教务员图书管理员的年度工作总结范文【通用8篇】

1/53教务员图书管理员的年度工作总结范文【通用8篇】通过总结，我们可以更好地回顾自己的努力和收获，以及探索可能的改进和优化。总结要简明扼要，重点突出，避免冗长和啰嗦。总结可以帮助我们更好地吸取经验，提高自己的工作效率。教务员图书管理员的年度工作总结【第一篇】图书管理员工作总结图书管理员工作总结5图书管理员要对书刊进行分类、编制书目索引，了解书籍的主要内容。以下是整理的图书管理者管理员工作总结，希望对大家有帮助！一、日常工作完全按照下面是小编为大家整理的,供大家参考。图书管理员要对书刊进行分类、编制书目索引，了解书籍的主要内容。以下是整理的图书管理者管理员工作总结，希望对大家有帮助！一、日常工作完全按照管理标准进行运作。我们图书室积极活动室配合教育教学管理工作，宣传工作，向广大师生推荐介绍好书、新书，在提高运行效率上作文章、下功夫。一是勤整理，对归还归入的图书每天及时归类上架；二是勤检查，对师生在借阅时抽乱、插错的书籍慎查找；三是勤过目，到柜子旁勤看一看，对图书的位置了如指掌。为师生查找资料节省了时间，提高效率，获得了师生们的好评和赞誉。2/53二、对全校师生全面性全方位开放阅读，英语教学切实发挥教育教学第二课堂的作用。热心为师生服务，急读者所急，想读者所想，全心全意，全方位为师生服务，充分做好了他们教学中的透彻助手和顾问。在师生借阅时，我们做到了百拿不厌，百问不烦。我们每天接待全校师生，尽管工作量大，任务重，由于我们充分做好了预备，管理到位，责任心强，学生都高兴地来，满足地走。三、空闲利用业余时间认真学习业务知识，端正服务态度，上好阅览课。我们边工作，边学习，不断提高专业专业理论发展水平和工作实践能力。在电子书管理中既注重管，又不忘理，认真探讨督导学生阅读读物的方法，在学生阅读过程中，我们积极对学生实施进行阅读指引。这些工作其实简单，做起来比较麻烦，但我们从没有怨言，正因为我们不懈的努力，赢得了教职员领导和师生的一直好评，图书馆真正成为师生最愿意来的地方。四、认真出色地完成了图书的剔旧换新的任务。我们在不误学生阅读、教师借阅的情况下，加班加点，不怕苦，不怕累，发挥连续作战的工作作风，昼夜奋战对新购进的工具书进行分类、著录、登记造册。对图书进行了剔旧换即新，这是一项比较大的的工作，工作比较苦累，但是我们带着伤痛，工作起来没有一句怨言，真正分清了想为工作所想，急为工作所急。3/53五、及时高效地完成了报刊组织工作的征订党务工作。在做好报刊征订的同时，注重搞好服务，每天收发报刊，不管时间再晚，工作再累，只要报刊到校，我们都准确无误地于当天分发到师生手中，并在放假前开始回笼已借出的图书，安排假期前的师生取阅工作。图书管理工作是非常繁琐而又管理工作世俗的。我们管理的是工具书，传播的是文化和思想。因此，在今后工作中，我们要以自我牺牲的热情更加努力地工作，始终如一地遵行高效能、全方位、准确有效的为教育教学服务，为广大师生服务的宗旨，每项工作都做到严、细、实，管理要有章有序，有始有终，使图书馆所有图书资料限度的得到利用，让博物馆成为成就我校的文明窗口单位做出我们应有的贡献！一、规范管理，提高管理水平。1、健全各种管理制度，正常开展借书、阅览活动，对图书室图书系统分类及时进行分类、编目与整理，为每位老师、学生办理借阅登记手续，做好图书和资料的出借工作。2、认真学习，深刻认识总结了新时期新阶段信息化工作的重要性，增强了服务意识，使组织工作达到规范化、制度化，全心全意为全体师生提供服务。使图书管理工作嬴得了全体师生的一致好评。3、及时为教师整理各种电子书和资料，一有新书及时提供新内部信息，以便师生查找、查阅，充分利用分馆图书室的图书资源，加大了图书的借阅和简洁，进一步增强了图书室图4/53书、资料的流通率，利用率，努力提高了图书室的作用，真正使图书室成为了中心教学科研与学生课外阅读的重要基地。4、影印图书做到了认真细心，加强了爱护书籍的教育，指导学生恰当地保管书籍。做到不涂划、不污损，及时修补破损图书。一学年来，图书室的图书基本保持稳定原样。5、及时整理书屋内务，保持整洁清爽。二、开展活动，发挥育人功能。为了适应学生乐读这一目标，图书能有目的地向学生推荐适合儿童阅读的新书，并教给学生阅读图书的方法，本学年中，学生借书近1000余册，教职工借书120余册，参加阅览的人口比例共达200人次以上，有力的提高了图书的利用率。其次，本学年指导学生开展读书活动，协同刘老师开展了讲故事比赛，演讲比赛等并及时及时表彰鼓励，现有部分学生若干熟读乐读图书。由此可见，读书大力开展社区活动的开展锻炼学生的思维能力、口头能力、写作能力、鉴别能力和欣赏生存能力。总之，在明年的工作中，将根据教职员工的需求，根据中小学的实际情况，加强管理，更好地为师生服务，把图书室办得更好，使之在教育教学指导作用中发挥更大的作用。极强的工作，同时也是一种复杂、细致而繁琐的体脑结合的艰苦工作。需要耐心、细致、周到的服务态度。一、重视学习，连续不断提高自身业务素质。图书室的其他工作看似简单的借借还还，但却是一种学术性、技术性、创造性很强的的工作，同时也是一种复杂、细5/53致而繁琐的、体脑结合的艰苦组织工作，既需要有耐心、细致、周到的服务态度，也需要有良好的专业发展水平。因此，我除了勤奋踏实地其他工作外，平时还不断地着重于提高自身素质，包括政治素质和业务素质，业务技能得到大大的大大提高。二、充分发挥图书室的教育教学服务功能。科学管理资料室是图书室工作的手段，而图书室的服务工作是展览室它的最终目的。图书室产品服务的实质是“为人找书”、“为书找人”，为将外文收室藏的各种书刊推荐给最需要教师和学生，为尽量发挥积极意义藏书的资料积极作用，图书室对师生采行实行开放服务，给师生带给更多、当更自由地选书机会。整天我平时注意聆听师生的意见，在此基础上，针对不一样年级、不一样学科、不一样爱好辅导员的教师和教师主动推荐和带给他们最感兴趣的书刊。这些材料是教师听课、教育科研的良书益友，是他们更新知识、开阔视野的有力助手。三、每周的读书活动顺利开展。读书活动是全面提高学生的一个极其重要的载体，养成读好书的习惯将对一个人的发展产生终身影响。由于学生认知水平、个性特点、从小到大的不一样，我们在日常读书活动中，从实际出发，贴近学生的实际，根据其不会一样年龄层次、心理特点和理解潜力进行分层辅导指导，由浅入深，循序渐进，逐步深化。我们配合语文大组给各个年级一些读书书目，推荐的书籍既满足学生求知的需要，又能起到用心配合学校教育教学活动6/53的。例如，对低年级学生，我们向艰深他们介绍一些文字浅显、通俗易懂且搞笑味的图画故事，图文并茂的注音读物，如儿歌、童话、寓言、小英雄故事等，以及非常适合儿童阅读的刊物；对中、高年级学生，我们向他们推荐知识性、趣味性趣味性相结合的优秀争鸣读物，既兼有其资料的可读性，体裁的多样性，又照顾到学生阅读的适应性，确保学生阅读兴趣的无毒性。学校透过课内课外的有机建构结合，注重对学生课外阅读的指导，培养学生学艺的良好习惯，扩大学生的知识面。“以读书启迪智慧，用智慧滋养心灵”。读书活动的开展及步步深化推动了我校的素质教育，同学们透过读书、爱书、知书、用书，把知书、达理联系在一齐，陶冶了情操，开扩了眼界，增长了知识，提高了素养。平凡的工作能够创造出不平凡的成绩，在今后的工作中，我将再接再厉，以不断创新的奋发向上，产品服务教育教学第一线，力求把工作做得更强，更好。我校历来重视图书馆建设，身体素质把它作为提高中学生综合素质和学校办学品位的重要载体。尤其是近年来，学校产业发展图书馆的硬件设施和运行能力得到了长足的发展，被评为市第三级图书馆。学生的图书借阅量逐年攀升，图书馆的育人效应日益彰显。现将我校图书馆建设、管理工作加添如下简要总结。一、学校领导重视，管理措施规范。的途径。为此，学校领导层非常重视规划书库的建设、管7/53理工作，每学期的学校工作计划中明确提出对管理、运行的要求。学校图书不但有专职工具书管理员，还在校务成员先派一位领导分管图书工作，对图书工作有投资计划、有总结，对建设、管理首要目标逐条细化，对图书馆工作需要进行商讨、检查。为了进一步推动课外阅读促成的开展，教导处向我校公布推荐书目，明确阅读量和阅读要求，并开展各类评比和各类读书征文、展示活动等。为了实现精细化管理，我们将各班借阅情况异常情况统计后，以此作为考核学期学生综合素质的一个项目管理依据，此举确保了图书成本增加的周转成本，构建了良好的读书氛围。我们的目的就是既要管好图书，又要用好图书。作为图书管理员，我们重视培训，经常参加相关培训、考察，提高规范化、科学化管理的意识和新技能，为图书馆强力日常工作的开展提供有力的保障。二、保证经费投入，实施高标准建设。在上级部门的支持下让，公共设施学校建好了设施一流的藏书室、学生阅览室、教师阅览室、学生电子阅览室。近几年来，学校每年用于图书增添的经费在5万元左右，有力地保证了生均图书年递增量有效率在2册以上。中国科技大学藏书量三万多册，人均超30册。报刊种类共一百多种。工具书、教学参考书种类共约160种。学校还购置了电子图书，以便于学生网上借阅。图书室采取计算机管理，各种陈列设施、办公设施、保护设施、自动化设施、照明设施等配备明晰。8/53新书到库妥善编目上架、出借和流通，每天收到的报刊杂志及时登到。在内部管理方面，我们建有各种规章，如《财务人员岗位职责》、《书刊借还制度》、《藏书和资料行政管理规则》、《阅览室规则》、《图书丢失和损坏的杨涛赔偿制度》、《图书剔旧和处理具体措施》，并一一上墙。学校还建有电子图书馆网页，及时公布各班的借阅情况妥善和展示学生的读书成果，向师生推荐新到的图书。平时，图书注意图书借阅的整洁和卫生工作，责任落实到班级，并统一纳入学校的卫生评比考核。三、积极开展读书活动。1、明确读书宗旨，落实管理措施。我们的宗旨是以书社会教育，为学生的全面素质发展和教师的专业成长提供全开架借书服务。我们利用早晨、中午时间，中学生保证学生每天借阅时间不少于1.5小时，对教师能全天出借。同时，我们要求教师在晨读、午间管理管理体制时间组织工作学生阅读，各教师应根据教材内容向学生推荐有关书籍。学校领导经常巡查，并在升旗仪式和有关会议上进行采取总结、反馈。竭心全体语文教师能以加强课外阅读指导为己任，十分积极组织学生作学习摘记，撰写读后感等。为了营造浓厚的读书氛围，工作方案我们还明确要求各班建立班级图书角，书源主要分馆由语文教师到图书馆挑选部分图书和学生自带图书组成，由班级图书管理员负责出借工作。2、为老师读书创造良好的条件。9/53对教师的书目管理工作是采用“二室多管”办法进行的。“二室”是指由教师借书在图书室，由图书管理员负责催收时公证登记，回收时检查和注销等教育工作，在教师阅览室由教师签到一些公共的报刊自由阅读。“多管”是指对于一些专业性较强的刊物（如音乐、美术、卫生、计算机等等），则由专任教师负责保管，以尽量发挥专业报刊的专业课程作用。学校每年征订的教育、教学报刊杂志在100种以上。在购书环节上，我们针对新课程实验的要求，几乎每个学期都能到相关教育书店选购有利于教师专业素养提高的籍。每年暑假，我们要求每一念教师读一本专著，撰写1读书体会，完成1论文。平时，每位教师每人撰写散文两教育随笔。通过写作来提高全体教师阅读的积极性。由于书源充足，各课题组都能利用相关著作的学习来指导课题研究工作，图书馆已成为教师专业成长的教职员重要支撑点。3、更新导读方法，激发阅读兴趣。学生一旦对阅读产生了兴趣，在阅读投资过程中就会处于高度自觉状态，会以惊人的毅力去讲课。因此，我们要求教师通过更新导读方法来诱发学生阅读的兴趣。1设疑诱读法。限于学生教师的个人爱好等因素，对于有些书籍他们不一定会主动阅读。这时教师可以结合书籍容提出问题，吸引学生实施阅读。较弱这一方法适用于故事性较强的作品，教师可以简要地介绍故事的结果，设置悬念，引起学生迫切优越感阅读10/53的自我意识。2竞赛促读法。由导读组织工作领导小组组织系列知识竞赛、“同