年会策划方案（实例）创意说明【通用8篇】

1/24年会策划方案（实例）创意说明【通用8篇】方案是从目的、要求、方式、方法、进度等都部署具体、周密，并有很强可操作性的计划。方案书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好方案呢？下面是网友精心分享的“年会策划方案（实例）创意说明【通用8篇】”，欢迎参考下载与收藏。年会策划方案创意说明【第一篇】融合梦想，努力超越!1、对______年公司发展成绩总结，以及制定______年公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等。2、加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争能力。3、表彰优秀，通过奖励方式，调动员工积极性，鼓励大家在新的一年，工作都有出色的表现。4、丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。5、让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。6、加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。1、年会策划及准备期(______年______月______日至2/24______月______日)：本阶段主要完成年会。通知发布会场选址节目收集，节目报名截止日期______月______日。2、年会协调及进展期(______年______月______日至______月______日)：本阶段主要完成节目筛选、节目安排表、节目道具、礼品物品的确认及采买。3、年会倒计时期(______年______月______日)：本阶段主要完成主持人、节目单等全过程确定。4、年会正式演出时间：______年______月______日______至______。活动地点：xxxx酒店，提前20天预定酒店并协商好年会场地等各项内容。参会人员：公司股东和高管、公司研发全体员工、分公司全体员工、工厂全体员工，约300人。组织形式：由公司年会工作项目组统一组织、执行。组长：______。副组长：______。副组长：______。副组长：______。以部门或以中心为单位选送节目，也可以跨部门合作选送，各部门选送的节目以“自编自演、内容丰富、全员参与、精彩3/24火爆”为宗旨，要求气氛活跃、有声有色。节目内容可包括：各类游艺、小合唱、各类特色节目(如小品、相声、舞蹈、独唱、诗歌朗诵、哑剧表演等)等。年会节目报名方式：邮件报名、电话报名、现场报名。报名联系人：______联系方式：______邮箱：______。节目编排。为了使公司年会保质保量完成，节目选送之后要求进行定期彩排，以达到预期效果，在年会进入倒计时阶段需要进行三次整体彩排。2、排练地点：________________________;。5、参演所需服装或道具向年会工作项目组申请费用自行租赁;。6、主持人参与节目顺序的编排，并组织串台词。增加公司于员工之间的凝聚力。(1)年会策划及准备期(月日至月日)：本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。(2)年会协调及进展期(月日至月日)：本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。(3)年会倒计时期(月日)：本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定)。(4)年会正式演出时间：年月日晚至。：1.及时通报名、电话报名、现场报名2.联系人：3.联系方式：4/241、歌曲类：(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲;(2)青春、阳光、健康、向上;(3)与以上主题相关的原创歌曲。2、舞蹈类：(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;。(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等;。(4)相关歌曲的伴舞。3、曲艺类：(1)喜庆、热闹反映生活的相声、小品;。(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);。(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。4、每个部门所报节目不限;。5、提倡跨部门组合报名;。1.参会人员入场。2.主持人宣布年会开始。3.总经理\董事长讲话。对年终做总结。表彰员工。4.表彰。各部门负责人做。年度工作总结。与计划。5/24对优秀员工予以表彰。为优秀员工发奖。优秀员工发言。5.联欢会节目表演。6.互动小游戏。7.闭幕词。各位来宾、各位代表、xx公司202319年会即将落下帷幕，我谨代表年会组委会对本次大会的圆满成功表示热烈地祝贺!本次年会得到各地方代表莅临参会欢聚乌市积极响应和热情支持。下面我宣布：xx公司202319年会胜利闭幕!谢谢大家!--。年会策划方案创意说明【第二篇】xx参加人员：酒店领导和员工、集团其它公司领导和员工。1、展示xx集团的辉煌，激发员工的公司归属感、荣誉感和自豪感；3、邀请优秀员工父母出席大会并颁发礼品，让优秀员工家庭更加支持员工在酒店工作，努力创造更好的业绩。1、xx集团年度成果展示。第一部分：展架宣传。a、公司文化展示：公司愿景、公司理念、公司口号（若6/24干）；b、公司成果展示：公司产品介绍、年度内大型营销活动、员工活动等；c、先进集体和优秀员工风采展示：照片、简介、个人感言、集体口号。上述展示内容以展架形式，在xx走廊通道和xx会场入口处摆放。第二部分：碟片宣传。大会入场时，在xx舞台大屏幕上，循环播放公司宣传片。2、集团各公司文娱节目展示。展示集团员工的才艺和员工队伍良好的精神风貌。演出节目将进行评比，评选出一等奖一个、二等奖两个、三等奖三个，其余为优胜奖，参与演出员工均有奖品。3、年度先进集体和优秀个人表彰。f、领奖人上台领奖前，舞台大屏幕播放先进集体或优秀个人风采展示录相；g、千人宴会厅观众席通往舞台设红地毯，所有领奖人员均通过红地毯走向舞台，整个领奖过程在富于激情的`音乐伴奏下进行。4、现场观众幸运大抽奖。一等奖：1人，奖励价值xx元奖品；二等奖：2人，奖励价值xx元奖品；三等奖：5人，奖励价值xx元奖品；7/24幸运奖：20人，奖励价值xx元奖品。5、冷餐会。大会现场以圆桌形式摆台，摆放各式水果、糕点、糖果、饮料。6、集团董事长xx先生致新春贺词，并携集团各公司领导向全体员工行鞠躬礼仪。7、集团各公司领导与优秀员工、先进集体合影留念。年会基本流程：1、13：00参会人员入场，优秀员工和他的父母优先入场，坐在会场的最前排，xx宴会厅舞台背景大屏幕播放集团宣传片。2、13：30大会正式开始，以欢快喜庆的歌伴舞开场。3、集团董事长xx先生致新春贺词，并携集团各公司领导向全体员工行鞠躬礼仪。5、先进集体和优秀个人表彰仪式。6、大会文艺演出和幸运大抽奖交替进行。7、大会结束，集团领导与先进集体、优秀个人合影留念。年会初期准备：1、公司文化宣传品展示准备。请企划部提前设计制作集团文化宣传展架，包括：集团产品介绍、公司愿景与理念、公司活动、员工活动、优秀员工风采展示、先进集体风采展示等。2、文娱节目准备。8/24请集团各公司排练文娱节目。每个公司准备3—5个节目，要求至少有一个舞蹈和一个演唱节目，小品类节目不超过1个。3、现场颁奖准备。b、行政人事部提前组织先进集体、优秀个人，拍摄制作风采展示录相碟片。4、组织准备。行政人事部负责起草并印发大会实施方案，提前做好大会各项具体工作安排。年会费用预算：1、公司文化宣传品制作费用：xx元。2、表彰费用，包括购置奖品，制作奖杯费用：xx元。3、幸运大抽奖费用：xx元。4、节目演出费用，包括演员奖品、节目排练费：xx元。5、冷餐费用：xx元。6、会场布置费用：xx元。年会主办单位：xx。年会策划方案创意说明【第三篇】一、年会主题：20_年度总结表彰暨20_年迎新年会。二、年会时间：(时间待定)。(1)年会策划及准备期(年月日至月日)：9/24本阶段主要完成年会方案策划、通知发布。(2)年会协调及进展期(年月日至月日)：本阶段主要完成安排表、音响确定、物品购买。(3)年会倒计时期(年月日)：本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全过程确定。(4)年会正式演出时间：年月日。三、年会地点：(待定)。四、年会目的：(1)对20_年公司发展成绩总结，以及制定20_年公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等。(2)加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争能力。(3)表彰优秀，通过奖励方式，调动员工积极性，鼓励大家在新的一年，工作都有出色的表现。(4)丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。(5)让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。(6)加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。五、参会人员：(待定)。公司全体人员，约人左右。参会人员。六、年会设置奖项：(待定)。10/24七、年会预算。八、年会分工及时间进度。九、年会流程。年会策划方案创意说明【第四篇】总执行：__。成员：__。二、年会内容。活动名称：__公司20_年新春团拜晚会。活动基调：喜庆、欢快、盛大、隆重。活动主题：以客户为中心，以奋斗者为本。活动目的：对20_年公司的工作成绩进行总结，展望公司20_年的发展愿景;同时丰富员工企业文化生活，激发员工热情，增强员工的内部凝聚力，增进员工之间的沟通、交流和团队协作意识。活动地点：__酒店。参会人数：__。参会人员：__。活动内容：总经理致辞、文艺汇演、晚宴(详细流程安排见附表一)。三、工作分工(详细分工明细见附表二)。(一)文案组(负责人：__)成员5名。负责主持人形象设计，串词、祝酒词起草、审核;。11/24总经理讲话稿起草、审核;。(二)会场布置组(负责人：__)成员5名。负责设计、联系制作年会舞台背景墙、横幅、签名板及各种材料的打印和制作;。负责鲜花或花篮的采购/租赁;。现场摄影、dv摄像、照相;。开场ppt制作，年会期间除节目音乐外所有音乐搜集。会场安全检查(消防、电源、设备等)。(三)节目组(负责人：__)成员5名。1、节目类型：唱歌、舞蹈、小品、话剧(歌舞剧)、魔术、乐器演奏、戏曲、相声、时装秀等。2、选取节目规则：以抽签的形式，每个部门可抽取2个节目签，从中选取一个类型节目表演。3、节目质量标准：若彩排时达不到质量要求，须重新编排直到达到要求为止。4、节目彩排时间：_月_日—_月_日每日选抽两个部门彩排。文艺汇演节目内容的要求是“以客户为中心，以奋斗者为本”。节目组负责人具体工作如下：负责完成对所有节目的排练、设计、筛选及后期的彩排工作;。负责节目的编排及演出的顺序和流程衔接;。负责联系租用或购买节目所需的服装道具和主持人、演职人员的化妆等;。12/24负责小游戏的提供、抽奖奖项设置等;。负责安排文艺节目评委及奖项设置;。负责确定颁奖人员。(四)迎宾组/礼仪组(负责人：陈珍英)成员5-6名。年会进场入口处迎接嘉宾，并引领入座;。负责嘉宾、参会人员的签，并发放年会礼品(做好登记);。负责配合抽奖奖品、文艺表演奖品的发放;。负责年会过程中放礼炮。(五)后勤组(负责人：__成员5名。负责与酒店工作人员的沟通、协调工作。四、相关注意事项。(一)活动前。年会开始前，年会筹备小组成员必须确保每人持有一份“年会流程具体执行方案”。在年会开始前30分钟，必须对所有年会所需要用到的设备进行调试、检查。确保年会场地布置，所需物资、参会人员、表演人员全部到位。(二)活动中。对工作人员进行明确的分工，每项工作都必须责任到人，保持手机的开通(统一设置振动)便于及时联络。一场活动的顺利进行需要各个方面的配合，更需要对现场环节的控制及管理。对于演出的催场候场，舞台上的道具提供，13/24对于整体活动的节奏的把握都是非常重要的。(三)活动后。年会总结。年会策划方案创意说明【第五篇】一、年会主题：公司xx年度年终总结会二、年会时间xx13年月日下午14点00分至21点30分会议时间：14:00——17:30晚宴时间：18:00——21:30年会地点西国贸酒店一层多功能宴会厅年会参会人员公司全体员工(41人)年会流程与安排本次年会的流程与安排包括以下两部分：年终大会议程安排13:50全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就位，等待员工大会开始;14:00—15:30大会进行第一项，各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告。15:30—15:45大会进行第二项，由行政人事部负责人上14/24台宣读公司各部门及项目主