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织金县三甲乡金磊石灰岩矿2016年法人代表安全生产责任书1、遵守《安全生产法》的规定，自觉履行“矿山企业安全生产第一责任人”的职责，对矿山企业安全生产工作负全面领导责任。2、认真学习、贯彻执行《安全生产法》、《矿山安全法》和其它法律、法规中有关矿山安全生产的规定。3、建立、健全本矿安全生产管理制度及生产作业操作规程。4、保证本矿安全生产投入的有效实施。5、督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。6、采取有效措施，改善职工劳动条件，保证安全生产所需要的材料、设备、仪器和劳动防护用品的及时供应。7、对职工进行安全教育培训。8、组织制定并实施本矿场的生产安全事故应急救援预案。9、及时采取措施，处理矿山存在的事故隐患。10、及时、如实地向安全生产监督管理部门和企业主管部门报告安全生产事故，并积极组织抢救。11、以上各项目标任务由目标下达方组织对目标实施方按月进行考核，考核结果与工资挂钩。12、目标实施方如期完成目标任务，矿山按时发放目标实施方全部工资；超额完成目标任务，当月奖励目标实施方块200元；当年12个月均如期完成和超额完成任务，且无“三违”行为，年终奖励2000元。13、目标实施方若逾期完不成任务，扣罚当月工资200元；连续两个月以上完不成任务，加倍扣罚当月工资；当年有3个月或连续两个月不能如期完成任务，取消年终评奖资格。14、目标实施方出现“三违”，一次扣罚20元；情节较重的扣罚50-200元，取消年终评奖资格；情节严重的按有关法律法规和本矿奖惩制度处理。目标下达方（签章）：2016年3月3日目标实施方（签印）：2016年3月3日织金县三甲乡金磊石灰岩矿2016年矿长安全责任书１、认真学习、宣传、执行国家的安全生产方针、政策、法规，各级政府颁发的安全生产法令，上级有关安全生产的决定、规定、通知、办法等，把安全工作放在一切工作的首位。２、组织制定本单位的制度、生产责任制、作业规程和生产技术操作规程，并督促实施。３、编制劳动安卫生全措施计划，提取和合理使用安全措施经费，并认真组织力量保证落实。４、按照法规要求设置专门安全机构，配备专职或兼职安全管理人员，在各生产班组指定不脱产的安全员。５、组织职工进行安全教育、学习培训，对特种作业人员按规定进行专业性安全技术培训，经考核取得操作证后，持证上岗操作。６、定期或不定期组织安全生产检查，及时消除事故隐患，确保作业场所、生产设备、安全卫生设施处于良好状态，认真落实“安全第一”的方针。７、发生重大事故时，必须立即赶到现场组织抢救，并立即报告上级主管部门和召请就近矿山救护队，严禁盲目指挥和违章指挥。８、按规定组织领导本矿场事故的调查分析、结案处理工作，主持制定防范措施。防止同类事故再次发生。９、领导本矿安全生产大检查，对查出的安全、卫生隐患制定整改措施，并保证实现。10、以上各项目标任务由目标下达方组织对目标实施方按月进行考核，考核结果与工资挂钩。11、目标实施方如期完成目标任务，矿山按时发放目标实施方全部工资；超额完成目标任务，当月奖励目标实施方块200元；当年12个月均如期完成各超额完成任务，且无“三违”行为，年终奖励2000元。12、目标实施方若逾期完不成任务，扣罚当月工资200元；连续两个月以上完不成任务，加倍扣罚当月工资；当年有3个月或连续两个月不能如期完成任务，取消年终评奖资格。13、目标实施方出现“三违”，一次扣罚20元；情节较重的扣罚50-200元，取消年终评奖资格；情节严重的按有关法律法规和本矿奖惩制度处理。目标下达方（签章）：目标实施方（签印）：2016年3月3日2016年3月3日织金县三甲乡金磊石灰岩矿2016年生产部经理安全生产责任书1、认真贯彻执行国家的安全生产方针、政策、法律和法规，坚持先安全后生产，不安全不生产的原则，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，在计划、布置、检查、评比、总结生产工作时，同时计划、布置、检查、总结、评比安全生产工作。2、协助主要负责人组织制定本单位的各项安全生产规章制度和安全技术操作规程，并负责具体实施。3、经常深入生产第一线进行安全生产检查，及时消除事故隐患，确保生产顺利进行，当安全与生产发生矛盾时，先解决安全问题，再进行生产。4、组织开展安全生产宣传教育工作，搞好各项安全生产活动。5、发生重伤、死亡事故时，按规定及时向主要负责人及有关部门报告，积极组织抢救，保护好事故现场，参加对伤亡事故、重大未遂事故的调查处理。6、以上各项目标任务由目标下达方组织对目标实施方按月进行考核，考核结果与工资挂钩。7、目标实施方如期完成目标任务，矿山按时发放目标实施方全部工资；超额完成目标任务，当月奖励目标实施方块200元；当年12个月均如期完成各超额完成任务，且无“三违”行为，年终奖励2000元。8、目标实施方若逾期完不成任务，扣罚当月工资200元；连续两个月以上完不成任务，加倍扣罚当月工资；当年有3个月或连续两个月不能如期完成任务，取消年终评奖资格。9、目标实施方出现“三违”，一次扣罚20元；情节较重的扣罚50-200元，取消年终评奖资格；情节严重的按有关法律法规和本矿奖惩制度处理。目标下达方（签印）：2016年3月3日目标实施方（签印）：2016年3月3日织金县三甲乡金磊石灰岩矿2016年销售部经理安全生产责任书1、协助矿领导做好安全生产工作。２、对矿山安全法律、法规、规程、标准及规章制度的贯彻执行情况，进行监督检查。３、制定和审查本矿的安全生产规章制度，并督促贯彻执行，做好安全生产档案的记录和管理工作。４、组织审查改善劳动条件的项目，并督促按期完成。５、经常进行现场检查，及时掌握危险源动态，研究解决事故隐患和存在的安全问题，遇到有危及人身安全的紧急情况，应采取应急措施，有权指令先停止生产，后报告领导研究处理。６、组织推动安全生产宣传教育、经验交流和培训工作。７、参加伤亡事故的调查处理，对伤亡事故和职业病进行统计分析和报告，并提出防治措施，督促贯彻执行。８、督促各部门执行相关安全管理制度。９、领导安全管理人员的工作。10、以上各项目标任务由目标下达方组织对目标实施方按月进行考核，考核结果与工资挂钩。11、目标实施方如期完成目标任务，矿山按时发放目标实施方全部工资；超额完成目标任务，当月奖励目标实施方块200元；当年12个月均如期完成各超额完成任务，且无“三违”行为，年终奖励2000元。12、目标实施方若逾期完不成任务，扣罚当月工资200元；连续两个月以上完不成任务，加倍扣罚当月工资；当年有3个月或连续两个月不能如期完成任务，取消年终评奖资格。13、目标实施方出现“三违”，一次扣罚20元；情节较重的扣罚50-200元，取消年终评奖资格；情节严重的按有关法律法规和本矿奖惩制度处理。目标下达方（签印）：目标实施方（签印）：2016年3月3日2016年3月3日织金县三甲乡金磊石灰岩矿2016年财务部经理安全生产责任书1、督促各部门“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针和“管生产必须管安全”原则的贯彻执行情况，对本部门安全工作负全面责任。2、认真学习贯彻国家安全生产方针政策、法律法规和矿安全生产规章制度。3、积极组织各项安全活动，开展安全生产大检查，经常深入生产现场，监督检查有关部门对安全生产规章制度、安全奖惩制度和安全责任制的落实情况。4、保障矿安全生产资金投入，建立安全生产投入长效机制，逐步达到规定的安全生产条件，改善企业安全生产环境。5、宣传贯彻上级有关安全生产指示精神，及时转发上级的安全生产文件资料。配合安全生产管理部门做好安全生产宣传工作。6、督促生产部做好相关档案管理，督促落实本矿的隐患排查整改工作。7、督促食堂做好消防安全管理和饮食卫生，防止食物中毒事故发生。8、做好其它安全生产工作。9、以上各项目标任务由目标下达方组织对目标实施方按月进行考核，考核结果与工资挂钩。10、目标实施方如期完成目标任务，矿山按时发放目标实施方全部工资；超额完成目标任务，当月奖励目标实施方块200元；当年12个月均如期完成各超额完成任务，且无“三违”行为，年终奖励2000元。11、目标实施方若逾期完不成任务，扣罚当月工资200元；连续两个月以上完不成任务，加倍扣罚当月工资；当年有3个月或连续两个月不能如期完成任务，取消年终评奖资格。12、目标实施方出现“三违”，一次扣罚20元；情节较重的扣罚50-200元，取消年终评奖资格；情节严重的按有关法律法规和本矿奖惩制度处理。目标下达方（签印）：2016年3月3日目标实施方（签印）：2016年3月3日织金县三甲乡金磊石灰岩矿2016年行政部经理安全生产责任书1、对本矿的生产安全负有推动、督促检查的责任。负责制订本矿安全生产规章制度，并监督、检查其执行情况。2、监督检查各单位对安全生产、劳动保护政策、法令、决定的执行情况。3、经常进行生产现场的检查，协助解决问题，遇有危及人身安全的紧急情况时，有权先停止生产，撤出人员并立即报告领导研究处理，协助矿领导组织安全检查。4、负责新工人的入矿安全教育，监督各班组的安全学习。5、参加安全事故的调查研究，坚持“四不放过”的原则，对事故进行严肃处理，有权对事故的责任者提出处理意见，进行安全事故的统计、分析和报告，参与工伤管理，提出防止事故的措施，并且督促按期实现。6、按规定及时发放和督促正确使用个人防护用品。7、负责办理作业人员的意外伤害保险工作。。8、以上各项目标任务由目标下达方组织对目标实施方按月进行考核，考核结果与工资挂钩。9、目标实施方如期完成目标任务，矿山按时发放目标实施方全部工资；超额完成目标任务，当月奖励目标实施方块200元；当年12个月均如期完成各超额完成任务，且无“三违”行为，年终奖励2000元。10、目标实施方若逾期完不成任务，扣罚当月工资200元；连续两个月以上完不成任务，加倍扣罚当月工资；当年有3个月或连续两个月不能如期完成任务，取消年终评奖资格。11、目标实施方出现“三违”，一次扣罚20元；情节较重的扣罚50-200元，取消年终评奖资格；情节严重的按有关法律法规和本矿奖惩制度处理。目标下达方（签印）：目标实施方（签印）：2016年3月3日2016年6月3日织金县三甲乡金磊石灰岩矿2016年安全员安全生产责任书1、协助矿长贯彻执行有关安全生产的规章制度，并接受上级安全部门的业务指导。2、组织学习有关安全生产的规章制度、作业规程和国家的法律法规及上级有关文件精神。3、经常检查机械设备设施和工作地点的安全状况，检查职工卫生安全生产规章制度和生产技术作业操作的执行情况，禁止违章作业，对危及人身安全的重大隐患有权停止生产，并立即报告领导。4、参加伤亡事故的调查处理，组织分析伤亡事故原因，提出防范措施。负责伤亡事故的统计上报。５、督促教育职工正确使用个人防护用品。6、监督执行民爆物品的保管、使用规定，配合公安机关对本单位爆炸物品使用情况的安全检查。7、组织开展安全生产宣传教育工作，搞好各项安全生产活动。8、发生重伤、死亡事故时，按规定及时向主要负责人及有关部门报告，积极组织抢救，保护好事故现场，参加对伤亡事故、重大未遂事故的调查处理。9、以上各项目标任务由目标下达方组织对目标实施方按月进行考核，考核结果与工资挂钩。10、目标实施方如期完成目标任务，矿山按时发放目标实施方全部工资；超额完成目标任务，当月奖励目标实施方块200元；当年12个月均如期完成各超额完成任务，且无“三违”行为，年终奖励2000元。11、目标实施方若逾期完不成任务，扣罚当月工资200元；连续两个月以上完不成任务，加倍扣罚当月工资；当年有3个月或连续两个月不能如期完成任务，取消年终评奖资格。12、目标实施方出现“三违”，一次扣罚20元；情节较重的扣罚50-200元，取消年终评奖资格；情节严重的按有关法律法规和本矿奖惩制度处理。目标下达方（签印）：目标实施方（签印）：张光祥2016年3月3日向温林2016年3月3日织金县三甲乡金磊石灰岩矿2016年安全部经理安全生产责任书1、当好本矿领导在安全生产工作方面的助手和参谋，协助本矿领导做好安全生产工作。２、对矿山