安全生产简要规章制度【参考8篇】

安全生产简要规章制度【参考8篇】安全生产简要规章制度素材稿件15制度的存在为人们提供了指导和方向，使人们能够更好地了解自己的职责和工作范围。写好安全生产简要规章制度是有技巧的，接下来给大家分享安全生产简要规章制度，方便大家学习。安全生产简要规章制度【第一篇】为验证安全生产标准化管理的有效性、适宜性，确保安全生产目标的完成，特制定本制度。一、适用范围本制度适用于推进安全标准化建设的市场各部门、各层次人员。二、职责1、总经理负责全城绩效评定管理工作。2、分管安全领导负责标准化实施性、安全生产目标完成情况及负责绩效评定工作的实施、落实、组织和协调。3、安全办负责搜集相关资料、拟定评定计划等。4、各部门负责总结、报告标准化实施的绩效及持续改进的计划。三、程序1、每年进行一次安全标准化绩效评定工作。2、安全办收集日常标准化管理的相关资料和目标完成资料。3、各部门提供标准化管理、隐患以及整改、持续改进的计划等资料。4、各部门将绩效资料报安全办，安全办对照安全生产责任制、安全生产目标以及安全生产标准化的要求，对上报材料进行验证检查，然后报分管领导。分管领导在绩效评定会上报告安全标准化实施和安全目标完成情况，以及绩效评定的依据。四、绩效评定的实施1、总经理负责主持绩效评定会议。2、分管领导做工作报告，主要内容：安全生产目标以及各部门分解的安全目标完成情况，现场安全状况、隐患整改情况及安全标准化的要求存在的差距等。3、各部门报告标准化实施的绩效、规章制度的贯彻、隐患及整改情况，并提出改进、变更、纠正预防建议。4、做好会议记录并备案。五、标准化绩效评定内容1、组织机构及人员配置。2、各种规章制度、安全责任制的适宜性。3、现场安全状况与标准化的符合性。六、绩效评定的输出1、通过绩效评定，就以下几方面找出存在的问题：安全管理过程中的安全责任制的贯彻、安全责任的履行、系统运行、检查监控、隐患整改、考评考核等。2、安全管理部门将存在的问题汇总报上安委会，安委会讨论制定纠正预防的管理方案，纳入下一周期工作实施方案中。3、标准化绩效评定结果。包括标准化取得的绩效，存在的问题，市场以文件的形式下发到各部门，各部门立即进行整改纠正或修订工作计划。七、绩效评定结果考核1、根据对各部门绩效的考评，依照安全生产奖罚规定予以奖励和处罚。2、依照日常安全管理绩效，对每个员工予以奖罚兑现。安全生产考核及奖惩制度一、将安全生产工作纳入对各部门或个人工作业绩进行综合检查、考核的重要内容，并作为评选先进集体、先进个人、文明诚信业户的重要依据。二、实行安全生产一票否决制，对违反安全制度者，视情节取消其评先、晋级和调级资格。三、在安全生产工作中做出下列成绩之一的，按其贡献大小分别给予部门或个人表彰、奖励：1、及时发现事故苗头，积极组织或参加抢救而避免重大事故发生或显著减轻事故危害程度的;2、事故发生后，积极组织或参加抢救，对减少人员伤亡或财产损失有显著贡献的;3、在安全生产方面，提出切合实际、行之有效的合理化建议，有新发明或取得科研成果的;四、不重视安全生产工作，有下列情况之一的，根据情况，应分别给予行政纪律处分或其它处理：1、放弃领导、安全生产管理工作混乱、事故隐患严重、对安全隐患长期不予治理，造成事故的;2、安全制度不落实，明知有隐患却不采取措施而发生事故的：3、强迫他人违章作业或对违章作业不制止，造成事故的;4、对坚持原则、制止违章作业人员进行打击报复的;5、玩忽职守、违章蛮干、脱岗或串岗造成事故的。安全生产简要规章制度【第二篇】为了规范村的安全生产规章制度，特制定以下条例。一、安全生产管理机构1、安全生产工作领导小组。组长：副组长：成员：二、安全生产责任制（一）安全生产工作领导小组职责：1、积极贯彻执行上级安全生产工作部署，制定年度工作计划，总结年度工作。2、组织召开安全生产工作领导小组成员会议，分析全村安全生产形势，研究和部署全村安全生产工作，协调解决安全生产中的重大问题。3、负责协调村义务消防队、安全工作人员参加事故的应急救援工作。4、完成上级党委政府交办的其他安全生产工作。（二）安全生产工作领导小组组长职责：1、村委会主任是全村安全生产第一责任人，对辖区的安全生产工作全面负责。2、积极贯彻落实国家安全生产各项方针、政策、法律和法规。3、了解掌握本村安全生产管理状况，建立安全网络，落实安全资金。4、定期听取安全工作汇报，采取各种有效措施，协调解决本村内的事故隐患。5、本村内发生伤亡事故时，应及时组织抢救，配合有关部门做好事故善后处理工作。6、每年向乡政府报告本村的安全生产工作情况。（三）副组长安全生产职责：1、对本村的安全生产工作负具体责任，协助第一责任人做好安全生产工作，传达学习上级安全生产工作有关会议、文件等精神，负责安全生产的日常工作。2、把安全生产工作纳入村“两委”日常工作的重要议事日程，落实安全生产目标管理责任制。3、协助第一责任人定期主持召开安全生产工作会议，研究安全生产工作，分析安全生产形势，提出改进工作措施和意见；及时总结推广先进经验；对存在的安全隐患，督促有关人员提出解决办法和防范措施。4、承办上级交办的其它事务。（四）安全生产工作领导小组成员安全职责：1、对挂点或所负责村民小组的安全生产工作全面负责，同时对其分管范围内工作的安全负责。2、做好本小组安全生产宣传工作，发现安全问题应及时解决，一时不能解决的应要立即向安全员报告或向第一责任人报告。3、在发生安全事故时，应及时报告并迅速组织抢救，最大限度减少事故损失，配合处理好善后工作。（五）安全员职责：1、负责协调组织全村安全巡查检查工作，对危险路段、桥梁、山边、低洼地带等危险场所进行重点检查，做好有关记录，配合有关部门督促检查村所在地企业整改安全隐患。2、在全村开展形式多样的安全生产宣传教育工作，提高村民的安全意识和安全技能。3、制定完善道路、消防、农机、学校等各类安全事故应急预案，并组织实施有效的演练，切实提高村民自我保护和自我救援能力。4、配合上级有关部门做好生产经营单位、机动车辆、驾驶人员等情况的调查摸底工作。5、及时处理群众安全方面的举报、投诉，并立即向有关部门报告。6、做好资料档案管理及各项台帐记录，并按时上报安全生产有关材料。7、认真做好各类安全生产事故调查的配合工作。8、完成上级部门交办的其他工作。三、安全生产奖惩制度（一）奖惩对象为本村所属有关单位和其工作人员。（二）安全生产奖惩由村安全生产工作领导小组负责组织评审，并提出奖惩意见。（三）奖励的条件：1、认真落实安全生产责任制，在安全生产中成绩显著的；2、认真开展安全隐患排查整治，发现事故预兆及时采取果断措施，避免重大事故发生的；3、在事故救援、抢险救灾过程中表现特别突出的；4、运用现代安全科学管理方法预测预防事故，取得明显成果的；5、对安全生产工作有其他突出贡献的。对有以上表现的，将给予奖励，奖励以精神奖励为主，物质奖励为辅。安全生产奖励实行每年一次。（四）惩罚的条件：1、对安全生产工作不重视，发生生产安全死亡事故的或突破上级下达的控制死亡指标的；2、发生事故隐瞒不报或作虚假报告的；3、影响镇政府年度安全生产目标管理工作考核分数不及格的；4、对因安全生产引发的纠纷，处置不力、造成不良影响的。对有以上行为的，将给予批评或全村通报批评，并给予适当的经济处罚，同时取消当年度评先的资格。四、安全生产基本工作制度1、及时传达镇政府季度会议及安全生产有关会议精神，分析辖区内安全生产现状，进一步明确有关责任单位和责任人，落实好安全生产工作的措施。2、安全会议均应作好书面记录，定期整理归档，对会上形成的重要意见、决定和工作部署要形成书面文字或文件，必要时应将有关情况向乡安办报告安全生产简要规章制度【第三篇】选矿设备的使用维护管理应实行责任制，要明确各级人员、各个岗位对设备维护的责任。一般可分为日常维护、定期维护。对重点设备进行日常点检和群众性评比检查等。1选矿设奋的日常维护要求操作人员在每班生产中必须做到。班前对设备进行检查、加油，班中要严格按操作规程使用设备，尤其要注意设备运转时发生的声音、振动、温升、油压、异味等信号，以及限位、安全装置等情况，发现问题及时处理或报告。下班前对设备进行认真清扫擦拭，并将设备状况记录在交接班本上。日常维护是设备维护的基础，是预防故障或事故发生的积极措施，应当严格制度化。有些设备可以执行周末维护，主要工作内容与前者基本相同，但要求的范围及程度高于日常维护。周末维护一般规定在周末下班前进行，主要目标是清洁、紧固、调整、润滑、整容和防腐。2选矿设备的定期维护目的是减少设备磨损、消除事故隐患，延长使用寿命。维护工作以操作工人为主，由维修工人辅导，按计划进行。定期维护工作的主要内容为：对设备易保养部位和重点部位进行拆卸和检查，彻底清洗设备外表和内部，疏通油、水、气路，清洗和更换密封零件和过滤元件。检查和调整各配合部分的间隙，紧固各部位的连接或相关零件，由维修电工按要求对电气部分进行维护保养。定期维护完成后，应对调整、修理、更换的零件及部位作出记录，尤须将未解决的问题记录清楚。关于维护周期，一般为工作500小时进行一次。维护周期及每次维护时间还应根据设备结构、生产条件、维护水平等不同情况合理地确定，并经常结合实际工作情况加以调整。可将定期维护内容归纳为‘四要”、‘六无’以便于记忆。四要：部件清洗要解体，传动部位要灵活，配合间隙调整好，安全装置要稳妥。六无：紧固部件无松动，各部清洗无死角。导轨滑道无油垢，油路畅通无漏跑，冷却系统不漏水，遗留问题记录好。安全生产简要规章制度【第四篇】一、总则为了规范公司安全生产管理，保证公司生产经营的顺利进行，增强公司竞争力，特制定堆场安全管理规定。我公司安全方针是：安全第一;预防为主。安全工作标准：认真落实公司安全方面的相关制度;深入开展安全监督检查管理工作;做到人人讲安全，人人都能认真遵守安全方面相关工作制度。1、进入场站工作人员必须严格遵守公司相关安全管理规定。2、严禁在工作岗位上追逐嬉戏。3、现场人员随时关注集装箱及货物摆放、吊运安全，与行驶中机械车辆保持安全距离。4、场内禁止吸烟。5、除修箱区外，严禁明火作业，如确有需要，必须按公司规定办理动火审批手续并采取安全措施，得到批准后方可作业。6、场区内不允许闲杂人员逗留，现场作业员工发现非本公司员工必须询问，若送货、监装等相关人员，安排其应在指定区域作业或等候，若与作业无关人员，立即劝离出场，以保证作业安全。7、送货、送箱、提箱车辆进场，现场员工疏导车辆按照规定交通路线行驶。8、送货司机办理卸货手续后可以立即作业的，理货员将其引领至作业区;不能立即开始作业的，应告知司机将送货车停放在待装区等候。二、着装及劳动防护1、进入场站工作人员必须严格按照公司规定着装，佩带员工证、安全帽。2、着装配置现场员工：蓝色工作服、黄色安全帽现场调度：蓝色工作服、蓝色安全帽巡查经理：红色安全帽3、员工穿着工作服，必须经常保持整洁。4、胸卡必须端正佩带在前胸，不允许缠绕在手腕或其它部位。5、要保持胸卡干净、配件整齐。6、胸卡丢失或残缺不齐应立即到办公室更换新卡。7、其他人员进入现场之前，必须到调度室领取安全帽，戴好后方可进入。8、安全帽由公司统一配置，由使用者负责保管，如有丢失，由领用人赔偿。9、劳动防护用品按不同岗位、不同工种、不同劳动条件配置，以满足劳动保护的基本需要为宗旨，注重节约使用原则。10、劳动保护用品由各部门统一申请，办公室集中采购。11、配发劳动防护用具的岗位，上岗作业时必须穿戴防护用具。三、场站交通1、与作业无关的人员未经许可禁止在作业区逗留。2、未经许可不得进入堆箱位;不得在吊具吊重下通过、滞留。3、工作态度认真严肃，严禁在作业区嬉戏、追逐、打闹、急速跑动。4、进场作业车辆主动避让堆场起重机械。5、进场车辆必须遵从现场员工指挥，不允许在作业区内随意行车停靠。6、场内叉车行驶速度不准超过10公里/小时;重箱机力行驶速度不准超过5公里/小时，在下列情况，车辆必须减速行驶(1)调头、转弯、视线受阻，经过十字路口;(2)雨天、雾天能见度在30