服务聘用合同_招聘服务员合同（通用4篇）

1/18服务聘用合同_招聘服务员合同（通用4篇）在人们越来越相信法律的社会中，合同起到的作用越来越大，它可以保护民事法律关系。合同的格式和要求是什么样的呢？下面我就给大家讲一讲优秀的合同该怎么写，我们一起来了解一下吧。服务聘用合同招聘服务员合同【第一篇】甲方（聘用单位）名称；铁路社区卫生服务站法定表人物或委托代理人————————————地址；—————————————邮政编码———乙方（受聘人员）姓名——————性别——————出生年月——————身份证号码———————住址————————联系电话——————————根据《关于印发保定市基层医疗卫生事业单位人事制度改革实施办法的通知》有关规定，甲乙双方在平等自愿，协商一致的基础上，如下合同，共同遵照履行一、本合同期限为——年，自————年————月————日至————年————月————日止2/18二、聘用岗位及聘用要求1、甲方聘用乙方在————部门担任————岗位工作2、乙方应按照甲方要求，按时完成岗位职责及合同规定的各项工作任务，并达到规定的工作质量标准3、银工作特殊要求，甲方可安排乙方3其他适宜岗位工作三、岗位纪律1、甲方依法建立健全各项岗位管理制度，对乙方进行管理2、乙方应遵守国家和本地区各项法律法规，遵守甲方的各项规章制度和岗位纪律服从甲方的管理3、乙方茹违反甲方的规章制度和岗位纪律，甲方有权进行批评教育并按照有关规定给予相应的处理四、考核与续聘1、甲方按确定的岗位职责和工作任务对乙方进行年度考核和聘期考核，考核时，乙方须向甲方汇报履行岗位职责情况和工作进展情况，填写相关考核表2、聘期考核合格者，方可获得下一轮选聘资格，考核不合格者，由中心提供辅导性岗位进行竞聘五、双方约定其他事项———————————————————————————3/18服务聘用合同招聘服务员合同【第二篇】甲方（用人单位）名称：××社区卫生服务站地址：××乙方（劳动者）：姓名：性别：出生年月：参加工作时间：家庭地址：根据《中华人民共和国劳动法》和国家有关劳动法规的规定，经甲乙双方平等协商，一致同意签定本劳动合同，建立劳动关系。甲方聘乙方为××社区卫生服务中心工作人员，双方在规定期限内按以下协议执行：本劳动合同为一年期限合同，从年月日起，至年月日止。(一)甲方根据本单位工作需要，按上岗要求安排乙方的工作岗位，规定具体任务。(二)甲方根据国家有关职工生产安全、劳动保护、卫生健康的规定，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护措施，保障乙方的安全和健康。(一)甲方实行每周5天半工作制，每周固定工作时间44小时（值班时间按中心相关规定执行）。(二)按照国家和甲方工资分配的规定和方法，试用期满，月基本工资报酬为元。乙方完成甲方规定的工作任务后，甲方以货币形式定期足额发放工资、津贴、补贴等。若乙方提供4/18了正常劳动，甲方支付给乙方的工资报酬不得低于当地政府规定的最低工资标准。甲方应根据国家有关规定，依法制定各项规章制度，乙方必须遵守甲方工作操作堆积和规章制度，服从甲方的领导和管理。(一)甲乙双方必须按照国家有关规定向劳动部门所属社会保险机构交纳社会保险费。(二)乙方在劳动合同期限内公休假日、病、伤、残（因工或非因工）等保险福利待遇，按国家以及甲方依法制定的规章执行。(一)有下列情形之一的，甲乙双方可以变更劳动合同：1、甲方因经营情况发生变化，经与乙方协凋一臻的；2、在不损害国家、集体和他人利益的情况下，双方协凋一致的；3、由于不可抗力的因素致使劳动合同无法完全履行的；4、劳动合同订阅时所依据的法律、法规已修改的。(二)劳动合同期届满，或者甲乙双方约定的终止条件出现，劳动合同即行终止，双方应当办理终止劳动合同手续。(三)劳动合同期限届满，经甲乙双方同意，可以续订劳动合同，一方不同意续订，另一方不得强迫。(四)经劳动合同甲乙双方协商一致，劳动合同可以解除。(五)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：1、在试用期间被证明不合符录用条件的；5/182、严惩违反劳动纪律及规章制度的；3、严惩失职或过失，给甲方利益造成重大损害的；4、被依法追究刑事责任的。(六)有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知乙方：1、乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的；2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；3、劳动合同订阅时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的；4、甲方濒临破产进行整顿期间或者生产经营发生严重困难，符合国家有关规定确需裁减人员。(七)乙方有下列情形之一的，甲方不得解除劳动合同（法律、法规有特别规定的除外）；1、患职业病或者因工负伤，并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；2、患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；3、合符计划生育规定的妇女职工在孕期、产期、哺乳期内的；4、法律、法规规定的其它情形。(八)乙方解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通6/18知甲方，但有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同：1、在试用期内的；2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；3、甲方没有按照劳动合同的约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。(一)甲方违反和解除过去合同，应当按照劳动部违反和解除劳动合同的经济补偿金（法律、法规有特别规定的除外）。(二)有下列情形之一的，甲方应当承担赔偿责任：1、甲方制定的劳动规章制度违反法律、法规规定，给乙方造成损害的；2、由于甲方的原因订阅的劳动合同无效，给乙方造成损害的；3、甲方违反劳动法律、法规规定的条件解除劳动合同或者故意拖延不订阅劳动合同，给乙方造成损害的；4、法律、法规规定的其它情形。(三)乙方违反劳动法律、法规规定的条件解除劳动合同或者反劳动合同中约中的事项，给甲方千万经济损失的，应当依法承担赔偿责任。甲方与乙方发生劳动争议，当事人可以自劳动争议发生之日起六十日内向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请申请调解、仲裁。对仲裁裁决不服的，可自收到仲裁裁决书之日起十7/18五日内向人民法院提起诉讼。(一)劳动合同未尽事宜或条款与劳动法律、法规不符的，双方按国家现行的劳动法规、法律执行。(二)劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份，由双方签字盖章生效。(三)劳动合同涂改、未经合法授权代签无效。劳动合同为解决双方劳动争议的依据。甲方（盖章）：乙方（盖章）：法定代表人签章：法定代表人签章：签定日期：年月日签定日期：年月日服务聘用合同招聘服务员合同【第三篇】甲方：_________乙方：_________鉴于：a．甲方为依法注册的企业法人并依其法定经营范围从事经营活动；b．乙方为经中华人民共和国司法部批准设立的律师事务所，具备向社会提供法律服务的资格和能力；c．甲方的经营活动将会涉及各种法律问题；甲方因业务发展和维护自身利益的需要，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律、法规的规定，决定聘请乙方担任其常年法律顾问；乙方同意接受此聘任。为此，甲乙双方按照诚实信用原则，经协商一致，一致同意订立本合同，共同遵守。1．乙方的服务8/18范围1．1乙方律师的服务内容为协助甲方处理日常法律事务，包括：1．1．1以书面或口头解答法律咨询、依法提供建议或者出具律师意见书；1．1．2协助草拟、制订、审查或者修改合同、章程等法律文书；1．1．3应甲方要求，参与与甲方经营活动有关的谈判，就其中的法律问题提供建议或意见；1．1．4受甲方委托，签署、送达或者接受法律文件；1．1．5经甲方专项委托或授权代表或协助甲方，以诉讼或非诉讼的方式，处理甲方同其它中国公司、外国公司或外国政府组织以及个人之间的争议；以及甲方委托的其它法律事务。1．1．6根据甲方经营的需要，对其有关事项的合法性进行审查，并为其出具法律意见书；1．1．7应甲方要求，讲授法律实务知识，或视情况进行专门的法律培训；1．1．8办理双方商定的其他法律事务。1．2未经双方协商同意，乙方的服务范围不包括甲方控股、参股的子公司，异地分支机构和其它关联企业的法律事务。1．3未经双方协商同意，乙方的服务范围不包括甲方涉及经济、民事、知识产权、劳动、行政、刑事等必须进入诉讼或者仲裁法律程序的专案代理事务，也不包括甲方涉及长期投9/18资、融资、企业改制、重组、购并、破产、股票发行、上市等专项法律顾问事务。2．乙方的义务2．1乙方同意甲方聘请乙方为甲方常年法律顾问。乙方保证根据工作实际进展情况和需要委派合格、资深的专业人员提供上述法律服务。2．2乙方保证在履行其义务时以本行业公认的业务标准和勤勉尽责的职业道德为甲方提供优良、高效和及时的服务。2．3乙方律师应当以其依据法律作出的判断，尽最大努力维护甲方利益。2．4乙方律师应当在取得甲方提供的文件资料后，及时完成委托事项，并应甲方要求通报工作进程。2．5乙方律师在涉及甲方的对抗性案件或者交易活动中，未经甲方同意，不得担任与甲方具有法律上利益冲突的另一方的法律顾问或者代理人。2．6乙方律师对其获知的甲方商业秘密负有保密责任，非由法律规定或者甲方同意，不得向任何第三方披露。2．7乙方对甲方业务应当单独建档，应当保存完整的工作记录，对涉及甲方的原始证据、法律文件和财物应当妥善保管。2．8本合同任何一方未经合同另一方的书面同意不得将本合同项下的权利和义务全部或部分转让给本合同以外的第三方。2．9在征得甲方同意的前提下，乙方可为利于总体工作10/18的完成聘用其他专业顾问。3．甲方的义务3．1甲方应当及时、全面、真实、客观地向乙方提供与法律事务有关的各种情况、文件、资料以及其他合理方便。3．2甲方应当按时、足额向乙方支付的法律顾问费和相关费用3．3甲方指定专人为常年法律顾问的联系人，负责转达甲方的指示和要求，提供文件和资料等，甲方更换联系人应当通知常年法律顾问。3．4甲方有责任对委托事项作出独立的判断、决策，甲方根据乙方律师提供的法律意见、建议、方案所作出的决定而导致损失，非因乙方律师错误运用法律等失职行为造成的，由甲方自行承担。4．律师费4．1作为乙方提供本合同所规定之专业服务的报酬，甲方应向乙方支付律师服务费。该费用应按以下方式支付：4．1．1甲方应向乙方支付律师顾问费人民币_________元，作为第一条第一款1、2项规定的服务（乙方向甲方提供法律服务的时间不超过小时）的报酬。4．1．2自本合同生效之日起30日内，甲方应将该费用汇入乙方指定帐户。4．2此外，乙方依本合同第一条进行甲方委托的诉讼、仲裁、参加项目谈判、翻译法律文件，另行收费。收费标准可按案件标的的一定比例（如代理诉讼或仲裁）或按工作量及工作小时（如翻译、起草合同、参加谈判）计价，或按双方协商议定的其它标准及办法计收（如无另行商定，按附件收费标准11/18的80％计收费用）。5．工作费用5．1乙方律师办理甲方委托事项所发生的的下列工作费用，应由甲方承担：5．1．1相关行政、司法、鉴定、公证等部门收取的费用；5．1．2_________市外发生的差旅费、食宿费、交通费；翻译费，复印费；长途通讯费等；5．1．3征得甲方同意后支出的其它费用。5．2乙方律师应当本着节俭的原则合理使用工作费用。6．变更及终止6．1作为本合同的附加，双方可就甲方委托乙方的某一具体事项签订单独的协议书或授权书，对双方的权利和义务作出更为详细的规定，本合同的基本原则适用于上述协议书或授权书。6．2对本合同的任何修改或补充均须以书面形式进行，并经双方授权代表签字或盖章后生效，任何修改或补充在签字或盖章生效后即为本合同不可分割的组成部分。6．3作为本合同的附加，双方可就甲方委托乙方的某一具体事项签订单独的协议书或授权书，对双方的权利和义务作出更为详细的规定，本合同的基本原则适用于上述协议书或授权书。6．4甲乙双方经协商一致并以书面形式确认，可以解除本合同。6．5乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：12/186．5．1未经甲方同意，擅自更换作为甲方常年法律顾问的律师的；6．5．2因乙方律师工作延误、失职、失误导致甲方