年会方案策划样本【汇集5篇】

1/16年会方案策划样本【汇集5篇】方案可以帮助我们规划未来的发展方向，明确目标的具体内容和实现路径。通过制定方案，我们可以有条不紊地进行问题的分析和解决，避免盲目行动和无效努力。以下是网友给大家介绍的方案范文的相关内容，希望对您的写作有所帮助。年会方案策划样本【第一篇】1、答谢客户，进一步密切客户与银行之间的关系;。2、宣传xx银行的整体形象，展示xx银行的企业实力与特色文化;。3、推介xx银行的理念与服务，巩固老客户，吸引新客户，为新一年的业务拓展奠定基础。1、突出行业特色，让参会者全面感受xx银行的文化和内涵;。2、活动环节力求简单新颖，便于客户参与，又能留下深刻印象。一、晚宴主题：感谢·感动·感恩，共通20xx。二、举办时间：20xx年xx月xx日。三、举办地点：xxx酒店。四、参加人员：企业知名人士、政府相关部门的领导、文艺界特邀嘉宾。五、晚宴内容。2/161、感谢。环节一：xx银行女员工集体合唱《感谢你》，拉开晚宴的大幕。(网上可查找到相关视频。注：歌词的个别部分可以根据实际情况修改，比如“感谢你，我忠诚的爱人和朋友”可改为“感谢你，我忠诚的客户朋友”。)。环节二：主持人邀请所有来宾“真诚携手、共筑交行”活动。内容：(1)提前准备好一个漂亮的特大储钱罐(如果时间允许，甚至可以以x行的标志做造型。如果不想那么麻烦，就去买一个，大型礼品店里可能会有，马的造型优先考虑。没有够大的，自己改装一个也行，重要的是表面要装饰成金色，并贴上xx银行的标志)。(2)购买10000枚钱币摸样、金纸包装的巧克力。(3)活动现场，请每个客户向里面放置8块(重要嘉宾可放置18或88块)巧克力，预示明年事业发达、财源滚滚。(4)所有与会人员与金色储钱罐合影留念。2、感动。环节一：由xx银行工作人员表演自编自演的小品《~~》，通过将原始银行的模型(票号)与现代银行服务的对比，体现xx银行“提供更优金融方案持续创造共同价值”的愿景。小品包含着目前最流行的“穿越”元素，因古今差异明显，非常容易出彩。3/16环节二：请政府领导、知名企业家、书法名家共四位(提前联系确认)当场献宝。内容：(1)四人分别题写xx银行的企业文化理念。(2)大屏幕播放xx银行企业宣传片(去掉声音)。环节三：请文艺界嘉宾演奏乐曲(最好是具有民族特色、有比较大气、喜庆的)。环节四：由xx银行工作人员表演小品《密码》(将高秀敏和赵世林合演小品加以修改即可，将赵世林的身份改为xx银行工作人员。网上可查找到相关视频。)。3、感恩。环节一：由xx银行工作人员表演自编自演的双簧《我的一天》(表现出工作人员的爱岗敬业、竭诚为客户服务，高品质、高效率、负责任)。环节二：幸运抽奖。内容：(1)设置3等奖28名，二等奖18名，一等奖8名，由出席的重要领导抽出。(奖品数量和质量可根据预算进行调整)。(2)每轮奖项颁将完毕后，要求获奖人员要履行一个程序，就是“一句话，一辈子”、“一生情，一杯酒”。“一句话，一辈子”，邀请其中的重要人物发表感言，全体获奖人员“以歌代言”，集体合唱一首认为可以表达获奖群体心声的歌曲。“一生情，一杯酒”，抽到奖品的人，共同举杯庆祝、相互祝4/16愿。环节三：由xx银行人员表演《感恩的心》(建议采取手语伴奏或手语+演唱的方式，这个学起来还是比较容易的。而且效果好比单纯演唱好得多。网上可查找到相关视频)。4、结束。主持人宣布晚宴结束，播放歌曲〈难忘今宵〉。1、以上节目内容，可根据晚宴时间，做灵活的调整。2、具体节目内容的策划、写作，可进一步合作(作者具有这方面的创作经验)。年会方案策划样本【第二篇】“年会”，这个概念历来被企业和组织视为一年一度不可缺少的“家庭盛会”。每到年末岁初，很多企业和组织均通过年会这种形式来组织各种活动，借以激扬士气、部署战略、制定目标，奏响新一年度工作的序曲。就协自成立以来一直走的是模仿企业化管理模式。“年会”这一形式也被视为就协不可或缺的一部分。当然找一个合适的年会策划公司来策划是最合适不过的，而且能避免走很多弯路。专心成长超越自我。(一)成员会议。时间：xx：00―15：00。地点：大活小剧场。时间：15：00―17：00。5/16地点：大活小剧场。(三)晚宴。地点：二食三楼。学院领导、嘉宾，协会全体人员(参会人员暂按150计，包括理事会、各部门部长、各部部员及会员和就业信息员)及其他。本次年会的流程安排分别包括以下三个部分：(一)成员大会议程安排。17：00主持人宣布周年庆联欢到此结束，并告知六点就协全体成员至二食三楼聚餐晚宴。(三)晚会节目的编排：由人力资源部负责晚会节目的征集、海选、编排；(七)物品的'采购：提前采购年会所需的物品。具体物品见预算表；(八)时间的控制：年会主持人应注意好时间的把控，避免时间控制节点远远超出原计划的预定时间。(九)现场录像机拍照：提前安排好相关人员携带录像机或数码相机，做好大会、晚宴等活动现场的录像或拍照工作。活动后存档，可作为历史资料在公司内部局域网上共享。(十一)此次年会布置工作各项流程要严格按照协会章程及sop流程，通过这个活动锻炼、提升协会整体执行力。(一)协会全体成员无特殊情况必须参加年会，年会进行当中有急事需要离开现场的，需报经人力资源部部长批准同意后6/16方可离开。(二)此次年会为就协全体成员的一次聚会，望各部门成员积极参与到年会的组织及晚会节目参与中来。略晚会核心内容：1、总结xx年公司开业至今发展心得，并对优秀团体进行表彰激励;。2、应20xx年整体形势作年度发展战略规划与动员;。3、统一思想，统一认识，上下一心，激发斗志，凝聚和提升核心战斗力与竞争力;。4、全员欢聚一堂，打开心扉，加强沟通，化解矛盾与误会，增进彼此了解与互信，融炼团队。展现自我欢庆“金.虎”凝聚力量共克时艰。激情释怀信心憧憬。20xx年月日(农历腊月日;星期)。xxx酒店二楼大厅。(一)会前。各部门组织人员，经营部门安排好值班人员，做好安全防火防盗检查与具体落实工作。(二)会中。1、安排公司各层领导及各部同仁就座。2、酒店各部门祝福语视频剪辑连续回放。3、开场节目(以激情四溢、热情欢快的集体舞蹈暖场烘托7/16出喜洋洋的庆新年气氛)。4、主持人开场白(激情澎湃引入主题)。5、酒店总经理致新年贺辞。6、总经理代表酒店全体职员向董事长赠送新年祝福留言册。7、节目穿插(已在征集中)。8、抽取三等幸运奖获奖号码。9、年终优秀团队表彰。(获奖代表发表获奖感言、全体获奖人及代表与酒店领导合影)。10、节目穿插。11、抽取二幸运奖获奖号码。12、节目穿插。13、抽取特等幸运奖获奖号码。14、酒店领导任评委(各部门经理及经理以上级人员)。----。年会方案策划样本【第三篇】为了总结回顾20xx年度各项工作，对20xx年工作做出安排和部署，迎接20xx年元旦佳节的到来，增进学院内部员工及学院对外的交流和沟通，促进管理学院的文化建设，展示酒店管理专业实践教学成果，经学院领导研究，决定于节前举办年会。8/16基于“年会”活动所应考虑和彰显的严肃程度与正统模式，此方案突破了以往的设计惯例，将正统严肃的年终大会与现代流行的冷餐会活动进行了统筹策划，现本着“易行从简”的原则，将本次年会活动方案策划如下：大会地点：中原工学院体育馆形体室拟订于20xx年12月30日（周一）（二）座谈时间：16：20xx:30青岛黄海学院主要领导、管理学院全体教师及管理学院各专业校企合作单位主要负责人（参会人员暂按120人计，包括校领导、书记、各二级学院及职能部门领导、院长、副院长）。（一）成立学院年会筹备小组本次年会的总统筹为学院办公室，承办为旅游酒店专业教研室。总负责人：李岳贾绪红1节目组王钊任务：钢琴演奏演员、萨克斯演奏演员等准备，背景音乐准备2宣传组李小方任务:a、制作年会背景版、横幅、及各种宣传影像制作b、准备好摄影人员，现场摄影及dv摄像3外联组李元关相鑫任务:a、确定晚会邀请的嘉宾并且及时送出请柬;b、物品购买和赞助物品（年会小礼品及请柬等）9/164服务组姜梅梅任务：a、餐饮服务b、礼仪工作（二）会场布置1会议会场布置1、在体育馆挂上横幅；文字内容：合作、发展、梦想--管理学院酒店管理专业冷餐会实践汇报展暨20xx新春年会2、在门口设置好签到处，负责人：李小方3、布置好主席台及会场座位安排准备事项：名牌、横幅、音响设备、礼仪人员、水、纸杯、鲜花、文件材料、签到表、笔2休息会场布置会场内：1、会场内悬挂烘托气氛的红灯笼；2、会场门口内侧两侧放置易拉宝各2个；会场外：1、入口处学院专业简介2、酒店内放置指示牌；本次年会的流程安排分别包括以下三个部分：14：30-15:00全体参会教职工提前到达指定会场。（会堂播放入场背景音乐）大会进行第一项。主持人宣布教职工大会开始，向参会的全体来宾介绍出席年会的主要领导同志，并领10/16掌欢迎；（员工欢迎礼毕）请管理学院院长致《开幕辞》、青岛黄海学院领导代表致《祝贺辞》。15:0016:00大会进行第二项。冷餐会开始酒水区：鸡尾酒（待定）、热饮（热巧克力、咖啡等）、冷饮（果汁、汽水等）甜品区：糕点、餐包等干果区：花生果、果脯等水果区：沙律、果盘等（一）年会的通知与宣传：办公室于近期内向各部门发出书面的《关于做好20xx年度年终工作总结的通知》，对学院本次年会活动进行公示和宣传，达到全员知悉。（二）条幅的制作：提前联系制作员工大会及宴会专用横向条幅：红底黄字条幅两条，条幅具体尺寸视具体情况进行量制。(条幅规格：长xx米、宽80公分)。（三）发言稿的撰写：起草教职工大会院长上专用的《开幕辞》和宴会上专用的《祝酒词》及《教职工家属感谢信》。年会前，与领导及各有关人员最后确定讲话的具体时间及内容。（四）物品的采购：提前采购教职工大会及答谢晚宴上所需的物品。（准备教职工大会主席台上主要领导同志的姓名台卡、纸、笔及矿泉水等；准备答谢晚宴上专用的领导席位卡、员工席位卡以及游戏专用的气球、细线等道具用品。）具体物品见预算表。（五）所需协助的注意事项：与会堂、酒店、负责人沟通有关费用时，应提前向对方说明我们需要对方协助办理的注意11/16事项。（如对方向我们报送主席台挂条幅的长度、尺寸数据及请对方帮助我们悬挂条幅等等）（六）时间的控制：大会及宴会主持人应注意好时间的把控，避免时间控制节点远远超出原计划的预定时间。（七）现场录像机拍照：提前安排好相关人员携带录像机或数码相机，做好大会、晚宴等活动现场的录像或拍照工作。活动后存档，可作为历史资料在学院内部局域网上共享。（八）会务人员的工作安排：年会的具体工作应细化分解到相关责任人，确定每一项工作的负责人；各个会务支持人员应主动向总协调人进行汇报。最重要的是不要忘记确定年会当天的现场各项工作的负责人。例如：现场灯光及音响的调试、主席台及场地的布置、物品的采购与运输、酒店餐普的提前预定等等，一定要有专人负责。（九）资金的请批与支持：本次年会活动所需支持的费用预算，一定要有领导的明确批复。整个年会活动的安排，最主要的是费用支持，只有这样，我们才有把握办好。（一）教职工无特殊情况必须参加公司年会，年会进行当中有急事需要离开现场的，需报经办公室主任批准同意后方可离开。（二）晚宴及活动中，教职工可着休闲装或运动装等；但在教职工大会上，建议主持人及参加述职的人员着正装出席。（三）每位员工在大会、晚宴，都要注意人身安全及个人财物的保管。12/16（四）本次活动由办公室内负责组织，学工办协助，教职工在活动现场可就任何问题和办公室、学工办负责人取得联系。年会筹办及任务分工明细表（待确认）xxx、xxxxxx、xxx、xxxxxx、xxx、xxx、xxx年会经费预算统计表待确认年会方案策划样本【第四篇】20xx年已经到来，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌，增进友谊、增强凝聚力，公司决定于20xx年xx月xx日举办一场联欢会来答谢各位员工一年以来辛勤的工作以及默默的付出。增加公司于员工之间的凝聚力1、感谢公司员工一年来的辛勤工作，增进领导与员工间的互动与交流;3、通过年会的举办，了解员工对公司