现场管理简历【参考4篇】

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现场管理简历【参考4篇】如何才能让自己的范文与众不同?网络上有着大量的范文等着我们去挖掘。通过范文的指导,我们可以在文档中准确地表达自己的思想,三一刀客的分享的“现场管理简历【参考4篇】”,请您仔细品味本页内容感受其中的情感!现场管理简历篇【第一篇】姓名:两年以上工作经验|男|26岁(1990年12月12日)居住地:南京电话:180******(手机)E-mail:最近工作[1年2个月]公司:XX有限公司行业:家居/室内设计/装潢职位:建筑现场管理人员学历学历:本科专业:土木工程学校:东南大学求职意向到岗时间:一个月之内工作性质:全职希望行业:家居/室内设计/装潢目标地点:南京期望月薪:面议/月目标职能:建筑现场管理人员工作经验20xx/8—20xx/10:XX有限公司[1年2个月]所属行业:家居/室内设计/装潢工程部建筑现场管理人员1、负责工程项目从工程施工准备开始直至验收交工,以及签证结算的`全过程施工管理工作。2、严格执行公司的各项规章制度,对项目实施的进度、质量、成本、安全及文明施工等管理目标的最终实现负责。3、制定安全技术生产措施,负责编制项目劳动力、材料、机具设备、劳保用品、资金等的使用计划,并组织实施。20xx/6—20xx/7:XX有限公司[1年1个月]所属行业:家居/室内设计/装潢工程部建筑现场管理人员1、组织施工现场布置规划,包括供水、供电、加工场地,解决工地一切协调问题。2、组织项目实施人员进行施工图纸自审、会审,施工组织设计、施工方案交底技术解答。3、建立健全工作联系相关制度,积极配合完成监理、质量监督和消防局等单位的检查验收工作。教育经历20xx/9—20xx/6东南大学土木工程本科证书20xx/12大学英语四级语言能力英语(良好)听说(良好),读写(良好)自我评价本人待人真诚热情、为人随和、善于沟通、有良好的人际关系和很强的适应能力,工作认真负责、踏实肯干、具有较强的团体协作精神和独立的工作能力有很强的责任心和工作干劲,不惧挑战,有一定的亲和力及管理能力,思维灵活,反映快,接收能力强。现场管理简历篇【第二篇】工程造价及现场管理求职简历模板在编写个人简历之前大部分的人也会了解一些关于写作的技巧,像是个人简历的目的以及作用也是必知的信息之一。个人信息yjbys性别:男民族:汉族年龄:34婚姻状况:已婚专业名称:工程造价管理主修专业:管理工程类政治面貌:团员毕业院校:福建工程学院毕业时间:2003年7月最高学历:本科电脑水平:精通工作经验:十年以上身高:168cm体重:59公斤现所在地:新罗区户籍:新罗区求职意向期望从事职业:工程造价类,施工管理期望薪水:8000-10000期望工作地区:福建厦门市新罗区期望工作性质:全职最快到岗时间:1个月内需提供住房:不需要教育/培训福建工程学院工程造价管理大专毕业证福建工程学院工程造价管理本科毕业证工作经验公司名称:龙岩紫金山体育公司开发有限公司(2015年5月-2016年8月)所属行业:房地产开发·建筑与工程·服务(中介·物业·监理·设计)公司性质:私营.民营企业公司规模:50~200人工作地点:职位名称:造价员工作描述:完成工程内容有:丹桂园地下室及13#上部预算、紫金山实验学校5#楼的预算、紫金体育公园A1-2地块玫瑰园别墅结算审核及营销中心精装修工程的结算审核公司名称:福建省合生创展房地产有限公司(2011年7月-2015年5月)所属行业:房地产开发·建筑与工程·服务(中介·物业·监理·设计)公司性质:私营.民营企业职位名称:工程造价及现场管理工作描述:新发现购物广场项目从事现场管理及工程造价审核,后期对公司开发的太古广场,长汀新天地购物广场的主体、装修及园林绿化的工程造价审核。公司名称:福建红珊瑚建设有限公司(2009年4月-2011年6月)所属行业:房地产开发·建筑与工程·服务(中介·物业·监理·设计)公司性质:私营.民营企业职位名称:经营部负责人工作描述:2009年4月—2009年10月龙岩莲花山公园北入口景观工程的进度报送,工程施工管理,竣工图及竣工结算2010年3月—2010年6月龙岩登高山公园南大门景观绿化工程竣工图的完成及竣工结算公司名称:厦门建安集团(2007年5月-2009年1月)所属行业:房地产开发·建筑与工程·服务(中介·物业·监理·设计)公司性质:私营.民营企业职位名称:施工项目管理工作描述:厦门建安慈善基金会办公大楼的项目管理及工程预结算公司名称:惠三建设发展有限公司(2006年4月-2007年5月)所属行业:房地产开发·建筑与工程·服务(中介·物业·监理·设计)公司性质:私营.民营企业职位名称:工程预结算工作描述:2006年4月—2006年7月参加泉州市丰泽区高新技术孵化基地桩基础工程施工2006年8月—2007年4月负责泉州市城南片区天后路1#、2#、10#楼及土地路1#楼后续工程结算自我评价自我评价:本人毕业于福建工程学院,所读专业为工程造价管理专业。持有二级建造师证(土建及市政),中级工程师证,有建筑和园林景观工程预结算、工程项目管理经验,会CAD制图。语言能力语种名称掌握程度英语良好普通话良好拓展阅读:用人单位可从个人简历中获得哪些信息个人简历是由求职者所写,在求职的过程中起到非常重要的作用,通过投递个人简历可以如果顺利的通过,则就可以获得面试的机会,进而来提高求职的成功率。在个人简历中也能够显示很多方面的信息,比如说个人简历中体现求职者素质就是其中之一。那么,用人单位又可以从个人简历中获得哪些信息呢?求职者编写个人简历的时候,也需要了解此方面的信息,进而能够来完善个人简历的内涵。一,可以获得求职者的基本简历信息求职简历从本质上来说也就是人才的求职广告,通过个人简历让对方了解自己,进而也就能够获得求职的机会。那么企业单位自然也就可以从个人简历中了解求职者的基本信息,像是求职者姓名、联系方式、求职职位,还有个人能力等方面。二,可以了解求职者的求职态度以及求职需求一般来说在个人简历中都会有求职意向,通过个人简历企业公司也可以看出一个人的求职态度,以及职位需求度。这也是选拔人才的重要标准之一,求职态度诚恳、意向明确,并且对职位的需求大,则对个人简历也能够起到加分的`作用。那么,在编写个人简历的时候也需要注意这一点,以此为提高个人简历分量的突破点。三,可以了解求职者的基本素质、内涵在个人简历的各个项目中,也能够清晰的现实出一个人的综合素质,例如专业能力素质、个人的心理素质,还有必要的职业道德素质等等。现场管理简历篇【第三篇】一份好的个人简历是求职者有针对性的编写给用人单位的,而并非是一张简历走天涯。期望从事职业:二级建造师…土建工程师…栋号长期望薪水:5000-6000教育背景:所在地:福建福州证书:二级建造师,中级职称,施工员,入党积极分子专业描述:基础工程技术主要学习的课程有:基础工程技术,地质勘察,建筑力学,建筑材料,水文地质学等!公司名称:上海新置建筑工程有限公司(旭辉集团)(3月-3月)所属行业:房地产开发·建筑与工程·服务(中介·物业·监理·设计)公司性质:上市公司工作描述:旭辉-G-24-地块-二期壹号院!放线!实测实量控制质量,进度管理及施工。(精装洋房,小面宽别墅,大面宽别墅)公司名称:南平市建阳区中瑞房地产开发有限公司(6月-203月)所属行业:房地产开发·建筑与工程·服务(中介·物业·监理·设计)公司性质:私营.民营企业工作描述:以前在凯鲍重工集团股份有限公司厂房做甲方现场施工员。后被调配到董事长门下房地产公司工作。主要负责现场施工,进度,签证及整个工程的现场管理、工程量审核预算套价。公司名称:福建凯鲍重工集团有限公司(年8月-206月)工作描述:主要负责厂房建设施工、管理、验收、工程量审核。公司名称:日照海陆勘察设计有限公司陆(8月-2011年8月)所属行业:房地产开发·建筑与工程·服务(中介·物业·监理·设计)公司性质:私营.民营企业工作描述:主要工作就是地质勘察,桩基础工程,桩基础资料验收等。自我评价:熟悉掌握office、CAD、晨曦清单计价、鲁班算量等办公软件!有二级建造师职业证书…中级职称!工作经验7年!个人简历被称作职场的敲门砖,对求职者来说好的个人简历就相当于一只脚已经踏入了职场。那么如何打造个人简历就成了求职者们最关心的事。很多求职者都知道在个人简历中需要注意简历板式,需要注意言简意赅,内容注意主次分明。不过仍然有求职者的.个人简历得不到招聘官的认可,那么很多求职者就认为可能放大自身的优势才能提高个人简历的核心竞争力,于是在个人简历中不断放大自身优势,以至于一份个人简历完全找不到丝毫真实性,这种没有真实性的个人简历当然更遭招聘官白眼。那么究竟是什么导致求职者求职失败呢,首先求职者在求职路上总是失败,就要总结出失败的原因,我们都知道失败是成功之母。只要总结出失败的原因再加以修改,说不定下次求职就能收到面试通知。因此让我们来盘点求职者是否在简历中出现了不该出现的内容从而被招聘官厌恶了。作为一名求职者你是否在个人简历中大篇幅的提到了你的个人爱好,提到个人爱好本来是好事,但是需要注意的是求职者想在个人简历中提爱好的时候先要看清楚你的求职意向是否跟你的个人爱好有关联,如果是没有什么关联的爱好只需一笔带过就好了。如果在寸土寸金的简历上写出太多对求职没有任何帮助的个人爱好,真的会让招聘官感到求职者没什么东西可写,没什么真才实学,自然也就将你“PASS”了。现场管理简历篇【第四篇】一般招聘者会通过以下几个方面来了解求职者的大致性格,第一,就是简历里的错误以及通顺度、整齐度等,如果出现错误则显得其做事不够仔细,不要说简历里出现一个错别字是很正常的事情,那么如果做合同出现一个错别字会怎么样?曾经就出现过一家企业因为合同里错了一个字结果将整个企业无偿给了别人,谁见到这样的大礼能不要的?为此在简历里最好不要出现错别字,也最好不要出现有歧义的词语以免出具对外文件时造成不良后果。简历里是否存在一些遮掩的地方,比如性别或者学历、出生日期等栏目没有填写,这反映出求职者是一个太过于小心的人,这已经超过了谨慎的范围,因为这些内容是必须出现在简历里的。这么一个人在处事的时候给人的感觉已经不是稳重谨慎,而是不大度的感觉,什么东西都藏匿着好像人家要偷你钱似的。在简历里总是不断地强调薪水待遇等东西,这说明求职者是一个过于重视利益的人,当然重视利益没有错不过也得有一定限度,如果一个人在任何方面都谈利益那么没有人会和他真正成为朋友的。-09~-07湖北省黄冈工业学院工业与民用建筑设计大专1992-09~1998-07湖北省黄冈洗马中学文科高中1.负责***三个客户的SMT/BE生产线组建。2.根据每日生产计划监督生产,以确保与计划保持一致并准时发货。3编制年度生产计划、生产作业计划,进行生产调度、管理和控制。4.与其他部门协作在一定数量、质量、时间表和成本管控要求下保证高的生产效率。5.控制产品质量,提高成品率,降低成本。6.生产部人员的招聘及筛选,确保招到适合岗位的人员。7.随时掌握车间思想动态,保证车间稳定,团结有序。8.设置并实施产品的进度、生产方法和流程。9保持对生产区域的监控,并协助生产经理处理日常生产的相关事宜。10.监管生产领域安全及健康与法规保持一致,以减少工伤事故的发生。1.成功的领导ZTEHitronKOBO生产线的组建。2.提高生产效率从每天出货150pcs到每天最少550pcs。3.减少品质事故的发生每周2次错料到现在半年内没有出现错料。项目10月份在ZTE所有OEM企业里排名第一并得到了总部的认可,CEO亲自颁发奖章Team的业绩。5.项目每周的利润由8月份每周6000多美金,到11月份的每周60000多美金。6.P3&P4&P5ZTE项目连续5个月获得ZTE公司代工第一名。根据计划部下达的生产计划和工作令,准备生产物料,安排人力,合理安排统筹调度.生产进度与计划有落差时,与相关部门及时沟通联络,解决对策,确保交期准时2.品质控制:督导工作程序,严格按生产指令作业.对生产异常及时联络,并与相关部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