学年度工作计划和总结【优质5篇】

参考资料，不熬夜1/21学年度工作计划和总结【优质5篇】【预览】此例优秀文档“学年度工作计划和总结【优质5篇】”是由三一刀客网友为您分享整理的，供您参考学习之用，希望对您有所帮助，喜欢就下载支持吧！学年度工作计划和总结【第一篇】本学期，四年级组工作的指导思想是：以《学校工作计划》为指导，以《德育工作计划》，《教导处工作计划》和《少先队工作计划》以及课题研究方案为依据。以培养学生全面发展，落实学校各项工作为重点。以营建一个团结奋进的教师团体、争创先进年级组为目标。通过以“礼仪常规”、“爱国主义”、“明礼诚信”、“勤奋学习”为主题的系列教育活动，培养学生良好的思想品德和进取创新的精神。认真落实教学常规，积极开展教研活动，深化教学改革，提高教育教学质量。1、强化过程管理，确保教师的教育、教学常规工作规范有效。2、积极实施新课程改革，优化课堂教学结构。教师教学质量意识不断增强，合作与竞争有机统一的局面进一步形成。3、在全组老师中开展关爱活动，深入进行“爱”的教育。使学生们真正感受到老师的爱，从而各方面有所进步。积极参加各种竞赛，并力争取得好的成绩。参考资料，不熬夜2/214、学生行为习惯的养成教育得到加强和改进，特别是在文明礼貌和路队方面要有明显进步。把强化学生良好的学习习惯作为突破口，教育学生讲文明、讲究卫生，保护环境，增强环保意识。5、安全第一，坚决杜绝重大事故的发生。6、营建一个爱生敬业、团结协作、勤于学习，勇于创新的教师团队，争创优秀年级组。（一）加强团队建设，促进各项工作顺利完成。作为四年级组的组长，我首先树立强烈的服务意识，尽力为老师们搞好各项服务工作，让他们有更大的精力投入到工作中去。同时，身先士卒，做表率，带领全组老师事事以大局为重，以主人翁的态度和对学生真心关爱的心态去工作，更好地完成各项工作目标。通过日常交流，理论学习等方式增进教师们的高度的责任感，强烈的责任心。以目标激励老师从而构建一个敬业爱岗、品德高尚、作风优良、团结协作的教师团队。（二）加强教学常规管理，全面提高教学质量。1、教学常规的落实是实施正常教学活动的基本保证，是提高教学质量的前提。因此，本学期教研组长要经常对组内的教学常规进行抽查，对教学常规中存在的问题限期改正。2、加强课堂常规的检查。年级组将认真地检查。检查时重点突出对学生的作业批改，教师的教案撰写及课堂中良好的学习习惯、卫生习惯的培养。参考资料，不熬夜3/213、增强质量意识，全面提高教学质量。①改进课堂教学方法，采用合作、探究等多种形式的.学习方法，促进学生间的相互交流与合作。构建师生互动、活而不乱、活而有序的课堂景观。激活学生的学习兴趣，从而全面提高教学质量。②各教师要树立新的质量观，要注重学生各科平衡发展，防止学生偏科。本学期要认真组织单元测评，严格监考认真阅卷。③本学期还要做好潜能生转化工作，各教师要对本班潜能生建立跟踪记录。措施上加大力度，确保辅差工作落到实处，以便更好地提高教学质量。④认真抓好科技艺体教育，促进学生全面发展。（三）加强德育常规管理，促进良好班风、学风的形成。1、班主任是班级教育工作的组织者和领导者，班级工作的好坏与班主任息息相关。因此，本学期要坚持班主任工作经验交流，取长补短，提高管理水平。开学初班主任要在深入研究德育处、年级组工作计划和本班实际情况的基础上，制定出切实可行的班级工作计划，班级管理制度。培养、挑选好班级管理干部，搞好班级的各项工作，充分调动班主任工作的积极性和主动性。2、各班要围绕月主题，根据《一日常规要求》、《德育示范班级评比细则》及班级实际情况，认真开展好早读和班队会。参考资料，不熬夜4/21班会、队会应根据主题，班主任要认真订好方案，精心组织，以班、队干部为主持人的形式召开，以便更好地培养学生干部的综合能力，真正使每次班、队会有较大效果，从而形成良好的班风和学风。3、高度重视安全工作，确保学生平安。组内全体教师，尤其是班主任要牢固树立“安全第一，服务至上”的思想，要有责任对学生进行安全教育，以确保防止安全事故的发生。4、切实做好家校联系工作。全学期家访率达到90%。在家访中不仅要与家长交流学生学习、生活情况，而且要维护学校形象，做好宣传工作。实事求是地向家长报告学生的基本情况。5、坚决杜绝买零食的现象再次发生。①告诫学生不许带钱（及贵重物品）到学校来，只有学生不带钱，才能在根本上杜绝在校偷买零食的现象再次发生。②凡是抓到偷买零食的学生，将立即给予通报批评，对举报人（查证属实的）给予通报表扬。6、坚决杜绝打架斗殴、聚众闹事的严重违纪行为的发生。凡情节较严重的将进行通报批评。（四）加强少先队阵地建设，促进学生全面发展。1、各中队要以月主题教育为指导，结合本班实际认真开好一次主题队会。2、结合养成教育在队员中进行行为习惯及文明礼仪习惯参考资料，不熬夜5/21的培养为目的的活动。各中队应结合课题研究活动方案开展文明礼仪活动，并努力使活动更有意义和价值。3、组织队员积极向校“少年之声”广播站投稿，各中队每周五放学前上交1篇质量较高的广播稿。总之，希望全体教师精诚团结，努力拼搏，把年级组的各项工作做得更好，争创优秀年级组。学年度工作计划和总结【第二篇】根据学校年度工作计划，对照年度工作总目标，围绕“5+2”素质教育目标任务分解，以迎接新一轮教育督导为抓手，继续聚焦“主体参与”课堂模式改革、省级课程基地建设、国家级课题深入研究，着力推进义务教育管理标准的组织实施和“微视频”资源的开发利用，严肃劳动纪律，创新管理规章，发挥党建文化能量，力争在教学质量提升、学校硬件建设、骨干教师成长、学生差异发展和内涵特色发展等方面均取得可喜成绩，为创建“四星级”高中而拼搏。（一）推进课堂教学绿色生态（二）展示省级课程基地成果（三）深化体验学习课题研究（四）制定教学成果奖励方案（五）扩大高三艺术选修规模（六）完成各类基础工程建设参考资料，不熬夜6/21（七）细化各类目标管理考核（八）汇总部门内部管理规章（九）凸显书香阅读课程特色（十）增添青春活力校本品牌办公室：1．加强与主流媒体、网站、电视台的合作，为“四星级”高中创建搭建系统的舆论宣传平台，力争年终综合考评宣传工作不失分。2．统筹和督办各部门、各年级部两周工作安排。3．研究素质教育5+2工程“未来素养行动”的任务分解要求，部署和落实“学校微创新”方面的报送工作。4．完善和督办校园网站内容的更新和维护。5．统筹人事制度管理、绩效工资考核和临工用人模式转型。6．做实学校大事记的记载和学校月度相关数据的积累和汇总。7．牵头学校卫生室和“四星级”档案室的创建。8．汇总和健全各部门的各种现行规章制度，制定《州泰实验中学章程》。9．完成“十二五”发展规划的总结；起草学校“十三五”发展规划。10.牵头教育督导迎检工作，强化相关工作的主动协调意参考资料，不熬夜7/21识。教务处：1．加强课堂教学的巡查、监控、记录和反馈工作，完善教职工抽点的改革和创新工作，建立行政办公会、教师大会教学工作反馈点评制度。2．细化教学质量提升的过程管理、绩效考核和目标分解，实施绩效考核的数据化公示，出台教学质量奖的奖励方案。3．全面开设阅读课程、构建高三艺术类课程管理和艺术类教学模式、展示体艺2+1课程以及开展教学“五认真”过程数据管理工作。4．整合信息技术资源在教学上的运用、管理和考核方面的功能作用，将“泰微课”利用纳入新的教学要求，定期召开学科代表会议，及时汇集教学意见和建议。5．继续健全“三考”评价激励机制，完善学校各年级的校本化评价功能。6．继续组织相关年级的“微抽测”学研活动、错题征集活动、教学竞赛活动。7.公布油墨纸张的使用管理，制定内部油墨纸张节约管理目标。8．建立健全“一教一辅”资料征订、图书征订、发放、购置、保管与审批制度，推进大阅读课程所涉及的全程管理制度改革。参考资料，不熬夜8/219.强化相关协调工作的自责意识。教科室：1．做好国家级课题的结题准备工作，完善“体验式”学习的课题案例汇集，协助党总支搞好市级党建重点课题的`实践研究。2．出版省级课程基地建设的相关专著，打造医药特色的校园教研文化。3．继续完善和推进“一人一课“开课，”一周一课“听课和”一科一课“的课题研究校本教研模式，体现录播教室的使用和管理,牵头实施教育装备新产品的试点项目应用。4．完善无纸化办公系统中教学资源上传、整合和评定工作，探索和研究信息化教学方式的考核评价机制。5．继续推行听课、评课，强化评课反思，统筹推进“优秀公开课”的评定改革，将教研组每周的教研组学习改为有计划的“微课题”专题研究，发挥教研组长、备课组长的主观能动作用。6．定期召开教研组长、备课组长、学生代表会议，征集教学教研方面的课题研究来源。7．落实好“三级骨干”教师的选拔、培养、考核等方面的下一年度规划工作，制定“三级骨干”教师的培养、发展和校级以上学研规章制度。8．继续办好《教学研究》杂志，引导教师关注学历提升、参考资料，不熬夜9/21专业发展和研究反思9.强化市级、市直级教研活动组织参与的主体责任意识。政教处：1．以素质教育5+2工程的“主题德育行动”和“青春活力行动”任务分解为目标，进一步加强“走动式”管理，组织评比优美、特色教室、宿舍文化。2．定期召开相关学生会议，推动学生住宿特色管理改革，加强宿舍安全、安静、安稳的文化建设。3．展示“主体参与”自主德育课程实施成果，彰显科技创新校本课程的校本化特色，探索美育课程和劳动课程的实施与实践。4．加强“走动式”管理，建立班级“班务日志”管理常态管理模式，形成年级的学生自主管理特色。5.统筹推进宿舍值班管理、班级公物保护和安全节约生活的全面改革，创新学生表彰类型，增加学生表彰数量，及时发放表彰证书。6.强化班务工作的走动式管理和学生管理的特色打造意识。总务处：1.实践“日走动管理、即保障维护、周记录反馈”的后勤服务模式。2.明确固定资产管理责任，加强公物管理的责任包干，建参考资料，不熬夜10/21立固定资产部门和科室移交制度。3．按照上级新的请示和报告制度要求，建立日常维修项目申报制，体现日常维修项目的必要性和经费报支的规范性，精致水、电、维修等保障工作，体现后勤保障的时效性。4．跟踪完善综合楼电梯的使用、管理、检测和安全规范。5．推进体育馆建设工程的安全规范竣工，完成食堂锅炉改造6．做好校园食品安全卫生工作，确保师生就餐卫生安全。7．启动省级节水型学校创建，规划全年节水、节电、节纸的绿色校园行动方案。8．牵头学校收费扎口管理，建立收费责任制，规范收费手续，发挥内当家积极作用。9.强化学校发展的内当家和主人翁意识。年级部：1.体现年级主任的教育教学的协调引领角色作用，争创先进年级部。2.继续坚持“四个一”工作要求，突出抓好各年级的教学巡查记录、集体备课、考试分析反馈、班级“三风”培育、偶发事件处理、双休辅导督促、宿舍纪律维护、年级活动组织和年级目标的达成等工作。3.实施教学“微抽测”的常态化，不断举行“微抽测活动、微竞赛活动、微座谈活动、微建议活动和微视频学习活动”。参考资料，不熬夜11/214.进一步清晰和规划年级部日常工作路径，保障两周工作安排的前瞻性。5.强化为官有为的角色表现意识。工会：1．加强工会自身建设，创新工会工作模式，积极主动为学校发展、教师成长等创造性地开展工作。2．继续丰富和开展老年协会、科协等各种活动，凝聚学校发展力量。3．牵头表彰多种爱教乐教示范岗、先锋组，增设并宣传年度“感动学校新闻人物”奖。4.适时召开相关教师座谈会，征集教师合理化建议，完善师德考核“优秀”等次的实施细则。5.牵头推进学校制度建设，筹备学校制度汇编。6.强化学校发展过程中的凝聚正能量意识。团委：1．在素质教育5+2工程的“主题德育行动”和“青春活力行动”等方面积极谋划。2．创新社团工作管理，展示特色社团活动。3．积极开展团队工作管理的课题研究。4．积极发挥教工团支部和学生会在学校中心工作中的积极作用。5．继续办好“校园文化艺术节”。参考资料，不熬夜12/216.强化青年教师成长和学生社团建设的主导意识。四、具体措施（一）借力发力，融合抓党建一