推进方案【范例5篇】

推进方案【范例5篇】预通知为贯彻落实省、市有关工作会议精神，经研究决定，在全区召开创先争优活动推进会。现拟定如下方案：一、会议时间：2011年3月下旬，会议持续了半天。二、参加会议人员：1、区分管领导；2各街道、乡镇、乡镇农场的领导和组织委员会成员；三。区直各单位主管领导、办公室主任、人事秘书科科长、窗口单位、服务业单位党委书记；4区创先争优活动指导组、督导组成员；5区领导小组办公室全体成员三、会议形式及议程：1现场会议，8:00-10:30：第一组：由万胜华同志带队，街乡农场组织委员先后参观了前川街道龙潭社区和三个村；第二组：区机关负责人参观考察了熊国成同志领导的前川第一小学，区人民医院和区电信公司。2推介会，10:40-11:30，区委会议中心会议室：会议议程：1、软件资料观摩。与会人员观摩各街乡镇场、区直各单位、窗口服务单位党建台帐资料，包括健全基本组织台帐资料；开展基本活动资料；健全基本制度资料，党员群众职工服务中心**资料台帐。2、典型交流：前川街、区电信公司、前川一小、区人民医院、湖北精工钢构公司、六指街、武湖街、区教育局、区卫生局、区非公经济组织党工委前5家单位会议交流，其余作书面交流；2鲍克辉同志对创先争优工作进行了安排和安排；3、区领导讲话。五、有关要求：1各参会单位提前一天将软件数据发送到会议中心，以便安排会议地点；提前一天将参会人员和现场参观人员名单报区创新办。2讲话单位要以创先争优活动为重点，加强基层党建等内容，编写讲话材料，字数和时间控制在8分钟以内。演讲材料应于3月28日星期一前提交区委组织部电子邮箱三。区创新竞赛办公室负责会议通知和现场会议车辆的组织协调，区委组织部负责会议相关文件资料。4、电视台派记者参加。区创争办2011年3月23日推进方案篇【第一篇】3认真落实“探索党员教育长效机制，创‘五个一’品牌工程”立项方案，并做好阶段性总结汇报工作。5.群众反映1党支部号召广大党员认真领会创先争优精神，在学生中树立良好形象。二、党员1.带头学习提高2充分发挥“党员之家”图书陈列柜的作用，提倡党员坚持每月读一本好书，提高自身的综合素质。3要确保党员出勤率在专业前40%，形成比、学、赶、超的浓厚氛围。2.带头争创佳绩17名专科毕业生党员能够准确定位，找到适合自己的工作，并积极帮助其他同学落实或者推荐工作，在自己的工作岗位上发挥一名党员的先锋模范作用。2党员学术指导带领10年级每班开展主题班会活动，为新生答疑解惑，指导他们做好四年大学规划。3党支部定期组织党员到班上参观，了解党员学习指导工作，并通过支部博客进行宣传报道；期末各位学导做出总结，写出心得体会，汇编成册。3.带头服务群众2针对10级新生的实际情况，每一名党员对接一间新生寝室，每周深入寝室一次，做好交流记录，全心全意为新生服务，做一名创先争优的实践者（党员对接新生寝室名单详见附件1）。4.带头遵纪守法2严格遵守学院的《学生学籍管理规定》，不违反校纪校规。5.带头弘扬正气1明确各自的目标，牢记宗旨，发扬“12·9”运动中的爱国精神，尽快树立正确的世界观、人生观和价值观。2以十一月感恩节为主线，深入幼儿园，为小朋友送学习用品，做力所能及的事情，如教画画，英语等，将感恩延续。推进方案篇【第二篇】“促进管理建设、安全文明生产”活动实施方案为进一步推动制度化管理建设进程，促进企业各方面管理规范有序运行，保障安全文明生产，决定开展全方位的“促进管理建设、安全文明生产”活动，方案如下：一、指导思想以贯彻落实制度为准绳，以抓基础管理为突破口，以抓现场、保安全为重心，以加强指导、查办、评比、考核为手段，落实管理责任，建立健全各方面管理运行体系，从而提高企业整体管理水平。二、实施范围三、组织领导及职责为推动活动有组织、有计划地开展，成立了领导小组，成员如下：组长：xx副组长：xx领导小组负责活动的总体部署、指导和安排。推进管理建设和安全生产监督有两个专班1、促进管理建设专班牵头负责人xx；成员：***。专班设办公室于公司行政事务部。主要职责：根据公司管理制度，检查制度执**况，规范和改进管理中存在的问题。2、安全生产督导专班牵头负责人xx；成员：xx。专班设办公室于xx。主要职责：加强安全管理，抓好现场管理，发现隐患，督促整改，落实安全管理责任。四、实施步骤本次活动共分为四个阶段：1部署启动阶段（xx，xx，xx）印发活动计划，召开动员大会，对活动进行总体部署、动员和启动，广泛宣传活动的意义和重要性。要求各单位在动员大会结束后一周内召开宣传启动会，做到人人知晓、全员参与，掀起了一股活动热潮。2、自查自纠阶段（xx年xx月xx日至xx月xx日）本阶段由各单位对照公司管理制度及安全管理要求自查执**况，重点自查劳动纪律、单位建设、生产安全、现场管理、报表报送等执**况，各单位可对照公司制度《通用指标考核表》和《各单位应报材料及报表》要求进行逐一自查并规范落实。要求各单位自查的基础上，遵照实事求是的原则，认真填写《自查及落实情况汇总表》，在xx月xx日前上报，不得谎报、迟报，否则，比照制度规定加倍处罚。3、督查整改阶段（xx年xx月xx日至xx月xx日）汇总整理各单位自查情况，分专班到各单位进行检查，针对检查中存在的问题提出改进或整改意见，限期落实，拒不执行者，比照制度规定加倍处罚。4、验收评价阶段（xx年xx月xx日至xx年xx月xx日）对照检查存在的问题跟踪落实情况，逐一验收，对活动效果进行评价，纳入考核，召开总结会，推广经验、分析不足。根据评价考核结果，将分别评选出管理建设和安全生产先进单位各1个，评选先进个人3-5名，对在整个活动中表现突出者给予奖励，对消极怠慢、不服从管理、执行到位度差，以及拒不执行制度规定和本活动要求的单位或个人将按制度规定严肃处理。五、措施及要求1加强**的引导，做好宣传发动工作。一是做好部署动员工作，召开动员大会，广泛动员全员参与；二是在每个阶段，各单位均要组织召开专题会，形成会议记录，对活动开展情况进行阶段性总结分析，做到有分析、有计划、有措施；三是在活动期间，鼓励各单位采取宣传横条幅、专栏、会议座谈及其他有益活动的方式，发动全体员工积极参与、自觉自律、热爱本职、务实进取，深层次渗透企业开展本次活动的重要性和意义。为扩大宣传教育力度，彰显企业形象和员工典范，发掘生产经营过程中的亮点，弘扬先进、激励后进，鼓励广大员工提供内部新闻线索，撰写各类稿件，经审核被企业**采用的稿件，采取以下奖励措施：①新闻文章（包括新闻，好人，善行，先进的模式，管理创新等）：单篇以下（不少于）的，按4元/篇收取报酬；单篇在200-的，按6元/篇计稿酬；单篇在以上的，按8元/篇计稿酬。另提供相关说明**被采用的加付2元稿酬，同一内容重复采用的不另计酬。②其它稿件：自撰有益心得体会、交流、工作简报及学习杂谈等单篇以下（不低于），按4元/篇计稿酬；以上按6元/篇计稿酬。对交流性、参考性、代表性强的稿件，稿酬为2元/篇。稿酬实行一月一兑现，直接计造到稿件提供者工资。同时，积极扩大宣传，积极提供稿件，作为评选先进单位和先进个人的附加条件。投稿请采用word电子版形式,投稿邮箱：***。2、认真自查自纠，开展问卷调查。①自查的内容包括两个方面一是根据制度合自我管理的不足，开展自查自纠。管理建设是一个长期的渐进过程，公司管理制度自推行以来，有一定的效果：总体框架和模式已基本形成，管理关系也得到了初步理顺，程序化、条理化的操作程序正逐步运用到实际工作中。但在基础管理、全局观念、流程及程序化工作意识、纵横衔接等方面仍存在较大的偏差，讲特殊现象严重，以致于执行阻力大。请利用本次活动，按照制度要求开展自查自纠，找出自身管理中存在的薄弱环节和原因，加以纠正和改进。二是开展安全管理自查自纠。自检内容包括安全管理制度是否健全；查现场管理是否符合要求；检查关键部位和关键部位的安全标志和措施是否到位；查是否存在安全隐患；检查操作是否规范，存在的问题和隐患是否整改等。②、开展问卷调查。在制度推行过程中，公司始终本着“以人为本、促进工作”的理念，广泛征求意见及建议，但收集到真正有价值的意见及建议却很少。为集思广益，进一步完善各项管理制度，加快制度建设进程，特开展“公司管理制度实施调查问卷”（具体问卷式样及要求另行下发），请各单位及广大员工认真对待，由各单位统一收集后在规定时间内上报公司行政事务部。三。安全文明生产，让警钟响起。要严格贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全工作方针，强化安全宣传教育，从思想和行动上引起高度重视，时刻牢记“安全生产，警钟长鸣”。一是要进一步完善安全生产管理制度。安全管理制能机构和岗位要落实和细化安全责任，签订安全生产责任书；二是坚持抓好四个关键点——关键时间、关键部位、关键作业、关键人员的安全生产工作，强化安全监管力度，全面开展隐患排查治理工作，在认真自查改进的基础上，组织专班不定期督查并限期整改；三是要建立完善隐患排查治理长效机制，加大对隐患排查的日常检查力度，日常检查要有记载、有责任人、有措施，严格按“三定”（定人、定时、定措施）的原则进行整改，排除生产过程中的不安全因素,真正做到防范于未然，并形成专项档案。推进方案篇【第三篇】方案预案：________姓名单位日期：______年_____月_____日为认真贯彻实施《县依法治县xx年工作意见》、县依法治县领导小组办公室《关于推进“法律七进”工作的实施意见》和县“六五”普法规划，积极推进依法治县工作，根据县“法律七进”工作会议精神，结合我局实际，现提出如下实施方案：一、主要目的通过深入开展法律进机关活动，把法制教育、法制宣传深入到机关各股室、下属各事业单位，扩**制宣传教育的覆盖面和影响力。要进一步提高领导干部法治化管理水平，教育干部职工自觉学法、用法、懂法、守法；进一步教育和引导机关广大干部职工依法行政，自觉履行义务，努力维护改革发展稳定的大局，为着力构建困难群体的“生活保障梦”、老年群体的“安享晚年梦”、孤残儿童的“健康成长梦”、流浪乞讨人员的“回家团圆梦”、社区居民的“和谐家园梦”营造良好的法治环境。二、主要内容（一）建立法律顾问制度。聘请优秀律师担任法律顾问，与法律顾问签订合同，明确责任和义务。（二）抽调相关股室精通业务人员宣讲社会管理、社会保障和老年人权益保障方面的法律法规，开展会前学法、专题法制讲座和集中培训。（三）认真组织开展广大干部职工法制培训，特别是民政法律法规的学习，组织领导干部职工参加法律知识竞赛，强调全员参与，确保学习教育出成效。4会同有关部门加强行政执法人员培训和**服务中心窗口人员法制培训。5开展法制电影进敬老院，配合各部门和领导单位，做好村（社区）法制片活动。三、具体安排开展法律进机关活动是今年依法治县工作的一项重要内容，按照县依法治县领导小组《关于推进“法律七进”工作的实施意见》，我局法律进机关工作共分为三个阶段：（一）启动阶段（4月下旬）按县“法律七进”工作推进会要求，统一安排部署本系统法律进机关工作。2组织实施阶段（4月下旬至12月）分为两个阶段进行集中活动1.第一阶段（4月—6月）：（一）开展向机关宣传法律的活动；2在司法局的指导下，建立法律顾问制度；3配合司法局指导乡镇在每个村（社区）设立法治宣传栏；4选派业务单位相关人员进行社会管理、社会保障、老年人权益保障等政策法规讲座；5按照市民政局的安排，我们启动了法制电影进敬老院和福利院的工作，对全县敬老院、福利院的法律片放映时间进行了安排和安排。6制定《县民政局推进法律进机关活动的实施方案》。2第二阶段（7-11月）1重新修定完善《民政政策法制宣传手册》；2聘请法律顾问为机关讲课；3选派业务单位相关人员进行社会管理、社会保障、老年人权益保障等政策法规讲座。3自检总结阶段（5-12月）15月进行自检总结，10月进行自检总结，完善各项资料，满足监理组的检查指导；2要认真听取意见，发现遗漏，弥补不足，建行后立即整改，安排xx年工作。四、工作要求（一）加强领导，明确责任民政局法制工作由党组书记、局局长、老龄办主任领导。党