1/17消防安全制度最新5篇范文为教学中作为模范的文章,也常常用来指写作的范文。常常用于文秘写作的参考,也可以作为演讲材料编写前的参考。那么我们该如何写较为完美的范文呢?以下是网友为大家分享的“消防安全制度最新5篇”,供您参考阅读参考下载。消防安全制度【第一篇】保持所有消防安全设备都处于良好的工作秩序并按照使用的法规检查这些设备。1、管理者应按照国家或当地消防部门的要求保存一份所有消防安全设备的检查、测试和认证清单。2、关于适用法规的问题和要求的说明应该询问消防队长。与当地消防队长或消防部门的其他代表建立良好的工作关系是非常重要的。3、在预防性维护记录上记载所有如下要求的检查、测试和认证(见维修制度和流程手册上的预防性维修部分)。4、确保烟雾和一氧化碳警报器是否安装正确并每月按计划进行测试。5、确保消防警报系统测试每年进行一次,也可视个人或公司要求增加次数。6、当一个具备资质的公司进行所需的系统测试时,公司应该向相应机构提交所有必要的文件。在行政管理文档里保存2/17一份检查文书副本。该服务应载入预防性维修记录。7、在检查中发现消防警报系统和烟雾探测器的的任何问题应立即修复。进行系统检查的签约公司亦可负责必要的维修。或者,找专业的个人或公司及时进行维修。8、确保消防洒水系统由专业的公司或个人至少一年检查一次。将检查文件副本保存在行政管理文档中,并在预防性维修记录上记载检查情况。9、如果消防洒水系统出现任何问题,立即进行必要的修理。10、维修人员应确保将充满干粉的灭火器放置在所有指定位置并按照当地消防法规在灭火器上贴上标签。11、所有灭火器必须每年由专业公司进行测试和认证,或按照当地消防部门的要求进行。进行检查的公司需向有关部门提交所有必要的文件。在预防性维修记录上记载所有灭火器检查情况。12、在发现有坏掉的灭火器后应尽快修理或更换。13、必须定时对安全出口标志进行检查以确保照明灯箱得到了妥善的修理且没有坏掉的灯泡。消防安全制度【第二篇】第一条为明确消防安全管理职责,落实逐级消防安全责任制和岗位消防安全责任制,依据《机关、团体、企业、事业消防安全管理规定》,结合本单位实际,特制定本制度。3/17第二条各有关责任人员应按照本规定认真履行消防安全职责,保障消防安全。第三条主要负责人作为本公司的法定代表人,是单位的消防安全管理第一责任人,应当履行下列消防安全职责:1、贯彻执行消防法规,保障单位消防安全符合规定,掌握本单位的消防安全情况;2、将消防工作与本单位的生产、科研、经营、管理等活动统一安排,批准实施消防工作计划;3、为本单位的消防安全提供必要的经费和组织保障;4、确定逐级消防安全责任,批准实施消防安全制度和保障消防安全的操作规程;5、组织防火检查,督促落实火灾隐患整改,及时处理涉及消防安全的重大问题;6、根据消防法规的规定建立义务消防队;7、组织制定符合本单位实际的灭火和应急疏散预案,并实施演练。第四条生产副经理分管消防工作,是本单位的消防安全管理人,实施和组织落实下列消防安全管理工作:1、拟定消防工作计划,组织实施日常消防安全管理工作;2、组织制定消防安全制度和保障消防安全的操作规程并检查督促其落实;3、拟定消防安全工作的资金投入和组织保障方案;4、组织实施防火检查和火灾隐患整改工作;4/175、组织实施对本单位消防设施、灭火器材和消防安全标志的维护和保养,确保其完好有效,确保疏散通道安全出口畅通;6、组织管理义务消防队;7、在员工中组织开展消防知识、技能的宣传教育和培训,组织灭火和应急疏散预案的实施和演练;8、单位消防安全责任人委托的其他消防安全管理工作。消防安全管理人应当定期向消防安全责任人消防安全情况,及时报告涉及消防安全的重大问题。第五条安全科是我单位消防工作的归口管理职能部门。安全科履行下列职责:1、认真贯彻执行国家有关消防法规,协助单位领导抓好日常和节假日的消防安全工作;2、具体制定消防安全管理制度,并监督执行;3、认真检查、落实各项防火制度和安全措施,加强对重点部位的消防管理;4、具体组织开展消防安全教育培训,具体组织灭火和应急疏散预案,组织义务消防员进行消防训练和演习;5、具体组织日常和节假日防火检查,发现火灾隐患及时督促有关部门改正。对重大火灾隐患,及时向单位领导汇报;6、负责编制消防器材购置、维修计划,并按计划对单位的消防设施、器材进行检查、维修,确保完整好用;5/177、做好火灾事故现场灭火和应急疏散的组织工作,协助公安消防监督机构调查火灾原因,核定火灾损失,查明火灾事故责任;8、完成单位消防安全责任人和管理人委托的其他消防安全工作。第六条各部门负责人应履行下列职责:1、认真贯彻执行消防法规和单位规章制度,对本部门的消防安全工作全面负责;2、负责组织本部门制定、落实逐级和岗位消防安全职责,确定各级、各岗位的消防安全责任人3、制定本部门防火检查和巡查的要求,确定防火检(巡)查人员、内容、部位、频次,并做好检(巡)查记录,对于存在的火灾隐患及时进行改正。难于改正的,及时向消防归口职能部门报告;4、管理维护辖区内的消防设施、器材,做到专人专管,始终保持消防设施器材完好、有效;5、制定本部门消防工作计划,总结消防安全工作,提出奖惩意见。第七条班组长应履行下列职责:1、认真执行单位消防管理规定,负责本班组消防安全工作;2、督促本班组员工落实岗位防火责任制,对辖区内的火源、电源、易燃易爆化学物品进行严格管理,落实各项防火措6/17施;3、负责组织辖区内的防火巡查,对发现的问题落实整改措施;第八条每位员工对本岗位的消防安全负责,每日对本岗位进行防火巡查,发现隐患及时上报并进行整改消除。第九条消防安全责任人应与各部门签定消防安全责任书。消防安全制度【第三篇】一、结合各学科教学的有机渗透,使消防知识走进课堂。在日常学习中潜移默化的受到安全教育的熏陶。二、通过校园广播、电视、板报等对学生进行消防知识宣传教育。三、通过班队会开展消防知识论坛、作文竞赛、做手抄报等活动。让学生亲身感受到消防安全要从“我”做起。四、定期聘请县消防官兵到学校进行消防知识讲座,指导消防安全演练。五、消防领导小组成员要定期学习有关消防知识,提高消防安全的意识和处理消防安全工作的能力。六、把消防安全教育和防范工作纳入学校领导和教职工会议议事日程,认真抓落实。七、对学校的`电教室、微机室、仪器室、实验室、图书室、档案室、食堂、仓库等易燃部位的教师、工作人员定期开会和培训。提高他们防火安全的意识和管理水平。7/17八、对新更换到特殊岗位的教师和工作人员要进行培训合格后准许上岗。对更夫进行防火安全教育,加强夜间防火检查巡视。消防安全制度【第四篇】1.总经理是公司安全生产第一责任人,对全公司安全生产负全面领导责任。2.负责贯彻实施党的安全生产方针、政策和上级有关安全生产的指示。3.把安全生产列入重要议事日程,定期、不定期召开会议,研究解决本公司安全生产中的重大问题。4.在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时要计划、布置、检查、总结、评比安全工作,做到“五同时”。5.按国家有关文件规定,落实公司安全措施经费,配齐安全管理干部,健全安全管理机构。支持安全部门工作,行使安全否决权。6.主持制定安全生产规划,并纳入公司总体规划中。1.组织制定公司安全生产规章制度和安全生产规划;审查批准安全生产年度计划,并监督实施。2.组织公司安全大检查和重大伤亡事故的处理。3.组织对公司属各单位的安全培训与考核。行使公司安全否决权。1.直接组织领导分管业务范围内的安全生产工作。8/172.督促分管的职能部门落实安全责任,研究解决安全生产中的重大问题。1.对本公司安全生产在技术上负全面责任。2.负责制订、审核各种安全技术操作规程、标准和防止事故的技术措施。3.在组织科研、设计、施工、技术攻关、技术改造和生产过程中,根据国家及上级有关技术规范规定,认真组织安全卫生的科研和安全技术的应用。4.参与重大事故的调查分析,组织技术力量对重大事故发生的技术原因进行分析鉴定。5.负责分管范围内的安全生产工作。1.公司安全管理部门及专职安全员,对公司安全生产和劳动保护工作负有监察管理责任。2.协助领导组织开展公司的安全生产和劳动保护工作,根据上级指示、要求提出贯彻执行的具体意见。定期、不定期研究预防伤亡事故和职业病趋势及重大安全问题,提出改善安全工作的提议。3.宣传贯彻党的安全生产方针、政策,协助有关部门做好职工安全生产的思想教育和安全技术教育,组织特殊工种作业人员(包括驾驶员)的安全技术培训、考核、年检年审、办证工作。4.经常了解现场安全情景,提出整改意见,督促有关单位及时解决不安全不卫生因素,有权制止违章指挥、违章作业。9/175.参与审查和汇总安全措施计划,监督检查安全经费合理使用情景。督促有关部门制订和贯彻安全生产制度和安全操作规程。6.参与审查施工设计及施工计划中的安全技术措施。参加工程开工验收,发现不贴合安全、卫生规定的问题有权要求解决。会同有关部门开展安全技术方面的技术革新,提高机械化、自动化程度,改善劳动条件,减轻劳动强度,消除安全隐患。7.协助领导组织定期和不定期的安全生产大检查,发现问题,提来源理意见,及时总结和推广安全生产的先进经验。8.指导所属单位专(兼)职安全员的工作,监督各职能部门搞好各自业务范围内的安全工作,督促有关部门做好职工的劳逸结合、女工保护和季节性劳动保护工作。9.负责伤亡事故的统计、分析和上报,参与事故调查并提来源理意见。10.在业务上理解上级安全部门和地方劳动部门的指导,按时报告安全工作情景。1.按规定的比例提取安全措施经费,专款专用,单独立帐,由安全部门掌握使用,财务部门监督。2.负责发放有毒有害等作业保健费和夏季清凉饮料费等工作。3.监督检查劳保用品购置费用标准。1.按要求组织有关部门对新员工进入公司的安全教育。10/17对特殊工种,必须理解专业部门培训并经考试合格,持证上岗。2.组织中小型机械操作人员进行培训,经考核合格后发证。3.对患有职业病的人员应根据有关规定,及时调换工作、安排治疗。4.负责公司管理干部的安全考核,把安全生产纳入年度考核资料。5.参加伤亡事故的调查处理。1.对本部门的安全负责。2.负责生活及办公用电、用水、食堂饮食卫生等安全工作。3.负责及时安排修理危房、漏房。4.负责车辆运输的合理调度,监督、检查车辆技术状况及驾驶员遵章守纪的情景。车况不好的不准出车。5.与安全部门配合,负责驾驶人员的各种安全教育活动。对车辆事故要按“四不放过”的原则进行调查处理,提出对责任者的处理意见,并及时上报。1.对本部门的安全负责。2.经常教育经营人员在生产经营活动中要注意安全。3.承接项目时,经营人员负责协助调查各种现场施工条件,共同做好安全生产。1.负责对党的安全生产方针、政策及各项规章制度组织实施。全面负责分公司的安全生产(工作),坚持安全生产方11/17针。2.熟悉各种规章制度,以身作则。不违章指挥,不强迫工人冒险作业,对各种违章作业、野蛮施工行为必须立即制止。3.经常对生产工人进行劳动纪律、规章制度和安全生产知识的教育,不得指派未经技术培训的员工进入技术岗位或未取得操作证的特殊工种上岗操作。4.负责本分公司的安全工作,要经常性的检查,对查出的事故隐患和不安全因素及时采取措施,限期整改。5.坚持执行“五同时”,每季至少召开一次安全生产会议,讨论布置安全工作,研究存在问题,提出改正意见,并组织实施。6.发生事故要及时上报,保护现场,组织抢救,参加事故调查分析,并进取采取改善措施。1.对承包项目工程生产经营过程中的安全生产负全面领导责任。2.贯彻落实安全生产方针、政策、法规和各项安全规章制度,结合项目工程特点及施工全过程的情景,制定本项工程各项安全生产办法,或提出要求,并监督实施。3.在组织项目工程专业承包、聘用专业人员时,要根据工程特点确定安全工作的管理体制和人员,并明确各专业承包人的安全责任和考核指标,支持指导安全管理人员的工作。4.健全和完善用工管理手续,录用劳务队伍必须及时向有关部门申报,严格用工制度与管理,适时组织上岗安全教育