2023年安全培训协议书通用8篇

1/202023年安全培训协议书通用8篇在日常的学习、工作、生活中，肯定对各类范文都很熟悉吧。那么我们该如何写较为完美的范文呢？下面我给大家分享的“2023年安全培训协议书通用8篇”，希望对您有所帮助，我们一起来看一看吧。安全培训协议书【第一篇】甲方：乙方：身份证号码：通讯地址：联系电话：为提高乙方的职业技能，体现以人为本、员工与公司共同发展的思想，帮助乙方实现职业生涯发展规划，经公司研究决定为乙方提供本次专业技能培训。根据《劳动法》、《劳动合同法》等有关法律法规，甲乙双方经协商一致，双方本着平等、资源的原则，签订如下协议：本次培训属于专项技能培训，非一般职业技能和上岗培训。详见《华章公司员工进修审批表》。（一）乙方须在培训结束后一月内（如遇特殊情况可酌情顺延）向甲方提供培训有关成绩等方面的记录。（二）乙方完成培训后应回甲方工作，服务期为年，即从2/20年月日起至年月日。如劳动合同期限届满而服务期尚未届满，自动延长至服务期届满。若因甲方内部变更，需缩减劳动合同及服务期限，则以甲方变更为准。（三）乙方完成培训后，在本协议约定的服务期内，乙方不得以任何借口拒绝为甲方服务。（四）在培训期间，如乙方出现违反有关规定，未能通过培训考核或未达到培训要求取得毕业证书，因乙方原因中途退出培训或乙方提出与甲方解除劳动合同等情况的，此次培训所发生的一切费用均由乙方自己承担；培训过程中，甲方有权根据需要取消本次培训计划和本培训协议，所发生培训费用由甲方承担，双方之间仍按劳动合同履行各自的义务。（一）协议约定的服务期内，因下列原因导致劳动合同解除或终止履行的，乙方应支付甲方违约金：1、甲方依据《劳动合同法》第39条解除劳动合同的；2、因乙方个人原因导致劳动合同无法履行而解除劳动合同的；3、乙方提出解除劳动合同的。（二）违约金的支付：服务满一年不满二年的，乙方须赔偿甲方为乙方支付的培训费用的60%作为违约金；服务满二年不满三年的，乙方须赔偿甲方为乙方支付的培训费用的30%作为违约金。（三）违约金的支付不免除乙方违法解除劳动合同应当承3/20担的赔偿责任。因履行本协议发生争议的，双方本着友好协商的方式予以解决，若协商、调解不成或乙方不愿意协商、调解的，任何一方都有权向甲方所在地的劳动仲裁机构申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。（一）本协议一式两份，甲乙双方各执一份，协议自双方签字盖章之日起生效。（二）若本协议与双方先前签订的劳动合同或其他相关协议有任何冲突之处，一律以本协议为准，相应变更劳动合同。（三）本协议中任何条款如被确认为无效，不影响整个协议及其他条款的效力。甲方：（签章）乙方：（签字）年月日安全培训协议书【第二篇】立协单位：以下简称方培训单位：（乙方）乙应乙方的工作需要，向甲方提出安排员工在甲方的工作场所进行培训。为了安全有效实施培训，根据国家有关规定,明确双方的责任,为共同做好安全工作。双方在签订培训合同的同时,签订本协议。一.培训项目：1.培训项目名称：4/202.培训项目内容：3.培训活动范围：4.培训的方式：二.培训项目期限：自年月日起开始至年月日止。三.甲方应负安全职责：1.甲方对乙方培训人员有讲解本公司各项规章制度、进行培训前教育的义务。2.甲方有权对乙方培训人员实行安全监督、检查,发现违反安全方面的问题,有权向乙方提出要求对相关人员进行教育、制止、罚款,甚至停止其培训并限期离厂,由此造成的一切后果由乙方承担。甲方指派协助联系有关安全事宜。3.根据培训项目内容,甲方现场负责部门应对乙方做好现场安全的交底。如各类危险源的分布情况、培训区域附近建筑物或工作场所的特点、性质,并办理有关培训手续。4.甲方相关人员不得擅自变更培训的内容和活动区域,不得擅自调动乙方人员从事培训合同内容以外的工作。5.乙方在培训期间发生工伤事故,需甲方协助抢救时,甲方有尽力协助的义务,但所涉及的费用均由乙方承担。6.其它四.培训单位（乙方）应负安全职责：1.乙方应根据国家劳动保护法规规定的要求组织培训。2.乙方在培训项目进行前,必须到安全科办理全体培训人员登记手续,领取出入证。3.乙方有责任向所属人员进行安全5/20教育,并且在培训中有专人检查。4.乙方在培训中必须严格遵守甲方的保卫、消防、安全的有关规定,违者按甲方的有关规定处理。5.乙方人员进入甲方作业区域必须遵守甲方的各项规定,并接受甲方的监督。未经甲方同意,不得擅自进入甲方作业区域、不得擅自动用甲方设备、工具,如有违反,按甲方有关规定处理。6.乙方指定负责项目的安全工作。7.乙方培训前确认培训现场处于安全状态,在培训过程中发生伤亡事故均由乙方负责。8.乙方在培训中遇到危险作业（起重、动用明火、易燃易爆、厂内机动车、临时用电等）事先应向甲方（培训项目主管部门）提出申请,办理作业审批手续,落实安全防范措施后方可作业。特种作业人员,必须经过专业培训,持证上岗。9.乙方对危险性较大的培训项目,在培训前应开展事故预想活动,制定有效的安全措施。规定执行。六.本协议经双方签字盖章有效,作为合同正本的附件一式四份,甲乙双方各二份。七.本协议与培训合同正本同日生效。甲方乙方单位（盖章）单位（盖章）6/20代表（签名）代表（签名）安全科（签名）安全科（签名）地址地址电话电话二o年月日安全培训协议书【第三篇】甲方：乙方：甲方为满足企业安全管理人员持证上岗的`要求，提高企业管理人员安全生产素质，防止和减少生产安全事故，根据《山东省建筑施工企业管理人员安全生产考核实施细则》规定，特委托乙方对甲方员工进行安全培训，现双方就委托培训事宜达成如下协议：一、培训对象：甲方公司企业安全管理人员人。二、培训时间：__年__月__日至__年__月__日，共48学时。三、培训内容：(一)《建筑工程安全生产技术》;(二)《建筑安全生产管理》;(三)《建筑安全生产法律法规》;(四)《建筑施工企业安全生产考核知识》。四、培训地点：滨州市职业学院理科教学楼五、双方职责：7/201、甲方职责：(1)负责拟定培训要求;负责组织参加培训人员;(2)负责按本协议书约定向乙方支付培训经费。2、乙方职责：(2)组织培训后的各类别人员考试;(3)学员考试合格，颁发合格证书。六、培训经费：200元/人，培训费共计：__元。七、本协议书未尽事宜，由双方协商解决。八、本协议书一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签章之日起生效。甲方(盖章)__年__月__日乙方(盖章)__年__月__日安全培训协议书【第四篇】为了确保学生在校期间的人身安全,划分责任界限,落实安全责任措施,根据有关法律法规及上级有关文件精神,结合我校实际情况,特签订本安全责任协议书:1.学生的监护人是学生的父母或依法确定的其他监护人,本中心与学生是教育管理关系。监护人应对学生进行安全教育和遵纪守法教育。2.每位上课学生应严格遵守《中小学生日常行为规范》和8/20《中小学生守则》，并服从本中心的安全管理。4.不得携带、窝藏管制刀具、棍棒、枪、红外线手电筒等违法违禁物品进入教室。出现火灾、地震时，应按安全通道方向逃生。发现同学出现安全事故或发现安全隐患要及时向老师或者家长报告。5.学校严禁学生玩火、玩电、玩水。严禁私自下塘下河游泳钓鱼，不到施工场地和危险楼房、危险地段、桥梁等危险地带游玩和逗留。因上述行为出现事故的由监护人承担全部责任。6.上课期间,学生未到校或私自离校,本中心会及时通知学生的监护人。学生上学、放学途中由监护人负责按时接送，因监护人接送不到位造成社会危害或出现意外安全事故的,学校不承担任何责任。7.本中心地处繁华地段，行人车辆较多，学生上课期间不得向窗外扔水瓶、石子等东西，因此造成的一切后果由学生及监护人自负。8.本协议一式一份,学生入学时由家长和学生签字后交由本中心存档。本协议自签字之日起生效,有效期为学生在本中心上课期满为止。环球教育培训中心(盖章):学生(签字)：监护人(签字)：年月日外部培训协议书实习培训协议书9/20安全培训简讯范文安全培训会议通知安全培训会议总结安全培训会议简报安全培训经费请示校车安全培训心得培训安全心得安全培训协议书【第五篇】甲方（用人单位）名称：住所：乙方（劳动者）姓名：性别：出生年月：家庭住址：居民身份证号码：为了公司新员工能快速适应工作环境，掌握必备岗位工作技能，特对公司招聘的新员工进行内部定向强化培养，提供为期个月的脱产专业技术培训。经甲、乙双方协商一致，双方自愿达成如下共识，特订立本协议，以资恪守。一、培训时间：____年____月_____日至____年____月____日二、培训地点：甲方指定园区、甲方会议室、甲方合作单10/20位。三、培训内容：职业道德规范、工作业务技能实践培训（电梯维修保养规范、安全操作规范、法律法规、安全教育），甲方管理规章制度。四、培训费用：合计元/人；包括：专业技能考试培训费、教材费、讲师费、员工服装费、培训场地费、生活补助费、住宿费。五、自培训日起，甲方每月从乙方工资中扣除200元/月，作为培训费，培训期满被甲方正式录用后，乙方需为甲方服务满年月日至年月日，服务期满，乙方续签合同或者乙方自愿离职并办完相关离职手续后，所扣的培训费用甲方一次性返还给乙方。六、培训效果：培训结束后，甲方根据乙方考试、考核的表现，在转正后给予乙方适当的调薪。签订合同后，按劳动合同规定，每年根据乙方考试、考核的表现进行工资的增长。七、甲方的权利和义务：1、负责提供教学场地、设备设施，教材资料，实践场地。2、保证做好培训指导、监督、协调和服务工作。3、负责教学管理，如发现乙方有违纪违规行为，将按照有关规章制度进行处理，情节严重者给与开除处分。4、培训期间定期或不定期进行考试考核，通过三个月的学习后，根据乙方考试成绩和岗位技能掌握情况，分配至公司各个对应园区，安排至相应的工作岗位工作。11/205、乙方在培训期内，如考核不合格，将被辞退，已扣乙方的培训费用甲方不予退回；如能按时完成甲方下达的各项任务，并考核合格，则签订“劳动合同”，工资待遇按照甲方工资方案执行。6、乙方在劳动合同服务期内辞职，已扣乙方的培训费用甲方不予退回。八、乙方的权利和义务：1、乙方培训期工资待遇：_/月。2、乙方必须自觉接受甲方的教育和管理，努力学习遵纪守法，不迟到不早退，积极参与甲方安排的各种课程设置内容；乙方如有违规违纪行为，要自觉接受甲方处理。3、乙方在培训期间，如私自外出，造成人身意外或其他严重后果，责任全部由乙方承担。4、乙方在培训期间享有对甲方的培训管理人员友好地提出意见和建议的权利。5、培训期间，乙方从甲方处获得的任何商业、技术、运营数据或其他性质的资料，无论以任何形式或载于任何载体，无论在披露时是否以口头、图像或以书面方式表明都具有保密性，不得向第三方透露。九、附则：1、乙方如因自身原因中途退学，甲方不退还乙方被扣除培训费用；如因甲方的原因，使乙方不能正常培训学习，甲方退还全部费用。12/202、因甲方的原因，不能安排乙方上岗，甲方在扣除工本费（指报名考试、服装、书籍、食宿等成本）后，退还全部剩余培训费用；乙方在培训期内，不接受、不服从甲方工作安排或擅自离岗或外出就职，乙方已缴纳的培训费不予退还。另还应向甲方赔偿违约金500元，拒不支付者，甲方申请法院强制执行。3、本协议的附件及教学计划、管理制度等作为本协议的补充材料，具有同等法律效力。4、本协议一式二份，甲、乙双方各一份；自签订日期开始此协议即刻生效。5、未尽事宜，甲、乙双方共同协商解决。安全培训协议书【第六篇】为了确保您孩子在暑假培训期间的人身安全，明确责任，营造一个良好学习坏境，让每一个同学都度过一个难忘而美好的假期，根据我们的现实情况，特签订本安全协议书：1、学生的监护人是学生的父母或依法确定的监护人，其监护关系不因学生的参加培训而转移给培训中心，学校与学生只是教育管理关系。监护人应对学生开展安全和遵纪守法教育。2、监护人应对学生上学放学及放假时间安全承担责任，严禁学生骑自行车、电动车或摩托车上学，对学生上学和放学路上的安全学校不承担任何责任。3、学生在培训学习期间，参加打架斗