党支部增强政治功能和组织功能存在的问题和差距【5篇】

1/28党支部增强政治功能和组织功能存在的问题和差距【5篇】【范文参考】此篇精选办公资料“党支部增强政治功能和组织功能存在的问题和差距【5篇】”由三一刀客网友为您整理分享，供您写作参考之用，希望对您有所帮助，喜欢就下载使用吧!党支部增强政治功能和组织功能存在的问题和差距【第一篇】我校是第二批开展党的群众路线教育实践活动的单位，通过听活动动员会领导的讲话、专家学者给我们进行了专题学习辅导以及自己上网查找相关文件资料学习，我对群众路线有了更加深刻的领悟，使我受益匪浅。作为一名教师党员，我们很有必要通过“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”来查找自己的思想之陋、行为之垢，以整风精神开展批评和自我批评，重点查找自己存在的问题和不足，并对个人存在问题的原因进行更深层次的剖析。一、存在的问题1、政治理论学习不积极、不到位，运用理论去指导实际工作太少。具体表现为：一是政治理论学习自觉主动抽时间去学习很少，一般都是通过学校党支部组织各种专题辅导课的学习。除参加学校组织学习外，平时自己自觉主动地抽出时间学习政治理论方面的书籍不够。二是学习的深度不足。没有在理论研究上下功夫，学习中集中通读文章、看报纸和电视新闻较多，认真坐下来研究原著少。三是理论联系实际，运用理论去指导工作上有差距，缺乏运用理论的立场、观点、方法去指导、分析、解决面临的实际工作问题的具体能力。2、专业业务知识满足于现状，继续学习不够积极主动，新的业务知识和业务能力掌握得不深不全，工作业务能力有待进一步加强。教师要能长期胜任教学工作，就要不断的学习新的知识，才能在课堂的教学活动中不断的给学生提供新知识，才能提起学生的学习兴趣，而我在这方面做得不够。具体表现为：一是钻研业务知识存在时紧时松的现象，造成学习的内容不系统，不全面，不广泛，不深刻。二是在业务知识方面，对理论学习的深度不够精。三是在工作中缺乏新思维，对发展中存在的问题认识不够准确。对工作中遇到的困难和矛盾，有时把握不住主要矛盾和矛盾的主要方面，抓不住问题的实质和根本。3、缺乏创新精神，科研能力有待进一步加强。具体表现为：最近几年，没有新的论文发表，工作总结都按老套路，应付了事的心理比较严重。工作中缺少探索创新，多了些因循守旧，按部就班，实际工作只限于听领导的安排，而在具体工作中如何结合实际进行开拓创新，搞出特色上，没有开拓出自己的工作创新思路。科研能力还有很大提升空间。4、关心学生，与学生联系深度和广度都不够。3/28作为思政教师，应该将课上教育与课下教育相结合，广泛深入的了解学生，及时了解学生的思想、心理及学习状况，有针对性的采取科学的措施帮助学生走出迷茫和困惑，树立正确的人生观、世界观、价值观。而我自己在这方面还有很多欠缺，目前仅仅停留在与少数学生结对子，对学生了解的不够深入，联系的范围不够宽阔。二、整改措施和今后努力的方向通过教育学习，我将要在今后的工作、生活中努力克服自己存在的不足，要按照要求来审视自己，规范自己，严格要求自己。1、加强理论学习，不断提高业务素质提高政治理论学习的积极性与主动性，不断的用政治理论知识指导自己的工作。“学海无涯，教无止境”，只有不断充电，才能维持教学的青春和活力。所以，我要积极学习，不断提升自己的业务能力。有机会一定积极技能培训、外出听课、等不断充实了自己、丰富了自己的知识和见识、为自己更好的教学实践作好了准备。2、积极参加学校组织的教学、教研工作作为一名青年骨干教师，不能满足现有的教研成果，除了自己要多写论文，还要指导年轻教师进行教学研究。教育教学是我们教师工作的首要任务。在日常教学中，我坚持切实做好课堂教学“五认真”。课前认真作好充分准备，精心设计教案，并结合本班的实际，灵活上好每一堂课。另外，授课后根据得失及时写些教后感、教学反思。同时，我还积极和领导同事沟通交流学习。3、勇于探索，提升科研能力科研来源于教学，服务于教学。今后，我会积极参与省校级科研立项课题，勇于思考，善于向兄弟院校学习，向同行专家学者学习，学习他们成功的经验，学习他们刻苦钻研的精神，自己认真研读专业期刊杂志，注重点滴积累，不断提升自己的科研能力，为开创有特色的教学模式作出贡献。4、深入学生中去，切实发挥思政的实效性我会借助学院党支部与学生结对子的有利时机，积极开拓新渠道新方法与学生沟通交流，深入了解学生，走进学生，深入班级、宿舍，与辅导员老师、专业教师、学生长效的联系机制。总之，作为教师已明确了自己肩负的责任。在以后的工作中，我会时时事事处处用高标准、严要求对照自己，使自己在各方面的综合素质，在原有的基础上得到进一步的提高，“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。”前行的路还很漫长，还有可能风雨交加，我将一如既往的忠诚于教育事业。党支部增强政治功能和组织功能存在的问题和差距【第二篇】按照2017年度基层党组织组织生活会要求，近期，我积极参加支部组织的集中学习，并结合自己的思想工作实际，对照“政治功能强不强、工作作风实不实、发挥作用好不好、自5/28我要求严不严”四面镜子，深入开展了自查，现报告如下：一、存在问题(一)“政治功能强不强”方面。一是党章意识、党员身份意识淡化，习惯于埋头拉车，不善于抬头看路，在党言党、爱党护党的自觉性不高。二是先锋模范作用发挥不够，习惯于“随大流”“齐步走”，与“平常时候能看出来，关键时刻能站出来，危急关头能豁出来”的党员先进性要求，还有一定差距。(二)“工作作风实不实”方面。一是敬业精神有所欠缺，习惯于不求有功、但求无过，有图清闲、怕麻烦的心理。二是习惯于安于现状、按部就班，工作缺乏积极性和主动性。(三)“发挥作用好不好”方面。一是等靠思想严重，领导交办的就做，领导没明确交办的就不主动去做，有“推着走、催着干”的现象。二是干事激情欠缺，内心深处有“苦干实干，做给天看;任劳任怨，永难如愿”的消极心理，缺少追求卓越、精益求精的精神。三是先锋模范作用发挥不够，不能高标准、严要求自己，共产党人的先进性和模范性作用发挥不够。(四)“自我要求严不严”方面。一是学习的主动性不高、系统性不强，用新思想、新理念、新知识去武装头脑的积极性不高。二是自我约束不够严，认为“小事无碍大节”，偶有迟到早退的现象，未能严格执行请示报告制度。二、原因分析一是对思想政治建设的重要性认识不足。认为自己是基层的一名普通党员，只要把自己的本职工作做好就行，因而放松了政治理论学习，放松了对精神世界的改造，导致自己的思维层次和认知水平不高。二是党性锻炼不够经常。对加强党性锻炼的必要性认识不足，不能经常性地对照理论理想、党章党纪、民心民声、先辈先进“四面镜子”，进行自我省察、自我净化、自我完善、自我革新。这是造成自己工作作风不实的关键原因。三是在个人修养上降格以求。随着年龄的增长，内心有了松劲懈怠的情绪，认为只要不逾矩、不越轨、不踩线就行，对自己的要求不如以前那么严、那么高了，自重、自省、自警、自励的精神有所弱化，这是造成自己自我要求不严的根本原因。三、整改措施(一)牵住“四个自信”“四个意识”这个“牛鼻子”，不断提高自己的思想政治觉悟。制定全面系统的学习计划，保证每天不少一个小时的学习时间，不断打扫思想灰尘，清洁精神家园，切实用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践。(二)坚持用入党誓词警示自己，从小事抓起，从点滴做起，懂得什么话能说，什么话不能说;什么事能做，什么事不能做，努力当好表率、做出样子。进一步强化组织观念，不做游离于7/28组织之外的自由人、凌驾于纪律之上的特殊人，积极主动地参加组织生活，及时足额缴纳党费，尽职尽责完成组织交办的任务，尽到党员应尽之责，做好党员当为之事。(三)牢记“唯有埋头，才能出头”的道理，淬炼勇于担当、敬业负责的过硬作风。下决心根除“疲疲塌塌混日子，年年都是老样子”的懒散习气，对自己负责的工作、担负的任务，心要用到，劲要使完，绝不拖泥带水、左顾右盼，绝不坐等观望、推诿扯皮，确保件件有落实、事事有回音。(四)在“修心、修德、修身、修为”下功夫，提高自身修养。克服心浮气躁、急功近利的现象，保持心底澄清，坚守内心本真，建好自己的精神家园。努力做一个讲道德、重品行、有操守之人。坚持用中国优秀传统文化陶冶情操，涵养德性，修持身性。始终用党纪国法约束自己，用党性原则要求自己，以严正己，以实导行。党支部增强政治功能和组织功能存在的问题和差距【第三篇】(一)遵守党的政治纪律情况本人是____人，1979年6月出生，1999年8月从学校毕业以后，一直在__镇政府上班，__年12月加入中国共产党，__年4月提拔为维稳信息督察员。遵守党的政治纪律方面还存在以下不足：1.理论学习还存在差距，对邓小平理论“三个代表”和科学发展观的主要思想学习不全面、不系统缺乏对科学体系和精神实质的把握，缺乏创新精神，开展工作求稳重不敢担当没有保持一名共产党员吃苦耐劳、干事创业的闯劲和奉献精神。2.对《》、《廉政准则》党员干部的基本要求学习不够、把握不牢、求真务实的作风不够扎实。3.党的方针政策宣传，贯彻落实力度不够等问题。今后一定要在工作中不断完善、不断创新、不断进步，牢记全心全意为群众服务的宗旨，树立正确人生观、地位观和利益观，坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋，做人民群众公仆，始终保持共产党员的先进性，自觉做到讲政策、听招呼、守规矩、令行禁止、言行一致。(二)落实中央八项规定精神情况《十八届中央政策局关于改进工作作风，密切联系群众的八项规定》出台以后，作为一名党员干部，我坚决拥护中央的八项规定，并以此严格要求自己，切实转变作风，自我加强思想政策教育，时刻保持共产党员的先进性和纯洁性。始终秉承积极向上的生活态度，以勤俭节约、廉洁自律为荣，以骄奢淫逸、好逸严劳等腐败作为为耻，不奢靡、不消沉、不堕落。努力转变自己的作风，在强化服务意识上下功夫，时刻将群众的利益放在第一位，进一步树立大局意识和服务意识。落实中央八项规定存在以下不足，主要表现在：1.深入基层不够，主动到基层了解群众所思、所想、所盼情况时间有限，解决群众诉求的时候，对群众的诉求存在片面、和主观的认识，不关心和了解事情的情况，对群众的切身利益不够关心。2.工作作风有带提高，在矛盾纠纷排查和接访工作中没有及时认9/28真排查矛盾纠纷，对群众诉求不能做到情况明、底子清。在接访群众诉求时不能耐心倾听群众诉求。3.放松了对世界观的改造和理想信念坚定，在下乡工作中，贪图享乐，没有车子就不愿去基层下乡，有时存在铺张浪费和超标准现象。4、有关情况说明本人自参加工作以来，从未因公、因私出国出境;本人无任何房产，目前我和母亲住在一起;我妻子在__县开了个杂货铺，女儿在读书，本人、配偶及子女都不存在“吃空饷”的情况;政府配备办公住宿两用，办公面积9平方米，住宿面积8平方米，未超标，未豪华装修;本人无公车，不存在公车私用现象;本人从未出入过私人会所，并承诺坚决不出入私人会所;本人未配备秘书，人情消费和职务消费无违规现象。(一)形式主义方面1、学风不够端正。满足于一般性了解，缺乏深入，对理论业务知识不主动、不系统，联系实际深入思想不够，感兴趣的就学，不感兴趣的一扫而过，从而在解决纠纷、疑难问题上思考不深、办法不多。比如在处理__镇当丰村委会山林权纠纷时对老百姓提出的山林权属问题和关于山林权各项优惠政策自己一知半解回答不出来，致使该项事件拖延，后经过查阅了林业相关政策才得以解决。2、进村入户时间较少，脱离群众，不能做到跟群众点对点、面对面、心连心的做工作，对于群众的所想、所思、所盼，了解掌撑不多，对于群众最闹心的问题，不能静心倾听，总认为群众是“大老粗”，眼光浅、见识短、视群众的憨厚为愚笨，把有民主法制意识的群众看作是“刁民”觉得有些群众反映的问题是胡搅蛮缠不讲理，打心眼里瞧不起群众。3、工作中检查落实和精细化管理不到位。工作中安排的时候多，检查工作的时候少，重视工作的安排和要求，对工作的完成情况进行督促和检查落实不太重视，没有随同工作进行跟进和追踪。比如在公共安全感测评的时间只按上级要求通知下去，自己没有下乡检查和督促。(二)方面1.工作方法比较简单粗暴，在处理矛盾纠纷时存在浮躁