2024年党支部党建工作计划与2024年党建工作要点工作计划【两篇】2024年党支部党建工作计划2024年是贯彻落实党的二十大精神的关键之年,是实施“十四五”规划的攻坚之年,也是XX实现高质量发展的关键之年。为深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,加强党的执政能力建设和党的先进性建设,紧紧围绕中心工作任务,以服务大局、建设队伍为核心任务,持续巩固和深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果,全面加强政治、思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,不断推动支部党的建设水平,结合**实际,特制定2024年党建工作计划:一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为指导,紧密结合**实际,以服务基层群众为核心,以引导村民脱贫致富为重点,围绕发展稳定大局,健全机制强化功能,不断提**党支部的创造力、凝聚力和战斗力,全力打造产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕的美好新村,积极创建支部设置标准化、组织生活正常化、管理服务精细化、工作制度体系化、阵地建设规范化的先进党支部。二、工作内容(一)切实加强*级干部队伍建设。一是建立健全**党支部书记抓党建的领导责任制,明确班子成员分工,完善落实**级学习制度,认真抓好班子成员的思想建设、作风建设和组织建设,定期召开碰头会,交流思想,搞好班子成员之间团结,加强相互间的协作配合。二是坚持发挥制度建设核心作用,完善议事策机,认真落实民主集中制原则,坚持推行“四议两公开一监督”工作法,两委合力,确保党组织的领导核心作用得到充分发挥。三是进一步完善**级后备干部的选拔培养任用机制。着眼于**级组织建设的长远需要,重点将政治素质好、具有一定文化科技知识、会经营、懂管理的高校毕业生能人大户、退伍军人以及外出打工经商人员中的优秀分子作为培养对象,培养和选拔2名*级后备干部。(二)坚持强化党员日常教育管理。一是严格党员发展的条件和程序,认真贯彻党建十六字方针,严格按照程序及有关规定发展党员,今年计划培养1名入党积极分子、1名预备党员。二是严格党的组织生活制度。认真落实“三会一课”、主题党日、民主评议党员等制度,定期组织党员参加学习,开展每月“理论学习+志愿活动主题党日活动”,对党员进行经常性的党员意识和党的方针政策教育,坚持党支部组织生活,进行一次民主评议、积极开展批评与自我批评、认真做好党费收缴、管理和使用工作。三是建好*党员政治档案,及时修正补充、更新相关信息资料,对年轻党员、老党员、流动党员进行分类管理教育,保证每一名党员都能过上正常的组织生活。坚持定期走访制度,对新进党员、困难伤残党员、有思想问题党员、有特殊贡献的党员建立专访档案,走好走访帮扶。(三)不断丰富党员为民服务活动。一是结合主题党日活动和推深做实“六个一”工作机制,通过党员与困难群众结对帮扶。主要进行宣传政策方针、化解矛盾纠纷、维护公共设施、开展志愿服务、促进产业发展、推动移风易俗、发展集体经济、保护生态环境等帮扶内容,积极组织党员参加*级建设,为村民群众解决实际困难,切实发挥好党员先锋模范作用。二是做好定期点评党员工作,在召开党员大会时,及时点评党员参加主题党日活动和志愿服务等情况,表扬先进,激励后进,不断引导党员争做为民先锋。(四)持续抓好党风廉政制度建设。一是健全廉政工作体制,对全**的党风廉政建设工作实行层级管理,做到一级抓一级,层层抓落实。二是组织党员干部学习廉政建设相关的法律法规和规章制度,督促党员群众自觉遵守各项廉政制度。创新教育载体,深化教育内容,以《党章》、《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》为主要内容,加强学习教育,认真对照检查,努力以党纪条规规范党员群众的行为。三是加强政风行风监督,坚持以人民为核心,打好群众基础,树立党的良好形象。(五)做好村务管理和三务公开工作。一是根据实际情况,确定公开内容,包括**“两委”任期内的**级建设目标,如经社会发展、为民办实事、党组织建设、支委会和党员大会讨论通过的关于*级重大事务的政策情况等。二是规范运作,切实做好党务、村务、财务公开工作。严格按照党务政务按月公开,财务按季度公开的要求,充分发挥村民监督委员会监督作用,利用公开栏、民生监督平台公开公示,真正让权力在阳光下运行,充分保障群众的知情权,让群众参与到**级工作中来。(六)党建引领乡村振兴。一是抓好农村人居环境整治,利用公益性岗位及党员自愿服务队,全面推进村庄环境整治常态化。二是抓好生态环境保护,落实村民小组长、河长责任制,严抓秸秆禁烧工作和燃放烟花爆竹,确保全年“零火点”、“零事故”。三是抓好综治维稳,书记带头开好板凳会,长宣传多引导,发挥好村级调解室作用。四是抓好主导产业发展,根据**畜牧业养殖传统和生产优势,坚持可持续发展,在做好资源开发利用和生态环境保护相结合的基础上,通过整合利用土地、水电、交通等资源优势,应用防疫、粪污处理等先进生态养殖技术,以“党支部+合作社+农户”的经营模式,建设规模化、标准化的繁育养殖基地,从而进一步发展壮大**集体经济,累计拓展农民经济收入。(七)加强精神文明建设和群团统战工作及意识形态工作。一是做好精神文明建设工作。深化社会主义核心价值观宣传教育,弘扬中华传统美德,配合镇党建办做好“身边好人”评选推荐活动。注重家庭家教家风建设。把握重大时间节点,定期开展意识形态领域情况分析研判,做好舆情处置和信息报送工作。二是抓实群团统战工作。认真推进群团工作创新提质,抓好群团组织规范化达标建设。推动《中国共产党统一战线工作条例》在基层落地见效。三是强意识,筑牢共同思想基础。深刻认识意识形态工作的极端重要性,高度重视,加强组织领导,每年至少两次专题研究意识形态工作、分析研判意识形态领域形势,加强法治宣传教育。落实**主管主办责任,强化微信工作群等意识形态阵地管理。2024年党建工作要点工作计划3280字范文2024年是贯彻落实党的二十大精神的关键之年,是新中国成立75周年,也是实施“十四五”规划的攻坚之年。财政局党建工作的总体思路是:坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的二十大精神,学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神,深入推进新时代党的建设新的伟大工程,坚持守正创新,深化模范机关建设,实施基层党建提质增效行动,引导财政党员干部坚决落实“四敢”要求,用实干实绩为财政事业高质量发展提供坚强政治保证。一、着力抓好政治建设,坚决拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”1、深入贯彻落实党的二十大精神学和学习宣传贯彻二十届三中全会精神。将深入贯彻落实党的二十大精神作为首要政治任务,把学习宣传贯彻二十届三中全会精神作为党员干部教育培训的重点内容,运用好党组理论学习中心组、“三会一课”、财政大讲堂、书记讲党课等形式,通过上门送学、集中研学、专题讲学、活动促学等方式,督促引导党员干部争当学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想的排头兵,以实际行动衷心拥护“两个确立”、忠诚践行“两个维护”。广泛开展“大学习、大讨论、大调研、大落实”主题活动,引导党员干部奋进新征程、建功新时代。2、严格落实管党治党政治责任。认真执行《全面从严治党主体责任清单》,推动党组主体责任、书记第一责任人责任、班子成员“一岗双责”贯通发力,充分发挥机关党委专责机构职能作用,组织开展支部书记抓基层党建述职评议,进一步压实党建工作责任,推动责任落细落实。局党组每年至少听取1次局机关党委工作汇报,每年至少召开2次专题会议研究部署党建工作。3、严肃党内政治生活。严格落实“三会一课”、谈心谈话、组织生活会、民主评议党员、主题党日等组织生活制度,党员领导干部带头过好双重组织生活,增强党内政治生活政治性、时代性、原则性、战斗性。完善重温入党誓词、入党志愿书、党员过“政治生日”等政治仪式,增强党员荣誉感责任感。坚持民主集中制,严格执行重大事项请示报告制度,做到重大问题、重要事项、重要工作进展情况及时请示报告。4、扎实推进模范机关创建。对标“三个表率”,按照“讲政治、守纪律、负责任、有效率”要求,开展模范机关锻造提升行动,切实发挥示范引领作用。持续深化政治机关建设,扎实开展对党忠诚教育、理想信念教育,不断提高党员干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力,永葆财政部门首先是政治机关的鲜明本色。二、着力抓好思想建设,持续强化党的创新理论武装5、持续巩固和深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果。按照党中央和省委、市委统一部署,持续巩固和深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果,继续加强党的创新理论武装,凝心铸魂、锤炼品格、践行宗旨、实干担当、力促发展。将巩固和深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果与财政中心工作、重点任务紧密结合起来,力戒“空对空”“两张皮”等问题,为XX事业高质量发展作出新的更大贡献。6、加强意识形态工作。认真落实意识形态工作责任制,切实加强门户网站、微信公众号、讲座、报告会等阵地建设管理,每半年至少组织1次意识形态领域情况分析研判和专题学习,牢牢把握意识形态领域主导权和话语权。将意识形态教育纳入党员教育培训计划,加强机关法治教育和保密教育,增强法治意识和保密意识,强化网络意识形态复杂性、斗争性认识。及时了解分析党员干部思想动态,坚持解决思想问题和解决实际困难相结合,增强思想政治工作针对性和实效性。三、着力抓好基层基础,切实增强党组织政治功能和组织功能7、建强支部战斗堡垒。坚持大抓基层的鲜明导向,以提升基层党组织政治功能和组织功能为重点,完成机关党委换届选举工作,深入推进“支部评级、党员评星”创评工作。开展党支部工作“双建三带”活动,用好“机关党委抓支部、支部管党员、党员带群众”工作机制,建强上下贯通、执行有力的组织体系。扎实推进“书记突破项目”,深化“一支部一品牌”建设,努力打造“有特色、叫得响、可推广”的财政党建品牌。8、完善分析研判机制。通过定期开展日常检查调研,排查党建工作薄弱环节,注重把解决党建共性问题与纪检监察工作相结合,借力巡视巡察、联动效能建设、运用述职评议,完善党建问题早发现、早研判、早解决机制,推动党建工作高质量发展。9、推动融合增效。开展“党建赋能促发展,服务基层面对面”系列活动,在服务基层、服务企业、服务群众更好展现财政部门担当作为。组织开展“政企连心、亲清暖心”学习实践活动,组织党员干部为企业“送政策、解难题、优服务”,纾解困难办实事,确保惠企政策直达快享、应享尽享。10、加强党员教育管理。突出年轻党员这个重点,发挥党支部管到人头的优势,抓好党员干部的日常学习教育管理。落实党员权利保障条例,加大对困难党员的关爱帮扶力度。深化实施党员队伍建设“双提”工程,进一步提升党员发展质量,提优党员队伍结构。11、加强党务干部队伍建设。认真落实我市《关于进一步加强市级机关党务干部队伍建设的意见》,配强专职党务干部,激发兼职党务干部队伍活力。建立健全专兼职党务干部履职培训和定期轮训制度,采取党的创新理论学习、党建业务辅导、党性锻炼相结合等形式,举办2期党务干部培训班,切实提高培训实效。四、着力抓好正风肃纪,深入推进作风建设常态长效12、加强廉洁文化建设。认真落实关于加强新时代廉洁文化建设的意见,抓好党章党规党纪学习教育,推动纪律教育、政德教育、家风教育、法治教育。充分发挥廉洁文化教育基地作用,常态化开展廉洁文化教育、廉政警示教育,筑牢党员干部拒腐防变的思想防线。13、持续纠“四风”树新风。锲而不舍贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神,坚决纠治“四风”,重点纠治形式主义、官僚主义,防范和查处隐形变异问题。聚焦机关党建重点难点问题,加强工作研究,进一步改进文风、会风、调研风,规范督查检查,切实为基层减负。14、严格监督执纪。贯彻落实《关于加强市级机关党的纪律检查委员会建设的意见》,结合机关党委换届,同步设立机关纪委,强化机关纪委职能,建立健全内外关系顺畅、职责任务明确、监督内容合理、作用发挥良好的日常监督工作机制,协助局党组持续做好巡视巡察、专项整治、党风廉政风险防控、“三重一大”事项监