党建工作标题范例【范例5篇】

1/14党建工作标题范例【范例5篇】【参阅】此篇优质文档“党建工作标题范例【范例5篇】”由网友为您精心整理分享，供您参考阅读之用，希望对您有所帮助，喜欢就下载分享吧!党建工作标题【第一篇】1.不忘初心、坚定信心，扭住目标不放松；因地制宜、改革创新，抓住发展不松劲；深入群众、扎根基层，瞄准靶向不动摇；依靠组织、形成合力，盯住难点不走神。(扭住、抓住、盯住)2.聚焦主业、突出主责，细耕“责任田”；坚定信仰、提升能力，牵住“牛鼻子”；总结经验、把握规律，把好“方向盘”；明确责任、奖优罚劣，激活“一池水”。（责任田、牛鼻子、方向盘、一池水）3.抓住思想政治建设这个“定盘星”，用好党内政治生活这个“净化器”，突出选人用人导向这个“指挥棒”，坚持补短板促提升这个“驱动力”，走好人才优先发展这个“先手棋”。（定盘星、净化器、指挥棒、驱动力）4.更新思维，在创新发展上抢先机；勇挑重担，在破解难题上求突破；对标高位，在打造品牌上站排头；有胆有识，在干事创业上敢作为。（抢先机、站排头、也行作为）5.确立思想理论的“定盘星”，坚定理想信念的“主心骨”，筑就“四个自信”的“压舱石”。（定盘星、主心骨、2/14压舱石）6.打好“组合拳”，下好“先手棋”，练好“基本功”。（组合拳、先手棋、基本功）7.牢牢把握***这一战略基点/坚实基础/强大动力/根本目的。8.突出重点抓关键，明确责任抓主体，试点创新求突破，强化督察促落实。9.找准思想观念转变这个“突破点”，抓好职责分工明确这个“着力点”，夯实保障体系完善这个“支撑点”。（突破点、着力点、支撑点）10.在科学部署上下功夫，在狠抓落实上做文章，在破解难点上求突破。（下功夫、做文章、求突破）11.盯住主业不放手，围绕大局干实事，改革创新动真章，抓好队伍谋后劲。12.以“明知山有虎、偏向虎山行”的勇气大刀阔斧、攻坚克难；以“困难于其易、为大于其细”的智慧运筹帷幄、总揽全局；以“咬定青山不放松”的决心严明责任、狠抓落实。（以....的勇气/智慧/决心XXX、XXX)13.坚持理想信念的“高线”，遵守道德规范的“中线”，严守纪律规矩的“底线”，远离违法乱纪的“红线”。（高线、中线、底线、红线）14.当好“笔杆子”，成为“活档案”，承当“消防员”，做好“管理员”，铸成“多面手”，称为“好参谋”，参与“大活动”。15.“固本培元”，加强思想政治建设；“激浊扬清”，3/14让歪风邪气无所遁形；“立规明矩”，把纪律和规矩挺在前面；“以上率下”，领导带头立标杆、做示范；“继承创新”，赓续优良传统，不断改进创新。党建工作标题【第二篇】1.“红色物业”助推城市社区治理转型升级。一是强化党建引领，解决“不想管”的问题。二是创新议事模式，解决“管不了”的问题。三是激发自治活力，解决“管不好”的问题。2.靶向施策选优配强乡镇领导班子一是深入调研确保“底子清”。二是严格标准确保“苗子正”。三是精准选配确保“班子强”。3.精准识别科学选配推动乡镇领导班子换届高质量一是深入调研，精准画像。二是考准考实，严把关口。三是科学选配，优化结构。4.强化“三大支撑”筑牢村级集体经济发展根基一是强化组织支撑。二是强化项目支撑。三是强化人才支撑。5.“1+5”帮扶机制助力国企提质增效示范帮带保安全。4/14双向培养强技能。党建引领提质效。6.扎实推进“红色物业”创建工作一是抓统筹，强化组织领导。二是抓调研，强化工作指导。三是抓载体，强化党建主导。7.打造新时代过硬组工干部队伍建立完善制度体系。强化理论学习深度。拓宽党性教育载体。真抓实干锻造能力。8.党员网格化服务全覆盖联系家庭情况，帮思想、转观念;联系产业发展，帮技术、带致富;联系老幼健康，帮劳力、助生活;联系实际困难，帮解决、搞服务;联系矛盾纠纷，帮沟通、促化解;联系应急处置，帮救助、保安全。9.“三心”聚力强化村(社区)干部队伍建设悉心“选才”，奠定坚实基础。精心“育才”，打造过硬队伍。诚心“留才”，凝聚干事合力。10.“三点发力”优化提升村级“带头人”队伍5/14以提质拓能为“突破点”，提高工作能力。以从严监管为“关键点”，推动履职尽责。以激励保障为“着力点”，激发工作动力。11.党员示范，引领节约“食”尚按需取餐成主流，人走桌净成常态党员监督见实效，考核评价强机制细化举措抓管理，巩固节约新成效12.“我为群众办实事”有“四度”安排部署有“速度”。服务群众有“力度”。服务发展有“广度”。13.“三步走”确保乡镇绘出好“蓝图”走深“调查研究”第一步，集中民智写报告。走实“征求意见”第二步，集思广益改报告。走细“审核指导”第三步，严格把关提质量。14.“四措并举”打好乡镇换届选举“提前量”一是换届业务培训到位。二是代表质量审核到位。三是工作报告起草到位。四是换届纪律宣传到位。15.以组织振兴引领擘画乡村振兴一是强化责任落实，齐心协力种好“责任田”。二是突出规范提升，尽心竭力推进“标准化”。6/14三是锻造骨干队伍，悉心毕力培育“战斗员”。16.“三个突出”力促公务员教育培训提质增效突出“金色理论”讲政治，旗帜鲜明永葆本色。突出“红色血脉”续传统，学习教育锤炼党性。突出“精准发力”抓落实，凝心聚力共促发展。17.“三到基层”力促拔尖人才作用发挥一是精准对接，优秀人才到基层。二是精心帮扶，科技服务到基层。三是精确管理，保障监督到基层。18.“三步走”激活平时考核“新引擎”一是科学设定指标，激活业务导向“新引擎”。二是优化考核方式，激活以实为据“新引擎”。三是强化结果运用，激活优奖劣汰“新引擎”。19.严把“三关”高质量完成乡镇党代表推选工作一是注重部署推动，严把程序关。二是注重基层一线，严把结构关。三是注重资格条件，严把质量关。20.“三化并重”加强公务员日常管理教育培养常态化。日常管理精细化。奖惩激励精准化。21.“三抓三力”为组工干部铸魂赋能一是抓理论学习补钙提能，提升组工干部政治能力。7/14二是抓实践锻炼担当为民，提升组工干部群众工作能力。三是抓制度建设守规自律，提升组工干部抓落实能力。22.“三力齐发”推动基层党建工作提质增效深化理论武装，增强“源动力”。筑牢组织体系，提升“战斗力”。建强带头人队伍，增强“牵引力”。23.学好党建专业课练好入门基本功一是紧盯学员需求，在培训内容上优化课程设置。二是注重实践锻炼，在模拟演练中增强务实本领。三是强化思想引领，在研讨交流中拓宽工作思路。24.严把“三关”提高发展党员“含金量”一是突出优化结构，把好发展党员“质量关”。二是强化跟踪培养，把好发展党员“思想关”。三是规范程序步骤，把好发展党员“入口关”。25.“三色课堂”助力党员干部强筋壮骨一是常设“红色课堂”增强理想信念。二是巧设“金色课堂”提升能力素质。三是优设“绿色课堂”服务乡村振兴。26.“三抓、三到位”确保换届风清气正一是抓重点，确保责任落实到位。二是抓宣传，确保教育引导到位。三是抓监督，确保纪律落实到位。27.“三抓三促”聚力推进乡村人才振兴8/14一是抓师资建设促按需施训。二是抓资源整合促科学组训。三是抓项目实施促高效培训。28.严把“三关”打造公务员“铁军”坚持事业为上，严把入口关，多渠道“积蓄活水”。注重学践结合，严把培养关，多形式“强筋健骨”。强化正向激励，严把使用关，多举措“加油鼓劲”。29.严把“四关”做好乡镇换届“大文章”一是严把“纪律关”。二是严把“研判关”。三是严把“考察关”。四是严把“结构关”。30.“三变”推动党史学习教育走深走实全面动员部署，变“要我学”为“我要学”。创新方式方法，变“单一学”为“灵活学”。立足为民服务，变“静态学”为“实践学”。党建工作标题【第三篇】1、加强党的自身建设，巩固党的执政地位。2、筑坚强堡垒树先锋形象促科学发展。3、常怀忧党之心，恪尽兴党之责。4、立足岗位做贡献，创先争优当先锋5、党员履诺葆先进，支部践诺促发展。9/146、时时作示范，处处当先锋，事事我带头。7、立足岗位做贡献，我为党旗添光彩!8、树百业标兵，做时代先锋。9、推动科学发展，促进社会和-谐，服务人民群众，加强基层组织。10、把握党建规律，在建上抓拓展，在用上下功夫，在活上创特色，在强上求实效。11、以开展基层组织建设年为契机，开辟率先基本实现现代化新境界12、深入实施党建工作创新工程，为率先基本实现现代化提供坚强组织保证13、加强基层组织，提高党建工作科学化水平14、紧紧把握“抓落实全覆盖求实效受欢迎”的总要求15、争科学发展之先，创社会和-谐之优16、推动科学发展，促进社会和-谐，服务人民群众17、履职尽责创先进，立足岗位争优秀18、学先进，见行动，推动创先争优常态化长效化19、深化为民服务，加强基层组织20、推动发展，服务群众，凝聚人心，促进和-谐21、高起点谋划，高标准定位，高质量推进基层组织建设年工作22、着力增强基层党组织的创造力凝聚力战斗力23、敢为人先，追求卓越，大力加强基层党组织建设10/1424、当好基层党建排头兵，为全国党建做贡献25、加强党的`基层组织建设，巩固党的执政地位26、筑坚强堡垒，树领先形象，促科学发展27、广泛发动全民参与，抓好基层组织建设年工作28、不比聪明比奉献，不比基础比进步。29、抓落实，求实效，加强党的基层组织建设。30、思路清，干劲足，比学赶超促进交通大发展。党建工作标题【第四篇】在中心党委的正确领导下，我支部党建工作坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大精神，积极开展“两学一做”学习教育常态化制度化活动，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，着力加强我支部的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设，促进党建各项工作上新台阶，为实现中心持续和谐发展，提供了坚强的政治和组织保证。一、加强学习教育,提高党员干部理论水平。支部把强化理论武装作为提高党员干部思想政治素质的首要任务。一是严格落实理论学习制度。健全干部党员政治理论学习制度，确定每周三下午为政治理论及业务学习时间，每次集中学习不少于2小时，并严格学习考勤管理，确保学习成效。坚持领导带头，认真落实“三会一课”制度，主要领导围绕党的十九大精神、“两学一做”、党风廉政教育等主题开展11/14专题党课4节。二是转变学习方式提升学习效果。以领导带头学、党员集中学、专题党课学、讨论交流学等方式，推动干部开动脑筋、思考问题，提升学习质量。三是结合工作实际促进业务提升。将党员干部学习与业务紧密结合，及时将中心党委、中心重要决策部署进行学习传达，确保每一名党员都能及时了解上级的重要决策部署，推动党员领导干部理论联系实际，着力解决实际问题，提高学习针对性。四是开展党员教育活动。借力“‘我们的节日·清明”主题活动，精心组织党员干部赴河南兰考现场学习，接受焦裕禄精神教育，增强党员的党性意识。同时，通过定期召开党支部会议、组织观影以及参加主题党日等活动，深化党员干部思想政治教育。二、严格规范党内政治生活，增强组织生活生机与活力。严格党内组织生活，加强党员干部教育和管理。我支部按时高质量组织开展以“立足新时代，争做新贡献”专题组织生活会，深入开展批评与自我批评，切实把规矩和纪律挺在前面，运用好监督执纪“第一种形态”，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。认真开展“双评议”工作，围绕问题扎实开展批评帮助，为完成采油维修站各项工作任务夯实思想基础，注入精神力量。按照“规定动作+”的模式，定期开展主题党日活动，丰富党内政治生活，持续深化党员意识。6月份，支部以“永远的初心”为主题党日活动，组织党员干部深入开展重温入党誓词、诵读精典、专题讨论等活动，激励广大党员不忘初心、牢记使命，在发挥先锋模范作用中永葆先进性、纯洁性。12/14三、加强党支部建设，充分发挥党支部主体作用。扎实开展党员志愿服务活动，认真做好社会主义核心价值观考核工作，进一步弘扬党的优良传统和作风，增强党组织凝聚力、战斗力。积极开展“党员示范岗”创建活动，激发党员生机和活力。深入开展党内外激励关怀帮扶，制定落实党员与困难职工结对帮扶实施方案，实行“一对一”帮扶工作模式，结合困难职工实际情况，不断提高结对帮扶工作