对纪检书记工作的意见和建议范例【精编4篇】

1/9对纪检书记工作的意见和建议范例【精编4篇】【参阅】此篇优质文档“对纪检书记工作的意见和建议范例【精编4篇】”由网友为您精心整理分享，供您参考阅读之用，希望对您有所帮助，喜欢就下载分享吧!对纪检书记工作的意见和建议【第一篇】坚持以改革创新精神全面推进纪检监察工作的理念创新、方法创新和机制创新，是当前纪检监察部门最迫切最重要的中心工作。在全面推进纪检监察工作创新过程中，要不断提升创新实践的科学性、实效性，实现纪检监察工作创新的可持续性发展，努力取得纪检监察工作创新理论思考和实践探索“双丰收”。一、破旧立新，继承发扬在纪检监察工作创新过程中，许多不符合、不适应新形势新要求的陈规旧俗必然被摒弃。但是，任何创新都是生产要素与生产要件的重新组合，不可能与历史传统完全“断脐”。因此，纪检监察工作创新首先必须正确处理新与旧的关系。纪检监察工作创新是对过去的反思、批判和超越，而不是心血来潮式的“作秀”。纪检监察工作创新应该不求“轰动效应”，拒绝“形象工程”。为此，纪检监察工作创新的由头，往往都是工作中遇到难题需要解决，或者发现可以预见的难题2/9需要拿出“预案”。这种工作创新带有很强的现实意义和针对性、可操作性，同样，也只有这样的工作创新才有生命力，才能真正体现纪检监察部门求真务实、贴近实际的工作作风，成为全社会崇尚创新、务实创新的典范。二、完善机制，改进方法就纪检监察工作创新而言，工作机制是最重要的内因，方法创新是外因;纪检监察干部队伍自身建设是内因，全面开创纪检监察工作新局面是外因。只有正确处理“内外”关系，才能真正实现纪检监察工作创新的新跨越。要尤其要充分发挥纪检监察部门对资源配置、放大、倍增的作用，最大限度地开发利用好各种纪检监察资源，努力挖掘纪检监察资源的整体潜力，努力形成符合科学发展观要求的工作运行机制，不断提高纪检监察工作效益。三、立足现实，着眼未来现实是未来的基础，而未来是现实的发展;现实是立足点和出发点，而未来是着眼点和目标点。纪检监察工作创新只有立足现实，着眼未来，才能适应内外环境的变化和发展，从而长期保持主动和领先，把握和赢得未来。我们要不断强化高举旗帜、服务民生、科学发展、以人为本、公平正义等理念，切实提高纪检监察工作运行发展的能力水平，构建更加阳光的纪检监察工作运行机制，使纪检监察工作的成效始终体现在为人民谋利益求幸福上，不断增强纪检监察工作的凝聚力、感召力，为经济社会发展总目标提供坚强有3/9力的纪检监察保障，使纪检监察工作与时代发展同步伐，与经济社会同进步。对纪检书记工作的意见和建议【第二篇】镇党委：根据工作安排，现将纪检监察工作意见建议报告如下：一、执纪审查工作中存在的问题一是案件线索来源不多。一方面信访举报数量少，部分群众受传统“老好人”观念的影响，对发生在身边的违纪腐败问题不愿举报，也有举报者害怕被泄密和遭打击报复而不敢举报；另一方面主动出击查找案源还做的不够。二是乡镇纪检干部执纪能力需要进一步提高。在执纪审查过程中，常常涉及村级财务、工程建设招投标和施工管理、预决算等内容，对面这些问问缺乏足够的方法和技巧，往往感到无从下手，这方面的能力还需进一步提高。二、纪律审查工作开展的意见建议：一是围绕坚决查处群众身边的腐败问题和不正之风问题，挖掘拓展线索来源。围绕打赢实施乡村振兴战略、脱贫攻坚战工作和扫黑除恶专项斗争等专项工作，拓展线索来源，狠抓作风建设，严肃查处群众反映强烈的优亲厚友、吃拿卡要、虚报冒领、贪污挪用等突出问题，确保惠民政策落实到实处。二是强化自身建设，提高业务能力。结合全县开展的“作风建设年”活动，紧紧盯住“四风”新动向，教育引导全镇党4/9员干部和各类公职人员严格约束自己，慎用手中权力，“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”。继续深化“三转”，突出主业，带头落实中央八项规定精神；加强理论知识学习，不断提高和业务知识学习，注重抓早、抓小、抓常，防微杜渐，警钟长鸣，不断提高监督执纪能力。中共**镇纪委3月6日对纪检书记工作的意见和建议【第三篇】时间飞逝，日月如梭，眼看着，20xx年就要过去了。那么，20xx年的工作开展得怎么样呢?大家敬请阅读如下共享的纪委书记20xx年终总结。一年来，在县委、县政府的坚强领导下，在局党委的关心支持下，按照县纪委、监察局的要求，紧紧围绕全县社会经济发展大局和全年财政工作任务目标，坚持“依法行政、廉洁从政、执政为民”的方针，在“从严治政、转变职能、改进作风、完善服务、内强素质、外树形象”上下功夫，努力建设“廉洁、勤政、团结、奋进、务实、高效”的机关党委，较好地完成了上级业务部门XX县纪委、监察部门交给的任务，实现了党风廉政建设责任目标。一、领导干部廉洁自律党风廉政建设是全党一项重大政治任务。我做为一名纪委书记，首先应对自己严要求，从自身做起，其次要带领全局，5/9严格遵守“四大纪律、八项要求”，认真落实领导干部廉洁自律的各项规定，一是有翔实的计划安排和切实可行的具体措施，制定了《党风廉政建设工作计划》、《党风廉政建设目标责任分解考核细则》、《党风廉政建设和反腐败主要工作分工》等等。二是进一步巩固“双清”、通信工具货币化改革工作的成果。三是利用每星期六学习日组织党员干部职工学习十六届四中、五中全会、两个《条例》、两个《纲要》、《行政许可法》，和观看警示教育片。加强广大党员干部的党性观念、勤政廉政、防腐拒变能力;我们还以开展共产党员先进性教育为契机，教育干部职工严格遵守《公务员行为规范》，采取多种形式开展爱国主义、集体主义、社会主义教育和全心全意为人民服务的宗旨教育;把《财政局机关廉政建设“八不准”》制成卡片摆在桌头，实行依法行政、亮牌上岗，政务公开。二、做好案件查处工作和上级交办的工作。一是抓好信访工作，信访工作紧紧围绕税改和公共财政支出改革中遇到的一些突出问题，年初制定了信访预测方案和工作计划，做到有访必接，有案必查，有查必果，真正把信访案件查处工作作为践行“三个代表”的最直接体现，一年来共接待来访4次，上级交办的信访案件一件进行了反馈。二是配合县纪委、监察局对政府采购中心采购大米米质问题有关责任人进行核查处理。三是配合县纪委、监察局按照县主要领导安排，参与计划生育案件查处，共查处7例计生案件。做好上级财政部门交办的监督检查工作。一是开展第二批6/9选派干部集体资金的监督检查。二是对城建局房屋开发公司xxxx年度会计信息质量和会计报表进行核查，今年又对建设局房产公司xxxx年度会计信息质量和会计报表进行检查，对存在问题提出整改的意见和建议，并按要求及时上报。三、纠正部门和行业不正之风工作为了进一步加强政风建设工作，纠正部门和行业不正之风，一是强化领导，局成立了政风建设领导组，领导组下设办公室，办公室设在监察室;二是制定了方案，为做好今年的政风、行风建设，我们制定了《XX县财政局xxxx年政风建设和政风评议实施方案》，以建设“廉洁、勤政、务实、高效”的机关作为目标树立财政新形象，同时我们推进首问责任制、服务承诺制、限时办结制，做到能办的事及时办，不能办的事解释清楚，做到一张笑脸迎人，一名好话暖人，一颗诚心感人，一身正气待人，一个主意帮人。使财政局真正成为为民服务窗口的亮点。严格执行“收支两条线”规定，规范涉农收费行为，巩固治理“三乱”工作成果。四、源头预防和治理工作开展乡财县管以来，针对乡镇反映的问题认真加以整改。为适应“金财工程”建设和现代化办公的需要，按照省厅的安排，组建财政四级网，实现了网上查询、网上审核和网上报账，同时，县乡财政有关数据资料的交流、传输也可以在网上进行，实现了资源共享，提高了工作效率，节约了行政成本。为落实县公务接待管理规定，我局制定了《公务接待实施细则》，由7/9办公室负责，一支笔签批单，严格就餐标准，严格遵守“公务禁止”。实行“三单合一”、实名登记、定点招待、单项列支、定期公布。为加强机关党员干部的思想作风建设，我们举办了wto、税改知识讲座，观看教育片、警示片等，切实加强了广大党员干部、职工的综合素质，教育广大党员干部、职工正确树立人生观、价值观。并按照党风室的要求，及时填报科级干部的廉政档案、有关资料和相关的表格，党委成员进行了述职述廉活动，建立和完善党内各项管理制度。五、党风廉政建设责任制实施情况认真做好反腐倡廉主办和协办工作，按时报送单位领导班子和正职执行党风廉政建设责任制的自评报告;对主办和协办的工作任务进行了及时分工，并明确责任，对责任领导、承办股室，要求加强党风廉政建设和反腐败的政治意识，把党风廉政建设和反腐败工作作为股室年终考评的重要内容。六、自身建设通过一年来的工作回头看，我认为财政局领导班子抓反腐倡廉工作成效较为明显，班子成员廉洁奉公，自身形象好，广大干部职工依法行政风气正，受到社会的好评。从我自身来看，也做到了勤政廉洁，以自身的人格魅力感召人，但是也存在着不足之处，如反腐倡廉专题调研不足，宣传工作做的不够，这些都有待于今后改进，不断地加强学习，总结经验，使自己成为一名合格的纪委书记。8/9对纪检书记工作的意见和建议【第四篇】自2017年分包、、村以来，。。同志能够履行党章规定的党员义务，拥护党的各项路线、方针、政策，坚决执行党的各项决策，在思想、行动上始终与镇党委保持高度一致。认真学习党的理论知识，不断充实自己，指导实践，推动工作。在日常工作中能以一个共产党员的标准严格要求自己，全力以赴干好各项工作。该同志工作主要特点：一是基层党建责任制落实比较到位，能够认真研究谋划，“第一责任人”责任落实到位。二是结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，在村组干部团结协作、党员队伍发展、党员教育管理等方面做的比较到位。三是抓党建助推脱贫攻坚及疫情防控工作方面比较好，发挥党支部核心引领和党员先锋模范作用，在推动新型经营主体培育、林木基地建设等方面成效显著。四是在抓班子带队伍方面有魄力、廉洁自律及村级财务方面做的到位。其个人素质、工作能力和业务水平得到全镇干部一致好评。但还存在一些不足：一是对新形势下基层党建工作面临的新情况、新问题思考探索不够，缺乏创新能力。二是党员教育管理不够精细，对外出流动党员的教育管理缺少办法。三是村党支部核心引领作用和党员先锋模范作用发挥不够，致富带富能力不强。四是阵地建设落后，村部房屋简陋，设备不足。五是个别自然村村内道路未硬化，群众意见较大。今后工作中，建议要重点抓好以下四个方面的工作：一是9/9要多思考、多研究，在党支部引领产业转型发展方面多下功夫。二是加强党员教育管理，充分利用网络、微信群等新平台加大学习教育覆盖面。三是要认真落实好“三会一课”等制度，规范组织生活，激发村班子活力，提高村两委带领群众脱贫致富的能力。四是注重项目引进，加大基础设施建设力度，进行村部改建，努力改善自然村道路面貌，提高服务群众水平，提升群众满意度