安全生产责任制汇编

1安全生产责任制汇编2分公司经理安全生产责任制一.分公司经理是安全生产第一责任者，负责行政工作，对分公司的安全生产以及各级、各部门安全生产责任制的建立、健全与贯彻落实，负全面的领导责任。组织编制发电、供暖的近期和远期规划，并组织实施。完成安全生产任务及各项经济技术指标。二.负责分公司质量\环境\职业安全健康方针的贯彻及体系的日常运行工作，负责质量\环境\职业安全健康目标、指标的具体实施，提供体系运行的合理资源配置，定期对环境因素\危险源进行评审。认真学习有关的法律、法规。三、实行经理分工负责制，全力支持副经理的工作，充分发挥分管副经理及职能科室的作用，协调车间与专业之间关系。四、每月主持召开一次分公司安全生产办公会议，安排车间、专业科室工作内容和生产任务,制定月度安全生产计划，做好上月工作总结。五、建立健全各项规章制度，并按制度严格执行，搞好质量标准化工作，组织编制安全生产规划。六、定期组织安全活动，布置安全工作，杜绝重大事故的发生。安排做好全厂消防工作，杜绝人为火灾事故。七、定期组织职工技术、安全教育，开展小指标竞赛，提高职工业务技术水平。八、定期召开管理人员会议，负责设备配件、材料计划审批。督促检查实施情况，及时解决工作中出现的问题。九、加强技术管理，审批工程改造技术方案，推广使用新技术、新经验、新材料。十一、组织参与重大事故调查分析会，坚持“四不放过”原则，分清责任，查明原因，吸取教训。十二、关心职工生活，及时解决工作和生活中的困难。努力学习业务，推行现代化管理，逐步提高管理水平。3党总支书记安全生产责任制一、党总支书记对分公司管理人员、职工进行质量\环境\职业安全健康教育培训全面负责，是安全教育的第一责任者。二、党总支书记协助经理定期召开安全生产会议，做好质量\环境职业安全健康管理体系的工作，负责分管区域的质量\环境\职业安全健康目标、指标实施。三、认真实施“安全第一、预防为主”的方针，贯彻执行有关法律法规以及分公司制定的规章制度。四、抓好领导班子工作及党员的组织建设、思想建设和廉政建设,搞好班子自身建设四、加强对职工进行安全思想教育及各项规章制度的学习，并结合实际严格考核，提高职工的安全意识和安全操作水平，提高自我防范措施。五、加强劳动纪律教育，教育职工爱岗敬业，做到“先安全后生产、不安全不生产”，杜绝“三违”发生。六、定期深入现场，了解安全生产情况及实施规程措施的情况，发现问题及时解决。征求职工安全工作上的意见，及时解决职工提出的问题。七、坚持以教育为主，处罚为辅的原则，做好“三违”人员的批评教育工作，通过事故教训，利用宣传工具，举一反三，开展安全教育，增强职工安全意识。八、深入基层，了解职工生活上的困难，解决职工工作上的后顾之忧，为安全生产奠定基础，并做好后进职工的思想工作。分公司生产副经理安全生产责任制一、分公司生产副经理是安全生产的主要责任者，负责分公司的安全生产管理工作。二、协助经理做好质量\环境\职业安全健康管理体系的工作，负责生产方面质量\环境\职业安全健康目标、指标实施。三、抓好安全生产工作，健全以值长为现场运行生产指挥系统，指导值长切实担负起指挥现场运行操作的任务。四、生产副经理主持安全生产会，听取汇报,布置任务，协调生产和设备管理。五、定期组织质量\环境\安全检查，及时发现和解决问题，加强4现场安全管理，批准反事故演习计划措施。六、每月主持召开一次运行工作会议，总结生产、运行情况，布置下月任务，主持编制年、月度生产计划。七、组织设备大修的验收和总结工作，指挥重大事故的处理，组织事故调查，按照“四不放过”的原则，认真分析事故原因，制定预防对策。八、对自已所发布的一切命令和指示负责，严禁违章指挥，有权对车间和职能部门直接发布命令和指示，车间、部门必须严格执行。九、在处理重大生产技术问题时，应事先向经理请示，但在紧急情况下有权处理，并事后及时报告经理。十、开展合理化建议活动，广泛听取职工对分公司质量\环境\安全生产的意见，不断改进工作。十一、组织做好设备管理档案，维修资料等信息的管理，按时编报上级规定的各项报表及统计数据。分公司技术副经理安全生产责任制一、分公司副经理是安全生产技术的主要责任者，负责分公司的技术管理工作。协助经理做好生产技术岗位人员的调整。二、协助经理做好质量\环境\职业安全健康管理体系的工作，负责安全生产技术方面质量\环境\职业安全健康目标、指标的实施。三、协助经理编制质量\环境\职业安全健康管理技术发展长远规划，审批年度安全技术措施，并督促检查实施。四、定期组织质量\环境\职业安全健康检查，及时发现和解决问题，加强现场安全管理。五、副经理认真参加安全生产技术会，完善各项技术管理规章制度，并监督实施。六、组织技术人员对疑难技术问题进行技术攻关，技术革新，及时组织有关部门和人员，制订安全生产技术改造方案和措施。七、负责审批大、小修及工程改造计划的措施及设备大修的验收和总结工作，组织事故调查，按照“四不放过”的原则，从技术方面认真分析事故原因，制定预防对策。八、对自已所发布的一切命令和指示负责，严禁违章指挥。九、在处理重大生产技术问题时，应事先向经理请示，但在紧急情况下有权处理，事后要及时报告经理。十、认真开展合理化建议活动，广泛听取职工对分公司质量\环5境\安全生产的意见，不断改进工作。十一、组织编制科技项目年度、长期发展规划。编写安全技术措施及运行规程，绘制各种图纸。十二、组织编制职工年度培训计划，做好设备技术档案，维修技术资料等信息的管理，按时编报上级规定的各项报表及统计数据。分公司经营副经理安全生产责任制一、分公司经营副经理是经营管理的主要责任者，负责分公司的经营管理工作。二、负责组织编制、审查经营计划、措施方案，完成公司下达的经营指标。三、组织领导物资供应、经济核算等方面的工作，搞好安全生产物资供应，做到生产所需的材料、设备、备品备件等物资供应及时，保证质量，为安全生产和检修做好准备。四、在保证安全生产情况下，努力降低材料消耗，降低成本、降低库存量，提高经济效益。五、完善分公司内部的经济责任制，将安全、效益与经济挂钩，严格考核，合理奖惩，对车间的经济管理进行监督和检查。六、每季度组织一次经济活动和经济效益的全面分析，研究改进措施。七、对分公司内部财务等工作人员违章违纪现象负有领导责任。八、实行目标管理和经济核算，建立分级分口的成本管理责任制度,严格成本开支范围和开支标准，监督消耗，降低发电成本增加效益。九、审计监督财务收支计划、经费核算、内部控制制度的执行情况，监督检查资金、财产的完整、安全及会计报表的真实性、正确性、6合法性.坚决反对和制止违反财经纪律,损害国家利益的行为。工会主席兼党总支副书记安全生产责任制一、认真负责工会的全面工作，辅助总支书记搞好党务工作、精神文明建设、保卫、统战等工作规划，安排、督促、检查、和实施。二、全面负责工会的组织、宣传、劳动保护、女工、体育等项工作。三、负责组织分公司职工代表大会的筹备工作，定期检查职工代表大会决议的贯彻执行情况，对发现的问题负责监督、整改。四、主持召开工会委员会和工会办公会议,按照民主集中制的原则,对重大问题经民主讨论做出决定。五、搞好慰问、家访，对有特殊困难的家庭，要予以照顾，解决职工工作上的后顾之忧。六、深入实际,调查研究,倾听和反映职工的意见。积极参与重大问题的研究和决策,维护职工的合法权利。七、定期深入现场，检查设备运行和安全生产情况，发现现场缺陷及时提出，发现“三违”现象及时制止。八、搞好工会自身建设,完善各项规章制度,关心支持和培训工会积极分子,调动他们工作的积极性。九、定期组织干部、职工开展安全合理化建议征集活动，为搞好安全生产、行政领导决策提供依据和保障。十、对工会委员的工作进行督促和检查。十一、总支书记不在时，履行总支书记职责。安全生产技术室主任安全生产责任制一、负责生产和技术管理。技术室主任必须贯彻“安全第一、预防为主”方针，执行电力系统的有关管理制度和运行、检修规程及技术规定、规范和标准。二、负责组织有关人员提出、编制全厂设备大、小修计划及施工安全措施，重大改进工程和主要机组大修要编制单项技术组织措施计划。三、负责组织技术资料、技术档案的收集、整理、存档和使用工作,推广使用新工艺、新技术、新材料。四、负责值长、专工的日常管理工作，参加新建和扩建工程的审7查和调整试验工作五、组织工程技术人员对疑难技术问题进行技术攻关，技术革新，根据生产发展的需要，及时组织有关部门和人员，研究生产环节的技术改造方案和措施。六、组织完成职工的培训工作及各项考核工作;组织完成如质量标准化达标检查、综合利用认证工作;组织完成与质量\环境\职业安全健康管理体系有关的工作。七、明确各专业技术人员的职责范围，协调各专业之间关系，使专业和专业之间的配合、接口问题得到保证。八、具备电业安全知识，熟悉分公司内各专业工作，具有丰富的实践经验和处理事故的能力。九、经常深入现场，了解检查安全生产、设备运行情况、设备缺陷及“两票、三制”执行情况。十、按年、季编制反事故演习计划和安全技术措施计划。定期进行安全大检查，查设备、查制度、查季节性预防事故措施，边查边改，防患未然。十一、掌握分公司设备的性能、原理、技术参数，了解厂内外线路、各种水油管路情况，建立技术档案，搞好各项技术记录。十二、认真及时完成分公司领导安排的其他各项任务。安全生产技术室专工安全生产责任制一、在生产技术室主任的领导下，各专业工程技术人员负责分公司质量\环境\职业安全健康管理体系管理技术方面的工作。二、各专业工程技术人员必须全面贯彻“安全第一、预防为主”的方针，执行电力系统的有关管理制度、运行检修规程及技术规范标准，严格执行分公司内部制定的规章制度。三、负责编制各专业运行检修规程、安全生产责任制等作业性文件，编制各专业大小修计划及施工安全措施，编制安全经济运行方案，并监督执行。四、参加反事故演习，发生事故时，及时赶到现场处理，参加事故调查分析，写出事故报告及预防事故措施。五、经常深入现场，了解和掌握设备运行状态，掌握设备的性能、技术参数，负责收集、整理、分析有关资料和试验报告，纠正现场不合理的运行参数和操作方法，保证设备安全运行。8六、对安全规程执行情况进行检查，对违章的可令其改正，紧急时，可令其停止工作。七、有权制止危害人身和设备安全的一切违章作业。八、有权处理运行检修中的技术问题，对于主要设备的投入和重大操作应亲临现场。九、对本专业熟悉了解，设备出现疑难技术问题进行技术攻关，制定技术改造方案和安全措施。十、认真完成分公司领导安排的其他各项任务。党群工作室主任安全生产责任制一、负责思想政治方面的工作。二、协助党总支书记搞好工作部署，做好工作计划、总结等各种文字材料的撰写工作。三、负责抓好党群工作室人员的日常管理工作。四、负责组织公司党总支中心组的理论学习活动。五、深入基层，了解掌握党员群众的思想、工作、学习生活情况，并及时向党总支汇报。六、检查指导车间开展创建文明车间六好区队、党务廉正等活动。七、负责党员的发展、培养、组织关系接转。八、完成领导交付的其他工作。党群工作室干事安全生产责任制一、做好上级文件、资料、党员发展、组织关系等建档管理工作。二、围绕党的中心工作和分公司的重大活动进行宣传工作。三、深入基层，调查研究，掌握职工反映的问题，及时研究探讨，有针对性地开展教育工作。四、负责分公司党务目标考核的资料整理和各支部党务目标工作的考核总结。五、负责创建文明车间六好区队、文明职工考评活动的检查、考核、总结等的日常工作。六、健全统战工作制度，围绕党的中心工作主动组织群众开展为9公司献计献策、咨询服务等工作。七、完成领导交付的其他工作。综合室主任安全生产责任制一、认真贯彻执行公司的各项规章制度，负责起草行政文件、领导讲话、工作报告、工作总结及其他材料，并做好材料的归档工作。二、经常深入基层，收集、整理重要的生产、经营信息，为经理决策提供准确可靠的依据。三、做好行政文件和上级下发文件的管理。四、负责办公物品的审批、领取及生产用车、车门证的管理以及各种人员招待工作。五、负责