开展专项整治集中解决问题并推动形成长效机制，是党的十九大以来深入推进全面从严治党的重要抓手。今年以来，我们按照市局党委纪检组和县纪监委的工作安排，深入组织开展各个专项整治工作。一是二是三是。（六）精准规范执纪问责，持续保持高压有力震慑。今年，我们深化运用监督执纪的“四种形态”，坚持严字当头、权责统一，加大执纪问责力度，实施规范问责、精准问责。一是按照每半年开展一次廉政测评、完成一次廉情分析的工作要求，及时通知县局党委委员及全体纪检干部完成半年度廉政测评，并对半年来监督执纪工作情况进行全面分析。二是深化运用“四种形态”，尤其是第一种形态，对苗头性、倾向性问题早提醒、早干预、早教育，今年纪检组共收到问题线索X条，现已查结X起，了结X起，给予XX处罚1人。三是严格规范纪检工作程序，依法依规依纪行使职权，实施监督检查、审查审理职能分离、人员分离。四是及时对X名受处分干部进行廉