四星级党支部自查自评报告

1/9四星级党支部自查自评报告【范文参考】此篇精选办公资料“四星级党支部自查自评报告”由三一刀客网友为您整理分享，供您写作参考之用，希望对您有所帮助，喜欢就下载使用吧!四星级党支部自查自评报告xx党组：按照《县直机关“星级党支部”评定工作实施方案》的要求，我支部要求全体党员深化思想认识，增强抓好基层组织建设工作的责任感，紧密结合实际，全面落实基层党组织建设的各项任务，现就我支部的自查自评工作总结汇报如下:一、基本组织建设情况我党支部现有党员9名，设支委3人，支部书记1人，是一支年轻、充满活力且勇于拼搏奋斗的党员队伍。支部建成以后，在局党组的领导下，积极加强支部建设，建立健全和不断完善组织制度，不断加强党的理论知识的学习，扎实开展党的各项工作，努力构建良好支部环境，党群关系密切，在推动我县水利事业发展中，支部班子引领作用突出，党员队伍凝聚力强，党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用发挥明显，民主评议党支部满意度为100%。二、基本队伍建设情况我党支部班子成员分工明确、履职尽责，作风优良，严格遵守党规党纪和法律法规；选优配强党支部书记和兼职党务干部，使支部班子领导力量加强。我支部还特别注重对党员的教育和管理，充分利用支部学习条件，开展学习党的各项规章制度及习近平总书记系列讲话精神；及时交纳党费，党员按照标准交纳党费，支部每季度按时交纳党费。在坚持标准、保证质量的前提下，针对单位党员数量少的实际，制定党员发展计划，努力造就一支数量稳定、结构合理的高素质党员队伍。党支部充分发挥广大党员的先锋模范作用，树立党员队伍在群众中的良好形象。积极开展各类便民服务活动，针对平顶山回流移民来正办事路途遥远、人生地不熟的实际困难，我支部采取党员一对一、全程跟踪服务，为很多来正办事的回流移民解决了不少实际困难。三、基本制度建设情况我党支部严格规范落实“三会一课”和主题党日制度，认真开展民主评议党员等组织生活，创新党组织活动方式，建立了支部党员与局领导班子共同学习制度。组织开展党组织与其他单位党组织结对共建活动。通过定期组织党员开展“三会-课”和民主评议党员等活动，使党组织的活动经常化、制度化，进一步增强了党员的荣誉感和归属感；切实把党组织活动场所建设成为“党员活动的阵地、服务群众的窗口”。四、基本活动开展情况我党支部坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，教育引导广大党员增强“四个意识”、坚定“四个自3/9信”做到“两个维护”。宣传和贯彻落实党的理论和路线方针，坚决执行上级党组织及本党支部的决议，坚持开展“两学一做”教育，要求每个党员写笔记、谈心得，持续推进“不忘初心、牢记使命”主题教育，结合实际，开展“结对帮扶”要求每个党员帮扶2-3户贫困户，助力脱贫攻坚成效显著。支部通过开展党员公开承诺活动，每一名党员签订公开承诺书，接受领导班子和广大职工监督；深入开展“一个党员一面旗帜”风采展示活动，督促和展示党员的模范带头作用，强化了党员的岗位职责。五、基本保障落实情况我们按照有场所、有设施、有标志、有党旗、有书报、有制度的“六有”标准和加强党组织活动场所规范化建设的要求，设置了党员活动室，配套设置齐全，书刊资料齐备，档案管理统一，制度机制规范，活动阵地建设特点鲜明。六、工作任务完成情况结合抓党建工作促进各项业务工作；在服务中心工作中完成任务坚决、成效明显，组织开展xxxxx工作，对在检查中发现的问题及时提出整改；并认真总结成效和不足，全面提高工作水平。从此次自查情况看，由于单位上下领导重视，行动积极，党组织建设均取得了一定的效果。但仍存在一些问题：一是党组织开展的健康有益的文化活动次数较少，职工的业余文化活动不丰富。二是党组织创建活动的宣传力度不足，员工重视程度不够，工作忙时，制度坚持的不够好。我们将针对上述问题，积极采取措施加以解决。党支部加强与党员及群众的沟通，定期做好党员及群众对基层党组织满意度的调查工作，逐步改进工作方式，进一步提升基层党组织对党员及群众的服务质量。四星级党支部自查自评报告按照《县直机关“星级党支部”评定工作实施方案》的要求，我支部要求全体党员深化思想认识，增强抓好基层组织建设工作的责任感，紧密结合实际，全面落实基层党组织建设的各项任务，现就我支部的自查自评工作总结汇报如下:一、基本组织建设情况我党支部现有党员9名，设支委3人，支部书记1人，是一支年轻、充满活力且勇于拼搏奋斗的党员队伍。支部建成以后，在局党组的领导下，积极加强支部建设，建立健全和不断完善组织制度，不断加强党的理论知识的学习，扎实开展党的各项工作，努力构建良好支部环境，党群关系密切，***，支部班子引领作用突出，党员队伍凝聚力强，党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用发挥明显，民主评议党支部满意度为100%。二、基本队伍建设情况我党支部班子成员分工明确、履职尽责、作风优良，严格遵守党规党纪和法律法规；选优配强党支部书记和兼职党务干5/9部，使支部班子领导力量加强。我支部还特别注重对党员的教育和管理，充分利用支部学习条件，开展学习党的各项规章制度及习近平总书记系列讲话精神；及时交纳党费，党员按照标准交纳党费，支部每季度按时交纳党费。在坚持标准、保证质量的前提下，针对单位党员数量少的实际，制定党员发展计划，内容过长，仅展示头部和尾部部分文字预览，全文请查看图片预览。坚成效显著。支部通过开展党员公开承诺活动，每一名党员签订公开承诺书，接受领导班子和广大职工监督；深入开展“一个党员一面旗帜”风采展示活动，督促和展示党员的模范带头作用，强化了党员的岗位职责。五、基本保障落实情况我们按照有场所、有设施、有标志、有党旗、有书报、有制度的“六有”标准和加强党组织活动场所规范化建设的要求，设置了党员活动室，配套设置齐全，书刊资料齐备，档案管理统一，制度机制规范，活动阵地建设特点鲜明。六、工作任务完成情况结合抓党建工作促进各项业务工作；在服务中心工作中完成任务坚决、成效明显，组织开展xxxxx工作，对在检查中发现的问题及时提出整改；并认真总结成效和不足，全面提高工作水平。从此次自查情况看，由于单位上下领导重视，行动积极，党组织建设均取得了一定的效果。但仍存在一些问题：一是党组织开展的健康有益的文化活动次数较少，职工的业余文化活动不丰富。二是党组织创建活动的宣传力度不足，员工重视程度不够，工作忙时，制度坚持的不够好。我们将针对上述问题，积极采取措施加以解决。党支部加强与党员及群众的沟通，定期做好党员及群众对基层党组织满意度的调查工作，逐步改进工作方式，进一步提升基层党组织对党员及群众的服务质量。四星级党支部自查自评报告一、党支部情况市发改委第一党支部市共有党员14人，预备党员1人，入党积极分子2人，有两名党组成员和5个具有向上争取职能科室组成。20xx年，第一党支部被机关工委命名为“五星级党支部”。20xx年市发改委第一党支部以“争做服务161工程排头兵”为党建品牌，全面贯彻落实《中国共产党支部工作条例》，持续加强规范化建设，持续推进作风改变，切实把党建工作聚焦到抓实项目建设、抓实向上争取，强化服务保障等重点工作任务，为推动振兴发展做出新贡献。二、抓支部建设情况（一）抓规范建强战斗堡垒1.规范学习教育。坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，把读原著、学原文、悟原理作为学习重中之重，明确提出要把学习与稳增长、实施开放合作战7/9略暨“161”工程，解决党建突出问题紧密结合起来。每名党员参加学习均要做好“四项准备”，即准备规定书目材料、准备读书笔记、准备自己撰写的学习体会、准备研讨问题。学习过程中，要求“四个到位”，即学习深度到位、思想体会到位、研讨发言到位、学后反思到位，坚决做到不搞形式、不走过场，做到在学习中深化、在研讨中提高，真正把每次学习当做一次不可多得的提升机会。年初以来党组集中学习研讨20余次次，切实推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想走深走实。2.规范活动载体。依托“三会一课”、“主题党日”、“党建+互联网”等载体，突出政治功能，在完成每月固定动作、年度规定动作基础上，结合支部实际，采取宣讲会、专题讲座、讲党课、过“政治生日”、观看电教片等党员喜闻乐见的形式，让大家学得好、受启发。强化领导示范，发挥带头作用，带动全体党员共同参与，确保每名党员不掉队。坚持每次活动有方案，有签到，有实践、有收获，保证活动质量。彰显支部特色，将活动内容展到困难帮扶、专业提升、课题攻关、建言献策等方面，切实让学员思想意识和能力水平得到有效提高。3.落实条例抓规范。坚持学以致用、边学边改，着力在运用《条例》规范党支部工作上下功夫，切实把条例要求落在实处。坚持问题导向和求解思维，主动对标对表查找问题，明确措施抓整改，并发动党员参与对党支部工作的监督，及时解决党支部工作中存在的各种问题和矛盾，促进党支部规范建设不断上台阶。（二）促融合推动党建与业务双提高党支部坚持从工作实际出发，开展“做项目专家、当争取能手、争服务标兵”活动。在活动中，指导带领支部党员切实转变作风，提升能力本领，实现党建业务两促进两提高。——做项目专家。牢固树立“以项目为中心，以项目为王”的理念，围绕40个重点产业园和26个投资5-10亿元重点项目，建立人人参与的包项目责任制，做到主动深入项目现场、了解进展情况、分析解决问题，促进项目建设，增加有效投资。截至10季度末，京津冀招商项目达到360个，其中开工项目212个、签约项目148个。——当争取能手。结合支部和业务科室职能，及时梳理国、省政策，积极谋划储备项目，实行好“双包服”机制，全力包服已经下达计划向上争取项目，确保按时开工；全力包服已经申报项目，确保争取到位。同时，开展2020年地方政府专项债券项目申报，通过发改系统重大项目库录入报送的项目达76个，总投资279亿元。——争服务标兵。党支部组织党员围绕想一想职责是什么，如何去担当；差距在哪里，如何去改进；目标是什么，如何去达成；措施是什么，如何去落实的“四个想一想”找差距、抓落实。积极组织党员深入基层开展调研，积极帮助服务对象解决或协调解决难题。20xx年共组织各类调研走访7次，帮助企业解决问题40余个，营造了人人争当为基层服务标兵的浓9/9厚氛围，并在服务中提升党员干部能力水平，为营造良好的营商环境做出贡献。