1/10在标牌发放仪式讲话稿【范文参考】此篇精选办公资料“在标牌发放仪式讲话稿”由三一刀客网友为您整理分享,供您写作参考之用,希望对您有所帮助,喜欢就下载使用吧!在标牌发放仪式讲话尊敬的各位领导、尊敬的各位来宾、同志们:大家上午好!大地回春,万物复苏。在这春光明媚、生机盎然的日子里,我们在这里隆重举行xx市中级人民法院xx师范学院“教学实践基地”挂牌仪式。出席今天仪式的周师领导有:xx师范学院党委副书记xx、副院长xx、教务处副处长xx、政法系主任xx教授、政法系党总支书记xx教授等。在此,我代表市中级法院党组和全体干警对各位领导、各位来宾的到来表示热烈的欢迎!xx师范学院是经教育部批准的、我市唯一的一所本科大学,每年为社会培养、输送各类优秀人才数以千计,为我国尤其是我市的教育事业和其他事业作出了突出贡献。xx师范学院注重理论联系实际,注重知行合一,在抓好课堂教育的同时,注重培养学生的`实际操作能力,为广大学生成功踏入社会、融入社会、奉献社会打下了坚实的基础。年前,xx师范学院有关领导提出在市中级法院设立“教学实践基地”,为学生实习搭建一个平台,方便学生了解、熟悉、掌握法院工作尤其是立案、审判、执行等业务工作的运转流程,加深对法律的认识和理解。在年后召开的市“两会”上,市政协委员、xx师范学院政法系赵教授也提出了在市中级法院设立“教学实践基地”的建议。我们对此高度重视,专门召开党组会议予以研究部署,政治部和相关部门迅速行动,制定了具体的实施方案。经过精心筹划,今天,xx市中级人民法院xx师范学院“教学实践基地”正式挂牌成立!在此,我代表市中级法院党组和全体干警对“教学实践基地”的挂牌成立表示热烈的祝贺!同时,我衷心祝愿xx师范学院在“教学实践基地”实习的广大学生,习有所获,学有所成!谢谢大家!在标牌发放仪式讲话尊敬的各位领导:大家下午好!今天,我们相聚在这里,共同见证政协委员之家成立。首先,我谨代表党委、政府,对各位领导和委员的莅临,表示热烈的欢迎!向大家一直以来对的关心支持,表示衷心的感谢!近年来,在市委、市政府的正确领导下,紧紧围绕工作导向,加快推进转型升级、创新发展,逐渐走出了一条健康向好发展道路,经济实力不断增强,城镇品质显著提升,群众的幸3/10福感和满意度明显提高。成绩的取得,离不开政协组织的积极作用,凝聚着广大政协委员、政协工作联络员的聪明才智和辛勤劳动。在市政协的悉心指导下,政协工委牢牢把握团结民主两大主题,认真履行政治协商、民主监督、参政议政职能,聚焦大局助推改革发展、汇聚力量维护和谐稳定、与时俱进提升自身素能,为建设美丽、实现“两聚一高”目标任务,夯实了基础、提供了动力!今年,市政协进一步加大对区政协的支持力度,建立“界别+区”的委员活动格局,让我们有机会和各行各业的行家里手面对面沟通、心贴心交流,给我区改革发展注入了新能量、强动力。委员之家的成立只是开始,下一步,我们将进一步完善委员之家设施,丰富委员之家功能,不断探索工作新途径、新方法,积极开展各项活动,真正将“政协委员之家”建设成政协委员知情明政的平台、建言献策的平台、展现风采的平台,真正成为政协委员的学习之家、民主之家、履职之家、温暖之家和联谊之家。各位领导,我区的发展离不开市政协的悉心指导,离不开各位委员的大力支持。我们恳请各位领导和委员继续多为我区发展建言献策。我区也将一如既往地高度重视政协工作,认真听取来自政协的意见和建议,重视发挥政协的决策咨询作用,真正把政治协商、民主监督、参政议政纳入决策和实施的全过程。最后,再次对各位领导的到来表示感谢,祝大家工作愉快、事业顺达、身体健康、家庭幸福,谢谢大家!在标牌发放仪式讲话同志们:今天在xxx举办大学生村干部创业园及“民富合作社”揭牌仪式,看到咱们大学生村干部朝气蓬勃,人才济济,创业活动开展得有声有色,致富项目因地制宜,既突出了当地绿色蔬菜的种植特色,又体现了大学生村干部发挥自身作用,共同做大做强餐桌经济,我感到很欣慰。齐街镇大学生村干部管理工作一直走在全县的前列,这与镇党委政府的辛勤努力与付出固然密不可分,同时也是全体大学生村干部扎根农村,踏实肯干的真实写照。齐街镇大学生村干部创业园区的成立将对全体大学生村干部创业起到积极的引导和推动作用,县委组织部也将对园区的发展和成长提供有力的支持与扶助。下面,我对大学生村干部创业谈几点意见:一、要充分认识推进“大学生村干部”创业工作的重要意义实施“大学生村干部”计划,是贯彻落实科学、推进社会主义新农村建设,改善农村干部队伍结构、加强农村基层组织建设,解决大学毕业生就业、促进社会和谐稳定作出的一项重大战略决策,可以说,从中央到地方,“大学生村干部”工作已经成为当前和今后一段时期的重要工作。特别是年前年后,5/10省委、市委多次召开会议,把推进“大学生村干部”创业作为今年的工作重点,进行了全面安排部署。目前,我县已基本实现了每村一名“大学生村干部”,重点考虑和解决的问题,就是如何使这批优秀人才留得住、用得上、干得好。证明,“大学生村干部”在农村留得住靠事业、用得上靠事业、干得好同样靠事业。因此,必须大力鼓励、支持“大学生村干部”在农村创业。第一,推进“大学生村干部”创业,是促进“大学生村干部”扎根农村的需要。目前,“大学生村干部”比较关注自己的出路问题。在这个问题上,我们鼓励“大学生村干部”继续深造,考取本科、研究生,成为高层次人才;也鼓励“大学生村干部”参加招聘考试,成为行政事业单位工作人员。但通过考试走出去的毕竟是少数,绝大多数“大学生村干部”还是要留下来,继续服务新农村建设。要想留得住他们,最有效的办法就是推进“大学生村干部”创业,实现由就业向创业转变,以事业留人,靠事业增收,从而使“大学生村干部”扎根农村、奉献农村、服务农村。第二、推进“大学生村干部”创业,是深化“双强”工程的需要。“大学生村干部”具备较高的综合素质,支持和鼓励他们率先创业致富,是深化“双强”工程的有效举措。“大学生村干部”思想解放,思维活跃,创新精神强,接受新事物快,发展潜力大,具有很多无可比拟的优势,是促进农村发展的希望所在。通过推进“大学生村干部”创业,可以充分发挥“大学生村干部”的智力优势,创办领办一批致富项目。通过创业,“大学生村干部”才能积累资金支持群众致富,才能学习技术引导群众致富,才能积累经验组织群众致富,才能有实力、有底气带领群众致富,最终成长为“双强”型村干部,群众才会更信服他们,他们才会更有号召力。第三,推进“大学生村干部”创业,是促进新农村建设的需要。社会主义新农村建设是党和国家作出的一项重大战略部署,主要目的之一就是要发展生产力,改变农村贫穷落后面貌。推进“大学生村干部”创业,就是要让“大学生村干部”充分发挥自身聪明才智,利用各村的优势产业发展致富项目,拉大农业产业链条,增加农业附加值,做足做强“农”字文章。同时,可以充分发挥示范带动效应,将分散的农业生产整合起来,将分散的农民组织起来,更有利于发挥各村的现有资源优势,吸引更多的人来农村投资兴业,促使经济发展上规模、上水平,增加农民收入,推动农村发展。二、要采取针对性的措施推进“大学生村干部”创业。推进“大学生村干部”创业,是一个崭新的课题,没有成功的经验可以学习借鉴。如何让“大学生村干部”有效发挥作用,在农村创业扎根,是我们今后工作的重点,也是难点。兄弟市县在这方面已经走在我们前头,鹤壁市淇县“大学生村干部”赵梅均创办的河南绿佳集团公司,企业总资产达到亿元,存栏奶牛2600头;淇县另一个“大学生村干部”介同彬创办的淇县兴和畜牧开发有限公司,公司固定资产7000万元,年7/10销售收入8000万元,这都是我省大学生村干部创业做的比较好的。目前,我县“大学生村干部”创办领办致富项目基本上是一种自发状态下的创业,无论是在数量上,还是在规模上,与周边兄弟市县相比,有很大差距。首先,要教育“大学生村干部”强化创业意识。“大学生村干部”到农村创业,缺少资金和技术,缺少基层工作经验,确实有其自身的不足。但是,这些都不是问题的关键。没有资金可以寻求支持,没有技术可以学习,没有经验可以摸索,怕的是“大学生村干部”缺乏奋斗意识,缺乏创业意识。乡镇的同志与“大学生村干部”接触多,关系密切,一定要注意进行创业意识方面的教育培养,鼓励他们树立正确的目标,把全部的激情和智慧投入到创业中去。一定要把“大学生村干部”作为技术人才来开发,作为创业人才来塑造,作为新型农村干部来培养,引导他们眼睛往远处看,脑筋往深处想,转变观念,树立在农村同样能创业、同样能展示才能、同样能实现自身人生价值的观念,坚定他们在农村求发展、创大业的信心和决心。其次,要制定扶持“大学生村干部”创业的具体措施。一方面要从资金上支持。“大学生村干部”刚走出校门,没有资金积累,靠自己来投资还不现实,县委决定“大学生村干部”创业将享受下岗失业人员小额担保贷款优惠政策。另一方面要从政策上支持。要积极协调工商、税务、土地、电力等部门,在企业注册登记、税费减免、项目审批、土地使用等环节制定优惠政策,为“大学生村干部”创业上项目提供便捷的服务,创造宽松的环境。第三个方面要从技术上支持。协调科技、涉农等有关部门专家为“大学生村干部”选择项目进行科学论证,为项目发展提供技术指导,帮助“大学生村干部”获取先进的实用技术。第四个方面,要从创业培训上支持。要协调有关部门整合培训资源,注重培养“大学生村干部”创业所必备的知识和能力,把市场经济、农村实用技能、企业经营管理等知识作为创业培训的主要内容,着力提高“大学生村干部”创业致富的综合能力。第三,要加强对“大学生村干部”创业的指导。要积极引导“大学生村干部”围绕自身的专业优势选项目,围绕任职村的区位优势和产业优势选项目,围绕市场需求选项目,结合实际,因人制宜,因地制宜。同时,注意引导“大学生村干部”创新创业模式,降低创业风险。对于所学专业与创业项目对口、个人有一定创业经验和资金积累的,要鼓励自主创业;对于创业项目风险小、资金需求较大的,要支持股份合作、融资创业;对于缺少资金和技术,但具有较大发展潜力的,要联系本地种养大户积极帮助,实行带动创业。对创业意识不强、办法不多的“大学生村干部”,积极鼓励组团创业,将所学专业知识捆绑起来,共同解决创业中遇到的实际问题,齐街镇在这一方面给我们带了个好头,通过参与创业、股份分红,不但可以让其切实感受到创业带来的好处,还可以在中锻练提高创业能力,为下一步自主创业奠定基础。三、要加强“大学生村干部”创业工作的组织领导9/10县委高度重视推进“大学生村干部”创业工作,各乡镇党委也要根据县委的统一安排部署,切实加强组织领导,制定工作方案,有计划、有步骤的推进“大学生村干部”创业。一是乡镇党委书记作为工作的第一责任人,分管组织工作的副职作为具体责任人,要切实履行职责,加强对“大学生村干部”创业的领导。村党支部书记要切实担负起传帮带责任,积极为“大学生村干部”创业提供场地、水、电等基础设施方面的支持,为“大学生村干部”创业提供良好的环境。二是增强工作的积极性和主动性。工作没有积极性和主动性,就难以制定有效措施,难以发挥推进“大学生村干部”创业指导者和推动者应有的作用。我们必须清醒的认识到,“大学生村干部”没有资金和经验,但他们视野开阔、思维活跃、学习能力强、动手能力强,只要引导得当,就一定可以在农村这个广阔舞台上干出一番事业,闯出一片天地。同时,正是因为“大学生村干部”没有资金和经验,才更需要各级党组织的帮助和支持。三是实行激励措施。乡镇党委要将“大学生村干部”创业工作情况纳入党建目标考核体系,强化考核,激发各乡镇、有关部门的内在动力。同时建立创业激励机制,把创业情况作为“大学生村干部”年度考核、评先重要依据。四、“大学生村干部”创业要加强自身建设“大学生村干部”创业要切实加强自身建设,关键是解决好四个问题:一是要有勇于创业的意识。大学生要克服传统观念的束缚,变依赖官场为直面市场,变找饭碗成为造饭碗,真正成为自主创业、勇创大业的先行军。二是要有创新创业的素质。大学生创业,一要靠知识、二要靠创意、三要靠一批人的