1/6第二批主题教育生活会六个方面个人对照检查材料2024年【写作指引】此例精选办公文档“第二批主题教育生活会六个方面个人对照检查材料2024年”由三一刀客网友为您整理分享,以便您阅读参考,希望对您有所帮助,喜欢就下载编辑吧!本次生活会围绕“学习贯彻新思想,统一领导,践行宗旨、服务人民,求真务实、狠抓落实,以身作则、廉洁自律,履行全面从严治党”六个方面查摆问题。确定查摆方向,如何借鉴?一、找“范文”。大家可以在网上找,可以向同事找。当然网上找的要不就是不全的材料,要不就是质量不太高,而有些同事也是自己熬了几个通宵才写好的材料,也不大愿意给你借鉴。这里小编想说,优文集锦资料库有很多个人对照检查材料,包括往年的生活会材料,而且实时更新,质量都不错,是参考借鉴的不错选择。二、找“角度”。不同职位的个人查摆问题的角度也不一样。1.主要领导的对照检查材料应该更加全面和深入,涉及到全局工作的方方面面,包括但不限于战略规划、决策制定、组织协调、资源配置等方面。在检查材料中,需要深刻反思自己的工作表现,查找存在的问题和不足,并提出切实可行的改进措施。同时,还需要着重强调个人在工作中发挥的引领作用,以及如何带动整个单位的发展和提高。2.分管领导的对照检查材料应该重点关注其分管领域的工作,包括部门管理、业务开展、人员培训等方面。在检查材料中,分管领导需要认真梳理自己分管领域的工作情况,查找存在的问题和不足,并提出解决方案和改进措施。同时,分管领导还需要着重强调自己在工作中发挥的协调和管理作用,以及如何推动部门工作的顺利开展。3.普通党员的对照检查材料应该更加注重其个人成长和发展,包括思想认识、工作表现、学习提高等方面。在检查材料中,普通党员需要认真反思自己的工作和学习情况,查找存在的问题和不足,并提出改进措施。同时,普通党员还需要着重强调自己在工作中的奉献精神和团队协作能力,以及如何为实现组织目标贡献自己的力量。三、找“问题”。大家有没有发现,主题年年不同,问题确年年相似。1.围绕学习贯彻新思想方面可以对应往年生活会的理论学习方面借鉴参考存在问题,即从学习够不够深入、学习抓得牢不牢、学用结合方面有没有3/6欠缺等方面查摆问题。例如:学习理解新思想还不够深入。平时虽然通过理论中心组学习等方式进行学习,但班子集体经常学习、深入研究的氛围还不够浓厚,个人忙于具体业务投入的精力多,静下心来学习研讨、特别是系统读原文、学原著、悟原理的时间还不够多,有时还存在实用主义倾向,急用现学思想一定程度存在。2.围绕统一领导方面可以对应往年生活会的政治素质方面借鉴参考存在问题,即从政治执行力怎么样、落实决策部署够不够坚决、政治责任感强不强等方面查摆问题。例如:防范政治风险的责任扛得不够牢。自己的政治洞察力、政治鉴别力存在短板,缺少从纷繁复杂相互交织的社会关系中抓住政治关系,从立体多面的社会现实中把握政治逻辑的政治能力,对容易诱发政治问题的敏感因素、苗头性倾向性问题,政治敏锐性不够高,统筹谋划的一些敏感性、前瞻性工作,以及推进落实的一些意识形态领域任务,没有做到见微知著、防患未然。3.围绕践行宗旨、服务人民方面可以对应往年生活会的能力本领、担当作为、工作作风三个方面借鉴参考存在问题,即从解决急难愁盼是否及时、践行以人民为中心的理念如何、听取干部群众的意见建议够不够充分等方面查摆问题。例如:在解决群众急难愁盼上还有差距。面对急难愁盼的繁重任务时,动真碰硬的勇气不足,攻坚克难的力度不够。比如,在开展农村环境综合整治时,用力不均衡,长效机制还不健全,出现有时紧时松的现象,持续抓促的力度还不够,体现在工作成效上,农村环境面貌呈现季节性、阶段性的时好时坏,还有村与村之间存在不平衡。4.围绕求真务实、狠抓落实方面可以对应往年生活会的能力本领、担当作为、工作作风三个方面借鉴参考存在问题,即从有没有攻坚克难的勇气担当、创新意识够不够强、破解历史遗留问题的勇气够不够等方面查摆问题。例如:欠缺破解矛盾问题的勇气担当。有时狠抓落实不足,导致推动政策措施落地存在“最后一公里”现象。比如,**、**等历史遗留问题处理,虽然工作有一定成效,但多年的积压叠加,导致面临“两难”时候多,拿出“两全”的办法很难,超前引导和主动化解意识需要进一步加强。5.围绕以身作则、廉洁自律方面可以对应往年生活会的廉洁自律方面借鉴参考存在问题,即从廉洁文化建设的思想基础打得够不够牢、廉洁自律意识够不够高、自我要求不够严格等方面查摆问题。例如:自我要求不够严格。有时会满足于不出失误、不踩红线、不犯错误;从小事入手,从小节做起,防微杜渐、警钟长鸣的自觉性不强。6.围绕履行全面从严治党方面5/6可以对应往年生活会的廉洁自律方面借鉴参考存在问题,即从执行纪律要求方面不够够严格、深化家教家风建设有没有不足、党风廉政教育够不够深刻等方面查摆问题。例如:纪律执行不够严格。对违反党的政治纪律、政治规矩和组织纪律的危害性认识还是不够足,特别是在教育管理干部的问题上,有时忽视了组织纪律的重要性,依靠干部自我约束、自觉自律的时候多一些,对一些有犯错误倾向的干部教育督促的力度还是不够。四、找“事例”。个人对照检查材料想要过关,列举事例至关重要。1篇个人对照检查材料只是纯理论没有具体事例支撑,显得空洞,不真实,是很难过关的,而不同部门查摆问题时的具体事例也是不一样。1.职能部门主要从担当作为、履职尽责、作风建设等工作中查摆具体问题。2.乡镇、街道主要从基层组织建设、人居环境、为民办事服务、化解社会矛盾等工作中查摆具体问题。3.学校主要从立德树人、师德师风建设、学校思想文化宣传等工作中查摆具体问题。4.医院主要从医院管理、医患关系处理、医疗服务水平等工作中查摆具体问题。5.企业主要从企业创新发展、企业管理等工作中查摆具体问题。好啦,今天就跟大家聊到这里,我们下期再见。